Diapositiva 1

Anuncio
•Quienes somos.
•Equipo de la asociación Grup Caliu.
•Premios y reconocimientos.
•Visión, misión y valores.
•Que nos inspira.
•Organización interna.
•Líneas estratégicas y programas.
•Cifras y datos de interés año 2014.
•Nuestras fuentes de financiamiento durante el 2014.
•Cambio de sede social.
•Programa de actividades de ocio para personas adultas con discapacidad intelectual con
necesidades de apoyo intermitente y limitado.
•Programa de actividades para familias de usuarios/as del Grup Caliu.
•Programas para voluntarios/as del Grup Caliu.
•Audiovisual “Dones diferents”.
•Nueva imagen corporativa Grup Caliu 2014.
•Entidades Públicas y privadas que han colaborado en nuestros programas.
•Agradecimientos.
QUIENES SOMOS
HISTORIA DE LA ASOCIACIÓN GRUP CALIU – INICIATIVAS SOCIALES
•
•
•
•
•
•
•
La asociación GRUP CALIU es una entidad no lucrativa, que se fundó en el año 1991, por el Sr. Marcel Munné y Prats
junto con el apoyo de un grupo de padres y madres con hijos/as con discapacidad intelectual con necesidades de apoyo
intermitente y limitado.
Inicialmente funcionó con un grupo reducido de participantes, y con el paso de los años el número de socios y socias ha
ido aumentando hasta los 111 beneficiarios/as actuales. El abanico de actividades también se ha ido ampliando
considerablemente y la gestión del centro poco a poco se ha ido profesionalizando.
La estructura interna del GRUP CALIU se organiza fundamentalmente por personas voluntarias y colaboradores/as que
dedican parte de su tiempo a dar apoyo a las actividades del centro.
El año 2014 ha sido un año importante para nuestra entidad, la que ha vivido una serie de cambios y/o reestructuración
que sin duda marcará la base para los próximos años. Nos estamos refiriendo a:
Un cambio de local más amplio el cual permitirá ampliar la base de socios/as y el número de actividades.
Desde el mes de septiembre se produjo un cambio en la Junta Directiva del GRUP CALIU, siendo la actual Directora de la
entidad, la persona que ocupará la responsabilidad legal de la Asociación.
El 2014 también ha sido un año de implantación de nuevos proyectos y donde se han definido nuevas líneas de
actuación en el centro.
EQUIPO DE LA ASOCIACIÓN GRUP CALIU – INICIATIVAS SOCIALES
Las personas que han integrado el equipo del GRUP CALIU a
lo largo del año 2014 han sido las siguientes:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
Marcel Munné.
Laura González
Rubén Sánchez
Esteban Russo
Laura Ribalaiga
Markos Moya
Dolors Lujan
Marga Llari
Gabriel Monasterio
David Jiménez
Mercè Clarós
Nancy Rueda
Ana Soria
Maria Ibarz
Sílvia de Nicolás
Mirian Moya
Martí Aviñoa
Marc Almendro
Ariadna Tor
Pauline Arzel
Peter Boyles
Luís Hernández
Kyra
Khalid
COLABORADORES/AS QUE HAN ACOMPAÑADO A LO LARGO DEL AÑO 2014:
1. Juan Francisco López.
2. Joan Mateu.
3. Jairo Rodríguez.
4. Maite Ruiz.
5. Berta Pallàs.
6. Marc Almendro.
7. Ricard Amat.
8. Joan Collado.
9. Dolors Prats.
10. Jose Luis Lujan.
11. Bernat Aviñoa.
12. Héctor Fernández .
13. Rut Jiménez .
14. Pere Virgili.
A LO LARGO DE TODO EL AÑO 2014 CONTAMOS CON EL APOYO DE TODAS LAS
FAMILIAS DEL GRUP CALIU, A TRAVÉS DE SU COLABORACIÓN EN LA CAMPAÑA
“TU PUEDES HACER MÁS CALIU”.
PERO ADEMÁS, COLABORARON DE FORMA CONTINUADA:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Tita Viñas.
Maite Ruiz.
Jacint Rosés.
Angel Esteban.
Joan Alsedà.
Elisabeth Casas.
Pero, además, con la campaña solidaria “Tu pots fer més Caliu” pudimos constatar la solidaridad de
personas, entidades y empresas, las cuales hicieron posible diversificar las fuentes de financiación y poder
hacer realidad el cambio de local del GRUP CALIU.
