CSICA denuncia que Liberbank ocultó datos para justificar el

CSICA denuncia que Liberbank ocultó datos para justificar el “salvaje ajuste” laboral • El Sindicato Independiente CSICA acusa a la dirección de Liberbank de
no mostrar los datos reales relativos al incremento de la competitividad y
reducción de costes durante la mesa de negociación del ERTE
• Considera inadmisible el recorte salarial a la luz de los datos remitidos a la
CNMV analizados recientemente por CSICA
Madrid, 2 de septiembre de 2013.- CSICA acusa a Liberbank de ocultar datos en la negociación
del ERTE para justificar los recortes laborales en la empresa. Según las cifras remitidas a la Comisión
Nacional del Mercado de Valores (CNMV), los gastos de personal se redujeron en un 30,75% en los
dos últimos años, periodo en el que aún no se había aplicado el ajuste propuesto por la entidad
que dirige Manuel Menéndez. A esto se añade que la productividad laboral creció un 1´43% en
esas mismas fechas. Por estos motivos, consideramos que el argumento de Liberbank para rebajar
salarios y horarios, así como traslados de trabajadores, no es válido ni está justificado.
Desde CSICA nos preguntamos a qué se debe esta agresión a los trabajadores cuando el gasto
de personal se ha reducido prácticamente el doble, registrando un descenso de casi 70 millones
de euros en el primer semestre del ejercicio según consta en la CNMV.
Somos conscientes de que a los empresarios lo que de verdad les importa es la relación que existe
entre lo que pagan a los trabajadores y lo que éstos producen. Pero los datos nos dan la razón:
Costes laborales unitarios. CLU. (Evolución interanual)
jun-11
Gastos de personal
jun-12
jun-13
% jun-11/jun-13
225.205
174.821
155.960
-30,75%
6.992
6.548
5.824
-16,70%
395.535
379.058
334.168
-15,51%
Coste Salarial Medio
32,21
26,69
26,77
-16,86%
Productividad Plantilla
56,56
57,89
57,37
1,43%
0,57
0,46
0,47
-18,03%
Plantilla Media
Margen Recurrente
CLU (coste laboral unitario)
Datos CNMV
En conclusión, los costes laborales unitarios, elemento clave de la competitividad de las empresas,
han disminuido (o sea mejorado) más de un 18 por ciento en estos dos años de existencia de
Liberbank.
Lamentamos que la empresa haya ocultado estos datos en la mesa de negociación. Nosotros los
expondremos ante la Audiencia Nacional en los juicios señalados para el próximo 15 de octubre y
26 de noviembre. El siguiente paso que daremos desde CSICA será analizar la productividad y los
costes laborales en relación con el volumen de negocio, para defender el mantenimiento de la
plantilla.
Para más información:
Ana Lázaro/ María Coco
Tfno: 644 368 007
www.csica.es