Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 1 de 10 1. Objetivo Establecer las directrices para el trámite de comisiones de servicios y/o estudios al exterior. 2. Alcance Inicia con la solicitud de comisión de servicios o estudios al exterior, hasta su legalización ante la autoridad competente. Las presentes directrices están dirigidas a los empleados y contratistas del Ministerio del Trabajo, de igual manera, a los servidores públicos de las entidades adscritas y vinculadas a la entidad sin perjuicio de los procedimientos internos establecidos por estas, que eventualmente se encuentren relacionados con el Trámite de Comisiones al Exterior. 3. Definiciones Autorización para aceptar invitación: Es la autorización otorgada a un servidor público del Ministerio para aceptar cargos, mercedes, honores o recompensas de gobiernos extranjeros u organismos internacionales. Según la normatividad existente puede ser otorgada por el Presidente de la República o el Ministro del Trabajo, de acuerdo con la calidad del funcionario comisionado. Certificado de Disponibilidad Presupuestal -C.D.P-: es el documento expedido por el jefe de presupuesto o quien haga sus veces con el cual se garantiza la existencia de apropiación presupuestal disponible y libre de afectación para la asunción de compromisos. Comisión: Situación administrativa en la que se encuentra el empleado, cuando ejerce temporalmente las funciones propias de su cargo en lugar diferente al de la sede habitual de su trabajo, realiza estudios, desempeña un cargo de libre nombramiento y remoción, o atiende invitaciones de gobiernos extranjeros para ejercer temporalmente cargos o mercedes, como también, recibir honores o recompensas de organismos internacionales o de gobiernos extranjeros. Esta se confiere ya sea por Decreto Ejecutivo o Resolución Ministerial, según la calidad del funcionario, indicando la duración y el objeto de la comisión, la manera en que serán sufragados los viáticos y gastos de viaje y, cuando corresponda, proveer por encargo las funciones del empleado comisionado. Comisión de estudios: Se confiere para recibir capacitación, adiestramiento o perfeccionamiento en el ejercicio de las funciones propias del empleo o en relación a los servicios a cargo del organismo donde se halle vinculado el empleado y sólo podrá conferirse a aquellos con un servicio continuo a la entidad no menor de un (1) año, dentro del cual hayan obtenido calificación Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 2 de 10 satisfactoria de servicios y no hubieren sido sancionados disciplinariamente con suspensión en el cargo. Comisión de servicios: Se confiere para ejercer las funciones propias del empleo en un lugar diferente al de la sede del cargo, cumplir misiones especiales conferidas por los superiores; asistir a reuniones, conferencias, foros, simposios, talleres, seminarios; para realizar visitas técnicas, de observación o reuniones de trabajo, que interesen a la administración y se relacionen con el ramo en que el empleado presta sus servicios. Comisionado: Empleado al que, por disposición de autoridad competente, le es conferida comisión mediante acto administrativo. Desplazamiento. Autorización otorgada a un contratista del Ministerio para trasladarse en el ejercicio de sus obligaciones contractuales a un sitio diferente a su domicilio contractual. Este traslado puede ser al interior del país o al exterior. Encargo: Se designa temporalmente a un servidor público para asumir, total o parcialmente, las funciones del empleo del que es titular el comisionado. 4. Generalidades del procedimiento: La Subdirección de Gestión del Talento Humano, tramita las solicitudes de comisión al exterior de los funcionarios y contratistas al servicio del Ministerio, como las de los servidores públicos de las entidades adscritas y vinculadas a este. Toda comisión al exterior, necesita la aprobación previa ante el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República. Recibida la aprobación por parte del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, se proyectan los siguientes actos administrativos, de acuerdo a la calidad del solicitante y la manera en que los gastos de la comisión sean sufragados: • Ministro: Se autoriza aceptar invitación y/o se