A todos ellos/as les queremos dar nuestro más sincero agradecimiento, especialmente a:
Familia Capella Ramoneda, empresa Clara Films, y la Fundación Roviralta.
PREMIOS Y RECONOCIMIENTOS
La Asociación GRUPO CALIU a lo largo de su trayectoria ha sido galardonada con el premio:
VIII EDICIÓN DE LOS PREMIOS DE EDUCACIÓN EN EL TIEMPO LIBRE de la Fundació Lluís Carulla.
El 15 de marzo de 2012, la Asociación GRUPO CALIU recibió el premio de Educación en el tiempo libre, por el Documental
DIFERENTES.
La entrega del premio fue en el Palau Robert de Barcelona. Hizo entrega del Premio D. Josep Lluís Cleríes, Consejero del
Departamento de Bienestar Social y Familia.
FINALISTA EN LOS III Premios Proteus de Ética, por el Documental DIFERENTES, nominado en la categoría "cultura y
comunicación"
junto con los nominado con la serie de TV3 Polseres Vermelles, programa de Cataluña radio "Líquids", el foro Generaciones
interactivas y La Revista Cavall Fort, finalmente el ganador del premio.
VISIÓN, MISIÓN Y VALORES
VISIÓN
MISIÓN
Luchar para alcanzar una sociedad inclusiva, donde los valores sean el
respeto y la aceptación a la diferencia, donde las personas con discapacidad
intelectual con necesidades de apoyo intermitente y limitado puedan
convivir con pleno derecho, en una sociedad capaz de proporcionarles los
apoyos necesarios para poder desarrollarse con plena autonomía, con
capacidad para auto gestionarse y capacidad para decidir sobre su propia
vida.
Mejorar la calidad de vida de las personas adultas con discapacidad
intelectual con necesidades de apoyo intermitente y limitado y sus
familias, ofreciendo un espacio de encuentro y convivencia
promoviendo la autonomía y normalización a partir de la
participación y autogestión de las actividades de ocio y formación que
se realizan en la entidad.
VALORES
RESPETO
AUTODETERMINACIÓN
COMPROMISO, IGUALDAD Y SOLIDARIDAD
ORGANIZACIÓN EFICIENTE Y EFICAZ
CALIDAD Y EFICACIA
COMUNICACIÓN
TRANSPARENCIA
QUE NOS INSPIRA
Los principios inspiradores de nuestro tiempo libre no son diferentes de los de otros jóvenes o adultos, la única excepción es que un/a acompañante
es la persona que da el apoyo necesario para la consecución de las actividades que los mismos participantes hayan determinado en las reuniones.
DISFRUTAR
Las actividades de ocio deben promocionar su disfrute
cuando se realizan. No se busca fomentar la educación ni
la terapia, aunque suponen una mejora de la formación
en las habilidades personales y sociales y una mejora en
el bienestar del/la participante.
DIVERSIDAD
Desde los y las participantes se promueven diferentes
tipos de actividades para que la oferta sea rica y
variada, llegando al máximo de intereses de los
usuarios/as. La entidad está abierta a cualquier tipo de
sugerencias de sus participantes, buscando así un ocio
dinámico y entretenido.
AUTODETERMINACIÓN Y AUTOGESTIÓN
Reconocer el derecho de autodeterminación y
autogobierno implica ofrecer el apoyo necesario en la
adquisición de las habilidades necesarias para escoger y
decidir. Asumir este concepto implica reconocer el
derecho a equivocarse de cualquier persona.
NORMALIZACIÓN E INTEGRACIÓN
Las actividades se plantean los mismos horarios y
circunstancias que el resto de la población.
CALIDAD DE VIDA
Refleja las condiciones de vida deseadas por una persona en relación a
ocho necesidades fundamentales que representan el núcleo de las
dimensiones de la vida de cada persona: bienestar emocional, relaciones
interpersonales, bienestar material, desarrollo personal, bienestar físico,
autodeterminación, inclusión social y derechos .
ORGANIZACIÓN INTERNA
La organización del centro se realiza a través del equipo de Gestión, que vehicula y gestiona los diferentes aspectos de funcionamiento de la
entidad a partir de las decisiones tomadas en los diferentes grupos de actividad y comisiones que existen. Las decisiones en el centro se toman a
partir de diferentes espacios formales e informales que posibilitan captar la opinión de los diferentes colectivos implicados en la Asociación.
