FACULTAD DE MARKETING Y COMUNICACIÓN PROGRAMA ANALÍTICO MATERIA CODIGO PRE-REQUISITO PERÍODO LECTIVO HORAS PRESENCIALES POLÍTICAS DE PROMOCIONES MKT 380 4 CREDITOS 2014 CLASES 64 Horas 1. DESCRIPCION La materia de Políticas de Promoción es esencial en el ámbito empresarial, que nos permite el desarrollo de nuevos productos y servicios basándose en la formación de relaciones con los clientes, para lo cual el estudiante adquirirá los fundamentos y nociones de cómo se aplica el marketing al entorno empresarial con visión ética hacia el consumidor. Así como el desarrollo de las competencias y habilidades necesarias para la planeación y gestión del marketing. Diagnosticar el presente, definir a dónde la organización quiere llegar en el futuro, cómo hacerlo y con cuánta inversión. Se genera un plan en el que converge toda la información relevante sobre el mercado, el producto y la propia empresa, material que le permitirá medir su gestión y dar el seguimiento necesario para alcanzar los objetivos planteados. 2. OBJETIVOS General Desarrollar habilidades y competencias de comunicación eficaz que le posibiliten la mejor utilización de las variables que conforman el marketing para lograr un acercamiento efectivo con el público objetivo, obteniendo mejores resultados comerciales con alta calidad requerida en el ámbito profesional. Específicos Dominar los diferentes conceptos básicos del marketing y conocer su importancia para satisfacer las necesidades del cliente. Comprender que el consumidor, usuario o cliente son el punto de referencia básico de la actividad empresarial. Analizar la necesidad de información sobre las oportunidades del entorno. Adquirir las competencias y habilidades necesarias para elaborar un plan de Marketing que aporte de manera efectiva en el crecimiento y dirección de una empresa. 3. COMPETENCIAS Define los principios básicos del marketing estratégico y operativo. Relaciona los conceptos y herramientas más actuales para elaboración de un correcto plan de marketing. Determina las necesidades del mercado y propone soluciones mediante productos o servicios capaces de satisfacer dichas necesidades. Propone criterios adecuados para el buen desempeño de las diversas líneas de productos o servicios de una empresa. 4. RESULTADOS DE APRENDIZAJE Comprende las características de la publicidad y bases de la estrategia publicitaria. Interpreta de la propuesta publicitaria. Evalúa Funciones de la Creatividad Publicitaria, Pensamiento creativo. Prueba de la investigación creativa, investigación de mercados. 5. METODOLOGIA La metodología que se aplicará estará basada en el manejo de herramientas y materiales didácticos previos al reconocimiento de los diferentes tipos de empresas turísticas, no obstante algunas metodologías que se aplicarán tendrán algunos aspectos comunes, los cuales se derivan del modelo constructivista social, en el cual se basa el Modelo Educativo de la Universidad Ecotec. Por esta razón se privilegian los métodos participativos y entre ellos el de casos, combinándose con otros métodos activos, como el de juegos de roles, el problémico, lluvia de ideas, el desarrollo de talleres, debates, entre otros, favoreciendo de manera sistemática la interacción de los estudiantes en grupos, siguiendo los principios del aprendizaje cooperativo (colaborativo), con el fin de desarrollar la competencia de trabajo en equipo, para profundizar en el conocimiento del tema central de la asignatura. Cada grupo tendrá un coordinador-líder quien se encargará de hacer el seguimiento y participación de su grupo de trabajo a lo largo de la investigación. El estudiante tendrá salidas de observación e investigación, lo que permitirá ver con claridad la estructura organizacional de las empresas turísticas y en función de ello estar en capacidad de formular sus propias empresas como iniciativa de micro-empresario. En este enfoque metodológico el docente actúa como un facilitador, que explora los conocimientos previos que tienen los estudiantes sobre el tema y guía la construcción de los conocimientos de manera individual y en grupos, vinculando de manera sistemática la teoría con la práctica. Se refuerza la relación de la teoría con la práctica y las habilidades de los estudiantes de desarrollar proyectos en relación a los contenidos específicos de la materia. Descripción del tipo de trabajos requeridos • Cada quince días se enviarán trabajos personales o grupales para el desarrollo de actividades complementarias a las clases, los grupos de trabajo tanto en clase como externos, éstos estarán de acuerdo al número de participantes en la aula de clases. • Los trabajos de investigación, serán entregados de acuerdo a las normas señaladas en el Aula Virtual. La redacción de los documentos, en cuanto a formato, letra, citas y la bibliografía, se realizará según las NORMAS APA. • Los trabajos se recogerán la siguiente semana de enviada la tarea al inicio de la clase y