2013 Fundación Educándonos Programa de Innovación e Inclusión Escolar Intercambio Solidario “BAP” Programa pedagógico colaborativo centrado en la integración participantes, basando su implementación en el intercambio de talentos que los miembros ponen en común, siendo el trueque la acción desarrollar en el espacio Relacional Educativo (ERE), logrando que los regulen al poner y acordar este intercambio de talentos y habilidades o dejarse enseñar en “Tiempos de Aprendizajes” (T-A) social de sus o habilidades concreta a estudiantes se para enseñar DATOS BÁSICOS DEL PROGRAMA Propuesta general PROGRAMA CONVIVENCIA ESCOLAR Bazar de Aprendizaje, Intercambio Solidario DURACIÓN (puesta en marcha y evaluación de impacto local) 10 meses implementación 3 sesiones de capacitación de profesionales responsables de 2 h c/s 3 sesiones de estudiantes y docentes responsables de 2 h c/s 3 horas semanales de acompañamiento al proyecto por 8 meses 36 horas para preparación de reuniones y actividades 2 hora semanales acompañamiento para la evaluación por 10 meses 25 horas para realización informe final BENEFICIARIOS Beneficiarios Directos Estudiantes de 2 a 4 niveles en educación general básica. Beneficiarios Indirectos Docentes directivos involucrados al proyecto. Comunidad educativa. y OBJETIVO GENERAL Establecer en la Comunidad Educativa el programa “Bazar de Aprendizaje, BAP” que está basado en estrategias relacionales, que permitirán vivir el valor de la solidaridad, generando una disminución en los niveles de violencia en las relaciones de los estudiantes y un aumento en su rendimiento académico. LOGRO ESPERADO DEL PROYECTO (En dos años de intervención) i. ii. Disminución en promedio de un 15% del registro negativo de anotaciones del 70% de los inscritos en el programa. Aumento del 7% en el rendimiento académico del 70% de los inscritos en el programa. COSTO TOTAL ANUAL DEL PROGRAMA: $6.800.000 (Financiable mediante ley SEP) COORDINADORES DEL PROGRAMA Cristián Briones Montaldo Ingeniero Comercial Diplomado en Políticas Públicas en Educación 949 5 1 664 – 269 54 085 [email protected] Francisco Javier Guajardo Medina Profesor de Educación Básica, mención Lenguaje y Comunicación. Magíster en Educación mención Integración Pedagógica y Social 542 33 161 – 269 54 085 [email protected] 1 A-Orientaciones Teóricas del Proyecto BAP. El concepto de Bazar tiene sentido en el programa por medio de su origen etimológico, es decir, su significado: “.. deriva de la palabra persa bāzār, cuya etimología viene del antiguo dialecto pahlavi baha-char( )ب هاچارque significa "el lugar (o espacio de intercambio) de los precios". Concepto adaptado para educación donde se crea un “sistema que opera como lugar de talentos cuyo precio es el tiempo solidario que se utiliza como moneda de intercambio, permitiendo concretar encuentros colaborativos tanto en la lógica estudiante-estudiante/ estudiante-profesor/ profesorprofesor.(aunque no necesariamente se reduce al contexto de la educación formal) Como un símil de los antiguos bazares de medio-oriente al aire libre, el programa se establece en una plataforma virtual donde se desarrollan las dinámicas de los antiguos bazares Los inscritos son llamados colaboradores, que se comprometen a poner a disposición de la comunidad sus talentos y/o habilidades para enseñar a otros, pudiendo a su vez, solicitar apoyo de contenidos y actividades que tal vez quisiese aprender por medio de esta plataforma. La plataforma en sí está pensada de tal forma que exista un perfil similar a las redes sociales, con espacios de chat y organizadores de intercambio en hora y lugar de cada establecimiento. Esta mirada general busca un Aprender co-habitante que consiste en: Todo lo que se conoce por aprendizaje formal e informal, ya que conlleva el carácter en que cada ser humano se comunicará y desplegará en otros y otras, en el planeta y el universo. En el aprendizaje co-habitante están las herramientas en donde la conciencia de acariciar a un niño es a la vez la conciencia de acariciar la luna, las estrellas y toda la creación, como expresa discursivamente el profesor Patricio Alarcón. Operando cada miembro en común con otros en el valor de la diferencia y en lo que este pueda enseñar, apuntando a lo que por ejemplo, el National Training Laboratories1 explica en su pirámide de aprendizaje: “el que enseña o se deja enseñar por otro en relaciones horizontales basadas en la confianza logra aprender el 90% del objetivo propuesto”. 