ESTRUCTURA DEL EQUIPO
EQUIPO DE GESTIÓN
Constituido por la figura de la Directora y un equipo de acompañantes
(contratados y voluntarios/as) que vehiculan y gestionan los diferentes
aspectos de funcionamiento de la entidad a partir de las decisiones
tomadas en los diferentes grupos de actividad y comisiones.
JUNTA DIRECTIVA
Al ser una asociación de educadores/as, la junta directiva del Grup
Caliu está conformada por parte del equipo de profesionales y
voluntarios/as de la entidad. Los principales cargos son el de
Presidenta, Secretario y Tesorero.
EQUIPO DE VOLUNTARIOS/AS
Formado por 24 personas provenientes del ámbito del sector social. Es
un equipo multidisciplinar que dedica parte de su tiempo libre a la
organización y participación de las diferentes actividades de la entidad
con gran compromiso e implicación.
COLABORADORES/AS HABITUALES
Son básicamente familiares de los usuarios/as de la entidad y
amigos/as de la entidad. Realizan funciones de mantenimiento del
local, los equipos, monográficos específicos dirigidos a los usuarios/as…
Durante el año 2014 han participado un total de 20 colaboradores/as.
HERRAMIENTAS DE GESTIÓN
ASAMBLEA DE
USUARIOS/AS
DE LA ENTIDAD
REUNIONES DE
COORDINACIÓN
DEL EQUIPO
EDUCATIVO
REUNIONES DE
DIRECCIÓN
ESPACIOS
DIRECTOS
PLANIFICACIÓN
ESTRATEGICA
COMISIONES DE
TRABAJO
LINEAS ESTRATEGICAS Y PROGRAMAS
En el proceso de planificación estratégica son parte protagonista todos los ámbitos de la asociación: participantes, familias y el equipo de profesionales y
voluntarios/as.
LINEAS ESTRATEGICAS
LINEA ESTRATEGICA
2: Mejora de la
organización, desarr
ollo de personas y
equipos.
LINEA ESTRATEGICA
1: Mejora de los
servicios y programas
LINEA
ESTRATEGICA 3:
Crecimiento en la
sostenibilidad
económica.
PROGRAMAS
PROGRAMA DE
ACTIVIDADES DE
OCIO PARA
USUARIOS/AS DE
LA ASOCIACIÓN
PROGRAMA DE
ACTIVIDADES PARA
FAMILIAS DE
USUARIOS/AS DE
LA ASOCIACIÓN
PROGRAMA PARA
VOLUNTARIOS/AS
DE LA ASOCIACIÓN
CIFRAS Y DATOS DE INTERES AÑO 2014
En total durante el año 2014 participaron de forma regular un total de 165 usuarios/as., De los cuales 111 eran asociados/as y 14 eran
usuarios/as puntuales. Hubo un total de 7 bajas de socios/as y 9 altas.
TARDES DE SECRETARÍA.
Cada semana participaron un
promedio de 85 personas en
las diferentes actividades de
los lunes, martes, miércoles y
jueves.
ACTIVIDADES DE LOS SÁBADOS.
Número de personas que han
participado en alguna de las
actividades del sábado.
SÁBADO ABIERTO: 78 personas.
SÁBADO DISCO: 89 personas.
ESPACIO SOM-HI !: 55 personas.
CURSOS, TALLERES Y FORMACIONES.
Número de personas que han participado en los
diferentes
cursos, talleres y formaciones:
INFORMÁTICA: 11 personas.
PON UN ORDENADOR EN TU VIDA: 7 personas.
COACHING: 16 personas.
TRENCA’T EL CAP: 15 personas.
PISCINA: 17 personas.
RADIO CALIU: 16 personas.
INGLÉS: 17 personas.
CONVERSATION ANV COFFEE: 8 personas
GRUPOS DE INTERÉS
Número de personas que participaron a lo largo del año
en cada grupo de interés en alguna de las diferentes
actividades.
MEMORIA HISTÓRICA: 33 personas.
VIDA NOCTURNA: 42 personas (en 2 grupos).
BARCELONA EXPRESS: 21 personas.
SALIDAS CORTAS: 25 personas.
ESPECTÁCULOS: 34 personas.
ACTIVIDADES EXTRAORDINARIAS.
En las festividades de Carnaval, la Monada,
San Juan, Fiesta del verano, Castañada /
Halloween y Fin de año han participado un
total de 68 personas.
VIAJES DE VACACIONES.
Han viajado con nosotros a
diferentes viajes de semana santa
y verano un total de 107
personas.
