Inmigración y Trabajo. Trabajadores inmigrantes en el sector de la

Inmigración y Trabajo.
Trabajadores inmigrantes en el sector de la construcción
Índice
INTRODUCCIÓN
PRIMERA PARTE
Esquema Teórico, principales características del mercado de trabajo español y
de la inmigración extranjera
I. Mercados de trabajo e inmigración. Esquema conceptual de análisis
1. Los mercados de trabajo
1.1. Estructuración de la demanda laboral
1.2. Configuración de la oferta laboral
1.3. El vínculo oferta-demanda
1.4. Mercado y proceso de trabajo
1.5. Esquema de análisis
2. El acotamiento estatal de los flujos migratorios
II. Situación general del mercado de trabajo en España
1. Evolución de la estructura económico-laboral
2. Regulación institucional de las relaciones laborales
2.1. Período autárquico (1939-1957)
2.2. Período desarrollista (1958-1975)
2.3. Período de los pactos sociales (1976-1987)
2.4. Período de ruptura: conflictividad y reforma laboral impuesta (1987-1996)
2.5. Vuelta a los acuerdos interconfederales, reforma laboral pactada (1996...)
III. Características de la mano de obra extranjera en España
1. Cuantificación e importancia relativa
2. Diversidad de orígenes
3. Características demográficas
4. Inserción en el mercado laboral
4.1. Tipos de Permiso de Trabajo
4.2. Relación de dependencia
4.3. Sectores económicos y ramas de actividad
4.4. Estatus ocupacional
5. Distribución geográfica: trabajadores extranjeros en las comunidades autónomas
SEGUNDA PARTE
Sector de la construcción y trabajadores inmigrantes
IV. El sector de la construcción en España
1. Proceso de trabajo y estructura productiva del sector
1.1. Subsectores de actividad
1.2. Estructura empresarial
1.3. Características del sector en las comunidades de Madrid y Cataluña
2. Mercado de trabajo en la construcción
2.1. Evolución y características del empleo
2.1.1. En España
2.1.2. En la comunidad de Madrid y Cataluña
2.2. Cualificación y estructura de las plantillas
2.3. Regulación institucional
V. Trabajadores extranjeros en la construcción
1. Dimensión y procedencia
2. Características demográficas
3. Distribución por comunidades autónomas
4. Inserción en el mercado laboral
4.1. Tipos de permiso de trabajo y relación de dependencia
4.2. Estatus ocupacional
TERCERA PARTE
Polacos y marroquíes en el sector de la construcción.
Situación y trayectorias de inmigrantes y autóctonos en Madrid y Barcelona
Características de la mano de obra. Cuestiones de método
VI. Origen social de los trabajadores de la construcción
1. Hábitat y clase social de origen
2. Regiones de origen
3. Tamaño de las familias de origen
4. Edad de los trabajadores
5. Estudios
6. Estado civil
7. Número de hijos
8. Perfiles sociodemográficos
VII. Trayectorias laborales
1. Edad de entrada en el mercado laboral
2. Antigüedad en el mercado laboral
3. Rama de entrada al empleo
4. Lugar de entrada al mercado de trabajo y migraciones previas
5. Edad del primer empleo en la construcción y número de empleadores en el sector
6. Fórmulas de búsqueda de empleo (entrada al puesto de trabajo)
7. Condiciones de abandono del último empleo (salida del puesto de trabajo)
VIII. Condiciones de trabajo
1. Tamaño de la empresa y subsector de actividad
2. Relación de dependencia y categoría laboral
3. Cualificación requerida y tiempo de aprendizaje
4. Antigüedad en el empleo actual
5. Contrato de trabajo y presencia sindical
6. Jornada laboral y horario de trabajo
7. Retribuciones salariales
8. Relaciones en el centro de trabajo
9. Problemas laborales
10. Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
11. Discriminación en el ámbito laboral
12. Valoración del empleo actual y expectativas
IX. Relaciones extra-laborales
1. Empleo y relaciones étnicas
2. Núcleo de convivencia
3. Vivienda y medios de transporte
4. Asistencia médica
5. Relaciones extralaborales y extradomésticas
6. Apoyos comunitarios e institucionales
7. Gastos en España y en el país de origen
8. Expectativas de retorno de los inmigrantes
X. Estereotipos sociales y políticas de contratación
1. El discurso de los trabajadores autóctonos
1.1. La situación laboral del sector
1.2. La mano de obra extranjera
2. El discurso de los empresarios de la construcción
2.1. Empresas y gestión de la mano de obra
2.2. Los trabajadores extranjeros
3. Estereotipos y criterios de contratación
CONCLUSIONES
XI. Balance final
1. Proceso y mercado de trabajo en la construcción
2. Características de la mano de obra inmigrante
3. Efectos socioeconómicos de la inmigración laboral
Bibliografía citada
Índice de Tablas
Índice de Gráficos
Índice de Cuadros
Índice de Mapas