1 Cuadro 1: Pirámide de Aprendizaje del National Training Laboratories Bethei Maine. 2 Y cuando esta relacionalidad educativa sucede, la plataforma virtual conectada a la realidad y cotidianidad de la escuela, da sentido a los objetivos del programa que educa explorando, innovando y dando respuestas a los procesos de aprendizaje para el siglo XXI Profundizando el Aprendizaje Co-Habitante El aprendizaje co-habitante se da desde la perspectiva de desarrollo y de crecimiento de cada persona con relación al locus de control (Rotter 1966) donde se explicita los puntos de movimientos en cuanto a la calidad de los aprendizajes que se generan en cada individuo. Por consiguiente, el Bazar de Aprendizaje intenciona un proceso de desarrollo de locus de control interno buscando la responsabilidad autónoma de aquel miembro que participe, ya que esto se transforma en una exigencia a la hora de desarrollar cada espacio relacional educativo en la dinámica de solicitar o entregar cada uno de esos momentos. Desde este concepto, el programa también afecta de manera positiva al sistema escolar desde los distintos estamentos que lo conforman, porque su apertura a la comunidad mejora la calidad de aprendizajes y relaciones de forma permanente y sistemática. Busca crear espacios de encuentro donde la gratuidad existe desde el deconstruir estos desiertos instalados en los procesos educativos y en las institucionalidades mismas de las escuelas para ir creando de manera mancomunada una forma de moverse en el planetalocal. En concordancia con lo planteado, Claudio Naranjo indica: “El aprendizaje, en este sentido va mucho más allá de ser un tema general más. El fracaso en este campo constituye actualmente, de un modo fundamental; el tema central de la problemática mundial. En resumen, aprender se ha convertido en un asunto de vida o muerte”2 Pues bien, desde este paradigma complejo, el programa se instala como un aporte a la 2 Naranjo, Claudio: Cambiar la educación para cambiar el mundo, Ed. Indigo/cuarto propio, Chile, p.196 3 construcción de ciudadanos meta-habitantes, que por medio de aprendizajes co-habitantes signifiquen (todo) y construyan sociedades cooperativas, sustentadas en la validación. Transmutando el Educar a un aprender-educando integrado a la diversidad, la inclusión, la solidaridad, la excelencia eco-sustentable y la colaboración. 4 B-DESCRIPCIÓN E IMPLEMENTACIÓN PROGRAMA “BAP” El de “ Bazar de Aprendizaje, intercambio Solidario” consiste en la implementación una dinámica basada en estrategias relacionales dentro de “procesos de enseñanza - aprendizaje de carácter social”, enriqueciendo las habilidades sociales de los estudiantes para una mejora en su rendimiento académico desde el área extra-programática. Basa su funcionamiento en la dinámica que se da en los Bancos del Tiempo, el de trueque de trabajo por trabajo, donde la moneda de intercambio no es el dinero, sino el tiempo invertido, trasladado a educación desde la creación de Espacios Relacionales Educativos (ERE), donde los estudiantes se regulan al poner en común sus talentos y habilidades para enseñar o para solicitar apoyo según una toma de conciencia de lo que necesita por medio de intercambios de “Tiempos de Aprendizajes” (T-A). Así, se genera una nueva perspectiva de lo que es una educación en integración constante, fuera y dentro de las aulas de estudio. 