ACTIVIDADES CON FAMILIAS
Debido a que se produjo el cambio de local, la
actividad extraordinaria que se realizó este año
con familias, socios/as, equipo, amigos/as fue la
inauguración del nuevo local que contó con más
de 200 personas.
ESTADO DE NUESTRAS CUENTAS AÑO 2014
ESTADO DE NUESTRAS CUENTAS AÑO 2014
CAMBIO DE SEDE SOCIAL
A principios del año 2014, Grup Caliu vivió un cambio de localización de su sede social. Del antiguo
local situado en la calle De la Torre 7-9, actualmente nos encontramos en la calle Padua 30.
Este reto fue posible gracias al esfuerzo del equipo del GRUP CALIU, y el apoyo incondicional de
socios/as y familias. También tuvieron un papel protagonista en todo este proceso familia
extensa, amigos/as, entidades privadas, ...
PROGRAMA DE ACTIVIDADES DE OCIO PARA PERSONAS ADULTAS CON DISCAPACIDAD
INTELECTUAL CON NECESIDADES DE APOYO INTERMITENTE Y LIMITADO
OBJETIVOS
•Promover el aprovechamiento y disfrute del propio tiempo de ocio.
•Fomentar la autodeterminación individual a partir de la oferta de actividades.
•Implicar a las usuarias y los usuarios en el funcionamiento general del centro.
•Ampliar el conocimiento e interiorización de nuevos lugares y experiencias a partir de las
diferentes salidas y actividades.
•Mantener unos hábitos de conducta adecuados que permitan la inclusión social en
cualquier situación.
GESTÓN
•ASAMBLEA ANUAL: En el mes de enero, donde los y las usuarias hacen una evaluación del
año anterior y planifican el que comienza. Es en este espacio donde se plantean las nuevas
iniciativas y demandas generales.
•ASAMBLEA DE VIAJES: Se realiza unos meses antes de los viajes de cada estación
(Verano, Semana Santa, puente de la constitución ...) Aquí se proponen las posibles destinos y
actividades para realizar en la estancia.
•ASAMBLEAS PROPIAS DE LAS ACTIVIDADES: La asamblea es sobre todo, una forma de
funcionar de cada una de las actividades de la entidad. Los y las usuarios/as aportan las
propuestas y deciden el resultado final.
•ESPACIOS DIRECTOS: Es un espacio de reunión de una comisión abierta de usuarios/as de la
entidad que se reúnen con la directora del centro y deciden aspectos claves de
funcionamiento de la entidad, así como encargarse además, de los contenidos del boletín
mensual para usuarios/as de la entidad.
GRUPOS DE INTERES
Todos han sido propuestos en asamblea y son de libre acceso. Funcionan de manera asamblearia, durante la reunión las usuarias y los usuarios proponen y
deciden las diferentes actividades que realizarán en la próxima sesión. Cada grupo de interés es acompañado por 2 personas del equipo educativo.
SALIDAS CORTAS
Este grupo está formado por personas que quieren disfrutar de la
naturaleza y conocer los diferentes lugares que forman parte del
territorio catalán. Hacen visitas a diferentes pueblos, museos,
ferias, aprovechando la oferta cultural del territorio. También
hacen salidas a parques y espacios naturales cuando el clima lo
permite. Salen un domingo al mes durante todo el día.
VIDA NOCTURNA
Está formado por personas que quieren disfrutar de un ocio
nocturno, todas las actividades comienzan el sábado por la noche.
Fundamentalmente realizan salidas a cenar a un restaurante y
luego ir a bailar o tomar una copa en alguna discoteca, bar
musical, en un karaoke o cualquier otra actividad que el grupo
considere oportuna para disfrutar de la noche de Barcelona.
BARCELONA EXPRESS
Permite a sus participantes ampliar su conocimiento sobre la
ciudad de Barcelona y adentrarse por aquellos lugares menos
conocidos. Una ciudad llena de pequeñas historias y
anécdotas y con muchas caras diferentes. Suelen hacer sus
visitas un sábado o domingo por la mañana.
