Subido por Paola Antúnez

EL TEXTO ARGUMENTATIVO

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Objetivo de convencer, condicionar o influenciar
a través de razones.
Controversia factible de ser interpretada desde
más de un punto de vista.
Alguien toma una posición que expresa con una
proposición verosímil (tesis)
La tesis comporta un juicio subjetivo o acto
valorativo acerca de algún aspecto de la
realidad.
Proporciona al menos un argumento que sostenga
la tesis.
Demostración y argumentación
Función fática (influenciar, condicionar)
 Posicionamiento
subjetivo respecto
de algún aspecto de la realidad,
valoración personal.
 Marcas
de subjetividad del emisor.
Palabras que evidencian juicios
valorativos.
 Ejemplos:
“es lamentable”, “sería
deseable”…
GENERAR UNA OPINIÓN
MODIFICAR UNA OPINIÓN
INDUCIR A UNA ACCIÓN
Cada razonamiento posee características
lingüísticas del ámbito en que se desarrolla:
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Periodismo
Discurso político
Economía
Algunos textos y géneros académicos
científicos.

EL AUDITORIO

Las características del auditorio (intelectuales,
sociales e ideológicas) condicionan la
construcción del texto argumentativo.
EL SUJETO ARGUMENTANTE
 Condiciona el modo y la disposición con que
es recibido el texto argumentativo.
 Fenómeno de la auctoritas
 OTROS ELEMENTOS CONTEXTUALES
 Todas circunstancias comunicativas son
determinantes tanto en la construcción como
en la comprensión de este tipo de textos.

SUPERESTRUCTURA ARGUMENTATIVA:
TESIS
(Explícita o implícita)
OBJETOS DE ACUERDO
(Explícitos o implícitos)
Hechos, valores, jerarquías
ARGUMENTOS
(Explícitos)
 Opinión
explícita o implícita que el
autor tratará de proponer a su
auditorio.
 Acción
que el sujeto argumentante
espera que realice su auditodio.
Información explícita o implícita que de
entrada goza del consenso del auditorio.
 No necesita ser defendida
 Sirve de punto de partida para construir los
argumentos.
 Es lo que el auditorio reconoce como
verdadero o válido y a partir de lo cual el
sujeto argumentante tratará de demostrar
cómo su tesis de relaciona con ese bagaje
aceptado.

a)
Los hechos y las verdades:

Se sustraen a la argumentación

No son objetos de discusión

Están dados ya en la realidad

Sobre ellos se puede postular un acuerdo
no sujeto a controversias.
b) Los valores
 Son objetos de acuerdo a propósito de los
cuales se pretende la adhesión de grupos
particulares.

Intervienen en argumentaciones de todo
tipo.

Función: justificar elecciones acerca de las
cuales no existe un acuerdo unánime.

La argumentación apunta a demostrar cómo
la tesis está en consonancia con alguno de
los valores que el auditorio considera
deseable.
c)

Las jerarquías:
No todos los grupos sociales jerarquizan los
valores de la misma manera.

Cuando dos valores son
contemporáneamente realizables no se
presenta el problema de su jerarquía.

En los criterios de jerarquía de los valores
se encuentran teorías de tipo morales.
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La tesis debe estar sustentada por una
proposición de naturaleza racional que la
justifique llamada argumento.
El argumento debe estar explícito.
El orden de la tesis y los argumentos es
variable.
Los argumentos pueden estar en relación de
coordinación o subordinados.
El argumento es el razonamiento que nos
permite relacionar las premisas (creencias
aceptadas) con la tesis que se pretende
sostener.

Argumento de inclusión o silogismo retórico:
asignarle a un individuo las características del
grupo al que pertenece.

Argumento de justicia: reclamar la necesidad
de asignarles a todos los individuos
pertenecientes al mismo grupo el mismo
tratamiento o derechos.

Argumento de transitividad: presunción de que
un fenómeno que ejerce influencia sobre otro,
hará que este otro ejerza influencia en un
tercero.
Argumento de dirección: esquema mental
que nos lleva a pensar que las cosas van a
mantener la dirección que vienen
manifestando.
 Argumento mediante el ejemplo o
analogía: esquema mental que nos lleva a
pensar que dos entidades que comparten
alguna relación de semejanza, se
comportarán de la misma manera.
 Argumento ad personam: se basa en el
razonamiento de que la calidad de un hecho
esta en relación con la calidad de la persona
que lo ejecuta. Se centra en quién lleva a
cabo la acción, no en la acción misma.

Argumento de reciprocidad: mismo
tratamiento a dos situaciones que son
complementarias. Relación de simetría.
 Argumento por comparación: distintos
objetos pueden ser confrontados para ser
evaluados. Sirve para acercar objetos que se
consideraban diferentes.
 Argumento causal: para relacionar un
fenómeno a sus causas o consecuencias.
 La definición argumentativa: cuando la
definición es incompleta, parcial o contiene
elementos valorativos.
 Argumento de autoridad: una prueba debe
ser reforzada por otra (La cita de autoridad).

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