confiere comisión mediante Decreto Ejecutivo, por ser competencia exclusiva del Presidente de la República; asimismo, en el acto administrativo se provee por encargo las funciones del despacho del Ministro de Trabajo al Viceministro que corresponda. A través de Resolución suscrita por el Secretario General, deberá hacerse el respectivo reconocimiento de viáticos y/o gastos de viaje, en caso que estos los asuma el Ministerio parcial o totalmente. • Viceministro: Se confiere comisión mediante Resolución Ministerial; por su parte, si es una entidad internacional quien asume alguno de los gastos para la ejecución de la comisión, se autoriza aceptar Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 3 de 10 invitación al funcionario mediante Decreto Ejecutivo y cuando sea del caso, en el mismo acto se provee por encargo las funciones del respectivo despacho. • Secretario General: Se autoriza aceptar invitación y/o se confiere comisión por Resolución Ministerial. A su vez, mediante Decreto Ejecutivo deberá proveerse el encargo de las funciones, mientras la ausencia del titular. • Funcionario del Ministerio del Trabajo: Se autoriza aceptar invitación y/o se confiere comisión por Resolución Ministerial, tratándose de funcionarios del nivel directivo, se provee por encargo las funciones del respectivo despacho en el mismo acto administrativo. • Máxima autoridad administrativa de entidad adscrita o vinculada: Se confiere comisión por Resolución Ministerial, sin embargo, por la calidad del funcionario, mediante Decreto Ejecutivo se autoriza aceptar invitación de organismo internacional o gobierno extranjero cuando la comisión se enmarque en los supuestos de hecho de los artículos 129 y 189-18 de la Constitución Política, y cuando sea del caso, proveerse por encargo las correspondientes funciones. • Servidor Público de entidad adscrita o vinculada: Se confiere comisión mediante acto administrativo suscrito por el jefe superior de la entidad adscrita o vinculada, según lo dispuesto por el artículo 16° del Decreto 26 de 1998. Por su parte, en virtud de lo señalado por el Decreto 310 de 2012, el Ministro es competente para autorizar a dichos funcionarios, a aceptar invitaciones de gobiernos extranjeros u organismos internacionales. • Contratistas del Ministerio del Trabajo, se les autoriza el desplazamiento a través de resolución suscrita por el Secretario General. De igual manera, para desplazamientos al exterior de los contratistas, no es necesaria la autorización previa ante el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República. Nota 1: Por instrucción de la Secretaría Jurídica de la Presidencia de la República, todo Decreto Ejecutivo debe radicarse con la firma del Ministro. Nota 2: En los casos en que ha de proyectarse Decreto Ejecutivo, se debe entregar el proyecto de acto administrativo con copia de antecedentes dirigida a la Secretaría Jurídica de la Presidencia, al momento de radicar la solicitud de Autorización de Comisión al Exterior ante la Secretaría General de la Presidencia de la República, realizando actividades 21 y 22 de las que a continuación se relacionan. 5. Descripción de las actividades No. 1. Actividad Recibir solicitud de desplazamiento con Responsable comisión o Auxiliar asignado de documentación Subdirección de Gestión del Registro y/o documento Planilla entrega documentos Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 4 de 10 2. 3 soporte y entregar a responsable del trámite en la Subdirección de Gestión del Talento Humano. Revisar documentos soporte de solicitud y cuando sea del caso, requerir a quien solicita lo faltante. Si la documentación está completa, diligenciar Formato Autorización Comisiones al Exterior. Si la solicitud corresponde a un contratista del Ministerio, ir a la actividad 26. Revisar Formato de Autorización Comisiones al Exterior diligenciado. Talento Humano Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Proyecto de Autorización Comisiones al Exterior. Subdirector de Gestión del Talento Humano Formato Autorización Comisiones al Exterior Nota interna 4 Elaborar nota interna remitiendo a la Auxiliar asignado de Secretaría General Formato de Subdirección de Gestión del Autorización Comisiones. Talento Humano 5 Revisar Formato de Autorización