deberán ser subidos a la web desde el atrium, los trabajos obligatoriamente deberán ser desarrollados en computadora, por lo cual los alumnos deben manejar Word, Excel y Power Point. • Los trabajos enviados deberán ser presentados con una introducción, desarrollo, conclusiones y bibliografía, con la carátula determinada por universidad y ser ingresados desde el atrium en la opción de tareas. Descripción del tipo de trabajos requeridos Cada semana se enviarán trabajos personales o grupales para el desarrollo de actividades complementarias a las clases, los talleres serán prácticas en grupos de trabajo tanto en clase como externos, y no serán de más de 4 participantes. Los trabajos de investigación, serán entregados de acuerdo a las normas señaladas en el Aula Virtual. La redacción de los documentos, en cuanto a formato, letra, citas y la bibliografía, se realizará según las NORMAS APA. Los trabajos se recogerán la siguiente semana de enviada la tarea al inicio de la clase y deberán ser subidos a la web desde el Atrium, los trabajos obligatoriamente deberán ser desarrollados en computadora, por lo cual los alumnos deben manejar Word, Excel y Power Point. Los trabajos enviados deberán ser presentados con una introducción, desarrollo, conclusiones y bibliografía, con la carátula determinada por universidad y ser ingresados desde el Atrium en la opción de tareas. Al inicio del curso se enviará un trabajo de investigación el cual deberá ser desarrollado en grupos de trabajo. Los temas serán aprobados previamente, para lo cual se tratará de que los mismos sean actualizados y con proyecciones al futuro. Se enviaran trabajos de investigación, los que deben ser entregados de acuerdo a las normas señaladas en el Aula Virtual. La redacción de los documentos, en cuanto a formato, letra, citas y la bibliografía, se realizará según las NORMAS APA. 6.- CONTENIDOS PROGRAMÁTICOS 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. CAPITULO 1: FUNDAMENTOS DE LAS PROMOCIONES DE VENTAS Introducción, concepto, objetivo, instrumentos de la política de promoción. Principales dimensiones, características del canal. Características de la promoción. Clasificación: promociones basadas en precios, discriminación de precios, descuentos periódicos, aleatorios y precio de referencia. CAPITULO 2: PROMOCIONES HACIA EL CONSUMIDOR 2.1. Cupones del fabricante: tipos de cupones, objetivos de los cupones, canje de cupones. 2.2. Reembolsos: precios de paquetes, ventajas y normativas, premios. 2.3. Promociones conjuntas: función y bases, sorteos y concursos, pruebas y sampling, comparación de efectividad. CAPITULO 3: PROGRAMAS DE COMUNICACIÓN MASIVA 3.1. Publicidad: objetivos, 5 M de la publicidad. 3.2. Desarrollo de campaña, propuestos. 3.3. Investigaciones de campo: campañas promocionales. 3.4. Medios y su eficacia. 3.5. Promoción de venta. 3.6. Relaciones públicas: objetivos y características. CAPITULO 4: MEDIOS 4.1. Conceptos básicos, generalidades. 4.2. Campañas promocionales, publicidad fuera de la casa. 4.3. Publicidad exterior, señales de locales, carteles. CAPITULO 5: MEDIOS DE TRANSMISION 5.1. Radio, audiencia, ventajas y desventajas. 5.2. Medios y su eficacia. 5.3. Herramientas de las RRPP 7.- EVALUACION Criterio para la calificación de los trabajos: La presentación de deberes y trabajos tiene carácter obligatorio, en caso de incumplimiento se impondrán sanciones en la nota de actividades. Los trabajos de investigación se calificarán sobre un total de 30 puntos desglosado de la siguiente manera: o o o Talleres y Análisis de Casos 10 puntos Investigaciones y Deberes 10 puntos Exposiciones/recursos utilizados 10 puntos La nota mínima para aprobar el curso es 70. Los exámenes se rendirán en la fecha previamente establecida por el Decanato de la Facultad, y no se aceptará a ningún estudiante postergación ni anticipación de dicha evaluación, sin una justificación de fuerza mayor previamente aprobada por la Comisión Académica de la Facultad. En éste caso únicamente se aprobará la toma del examen supletorio. Se regirá por el Reglamento de la Universidad CALIFICACION ACTIVIDADES PRIMER EXAMEN SEGUNDO EXAMEN EXAMEN FINAL NOTA FINAL 30 15 15 40 100 SE TENDRA EN CUENTA EN EL PROCESO DE EVALUACION LA APLICACIÓN DE LA AUTOEVALUACION, COEVALUACION Y HETEROEVALUACION 8.- BIBLIOGRAFICA BASICA TEXTO AUTOR EDITORIAL Fundamentos de Marketing William J. Stanton Pearson Fundamentos de Marketing Philip Kotler McGraw Hill 9.- BIBLIOGRAFICA COMPLEMENTARIA TEXTO AUTOR EDITORIAL Fundamentos de Administración Robbins (2002) Marca y Comunicación empresarial Agueberre Pablo Editorial UOC Marketing de Clientes. Quién se ha llevado a mi cliente? Analizar los efectos que producen en el mercado cuando el fabricante elabora productos bajo el nombre o marca del intermediario Realizado por: Pedred Ramón Ledesma Sergio Fecha: RESPONSABLE Revisado por: Fecha: DECANO DE FACULTAD Prentice Hill McGraw Hill El Cid Editor