1- Principios del Intercambio Solidario: a) Principio de Aprendizaje colaborativo: Aprender en colaboración valida a los estudiantes en la creación de identidad, generando estructuras en el modo de pensar organizado para actuar. b) Principio de Aprendizaje Co-Habitado: El despliegue expresivo de los estudiantes permite que el proceso de enseñanza-aprendizaje se viva en comunión y no en adiestramiento colectivo. c) Principio de procesos holísticos: El proceso aprendizaje tratado desde el todo del estudiante siempre fortalecerá sus partes. Se es un cuerpo en el universo no solo un fragmento. d) Principio de confianza: Si nadie educa a nadie, y nadie se educa solo, entonces eduquémonos juntos, dándonos y humanizándonos desde lo que somos en lo igual y lo distinto, ya que ahí radica nuestra mayor riqueza. 5 2- Objetivo general Establecer en la Comunidad Educativa el programa “Bazar de Aprendizaje, BAP” que está basado en estrategias relacionales, que permitirán vivir el valor de la solidaridad, generando una disminución en los niveles de violencia en las relaciones de los estudiantes y un aumento en su rendimiento académico. 3- Objetivos específicos 1. Lograr una participación relevante de estudiantes en el programa. 2. Generar una cantidad de EREs mínima por estudiante participante. 3. Reducción en los niveles de violencia en las relaciones de los estudiantes. 4. Mejorar el Rendimiento Académico de Lenguaje y Comunicación junto con Matemáticas. 4- Ejes Bazar de aprendizaje 1. La gestión y creación de capital cultural en los estudiantes mediante el trueque de aprendizajes entre estudiantes y docentes. 2. Descubrimiento de auto-capacidades para poner al servicio del otro. 3. Aprendizaje acompañado, disminuyendo los niveles de violencia o agresividad en sus participantes. 4. Trabajo en equipo en la conciencia del tiempo y su optimización en el crecimiento personal. 5. Intencionalidad en el uso de TIC en plataformas y redes sociales virtuales. 5. Propuesta de funcionamiento del programa “Bazar de Aprendizaje, Intercambio solidario” (BAP) Preámbulo: - EL funcionamiento del Bazar de Aprendizaje es en horarios extra escolares de la comunidad educativa (recreos, almuerzo o después de la jornada regular). - El BAP requiere de una etapa de sensibilización y promoción del proyecto de a lo menos un mes previo a la iniciación. 6 Proceso: 1. Funciona en los tiempos que la comunidad determine posterior o entre tanto se desarrolla la educación escolar formal. 2. El BAP nunca cierra su inscripción, ya que su característica de Bazar lo hace estar abierto permanentemente a toda la comunidad educativa todo el año lectivo, porque las personas siempre tenemos la libertad de crear. 3. Al Asociarse al BAP se deben ofrecer talentos o actividades potenciales a compartir (deporte, académico, ecología, arte y música, m u n d o d i g i t a l e i n t e r n e t , solidaridad y otros intereses) ya que esto creará lo que llamaremos "Espacio Relacional Educativo" o talleres a ofrecer. 4. Los "Espacios Relacionales Educativos"(EREs) se convertirán en Tiempos de Aprendizajes, cuyo intercambio ingresará en tiempo real invertido a sus cuentas de movimientos de T-A, posterior entrega de evaluaciones a docentes verificadores. 5. Todos los miembros al ingresar al BAP partirán con un tiempo de 1 hora en su cuenta BAP, considerada como 1 hora T-A, a modo de bienvenida y propulsor de una dinámica de intercambio de los ERE. 6. Cada ERE debe ser solicitado en plataforma virtual con antelación, como a su vez los materiales para cada ERE serán acompañados desde el BAP. 7. El tiempo que dedican o invierten en actividades para sus compañer@s, se registrarán en una “Cuenta BAP” por la cantidad de tiempo realizado. A esto le llamaremos Tiempo de Aprendizaje (T-A). El T-A de la cuenta se usa de la siguiente manera: Si el estudiante tiene 60 minutos, puede invertir 20 minutos solicitando al BAP un apoyo para una prueba en la que necesite ayuda. Así, el programa le acompañará con uno de sus miembros que maneje lo que solicitó, descontándose de su cuenta los minutos utilizados quedando en 40 minutos su saldo. Ahora, si el estudiante enseña ajedrez, fútbol (o cualquier otra actividad) por 30 minutos, se le sumará a su cuenta quedando en 70 minutos y poder seguir así, intercambiando aprendizaje. De quedar en “0” minutos la cuenta del estudiante, el BAP no dará crédito, pero lo acompañará para que pueda ofrecer talentos y con ello poder realizar 7 intercambios. 