La presente nota informativa se remite a las sociedades mercantiles

NOTA INFORMATIVA
CARÁCTER RETRIBUIDO DEL ÓRGANO DE ADMINISTRACIÓN.
La presente nota informativa se remite a las sociedades mercantiles cuyo
órgano de administración tiene el carácter de retribuido y dicha retribución
consiste en una cantidad fija anual que debe ser determinada para cada
ejercicio por acuerdo de la junta general.
En relación a la retribución del órgano de administración y su adecuación a la
normativa fiscal y mercantil vigente, se recuerda mediante la presente nota
informativa
que
aquellas
sociedades
mercantiles
cuyo
órgano
de
administración tenga carácter retribuido, y dicha retribución consista en una
cantidad fija anual que será determinada para cada ejercicio por acuerdo de la
junta general, deberán celebrar antes de la finalización del ejercicio 2015 la
junta general extraordinaria que, de conformidad y en cumplimiento de lo
previsto en sus estatutos sociales, acuerde la retribución de los miembros del
órgano de administración para el presente ejercicio 2015 (1).
Asimismo, se recuerda mediante la presente nota informativa que, como
consecuencia de las reformas operadas por la Ley 31/2014, por la que se
modifica la Ley de sociedades de capital, para la mejora del gobierno
corporativo, el Consejo de Administración debe reunirse al menos una vez al
trimestre, y cuando un miembro del consejo de administración haya sido
nombrado consejero delegado, será necesario que exista
escrito entre éste y la sociedad.
1
un contrato por
En el contrato se detallarán todos los conceptos por los que pueda obtener una
retribución por el desempeño de funciones ejecutivas, incluyendo, en su caso,
la eventual indemnización por cese anticipado en dichas funciones y las
cantidades a abonar por la sociedad en concepto de primas de seguro o de
contribución a sistemas de ahorro. El consejero delegado no podrá percibir
retribución alguna por el desempeño de funciones ejecutivas cuyas cantidades
o conceptos no estén previstos en este contrato de carácter obligatorio
(artículos 249.3 y 249.4 de la citada Ley).
Zaragoza, 13 de noviembre de 2015.
(1) Las cantidades económicas satisfechas al órgano de administración por otros
conceptos (nóminas, dietas de asistencia,…) deberán en todo caso ajustarse a la
normativa fiscal, mercantil y laboral.
2