INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Empresa Contratista LAVI PINTURAS INDUSTRIALES Aprobado Revisión Realizado CRISTIAN ALMONACID CRISTIAN ALMONACID ANNIE GALLARDO Puerto Montt 2020. 1 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 INDICE Contenido INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19................................................................................... 3 ACCIONES PARA EL INGRESO A LA OBRA: ........................................................................... 4 ACCIONES AL INTERIOR DE OBRA:...................................................................................... 5 ACCIONES PARA SALIDA DE LA OBRA: ................................................................................ 5 ¿Qué Hacer Ante un Caso Sospechoso de Covid-19? ..................................................... 5 ACCIONES A TOMAR POR LOS TRABAJADORES EN SU TRANSPORTE: .................................. 6 ¿Qué se debe hacer en caso de que un trabajador directo, presente síntomas? ............ 6 ¿Qué debe hacer el empleador frente a un caso confirmado por Coronavirus? ............. 7 2 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Empresa Contratista “LAVI PINTURAS INDUSTRIALES” ha establecido un Instructivo Sanitario para enfrentar la contingencia nacional producida por el COVID-19 y resguardar la vida y salud de sus trabajadores que realizan labores en la Empresa Mandante “FIORDO AUSTRAL” Cabe destacar además que el cumplimiento de este protocolo exige a los responsables de las empresas ejercer un liderazgo permanente tanto en las obras o faenas como respecto de sus equipos de trabajo para así asegurar que se produzcan rápida y efectivamente los cambios conductuales que demanda la compleja situación que hoy enfrenta el país. Solo así, y mediante un esfuerzo solidario y colaborativo, podremos cumplir con los objetivos que nos hemos propuesto. El presente Instructivo contiene medidas de diversa índole y que, en sus aspectos principales, se pueden resumir en las siguientes recomendaciones: Distanciamiento Social de 1 metro aprox. que sean necesarias al inicio, durante y al término de la jornada, incluyendo los traslados. Disponer de forma permanente y a disposición Alcohol gel Al 70 % en la instalación de faena. Cambiar todos los hábitos y rutinas que sean necesarios para evitar la propagación de la enfermedad durante el desempeño de las actividades laborales. Lavado de manos frecuentemente, antes, durante, después de toda actividad o manipulación que pudiese generar contaminación directa Lavado de manos deberá ser por tiempo mínimo de 40-60 segundos. La cual deber ser con agua y jabón (Escobillar Uñas). Secar las manos con toalla desechable. Evitar el contacto de Manillas y llaves de baño directamente con las manos, utilizando codos o muñecas. De lo contrario, si no se cuenta a disposición cercana agua potable para el lavado de manos, disponer alcohol gel. Éste no debiese ocuparse más de 3 veces al día. Cabe mencionar que Alcohol gel, no reemplaza el lavado de la manos. 3 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 Mantener informados permanentemente a todos los trabajadores de la empresa respecto de las medidas preventivas recomendadas por Empresa Mandante “ Fiordo Austral” Dialogar de manera permanente sobre los síntomas de la enfermedad, medidas preventivas, distanciamiento social, uso correcto de mascarilla ( que cubra boca y nariz) lavado permanente de manos. Otorgar todas las facilidades del caso para que los trabajadores que pudieran presentar síntomas puedan concurrir a hacerse los exámenes correspondientes. Pactar medidas necesarias par a evitar la aglomeración, como turnos para colación. ACCIONES PARA EL INGRESO A LA OBRA: Evitar los saludos con contacto directo (saludo en mejilla, manos y codos) promover que se mantenga una Distancia mínima de un metro entre personas. Se recomienda que Al momento de tomar la Temperatura, llevar un registro cronológico. Asegurar que al momento de firmar el libro de asistencia o Permisos de trabajo los trabajadores se hayan lavado las manos o aplicado alcohol gel. Limpiar todas las herramientas de trabajo, en especialmente las de uso manual. En el caso de las herramientas eléctricas o maquinarias, limpiar previo a su uso con alcohol gel las manillas o puntos de sujeción. Proveer de mascarilla de protección respiratoria con filtro de alto rendimiento (N95 de calidad certificada) a todo trabajador. y 4 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 ACCIONES AL INTERIOR DE OBRA: Supervisar que cada trabajador utilice sus herramientas propias o entregadas por la empresa, prohibiendo el