8. Si un miembro del BAP al cabo de un mes no desarrolla ningún ERE, será invitado en compañía de los coordinadores del proyecto a crear Espacio Relacional Educativo, ya que ningún miembro sobra, y la apuesta es que todos y todas sin discriminación sean capaces de generar EREs. 9. El BAP tendrá lugar físico en el centro comunitario o e s t a b l e c i m i e n t o Educativo. 10. Cada participante del BAP que haya solicitado un ERE realizará una evaluación a fin de mejorar siempre el servicio y la dinámica relacional de aprendizaje. 11. Cada final de semestre se realizarán asambleas donde se evalúe el funcionamiento del programa utilizando el formato de Investigación-Acción, con la finalidad de analizar y retroalimentar el funcionamiento del BAP, permitiendo renovarse y estar permanentemente vigente. Resultados Esperados I. Meta general del programa La implementación del proyecto permitirá al colegio potenciar la línea pedagógica basada en el principio del servicio, innovando desde áreas psicosociales y aspectos académicos para los participantes. La sostenibilidad y alza de resultados académicos y psicosociales de los estudiantes partícipes del proyecto se logrará por medio de la sensibilización, el desarrollo o las puestas en práctica de la estrategia pedagógica-relacional que el proyecto sostiene, desde resultados evidentes. 8 B- Metas cuantitativas asociadas a los objetivos específicos Objetivos específicos Indicador 1- Lograr una participación Inscritos en el programa como relevante de estudiantes en porcentaje del universo de estudiantes el programa. potencialmente participantes que al menos haya desarrollado un ERE. Metas 55% de participación de la población objetiva del programa. (Durante los dos años de intervención) 2- Generar una cantidad de Cantidad de Movimiento de Espacios Que el 70 % de estudiantes desarrollen al EREs mínima por Relacionales Educativos (ERE) por inscritos menos 5 movimientos en estudiantes participante. estudiante participante. sus cuentas, como base de sustentabilidad del programa. (Durante un año de intervención). 3- Reducción en los niveles Rendimiento Psicosocial: Registro de Disminución en promedio de de violencia en las anotaciones e Informe Personalidad de un 15% del registro negativo de anotaciones del 70% de relaciones de los Fundación3. estudiantes. los inscritos en el programa. (Después de los dos años de intervención). 4- Mejorar el Rendimiento Rendimiento Académico: Calificaciones Académico de Lenguaje y Comunicación junto con Matemáticas. Aumento del 7% en el rendimiento académico del 70% de los inscritos en el programa (después de los dos años de intervención). 3 Informe basado en encuesta construida con aportes de Investigación de Fundación Paz Ciudadana, sobre “Violencia Escolar año 2010” 9 C. Metas Cualitativas Objetivos específicos Indicador e Instrumento Metas 1. Verbalización del proyecto desde sus protagonistas Focus Group y evaluaciones etnográficas desde los estudiantes. Expresiones positivas y comprometidas respecto al Programa. 2. Analizar la percepción del programa en cuanto a: Operación, Calidad de Servicio e Identidad con el programa. Respuestas mediante escala Likert a través de una encuesta. El 60% tengan una percepción positiva en los tópicos evaluados. 4. Generar y mostrar las experiencias del programa Construcción de Revista Anual Una Edición anual de al menos 50 copias. Continuidad del programa La continuidad del programa dependerá el interés que muestre el establecimiento educacional por mantener el programa ya sea de manera intensiva, como lo realizado en la primera intervención, o de manera reducida donde la fundación apoya de manera más distante el proceso del BAP. También la continuidad dependerá del compromiso del establecimiento y de su cuerpo directivo y docente con el programa. Esto lo analizará la fundación al momento de terminar el proceso anual. 