MEMORIA HISTÓRICA
Este grupo pretende viajar al pasado y sumergirse en uno de
los eventos más importantes del S. XX en España: la Guerra
Civil Española. Organizan salidas mensuales en sábado para
poder visitar los lugares más emblemáticos de este periodo:
Refugios, rutas guiadas por Barcelona, salidas para conocer in
situ los diferentes "frentes" de batalla y otras visitas
relacionadas con la temática
ESPECTÁCULOS
Este grupo aprovecha las propuestas de espectáculos que forman parte de la oferta
cultural de la ciudad, principalmente obras de teatro y musicales, pero también
cualquier presentación de artes escénicas. Quieren disfrutar de todo el ambiente que
rodea a los artistas, luces, música, escenarios, lo que les hace vivir momentos mágicos
e inolvidables.
CURSOS I FORMACIONES
Son aquellas actividades con carácter formativo, todas ellas son decididas en las asambleas, algunas plantean acciones formativas puntuales para intervenir
en temáticas concretas, bajo una demanda específica. Otras son actividades formativas, deportivas o culturales con una programación y una continuación en
el tiempo fruto de demandas más generales.
COACHING ECONOMÍA PERSONAL I DOMÉSTICA
TRENCA’T EL CAP
Tiene el objetivo de dar apoyo para que sus
Es un curso dedicado a adquirir y mejorar
participantes puedan mejorar la manera de
habilidades como la lectoescritura, el cálculo
organizar su economía personal y su economía
matemático y de otras competencias para la
doméstica. Combina tanto sesiones de trabajo
vida diaria. Con un enfoque adulto, se
grupal como individuales. La idea es que cada
repasan
contenidos
y
aprendizajes
participante pueda desarrollar un plan personal de
introducidos en el ámbito escolar.
acción en función de sus intereses y necesidades.
PON UN ORDENADOR EN TU VIDA
Iniciativa que pretende fomentar el aprendizaje
de las nuevas tecnologías en un espacio más
informal, y sin pretensión de ser una clase de
informática tradicional. El objetivo de este
espacio es aprender el uso de las redes sociales y
la utilización de internet. Durante el año 2014 se
pudo dar continuidad al proyecto. Las sesiones
fueron semanales, con una duración de 1'30h por
sesión.
CONVERSATION AND COFFEE
Espacio dedicado a la conversación en inglés entre
todos los/las participantes con el apoyo de un/a
profesor/a nativo. La idea es que periódicamente
el profesor va variando, de manera que los
participantes puedan escuchar acentos diferentes.
Durante el tiempo que dura la actividad, se va
practicando el inglés tomando un té o un café.
INFORMÁTICA
El taller de informática tiene una proyección anual
y una periodicidad semanal en horario de 19’30h
a 21h. Permite adquirir los conocimientos y
habilidades necesarias para alcanzar un dominio
del uso del ordenador a nivel de informática. Este
taller permite un aprendizaje personalizado, de
manera que cada alumno aprende a su ritmo y
según sus necesidades.
CURSO INGLÉS
El curso de inglés tiene como objetivo el
aprendizaje del idioma a nivel escrito y de
comprensión. Lo realiza una profesora nativa y en
cada sesión se tratan diferentes contenidos, en
nuestro caso, nos centramos en aspectos
prácticos y sobre situaciones cotidianas de la vida.
ACTIVIDADES FIJAS MENSUALES laborables
Los lunes, martes, miércoles y jueves de 17h a 20h son los días de atención al público, usuarios/as y familiares de los/las usuarios/as de la entidad.
Además de realizar tareas de administración y gestión de la entidad, hay un profesional del equipo encargado/a de ofrecer actividades lúdicas a aquellas
personas que quieren pasar la tarde en la asociación. También es una oportunidad para estos/as de poder disfrutar de los diferentes recursos existentes
en la entidad: ordenadores con acceso a Internet, juegos de mesa, billar, futbolín ... pero sobre todo, sirve para ofrecer un punto de encuentro a los
usuarios/as.
MARTES: Taller "Imagen personal"
Un taller para aprender a cuidar la propia imagen
personal. Aprender a utilizar aquellos elementos y
recursos que se pueda tener en su
casa, pinzas, peine, maquillaje ... y adquirir los
conocimientos y habilidades necesarias para
mejorar y cuidar la propia imagen personal.
MIÉRCOLES: Taller de Artesanía
Un espacio pensado para estimular la
creatividad y las habilidades plásticas. Se
aprenden a reutilizar y reciclar distintos
materiales para transformarlos en objetos
diferentes, ya sea como elementos de
decoración o con cualquier otra finalidad. En el
año 2014 con el cambio de local, el taller de
artesanía condicionó el patio interior
LUNES Y JUEVES: Taller espai dolç
Se trabajan los conocimientos necesarios para
comprender y elaborar algunas recetas
sencillas de repostería. Los y las participantes
proponen los contenidos a preparar. El
resultado sirve para el consumo interno de sus
asociados/as.
