Descarga - proyecto transversal institucional

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ASOCIACION CESAR CONTO
Colegio Cesar Conto Sede Principal, Colegio Cesar Conto Sede Petecuy, Colegio
Técnico Comercial Dana María y Liceo Santa Clara.
ASOCIACION ANTONIO MACEO
GA – FR – 45
Versión 002
2013-04-01
Pág. 1 de 1
Corporación Educativa Antonio Maceo y Centro Etnoeducativo Antonio Maceo.
GUIA DE APRENDIZAJE - OPERACIONES CONTABLES
COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA 1. IDENTIFICACION DE LA GUIA DE APRENDIZAJE
Área: Gestión Empresarial
CICLO: 6° - 7°
Estándar de competencia:
1. Clasificar documentos comerciales y títulos valores.
2. Generar procesos autónomos y de trabajo colaborativo permanentes, fortaleciendo el equilibrio de
los componentes racionales y emocionales orientados hacia el Desarrollo Humano Integral.
Competencia:
1. C1: 210601013- Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas
organizacionales
2. C2: 240201500- Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza
en los contextos laboral y social.
Institucional:
Mente Sana en Cuerpo Sano
Proyectos:
Área:
Gestión Empresarial
Aula:
El Comercio Es Mi Futuro
Docente: Bertha L. Romero.
Nombre de la Actividad de Enseñanza – Aprendizaje – Evaluación:
Duración en horas: 22
Semana 2. Diagnóstico del Área - Concepto de Empresa
Semana 3. La empresa y sus Factores
Semana 4. La empresa y sus Factores
Semana 5. Clasificación de Empresas por Actividad
Semana 6. Clasificación de Empresas por constitución social
Semana 7. Clasificación de Empresas por Carga Tributaria
Semana 8. Clasificación de las de Personas
Semana 9. Personas Naturales y Personas Jurídicas
Semana 10. Concepto de comercio
Semana 11. Concepto de comerciantes
2. PRESENTACIÓN
Amigo(a) estudiante o aprendiz:
Con esta guía de aprendizaje, se pretende que usted desarrolle autónomamente los aspectos necesarios para que logre
los resultados esperados de aprendizaje propuestos en la unidad de aprendizaje No. 1 y sus diferentes contenidos
establecidos en ella y a la cual se circunscribe la guía.
Se espera que realice las actividades que a continuación se le proponen y presente las evidencias que se le solicitan
como resultado para verificar sus avances.
El interés que usted le coloque a esta guía de aprendizaje, se verá reflejado en su crecimiento personal, cognitivo y
profesional en el campo de la Electricidad y la Electrónica para lo cual esto es solamente una parte del proceso que
ha iniciado.
Usted contará con el apoyo permanente de su docente - orientador. Interactué con el resto de sus compañeros y
comparta con ellos información para que este proceso sea más agradable y productivo.
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COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA En el siguiente sitio (blog) también encontrarás las actividades a desarrollar.
3. INDICADORES DE DESEMPEÑO
Establecer relaciones interpersonales dentro de criterios de libertad, justicia, respeto, responsabilidad, tolerancia y
solidaridad.
Argumentar y acoger los criterios que contribuyen a la resolución de problemas
Proponer alternativas creativas, lógicas y coherentes que posibiliten la resolución de problemas
Armonizar los componentes racionales y emocionales en el desarrollo de los procesos de trabajo colectivo.
4. ACTIVIDADES PREPARATORIAS Y REQUERIMIENTOS
Talento Humano:
Docente del Área Gestión Empresarial y Estudiantes
Ayudas Metodológicas y Medios Didácticos: Para el desarrollo de la actividad de enseñanza‐aprendizaje‐evaluación
planteada en este documento se requieren los siguientes escenarios de trabajo: Aula de clases.
Como medios didácticos para el desarrollo de estas actividades se utilizarán:
• Videos donde se muestra los diferentes temas registrados en las unidades de aprendizaje
• Material bibliográfico donde documenta un breve resumen de los diferentes temas tratados en el periodo
Escenarios, Equipos e Instrumentos: • Aula – Sala de Informática, biblioteca, Internet.
5. PROCESO DE APRENDIZAJE
6. APRECIACIÓN DEL APRENDIZAJE
ACTIVIDAD # 1
SEMANA 2. Diagnóstico del Área - Concepto de Empresa
Contextualización conceptual
La empresa es la unidad económica de producción encargada de combinar los factores o recursos productivos, trabajo,
capital y recursos naturales, para producir bienes y servicios que después se venden en el mercado.
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GUIA DE APRENDIZAJE - OPERACIONES CONTABLES
COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA También podemos decir que la empresa es una entidad económica de carácter pública o privada, que está integrada
por recursos humanos, financieros, materiales y técnico-administrativos, dedicado a la producción de bienes y/o servicios
para satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o no lucro
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Nº 1
1.1. Consultar en cas los factores que determinan la empresa; o la empresa y sus factores, para socializar en clases.
ACTIVIDAD # 2
SEMANAS 3 y 4 La empresa y sus Factores
Contextualización conceptual
Factores para que una empresa pueda realizar su actividad
Los factores que se reúnen para la producción, transformación, distribución, administración de bienes o para la
prestación de un servicio, en la empresa son:
a. Recurso Humano
Es el talento humano con que cuenta la empresa, conformado por las personas que ocupan los diferentes cargos dentro
de la organización, como los administradores, los empleados, los directores.
b. Capital
Identificado por los aportes que hacen los propietarios (o) de la empresa, el cual puede estar representado en dinero en
efectivo, bienes como los muebles y enseres, maquinaria y equipo, inventario de mercancías entre otros, bienes de
carácter tangible.
c. Trabajo
Es el esfuerzo físico e intelectual que realizan las personas para lograr el objetivo de la empresa, en cualquiera de sus
áreas, ya sea en la producción, en la dirección, en la prestación de un servicio.
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Nº 2
2.1. Elabore un ensayo de cómo inciden estos factores positiva o negativamente en el desarrollo de una
empresa
2.2. Revisión y socialización en clase mediante mesa redonda
ACTIVIDAD # 3
SEMANAS 5. – 6. – 7. Clasificación de Empresas por Actividad - Por constitución social
Por Carga Tributaria
Contextualización conceptual
Empresas por Constitución Social
De acuerdo con el régimen jurídico, en el que se constituya la empresa, esta puede ser: Sociedad Anónima, Sociedad
Anónima de Capital Variable, Sociedad de Responsabilidad Limitada, Sociedad Cooperativa, Sociedad de Comandita
Simple, Sociedad de Comandita por Acciones y Sociedad en Nombre Colectiva
De acuerdo a las Juntas de Contratación Administrativa de Gobierno, adscritas al Ministerio de Economía y Hacienda y
la Legislación Colombiana; las empresas se pueden clasificar de las siguientes formas.
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COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA Por su Actividad Económica
CLASIFICACIÓN DE LAS
EMPRESAS
Agropecuarias - Mineras
Industrial - Comerciales - De servicios
Según el Número de Propietarios
Personas naturales - S. A. S. - Sociedades -
Por Carga Tributaria
Todas las empresas que pagan cargas fiscales (impuesto de renta,
iva, ica, retención en la fuente, impuesto al patrimonio,
gravamenes a los movimientos financieros y aportes parafiscales
CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
Según su objetivo
Con ánimo de lucro
Sin ánimo de lucro
Según la procedencia de capital
Privadas
Oficiales o Públicas
Economía Mixta
Según el Tamaño
Microempresas - Pequeñas - Medianas - Grandes
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ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Nº 3
3.1. Profundizar el tema apoyado en información de páginas web
www.gestionlegalcolombia.com/impuestos-empresas-colombia.html
http://www.virtual.unal.edu.co/cursos/economicas/2006862/lecciones/capitulo%202/cap2_c_c1.htm
http://es.answers.yahoo.com/question/index?qid=20131130113144AAByOfk
ACTIVIDAD # 4
-
Semanas 8. - 9 . Clasificación de las empresas por Personas.
Contextualización conceptual
Persona: Es todo ser natural o ficticio que por ley natural o normativa tiene la capacidad legal para desarrollar actividades
dentro y fuera del país y se clasifican en la siguiente forma

