curso de gestión práctica laboral: despidos, indemnizaciones y

CURSO DE GESTIÓN PRÁCTICA LABORAL: DESPIDOS,
INDEMNIZACIONES Y JURISPRUDENCIA
30 HORAS
MÓDULO I: EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
Horas: 15
Contenidos Específicos:
1) INTRODUCCIÓN :
-MUTUO ACUERDO ENTRE LAS PARTES
-CAUSAS CONSIGNADAS EN EL CONTRATO DE TRABAJO
-EXPIRACIÓN DEL TIEMPO CONVENIDO PARA LA REALIZAIÓN DE UNA OBRA O
SERVICIO
-VOLUNTAD DEL TRABAJADOR: DIMISIÓN O RESOLUCIÓN DE CONTRATO
-SITUACIONES QUE AFECTAN AL TRABAJADOR: MUERTE, INCAPACIDAD
PERMANENTE Y JUBILACIÓN
-SITUACIONES QUE AFECTAN AL EMPRESARIO: MUERTE, INCAPACIDAD
PERMANENTE Y JUBILACIÓN
2) CUESTIONES PROCEDIMENTALES DEL DESPIDO EN GENERAL:
- CUESTIONES PRÁCTICAS DE TRAMITACIÓN: DESDE LA CARTA DE DESPIDO,
HASTA EL SMAC
- LA CARTA DE DESPIDO: EFICACIA, COMUNICACIÓN, EFECTOS
- EL RECONOCIMIENTO DE LA IMPROCEDENCIA DEL DESPIDO
- LA CONSIGNACIÓN DE LA INDEMNIZACIÓN PARA PARALIZAR LOS SALARIOS
DE TRAMITACIÓN
- LA PAPELETA DE CONCILIACIÓN Y EL SMAC
3) EL DESPIDO OBJETIVO:
- SUPUESTOS
-PECULIARIDADES. EL RESPETO DE LA FORMA. LA LICENCIA DE BÚSQUEDA
DE EMPLEO. EL REAVISO. LA PUESTA A DISPOSICIÓN DE LA INDEMNIZACIÓN
-CAUSAS: CONCURRENCIA Y DEMOSTRACIÓN DE LAS CAUSAS.
- LA RECORVERSIÓN DEL DESPIDO OBJETIVO EN IMPROCEDENTE, CON LA
POSIBILIDAD DE PARALIZAR SALARIOS DE TRAMITACIÓN.
4) DESPIDOS COLECTIVOS: EL EXPEDIENTE DE REGULACION DE EMPLEO
- LAS CRISIS DE EMPRESAS. LA OPCIÓN POR LA VÍA DE LA EXTINCIÓN DE
LOLS CONTRATOS
- EL PROCEDIMIENTO DEL EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO
- LA CONCURRENCIA DE LAS CAUSAS
- EFECTOS DE LA RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA Y SUPOSIBLE IMPUGNACIÓN
5) EL DESPIDO NULO Y SUS CONSECUENCIAS:
- SUPUESTOS DE NULIDAD DEL DESPIDO
- LA LESIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES
- SUPUESTOS GRISES: ENFERMEDAD, LIBERTAD SINDICAL, GARANTÍA
DEINDEMNIDAD, EL DAÑO MORAL, ETC
- EFECTOS Y CONSECUENCIAS.
MÓDULO II: INDEMNIZACIONES Y RESPONSABILIDAD DEL FONDO DE
GARANTÍA SALARIAL
Horas: 15
Contenidos Específicos:
1) INDEMNIZACIONES:
- CALCULO DE LAS INDEMNIZACIONES Y LIQUIDACIONES QUE
CORRESPONDEN A LOS TRABAJADORES
DESPEDIDOS. DESPIDO PROCEDENTE E IMPROCEDENTE
- CALCULO DE LA PRESTACIÓN POR DESEMPLEO
2) RECLAMACIÓN AL ESTADO DEL PAGO DE LOS SALARIOS DE TRAMITACIÓN
- SUJETOS LEGITIMADOS PARA RECLAMAR AL ESTADO LOS SALARIOS DE
TRAMITACIÓN
- PLAZO PARA RECLAMAR AL ESTADO LOS SALARIOS DE TRAMITACIÓN
- PROCEDIMIENTO
3) LA RESPONSABILDAD DEL FONDO DE GARANTÍA SALARIAL
- LA INTERVENCIÓN DEL FOGASA
- ABONO DE SALARIOS
- ABONO DE INDEMNIZACIONES
- PLAZO PARA SOLICITAR EL PAGO DE PRESTACIONES