ACTIVIDADES FIJAS MENSUALES fin de semana
SÁBADO ABIERTO
Durante un sábado al mes el centro está abierto
de 18'30h a 21h.
Este espacio pretende ser un punto de encuentro
para nuestros usuarios/as de la entidad. Es una
actividad libre, que cuenta con el apoyo de dos
acompañantes de la asociación y en la que cada
participante decide cómo ocupar su tiempo libre.
SESIÓN GOLFA
Un domingo por la tarde al mes a partir de las 17'30h en
adelante, se dedica a visualización una película escogida por los
propios participantes en la sesión del mes. A lo largo de este año
se han visto diferentes tipos de películas como pueden ser: Los
Juegos del hambre (I y II) Barcelona noche de verano, Avatar, ..
Entre muchas más.
SÁBADO DISCO
Un sábado al mes en horario de 18'30h a 21h el local de calor se transforma en una discoteca. Un espacio pensado para romper con la rutina de los
sábados, crear un lugar integrador que fomente las relaciones sociales a la vez que se pasa un rato de diversión. Son los/las propios/as usuarios/as
quienes se encargan de la música, de modo que todos los deseos musicales de los y las asistentes estén representados. Esta actividad cuenta con el
apoyo de dos monitores/as de la entidad, las cuales tienen una función de animadores/as.
Además de ofrecer un espacio para bailar, las animaciones también incluyen el aprendizaje de aquellas coreografías clásicas o de moda en las
discotecas y juegos y actividades que tienen como protagonista el baile.
POR FIN ES VIERNES
Se acaba la semana ... POR FIN ES VIERNES. Es una actividad que nos adentra en un mundo por
descubrir, ... Y en la que se invita a todas las personas interesadas en participar, no es necesario ser
socios/as, cualquier persona puede participar en las actividades planteadas en este espacio. Este
2014 algunos ejemplos han sido: Concierto de Jordi Montañez, Actuación del grupo Swingabadi, o
una cuenta cuentas, Elisabeth Ulibarri.
ESPACIO SOM-HI
Este espacio está dedicado a los más aficionados del deporte. Nos encontramos
para presenciar aquellas eventos deportivos más relevantes: fútbol (liga
española, finales de copa, Champions league, ...) torneos de
tenis, baloncesto, motos ...
Normalmente se ofrecen eventos que sólo se ofrezcan por canales privados, a
excepción de las grandes finales, que también se pueden presenciar al CALIU.
CLUB DE LOS DOMINGOS
Surgió de la demanda de mayor oferta de actividades los domingos. Consiste en que un domingo al
mes por la mañana, una usuaria o usuario de la entidad comparte aquella actividad que usualmente le
gusta realizar ese día por la mañana. Como por ejemplo hacer un paseo por algún lugar concreto y
tomar "el aperitivo" en aquel bar que le gusta tanto. Cualquier actividad es bienvenida para compartir
un domingo por la mañana, excepto dormir, por supuesto!
CELEBRACIONS I FESTES
CARNAVAL
SANT JUAN
Las celebraciones y fiestas son aquellas
actividades puntuales aprovechando las
festividades del calendario o de otras
actividades decididas en las diferentes
asambleas.
Durante la asamblea anual, se planifica cómo
se llevan a cabo las diferentes festividades.
Una opción es celebrarlo en el local de la
entidad, en donde el equipo utiliza un rol más
de animación, aprovechando el tono de la
festividad para crear un centro temático con
ambientación e historia propia, haciendo una
cena y una fiesta. Otra opción es aprovechar la
oferta lúdica y cultural de la ciudad y organizar
una salida a un restaurante temático, una
orquesta en la calle o cualquier otro recurso
lúdico.
HALLOWEEN
FIN DE AÑO
VIAJES Y SALIDAS
A lo largo del 2014 la entidad organizó diferentes salidas y viajes con grupos de 10 a 20 participantes y 2 ó 3 acompañantes. Los viajes se realizaron durante
semana santa, agosto y Puente de diciembre. Los destinos de los viajes se deciden en asambleas destinadas a tal efecto.
ESTARTIT
DUBLÍN (IRLANDA)
ALICANTE
BIZKAIA (PAIS VASCO)
FOGARS DE MONTCLÚS
(BRETAÑA FRANCESA)
ACTIVIDADES DEPORTIVAS 2014
PROYECTO "Deportes Emergentes: nuevas
posibilidades de disfrutar del ocio y el deporte".