10 Anexo de Información 1- RESULTADOS Y POTENCIALIDADES DE LA PRMERA IMPLEMENTACIÓN El impacto educativo del proyecto piloto Intercambios Solidarios de Aprendizaje en la comunidad Juan Pablo II de la Granja, se presenta principalmente a través del crecimiento en habilidades psicosociales, que empuja un proceso de consolidación desde esta área hacia el área académica en una proyección en el corto plazo, tal como lo demuestra el siguiente gráfico: Variación porcentual Efecto académico del programa en el colegio Juan Pablo II 20% 15% 10% 5% 0% 7% 003% 0% 1er Trimestre 1er semestre 2do semestre Variación porcentual de la diferencia entre grupo experimental y de control en el promedio de las… Año de implementación Realizada la evaluación DIF-DIF para el área académica se muestra que el programa permitió aproximadamente una mejora comparativa de 5,4 y 5,5 décimas en lenguaje y matemáticas respectivamente entre los grupos de tratamiento y control entre los años 2010 y 2009. Aunque ambos grupos cayeron respecto a sus promedios finales de Lenguaje y Matemáticas el año 2009 el grupo que participo en el programa tuvo una caída más moderada respecto al que no participó e incluso obtuvo una pequeña mejora respecto a su promedio final general. 11 ACTIVIDADES Y CRONOGRAMA DEL PROGRAMA Nº 1 Red social y plataforma web Creación y lanzamiento de plataforma web que sostiene las acciones operativas y de teoría del proyecto. Nº 2 Etapa de sensibilización 1. Selección de equipo de estudiantes que tendrán liderazgo del proyecto e inducirlos en el sistema del proyecto. 2. Invitar a participar en el proyecto 3. Invitación a participar a docentes en el funcionamiento. 4. Construcción de turnos y definición de espacios de movimientos. 5. Una vez finalizados estos procesos empieza la etapa de socialización del proyecto con afiches, intervenciones en recreos, invitaciones por curso, desde el equipo que liderará el programa. 6. Semana de inscripción e implementación, esto consiste en el uso de la plataforma y los espacios EREs. 7. Asamblea general de iniciación Sensibilización desde conductas normativas: a. Catastro de medidas compensatorias a faltas de cumplimiento de compromisos b. Presentación de posibilidades de Tiempos de Aprendizaje en EREs. c. El tiempo entregado nos es perdido. Apuntar a el valor de la gratuidad en la acción. 12 Nº 3 Sesiones de capacitación a equipo de implementación a profesores – estudiantes. Primera Sesión: Presentación y conocimiento del programa - Cómo funciona el BAP de modo general - Quienes pueden participar - Principios del BAP Cómo funciona el BAP con relación a: - Cuentas WEB y función de adultos verificadores. - Promociones de los ERES y sus estados. Segunda Sesión: Funcionamiento Técnico del programa - Funciones del Implementador Promociones para los participantes y sus estados de cuentas BAP. Niveles de participantes dentro del programa. De programa a comunidad. Funciones de adultos en: Equipo de funcionamiento, equipo investigativo de impacto, equipo comunicacional y de edición. Tercera Sesión: TIC, Red Social Virtual y plataforma web. - Capacitación para uso de plataforma y entrega Manual de manejo 13 Nº 4 Evaluación de impacto 1. Seguimientos profesionales y cooperativos de quienes lideran el proyecto. 2. Focus group y bitácoras. 3. Llenado de plantilla en plataforma con datos académicos, psicosociales y de asistencia de los niños/as participantes. 4. Etapas de control y análisis en tres partes de carácter interno para cada colegio. 5. Evaluación permanente de los EREs subidas a plataforma. 6. Equipo de edición de libros en funcionamiento permanente. 7. Asambleas Generales. 14 Cronograma 15 Presupuesto programa 1. Inversión VALOR Afiches, volantes, chapas, trípticos. 140.000 Implementación de la WEB 250.000 Sub Total $ 390.000 2. Gastos de operación Asambleas, presentaciones masivas, capacitaciones. 100.000 Fondo materiales para ERE* 300.000 Edición de libro artístico-cultural 100.000 Bonos profesores participantes (Esto lo puede pagar directamente 720.000 el establecimiento sin traspasarle el fondo a la fundación) Transporte 100.000 Honorarios 5.080.000 Sub Total 6.490.000 VALOR TOTAL DEL PROYECTO (Inversión + Operación) 6.790.000 *Puede modificarse dependiendo de los requerimientos del proceso. 16