Persona natural
Son todos los individuos de la especie humana, cualquiera que sea su edad, sexo, estirpe o condición; también se puede
definir como el ser humano o individuo que hace y obtiene la capacidad legal en la sociedad sin importar
edad, sexo o religión, por ejemplo: Sócrates.

Persona jurídica
Es una persona ficticia capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones por medio de un representante legal.- obtiene
la capacidad legal porque la ley le asigna poder para contratar y contraer obligaciones con representación de una
persona natural.
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Nº 4
4.1. Establece las diferencias entre persona natural y persona jurídica mediante un cuadro sinóptico comparativo.
4.2. Por qué cree que es importante destacar la clasificación de las empresas en el manejo contable de las empresas?.
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COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA Para valorar el nivel de logro del resultado de aprendizaje y del proceso desarrollado se hace necesario lo
siguiente:
PRODUCE
PROCESA
CRITERIOS DE EVALUACIÓN
(Evidencias de aprendizaje)
Documentos:
CONOCIMIENTO:
Desarrollo
de
procesos
de
investigación,
métodos
de
investigación
DESEMPEÑO
Participación activa en el proceso de
Realiza trabajo en equipo.
aprendizaje
Resuelve las actividades de cada
temática planteada
Cumplimiento con los compromisos
escolares
Desarrolla
la
evaluación
de
conocimiento planteada en cada
temática.
Revisión de los apuntes cuaderno
PRODUCTO
Revisión de los apuntes cuaderno
Cuaderno de apuntes con el registro
de los resúmenes de cada temática
Sustentaciones
Desarrollo de las actividades
aprendizaje N° 1,2,3,4
Quits
de
Técnicas e Instrumentos de Evaluación:
Prueba de conocimientos - Revisión de apuntes - Ficha de verificación - Estudios de caso - Exposiciones –
Talleres Trabajos escritos
7. GLOSARIO
Cada estudiante elaborará su glosario al final de cada clase en el cuaderno
8. DOCUMENTOS DE APOYO
Carpeta con la guía, libros elegidos por el mismo estudiante en la biblioteca, páginas web, blog.
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COLEGIO TECNICO COMERCIAL DANA MARIA 9. BIBLIOGRAFIA
www.gestionlegalcolombia.com/impuestos-empresas-colombia.html
http://www.virtual.unal.edu.co/cursos/economicas/2006862/lecciones/capitulo%202/cap2_c_c1.htm
McGraw-Hill. Contabilidad 2000 Editorial
Bernard Hargadon Principios de contabilidad.,
Elaborado por las docentes de Gestión Empresarial:
Zoila Murillo Serna – Centro Etnoeducativo
Bertha L. Romero – Colegio Técnico Comercial Dana María
CONTROL DE CAMBIOS
FECHA
REGISTRO
VERSIÓN
MOTIVO DEL CAMBIO
FECHA
SOCIALIZACIÓN
Se incluye en plantilla la nueva institución que
hace parte de la Asociación Cesar Conto.
22/03/2013
1ª
01/04/2013
21º
DE
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