Este proyecto pretende dar a conocer y aprender a practicar diferentes
modalidades deportivas a nuestros socios/as para que puedan tener
acceso y poder practicar posteriormente por su cuenta: en 2014 se
practicó Marcha Nórdica, Padel, tambori, volley playa y fútbol playa.
Para llevar a cabo las propuestas se realizaron tanto sesiones teóricas
como prácticas.
PROYECTO: Actividad de piscina. Una forma de
inclusión social a través de la actividad física.
Desde el año 2010 se lleva a cabo una actividad semanal de piscina al
Deportivo Marítimo. La participación de la actividad se realiza en las
mismas condiciones en que las realiza cualquier otra persona que
participa de un curso en una instalación deportiva. Más allá de la
participación durante la actividad, el objetivo es disfrutar de una
actividad de ocio saludable y animar a otros usuarios/as de la entidad a
participar de una vida más activa.
RADIO CALIU
La actividad se inició el año 2008, adquiriendo unos equipos mínimos para poder emitir grabaciones a través
de un blog en la web, pero es en 2011 que se empieza a hacer un programa en directo de forma mensual en
una radio local. Son los propios/as participantes quienes diseñan los contenidos de los programas, la función
de las personas acompañantes es la de dar estructura y aportar los conocimientos teóricos y técnicos. Todos
los programas realizados se pueden seguir en directo, pero además, están accesibles en el bloque de Radio
Caliu, específico de la actividad, y en la página web de la emisora Ona de Sants.
PROGRAMA DE ACTIVIDADES PARA FAMILIAS DE USUARIOS/AS DEL GRUP CALIU
La familia es la base en la que se fundamenta la integración de las personas con discapacidad intelectual. Esta integración en la comunidad sólo será posible
si previamente se ha producido en el propio entorno familiar.
OBJETIVOS
• Crear un espacio dentro de la asociación para que las familias puedan encontrarse de forma
habitual y puedan compartir experiencias con otros padres y madres, creando una red de apoyo
mutuo y de esta manera poder mejorar su calidad de vida.
•Fomentar los canales de comunicación entre el equipo de profesionales y las familias para
poder trazar un proyecto común, en el que también se oiga su voz.
•Ofrecer información, asesoramiento, para intentar dar respuesta a las necesidades y desgaste
que sufren las familias que tienen un miembro con discapacidad intelectual.
•Ser un agente activo dentro de la entidad a partir del protocolo de familias.
METODOLOGIA
•ACTIVIDADES INFORMATIVAS: Específicamente hay una asamblea anual dirigida a los padres, madres y
tutores/as de la entidad para informar de los aspectos generales de la entidad y las novedades que
pueden haber.
•ACTIVIDADES DE IMPLICACIÓN: Estas actividades están basadas en los apoyos que las familias,
tutores/as pueden desarrollar con el fin de apoyar la gestión del centro en alguna de sus vertientes.
•ACTIVIDADES FORMATIVAS: A partir de la existencia de un Grupo de Apoyo de Padres y Madres que se
reúnen de forma mensual, se programan las charlas y las conferencias dirigidas al resto de familias de la
entidad.
•ACTIVIDADES DE RELACIÓN / FESTIVAS: Son jornadas abiertas a familiares, usuarios/as, a sus amigos y
amigas y al equipo de acompañantes y los/las amigos/as de estos/as. Son jornadas con un marcado
carácter lúdico-festivo y constituyen una buena oportunidad para disfrutar juntos/as y para generar
hermandad y confianza.
•CALIU INFORMA: Es un boletín mensual dirigido a los familiares y tutores/as de los usuarios/as de la
entidad. Los contenidos están diseñados por un grupo de madres y padres de participantes del Grup
Caliu.
ACTIVIDADES CON FAMILIAS DE LOS USUARIOS/AS DEL GRUPO CALIU
ACTIVIDADES CON FAMILIAS
Usualmente las principales actividades lúdicas que reúnen a
usuarios/as, familiares y al equipo educativo de la entidad son la
calçotada y la cena de Navidad.
REUNIONES DEL GRUPO DE MADRES, PADRES, TUTORES/AS
A lo largo de las reuniones del año 2014, y en función de los intereses que
expresaban los y las asistentes, acordaron preparar varias charlas con profesionales
y expertos de las materias que consideraron más interesantes: La tutela, la
valoración de la ley de la dependencia, la autodeterminación ...
