AUTORIDADES Gobernador de la Provincia de Buenos Aires D. Daniel O. SCIOLI Secretario General de la Gobernación Dr. Javier MOURIÑO Subsecretario de Modernización del Estado Dr. Omar EL KADRI CONSULTAS DERECHO ADMINISTRA TIVO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO Y VIOLENCIA LABORAL EN EL SECTOR PÚBLICO Secretario Ejecutivo del IPAP Prof. Aldo CARRERAS Instituto Provincial de la Administración Pública (IPAP). Coordinadora: Julieta CANO [email protected] Torre Gubernamental 2. Calle 12 y 53. Piso 11. 1900 La Plata. Tels.: 0221 429-5574/76. www.ipap.sg.gba.gov.ar LA PLATA, abril - junio 2010 OBJETIVO CONTENIDOS Promover una mayor eficiencia y eficacia en la gestión en materia de derecho administrativo disciplinario. Módulo I Derecho Administrativo Disciplinario. Evolución Naturaleza Jurídica. Principios. Distintos Sistemas. Brindar un panorama acerca de la problemática existente en torno a la violencia laboral en el sector público nacional y provincial. Capacitar en los avances normativos en la materia. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Brindar la base conceptual y normativa de los diferentes aspectos vinculados con el derecho disciplinario y la violencia laboral en el sector público. Efectuar una comparación entre los sistemas imperantes a nivel Nacional, de la Provincia de Bs. As. y de la Ciudad Autónoma de Bs. As. DESTINATARIOS Agentes y Funcionarios de la Administración Pública Provincial. Módulo II Sanciones: Concepto, clasificación. Procedimientos para su aplicación. Sumario, Información Sumaria. Módulo III Irregularidad Administrativa: Concepto La Violencia Laboral como falta administrativa en el Sector Público Procedimiento de investigación. Sanciones. Carácter de la denuncia. Módulo IV Procedimiento Sumarial. Principios. Etapas del procedimiento. Prueba de instrucción y prueba de descargo. Su valoración. Informe del Instructor. Módulo V El procedimiento disciplinario y el empleo público. Agente sumariado: convocatoria. Situación de revista del agente vinculado al sumario. Distintas posturas. Módulo VI Investigación de la violencia laboral. Medidas probatorias. Inversión de la carga de la prueba. Intervención del denunciante en el sumario administrativo. Dignidad y Empleo, condiciones equitativas de labor.) Módulo VII La sanción administrativa y la causa penal. Medidas preventivas: oportunidad. Acto Administrativo de clausura de las actuaciones. Recursos. Módulo VIII Ética Pública. Legislación. Irregularidad administrativa y Ética Pública. Oficina de Ética Pública y Oficina Anticorrupción. Sus competencias. DOCENTES Dra. Marta Graciela FILARDI Dra. María Liliana Acosta de ARCHIMBAL Dra. Rosana Claudia PAPAZIAN FECHAS Y HORARIOS Martes 20 y 27 de abril de 11:00 a 13:30 hs. Martes 4, 11 y 18 de mayo de 11:00 a 13:30 hs. Martes 1, 8 y 15 de junio de 11:00 a 13:30 hs. SEDE: Instituto Superior de Registración y Publicidad Inmobiliaria. Calle 43 Nº 482.