Executing the Transformation 1 Bienvenidos Executing the Transformation es el segundo programa diseñado para ser entregado por el equipo de Universitas Telefónica .Si nuestro programa anterior " Leading the Transformation" tenía la intención de iniciar y dirigir la transformación , este programa representa la segunda etapa y su intención es acelerar la transformación y que sea sostenible. Beneficios Este programa representa una oportunidad única para compartir con sus compañeros la visión de su equipo y contribuir a dar un paso más allá en la transformación de Telefónica para convertirse en un Telco digital . Este programa le permitirá: • Hacer networking con todos sus compañeros y crear una visión compartida para acelerar la transformación • Conocer las tendencias globales y comprender el contexto y su implicación en nuestra operación • Definir las capacidades digitales necesarias para convertirse en un Telco Digital • Aprender cómo aplicar soluciones creativas para entender mejor a nuestros clientes y ser capaz de proporcionar las mejores soluciones disruptivas • Convertirse en un equipo de alto rendimiento para crear el impulso necesario para sostener el cambio 2 Descripción del Programa DIA 1 Apertura y Nuevos Horizontes CEO da la bienvenida y Rory hace una apertura que incluye una visión del ecosistema al cual pertenecemos ahora. Escenarios Globales ¿Cuál es el contexto global en el que estamos operando ? ¿Qué tendencias se pueden identificar en las sociedades en las que operamos ? ¿Cómo está afectando a todo nuestro negocio ? El ADN para sobrevivir Vivimos en tiempos de disrupción rápida en todos los ámbitos de la vida y sobre todo en la industria de telecomunicaciones. Vamos a examinar la naturaleza y la historia de la disrupción con el fin de entender lo que realmente está pasando hoy en día. Con este contexto, vamos a tener una nueva mirada a nuestro futuro prometedor como parte del ecosistema Telco. Workshop Feedback Holístico ¿Prestamos suficiente atención en el día a día a las conversaciones de liderazgo , y en particular en dar feedback ? Teniendo en cuenta nuestros diferentes estilos y enfoques de trabajo y la comunicación ¿Cómo podemos conectar y construir nuestras relaciones en nuestros equipos a través de la comunicación productiva y el feedback? Visión Compartida ¿Cómo podemos involucrar a todos los miembros del equipo para llevar al equipo a su máximo de rendimiento? ¿Cuál es la visión compartida de nuestro equipo y cómo podemos comunicarla de manera eficaz y estimulante ? DIA 2 Tú en el mundo digital ¿Cuáles son los perfiles que podemos encontrar en las empresas que han tenido éxito al utilizar las tecnologías digitales para transformar su negocio o crear nuevos negocios digitales ? ¿Cuáles son los perfiles necesarios para transformarse en una empresa de telecomunicaciones digital? ¿Cuál es nuestro propio perfil ?¿Qué necesitamos para mejorar ? Perspectiva Externa Como podemos entender mejor lo que necesita nuestro cliente? Conoceremos una metodología para responder de manera disruptiva a esta cuestión. Excelencia y Acción Implementaremos la metodología de Design Thinking y crearemos un prototipo para 3 presentar al CEO. Agenda EXECUTING THE TRANSFORMATION DIA 1 DIA 2 8:45 - 9:00 Welcome Coffee 8:45 - 9:00 Welcome Coffee 9:00 - 10:00 Apertura y Nuevos Horizontes Rory Simpson & CEO 9:00 - 10:30 Tú en el mundo Digital Myriam Alvarez 10:00 - 11:00 Escenarios Globales Pilar Girón 11:00 - 11:45 Foto Grupal + Coffee Break 10:30 - 11:00 Coffee Break 11:45 - 12:45 El ADN para sobrevivir Rory Simpson 11:00 - 13:00 Perspectiva externa Universitas 12:45 - 14:30 Almuerzo 13:00 - 14:00 Almuerzo 14:30 - 16:00 Workshop Feedback Holistico Universitas 14:00 - 17:00 Excelencia y acción Universitas 16:00 - 16:30 Coffee Break 16:30 - 18:00 Visión Compartida Rory Simpson 4 17:00 - 17:30 Conclusiones Rory Simpson + CEO Cronograma del Programa STEP 3: 2 STEP 1: reservar fecha con Universitas STEP 2: meses antes, enviar a producir el merchandising y todo el material publicitarios 3 meses por adelantado, reservar el hotel para el evento STEP 4 : Invitar participantes al menos 1 mes antes. 5 STEP 5: 1 semana, antes del programa ultimo checki n con Laia Look & Feel Sala Plenaria 6