ENCUENTROS INFORMALES Y ACTIVIDADES ORGANIZADAS POR LAS FAMILIAS
Aproximadamente cada mes algunas de las familias de usuarios/as del Grup Caliu realizaron alguna actividad juntas, ya sea una excursión a caminar y
compartir un día en la naturaleza, ya sea aprovechar un fin de semana o simplemente ir a cenar con motivo de la llegada del verano.
PROGRAMA PARA VOLUNTARIOS/AS Y VOLUNTARIAS DEL GRUP CALIU 2014
OBJETIVOS
•Mantener un nivel de implicación y compromiso óptimos de los voluntarios/as para con la entidad.
•Fomentar el sentimiento de pertenencia del voluntario/a como miembro de la entidad y como parte
fundamental por el buen funcionamiento de la misma.
•Ofrecer a los voluntarios/as de la entidad formación específica en torno a la cultura de centro y sobre
temas específicos que afectan directamente al colectivo objeto de intervención.
•Fomentar las relaciones interpersonales entre el equipo de voluntarios/as para aumentar su cohesión y
buen ambiente.
METODOLOGIA
•PROCESO ACOGIDA Y SEGUIMIENTO: Implica dar la información más importante sobre la entidad al
voluntario/a recién llegado/a y hacer un seguimiento por parte del equipo de gestión a las reuniones y
actividades. Un/a voluntario/a recién llegado/a comienza siempre con el acompañamiento de un/una
voluntario/a que tenga una trayectoria de muchos años en la entidad.
•REUNIONES DEL EQUIPO: Una vez al mes hay una reunión de equipo entre la Dirección del centro y todo
el equipo de voluntarios/as. Antes de la reunión se envía la orden del día y el acta de la última reunión. En
las reuniones se pasa información, se dan opiniones y se consensuan acuerdos que pueden afectar a algún
aspecto general de la entidad.
•FORMACIÓN: Dependiendo del número de voluntarios/as nuevos/as y de las necesidades de reciclaje de
los/las voluntarios/as más veteranos/as se van realizando cursos de formación interna, impartidos
preferentemente por alguien del equipo de Dirección del Centro.
AUDIOVISUAL 2014: DONES DIFERENTS
En el año 2014 se ha realizado
el audiovisual “Dones
diferents", el cual ha tenido
por objetivo recopilar una
serie de talleres realizados en
el ámbito del género en
usuarias de la Asociación
GRUPO CALIU.
En estas sesiones han
participado un total de 20
mujeres de GRUPO CALIU, y
han participado las siguientes
entidades especializadas de la
red catalana: Justa
Revuelta, Fundación Vicky
Bernadet, Asociación
TRAMA, Asociación
TAMAIA, CA LA
MUJER, Librería Prólogo.
La presentación del
audiovisual se realizó el 17 de
diciembre de 2014 en el
Teatro del Casinet de
Hostafrancs a las 19h, y
asistieron más de 100
personas.
Este reportaje ha contado con
el apoyo del Ayuntamiento de
Barcelona, La Diputación de
Barcelona y la Generalitat de
Cataluña.
NUEVA IMAGEN CORPORATIVA GRUP CALIU 2014
NUEVA IMAGEN CORPORATIVA GRUP CALIU 2014
DIFUSIÓN DE LAS ACTIVIDADES A LOS USUARIOS/AS DEL GRUP CALIU
BOLETÍN PARA USUARIOS Y USUARIAS DE LA ENTIDAD
DIFUSIÓN DE LAS ACTIVIDADES EN LAS FAMILIAS DE LOS USUARIOS/AS
BOLETÍN DE Y PARA FAMILIARES Y TUTORES/AS DE USUARIOS/AS DE LA ENTIDAD
ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS QUE HAN COLABORADO EN NUESTROS PROGRAMAS.
AGRADECIMIENTOS
Nuestro más sincero agradecimiento a aquellas personas, entidades y organismos
públicos y privados, que han hecho realidad el desarrollo de nuestros programas
durante el año 2014, promoviendo la mejora de la calidad de vida de las personas
usuarias de nuestra Asociación.
El equipo del GRUP CALIU
www.grupcaliu.cat
[email protected]
93.237.27.16
Martes, Miercoles y Jueves de 17h a 20h.
documentaldiferents.blogspot.com
elcaliufm.blogspot.com
Descargar