PROYECTO: PROGRAMA EMPRESARIADO SOCIAL SOSTENIBLE Términos de Referencia COORDINADOR DE PROYECTO 1. Antecedentes La Corporación Nacional para el Desarrollo, con apoyo financiero de FOMIN, desarrollará un Proyecto cuyo objetivo general es desarrollar un mecanismo sostenible de apoyo financiero y técnico a proyectos de empresariado social en Uruguay El objetivo específico es mejorar las inversiones y los ingresos de los microempresarios y población de menores ingresos de zonas rurales y urbanas marginales de nuestro país. Para el logro de estos objetivos, el Proyecto desarrollará los siguientes componentes: Componente de Cooperación Técnica para las entidades ejecutoras de los subproyectos de Empresariado Social para que puedan fortalecer áreas críticas en su sostenibilidad o bien para mejorar la viabilidad empresarial, social, ambiental o institucional de los subproyectos a ser financiados. Componente de Financiamiento los proyectos a ser financiados serán afines a los lineamientos y prioridades del Programa de Empresariado Social. En este marco está prevista la contratación de un Coordinador de Proyecto, que será responsable de gestionar, monitorear y evaluar los objetivos del Proyecto. 2. Objetivo de la Consultoría El objetivo del trabajo de consultoría es coordinar en forma adecuada la ejecución del Proyecto, para asegurar el logro de los propósitos del mismo con los recursos disponibles y en el plazo convenido. 3. Funciones del Consultor El Coordinador tendrá las siguientes funciones: - Gerenciar, planear, organizar y supervisar la ejecución oportuna y eficaz de los Componentes del Proyecto y de las demás actividades que se especifican en el Reglamento Operativo. - Promocionar el Proyecto, y coordinar y sensibilizar a los distintos agentes del mismo. - Dar seguimiento y evaluar las actividades desarrolladas, utilizando los indicadores del Marco Lógico. - Elaborar informes financieros del proyecto 4. Actividades Para el cumplimiento de los objetivos señalados, el Consultor deberá realizar, las siguientes actividades, sin perjuicio de otras: a) Actuar conjuntamente con la Gerencia de Desarrollo Productivo como interlocutor ante el Banco a efectos técnicos, administrativos y financieros. b) Coordinar y supervisar el trabajo de todas las áreas de la Unidad Ejecutora, y de los funcionarios que realicen actividades para el Proyecto. c) Realizar el seguimiento técnico y financiero del Proyecto, evaluando su avance, dar seguimiento al cumplimiento de las actividades y de los plazos del Proyecto y sus componentes, de acuerdo al marco lógico, cronogramas y demás instrumentos de evaluación de compromisos verificables de los resultados del Proyecto. d) Verificar la correcta aplicación del Reglamento Operativo del Proyecto. e) Preparar el Plan Operativo Anual, con sus correspondientes hitos gatilladores. f) Desarrollar un sistema de monitoreo y seguimiento del Proyecto, incluyendo la elaboración de los informes de progreso semestrales (PSR por sus siglas en inglés). g) Elaborar y actualizar, cuando corresponda, el Plan de Adquisiciones del Proyecto. h) Supervisar y autorizar las adquisiciones de bienes y servicios, verificando que éstas cumplan con los requisitos de calidad requeridos. i) Asegurarse de la implementación de las consultorías contratadas de apoyo al Proyecto, incluyendo la evaluación intermedia y final, y las auditorías financieras. j) Mantener informado del avance del Proyecto a la Gerencia de Desarrollo Productivo y elaborar los informes o minutas que éste le solicite. k) Informar al Banco sobre el cumplimiento de los hitos, y por ende los trámites de solicitud de desembolso ante el Banco. l) Participar en las reuniones del Consejo Consultivo con el fin de enriquecer el Proyecto en un ámbito de diálogo y participación. m) Asistir a los auditores externos, facilitándoles toda la información que les sea requerida para la elaboración de sus informes. n) Cualquier otra actividad necesaria para la correcta implementación del Proyecto y el logro de los objetivos propuestos. 5. Perfil del consultor — Profesional universitario, preferentemente en las carreras de Administración, Economía e Ingeniería. Se valorarán estudios de posgrado vinculados a la gestión de proyectos y aquellos que apliquen a los requerimientos de la presente convocatoria. — Experiencia acreditada en actividades de coordinación y gestión de proyectos de consultoría de fortalecimiento institucional, preferentemente vinculados al segmento microempresarial, habiendo dirigido grupos de trabajo multidisciplinarios. Se valorará especialmente los antecedentes de trabajo en proyectos de administración pública y en organismos multilaterales. 6. Lugar de trabajo La consultoría se realizará en la Corporación Nacional para el Desarrillo. 7. Duración de la consultoría La consultoría tendrá una duración de 12 meses a partir de la firma del Contrato, con un período de prueba de 3 meses y con opción a renovarse hasta la finalización del Proyecto. La contratación, será acordada por las partes y sujeto a la aprobación por parte del contratante y del Banco del informe anual y de la evaluación satisfactoria de los servicios prestados por el Consultor se podrá prorrogar dentro del plazo de ejecución del componente. 8. Costo de la consultoría El costo de la consultoría es de USD 3.200 mensuales impuestos incluidos, que serán financiados con recursos de la Contribución. Los pagos de honorarios se realizarán los días 10 de cada mes. Los pagos se harán en dólares estadounidenses. El pago final estará condicionado a que la Entidad remita al BID la Evaluación del Desempeño del Consultor y a la entrega del Informe Final y los Estados Financieros Auditados. Cuando por motivos de trabajo el Consultor tenga que desplazarse y pernoctar dentro del País, fuera del lugar sede de su trabajo, recibirá los viáticos y gastos de viaje, en dólares estadounidenses, de acuerdo con la escala de viáticos vigente en la Entidad. Se le reembolsarán también los gastos realizados y autorizados por la CND cuando se desplace fuera de Montevideo por menos de un día y regrese a pernoctar a Montevideo. Si por asuntos de trabajo tuviera que viajar al extranjero, recibirá los viáticos y gastos de viaje, en dólares estadounidenses, igualmente de acuerdo con las escalas vigentes en la CND, siempre y cuando no excedan los valores que reconoce el BID cuando contrata directamente. Para viajes aéreos o por tren, su costo no debe exceder al de la tarifa económica por la ruta más directa. 9. Supervisión La supervisón del Consultor estará a cargo de la Gerencia de Desarrollo Productivo. 10. Dedicación El consultor desarrollará sus actividades en un régimen de dedicación parcial, con 20 horas semanales. 11. Condiciones de elegibilidad. El Consultor que se seleccione, deberá cumplir con los siguientes requisitos: 1. Ser de nacionalidad de un país miembro del BID/FOMIN (según el caso); 2. Si es funcionario público: i. Estar con licencia sin goce de sueldo. ii. No haber trabajado con el contratante durante el período inmediato anterior al comienzo de su licencia. iii. Su contratación no genere un conflicto de intereses. 3. No tener relación de trabajo o de familia con miembro alguno del personal del contratante (o de la Unidad Ejecutora) que estén directa o indirectamente involucrados con cualquier parte de: i. La preparación de estos TdR. ii. El proceso de selección. iii. Con la supervisión de los trabajos. 4. No tener otro contrato a tiempo completo en proyecto alguno financiado con recursos del BID/FOMIN. 5. En caso de ser pariente (hasta tercer grado de consanguinidad o adopción y/o hasta el segundo grado por matrimonio, o convivencia) de algún funcionario del Banco, el consultor lo pondrá en conocimiento del Contratante y éste deberá consultar al Banco previa la formalización de la contratación.