¿Qué es el Sistema 1111? Fuente: Horna A. El Sistema 1111. Tomo

¿Qué es el Sistema 1111?
Fuente: Horna A. El Sistema 1111. Tomo I “La Empresa en el camino del éxito”. 2004, 2ª edición,
Fondo Editorial de la Universidad Wiener, Lima-Perú.
El Sistema 1111 constituye el anclaje más universal para el mejoramiento
contínuo y constante.
- Es un ordenador y facilitador organizacional destinado al desarrollo de
empresas inteligentes.
- Cumple una función normativa de las organizaciones, implantada sobre la
base de instrumentos de crecimiento y desarrollo.
- Constituye una novedosa cibernética empresarial en tanto aborda
científicamente los sistemas empresariales como organismos sociolaborales analizables y mejorables por el método de modelos.
- El Campo preferente del Sistema 1111 es la empresa, por considerarla, en
la actualidad, la célula básica de la evolución humana.
- Su prioridad es el desarrollo del ser humano.
- Su finalidad es potenciar el ÉXITO personal y empresarial.
- Proporciona una moderna visión del desarrollo empresarial.
- Se sustenta en la generación de un liderazgo empresarial, con
transparencia y capacidad de delegación.
- Ha sido diseñado para actuar como “reprogramador” asertivo de la
biocomputadora humana, social y colectiva.
EL ÉXITO COMO META Y FILOSOFIA DE VIDA
Si la finalidad del Sistema 1111 es potenciar el ÉXITO personal y
empresarial, surge inmediatamente una pregunta desafiante:
¿Qué se entiende por “éxito” en el Sistema 1111?
Nuestra respuesta está contenida en una conceptualización construída sobre la
base de los aportes de Depak Chopra.
El Éxito implica lograr:
-
METAS TERRENAS:
Infraestructura, confort, formación profesional; en general, todo aquello
que satisfaga nuestras necesidades fisiológicas básicas y de seguridad.
-
REALIZACION DE NUESTROS DESEOS:
Deseos de fortuna, de buena salud física y mental, deseos de libertad,
etc.
-
FINES ESPIRITUALES:
Aquéllos que. Referidos a los grandes ideales y valores supremos, se
establecen en el ámbito de lo inmanente y trascendente.
-
EL ENGRANDECIMIENTO PERMANENTE DE LOS ESTADOS DE
FELICIDAD:
Sumatoria holística de todo lo anterior y que, en la filosofía oriental, se
tipifica como el arribar al valle del esplendor escondido.
Si analizamos holísticamente la suma de todos estos componentes,
encontraremos pocos seres humanos de éxito.
Uno puede ser un premio Nóbel o puede ser el hombre más rico del mundo,
pero, si no ha logrado el equilibrio existencial adecuado, podrá sentirse
profundamente infeliz y, obviamente, no habrá alcanzado el éxito.
En esta perspectiva, el concepto de éxito trasciende muchos pedestres
significados que restringen su alcance mayor. De ninguna manera, deberá
entenderse el éxito en la óptica, a veces miope, de reducirlo, por ejemplo, a los
limitados alcances que lo hacen equivalente exclusivamente al progreso
económico o a la fama.
El concepto filosófico de éxito que hemos planteado anteriormente engloba no
sólo los clásicos logros materiales de progreso, sino, principalmente, en la
dimensión de lo inmanente y trascendente, la conquista de cumbres más
elevadas, que incluyen la felicidad y la autorrealización.
Siendo así, debemos esforzarnos permanentemente para construir, a nivel
personal, empresarial e incluso nacional, un estilo de vida, una mentalidad
propicia, una voluntad tenaz, que sirvan para desarrollar una cultura de éxito,
dentro de esta concepción filosófica de alto humanismo, que implica, como
finalidad fundamental, el logro integral, material y espiritual del gran ideal de
calidad y excelencia de vida.
Por ello es que reiteramos con plena convicción de lo que constituye una meta
clara, que el fin en mente del Sistema 1111 es POTENCIAR EL ÉXITO
PERSONAL Y EMPRESARIAL: En lo personal para contribuir a lograr la
felicidad del ser humano, y en lo empresarial, para impulsar holísticamente no
sólo el desarrollo físico y organizativo de la institución, sino, principalmente, la
evolución del ser espiritual de la empresa.