Asesor Secretaria General Comisiones al Exterior, para firma del Ministro. Formato Autorización Comisiones al Exterior 6 Firmar Formato Comisiones. Formato Autorización Comisiones al Exterior Formato de Autorización Comisiones y soportes 7 8 9 10 (9) de Autorización Ministro Nota: Si el Ministro es quien solicita, el formato lo suscribe Secretario General Remitir Formato de Autorización al Secretaría General Secretario General del DAPRE. Realizar seguimiento ante el DAPRE a la Profesional Universitario solicitud de comisión. Subdirección de Gestión del Talento Humano Aprobar o negar solicitud de comisión al Departamento Administrativo exterior. de la Presidencia de la República –DAPRE– Informar a Gestión Documental (o 472) que Profesional Universitario hay paquete para recoger en la Secretaría Subdirección de Gestión del General de la Presidencia de la República. Talento Humano Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 5 de 10 11 Recibir y entregar a responsable del trámite Auxiliar designado de el Oficio del DAPRE. Subdirección de Gestión del Talento Humano Planilla entrega documentos 12 Si la solicitud ha sido negada, proyectar Profesional Universitario oficio informando negativa a dependencia Subdirección de Gestión del del Ministerio, o a entidad adscrita o Talento Humano vinculada. 13 Si la solicitud ha sido aprobada, se proyectan los actos administrativos de la directriz 4.2., según la calidad del funcionario. Si se trata de servidor público de entidad adscrita o vinculada que no sea máxima autoridad y estas asumen todos los gastos, se continúa con la actividad No. 24. Revisar proyecto de acto administrativo. Oficio informativo y anexo oficio que niega solicitud Proyecto acto administrativo 14 Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Subdirector de Gestión del Talento Humano 15 Remitir proyecto de acto administrativo y Auxiliar designado de antecedentes a Secretaría General. Subdirección de Gestión del Talento Humano 16 Revisar proyecto de acto administrativo de Asesor Despacho del Ministro acuerdo a antecedentes para firma del respectivo funcionario. 17 Suscribir acto administrativo. 18 Dependiendo de la calidad del solicitante, firma: Presidente de la República, Ministro o Secretario General. Recibir acto administrativo. Si es Profesional Universitario funcionario del Ministerio, continúa Subdirección de Gestión del actividad 19. En caso de ser decreto Talento Humano ejecutivo, continúa actividad No. 21; si se trata de resolución autorizando aceptar invitación a servidor público de entidad adscrita o vinculada, sigue la actividad No. 25. Si se trata de comisión de estudios de funcionario del Ministerio, comunicar acto administrativo y seguir con actividad 27. Proyecto acto administrativo Proyecto acto administrativo y antecedentes Proyecto acto administrativo y antecedentes Proyecto acto administrativo y antecedentes Decreto o Resolución suscrita Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 6 de 10 19 20 21 22 23 24 25 26 Si el Ministerio asume alguno o todos los gastos para la ejecución de la comisión o desplazamiento, entregar copia simple a Subdirección Administrativa y Financiera para el registro del caso y/o expedición de tiquetes. Comunicar Resolución al servidor público comisionado o contratista autorizado para ejecutar la comisión o el desplazamiento, y archivar trámite. El trámite ante presupuesto es el de la actividad 19, lo había dejado ahí con base en lo dispuesto por el artículo 12 de la Resolución 745 de este año. Suscrito por el Ministro el respectivo decreto, se proyecta oficio remisorio con antecedentes adjuntos, a Secretaría Jurídica de la Presidencia para firma del Presidente. Hacer seguimiento al decreto ejecutivo. Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Copia simple de acto administrativo Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Correo Institucional, adjuntando resolución. Auxiliar designado de Secretaría General Oficio remisorio de Decreto Original y antecedentes Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Recibir copia escaneada de Decreto Profesional Universitario Ejecutivo, comunicar a destinatarios del Subdirección de Gestión del mismo y archivar trámite. Si se hace un Talento Humano encargo, continúa actividad 39 y siguientes. Si el total de los gastos de la comisión son Profesional Universitario sufragados por entidad solicitante, no se Subdirección de Gestión del proyecta acto administrativo y se comunica Talento Humano mediante oficio suscrito por Secretario General a entidad adscrita o vinculada para lo de su competencia y archivar trámite. Enviar copia escaneada de Resolución que autoriza aceptar invitación a responsable del trámite en entidad adscrita o vinculada y archivar trámite. Proyectar Resolución autorizando desplazamiento a contratista, continuando con actividades 14 a 20, en lo pertinente. Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Correo institucional. Oficio anexando originales de comunicación que aprueba comisión y formato autorización. Correo institucional. Proyecto acto administrativo y antecedentes. Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 7 de 10 5.1. ACTUACIÓN POSTERIOR A EJECUCIÓN DE COMISIÓN DE FUNCIONARIOS Y CONTRATISTAS DEL MINISTERIO DEL TRABAJO 27 Presentar informe de comisión o Servidor público comisionado o desplazamiento a superior inmediato o contratista autorizado supervisor del contrato. Informe de actividades. 28 Dar visto bueno a informe de comisión o Superior inmediato o desplazamiento. supervisor del contrato Informe de actividades. 29 Enviar copia de informe actividades de contratistas a la Subdirección Administrativa y Financiera – Grupo de Gestión Contractual. Archivar informe de actividades de desplazamiento o comisión. Auxiliar designado por Jefe de dependencia solicitante Nota interna con copia de informe Auxiliar designado por Jefe de dependencia solicitante Informe de actividades. 30 31 5.2. 32 33 5.3. Legalizar comisión o desplazamiento en los Servidor público comisionado o términos del artículo 17 de la Resolución contratista autorizado 745 de 2013, expedida por el Ministerio del Trabajo. Informe de comisión y pasa bordos o comprobantes de gastos de viaje. OBLIGAGIÓN DE GESTORES EN TRÁMITES ARCHIVADOS Enviar a Secretaría General del Ministerio, informe bimestral de comisiones de servicio al exterior otorgadas en entidades adscritas y vinculadas. Proyectar informe bimestral consolidado del sector administrativo, ante el DAPRE, en cumplimiento de lo dispuesto por el artículo 12 del Decreto 1050 de 1997, modificado por el Decreto 2140 de 2008. Responsable del trámite en la entidad adscrita o vinculada Informe bimestral. Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Informe bimestral de comisiones al exterior. POSESIÓN DEL CARGO DE DIRECTORES GENERALES, DIRECTORES TÉCNICOS, PRESIDENTES Y SUPERINTENDENTES Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 8 de 10 34 35 36 Elaborar actas de posesión para los Directores Generales, Directores Técnicos, Presidentes y Superintendentes. Tomar posesión del encargo para los Directores Generales, Directores Técnicos, Presidentes y Superintendentes. Remitir de actas de posesión de entidades adscritas o vinculadas. Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano Ministro o Presidente Profesional Universitario Subdirección de Gestión del Talento Humano 6. Requerimientos Técnicos del Procedimiento y puntos de control Actividad 1: Toda solicitud debe ir acompañada de los siguientes documentos dependiendo del caso: a. Documentos soporte solicitud de comisión, cuando se trata de funcionario o contratista del Ministerio del Trabajo: • Invitación del organismo o país extranjero y demás documentos que la soporten. • CDP, cuando el Ministerio asuma los gastos de viáticos y/o transporte. • Si el funcionario pertenece al nivel directivo, se requiere información relativa al encargo de funciones (Certificación de cumplimiento de requisitos mínimos de estudios y experiencia expedida por autoridad competente para el ejercicio del respectivo cargo). • Formato de Autorización Comisión de Servicios, debidamente diligenciado. • Itinerario del vuelo propuesto. • Si se trata de contratista, deberá anexar con lo anterior, copia del contrato en el cual se indique la obligación del contratista de realizar los desplazamientos que se requieran a nivel internacional, para el desarrollo de sus obligaciones. b. Cuando corresponda a comisión de estudios, deberá soportarse la solicitud con los siguientes documentos: • CDP, cuando el Ministerio asuma los gastos de viáticos y/o transporte. • Si el funcionario pertenece al nivel directivo, se requiere información relativa al encargo de funciones (Certificación de cumplimiento de requisitos mínimos de estudios y experiencia expedida por autoridad competente para el ejercicio del respectivo cargo). • Formato de Autorización Comisión de Servicios, debidamente diligenciado. • Itinerario del vuelo propuesto. Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 9 de 10 • Si se trata de contratista, deberá anexar con lo anterior, copia del contrato en el cual se indique la obligación del contratista de realizar los desplazamientos que se requieran a nivel internacional, para el desarrollo de sus obligaciones. • Certificación laboral del solicitante, donde conste que ha prestado sus servicios al menos durante un (1) año continúo en la respectiva entidad. • Autorización de la Junta, Consejo Directivo o Superior respectivo. • Evaluación de desempeño definitiva satisfactoria del año inmediatamente anterior. • Certificación de antecedentes disciplinarios, expedido por autoridad competente. • En caso de ser educación formal, inscripción al programa de educación de la respectiva universidad. Documentos soporte solicitud de comisión, cuando se trata de funcionario proveniente de entidad adscrita o vinculada: • • • • • • • Invitación del organismo o país extranjero y demás documentos que la soporten, CDP, cuando la correspondiente entidad del sector administrativo asume gastos, Formato Autorización Comisiones al Exterior diligenciado y firmado por Director de entidad, Justificación de participación en el evento, Certificación laboral del funcionario que participará en la comisión. En caso que los costos sean asumidos por convenio, copia del mismo. Si corresponde a una comisión de estudios, deberá anexar además, certificado de antecedentes disciplinarios y calificación de servicios satisfactoria durante el último año, expedidos por autoridad competente. Documentos soporte solicitud de comisión de estudios, cuando se trata de funcionario proveniente de entidad adscrita o vinculada • • • • • • • • • • • Invitación del organismo o país extranjero y demás documentos que la soporten, CDP, cuando la correspondiente entidad del sector administrativo asume gastos, Formato Autorización Comisiones al Exterior diligenciado y firmado por Director de entidad, Justificación de participación en el evento, Certificación laboral del funcionario que participará en la comisión. En caso que los costos sean asumidos por convenio, copia del mismo. Si corresponde a una comisión de estudios, deberá anexar además, certificado de antecedentes disciplinarios y calificación de servicios satisfactoria durante el último año, expedidos por autoridad competente. Certificación laboral del solicitante, donde conste que ha prestado sus servicios al menos durante un (1) año continúo en la respectiva entidad. Autorización de la Junta, Consejo Directivo o Superior respectivo. Evaluación de desempeño definitiva satisfactoria del año inmediatamente anterior. Certificación de antecedentes disciplinarios, expedido por autoridad competente. Código: GTH-PD-02 PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO PROCEDIMIENTO TRÁMITE COMISIONES AL EXTERIOR Versión: 1.0 Fecha: Octubre 31 de 2013 Página : 10 de 10 • En caso de ser educación formal, inscripción al programa de educación de la respectiva universidad. Si es la máxima autoridad de la entidad adscrita o vinculada quien se comisiona, la solicitud debe anexar, además de lo anterior: • Certificación laboral del funcionario de quien será encargado, • Certificación de cumplimiento de requisitos de quien será encargado, • Agenda del viaje. Los puntos de control del procedimiento son los siguientes: Actividad No. 6 - El Ministro firma el formato de autorización comisiones, si el Ministro es quien solicita, el formato lo suscribe Secretario General. Actividad No. 9 - El Departamento Administrativo de la Presidencia de la República –DAPRE, aprueba o niega la solicitud de comisión al exterior. Actividad No. 9 - Dependiendo de la calidad del solicitante, firma: Presidente de la República, Ministro o Secretario General, se suscribe el acto administrativo. 7. Anexos.