traspaso o préstamo de estas entre las personas. Velar que toda herramienta de mano sea manipulada con guantes. Suspender toda charla que requiera la participación de más de 10 personas. Para los permisos de trabajos, asegurar un distanciamiento mínimo de un metro entre los asistentes y reforzar las medidas preventivas para enfrentar el Covid-19. ACCIONES PARA SALIDA DE LA OBRA: Velar porque se aplique lavado de manos con agua y jabón al menos durante 20 segundos. ¿Qué Hacer Ante un Caso Sospechoso de Covid-19? a) En caso de sospechar que se está enfermo o se tiene alguno de los síntomas asociados al Covid-19 (tos seca, fiebre sobre 38°C, dolor muscular y dificultad respiratoria), abstenerse de utilizar el transporte público y quedarse su domicilio Contactarse con un centro médico o llamar a Salud Responde: 6003607777 (atención 24/7) y luego informar a su jefatura directa sobre su situación. b) Establecer Protocolo de Acción ante Casos Sospechosos, esto es: Aislamiento preventivo de la persona sospechosa o confirmada de contagio. Notificación al MINSAL al 600 360 7777 y/o a la mutualidad respectiva. c) Cumplimiento estricto por parte del trabajador de las instrucciones que reciba del MINSAL o de su mutualidad y, si así se le indicara, concurrencia al centro asistencial de salud correspondiente a su mutualidad o designado por el MINSAL. 1. Elaboración de listado de personas que tuvieron contacto directo con la persona que haya presentado sintomatología. 2. De confirmarse la patología de “coronavirus” en el trabajador, este debe seguir las indicaciones médicas dadas por el MINSAL o por el organismo medico a cargo de su 5 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 caso. 3. Los trabajadores que mantuvieron algún tipo de contacto con la persona sospechosa deben ser contactados por la empresa para determinar acciones particulares a seguir en cada caso. 4. Los trabajadores que hayan estado en contacto directo con el trabajador deben permanecer en aislamiento preventivo en primera instancia y luego adoptar las medidas que la autoridad de salud determine. Mientras se está en proceso de evaluación por parte de la autoridad sanitaria, estos trabajadores no deben asistir a las dependencias de la empresa/obra/centro de trabajo hasta obtener la confirmación del resultado del testeo y luego proceder conforme a lo que determine la autoridad de salud. 5. Mantener seguimiento y control de reposos/cuarentenas preventivas de trabajadores que estuvieron en contacto con la persona sospechosa de contagio y/o tienen confirmación diagnóstica por parte de la autoridad de salud. . ACCIONES A TOMAR POR LOS TRABAJADORES EN SU TRANSPORTE: En caso de no presentar síntomas ni estar enfermo, evitar en lo posible tomar el transporte público en horas peak y, uso obligatorio de mascarilla de protección respiratoria. En caso de toser y/o estornudar, cubrirse nariz y boca con un pañuelo desechable o con el codo flexionado sobre la ropa. No toser ni estornudar en dirección de otras personas. Para viajes cortos, procurar caminar y/o utilizar medios alternativos como bicicleta u otros. Para desplazamientos al lugar de trabajo en vehículos particulares, aplicar desinfectante en aerosol previo al inicio del viaje y limpiar tableros y volante con alcohol gel. ¿Qué se debe hacer en caso de que un trabajador directo, presente síntomas? Aislar preventivamente a la persona sospechosa o confirmada de contagio. Notificar al Minsal, Empresa Mandante Presentarse al centro de salud correspondiente a la mutualidad o designado por el Minsal. Tomar listado de personas que estuvieron en contacto con la persona con síntomas. Generar aislación inicial del personal que tuvo contacto con personas con confirmación de Coronavirus Utilizar teléfono, mensajería, mail, whatsapp u otros para contactarse o hacer la 6 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 derivación correspondiente. Realizar seguimiento y control de reposos y/o cuarentenas de trabajadores ¿Qué debe hacer el empleador frente a un caso confirmado por Coronavirus? 1) Si el afectado NO estuvo presente en el trabajo cuando se iniciaron sus síntomas y no tuvo contacto con compañeros de trabajo se recomienda: Limpiar y desinfectar las superficies y objetos en forma regular. Reforzar las recomendaciones para evitar el contagio de coronavirus. Informar y tranquilizar al resto del equipo de trabajo. Facilitar el aislamiento del trabajador afectado, por ejemplo, indicar el envío de licencia médica (no electrónica). Procurar informarse y cumplir las indicaciones que entregue la autoridad sanitaria. 2) Si el trabajador fue confirmado por Coronavirus y estuvo presente en el trabajo cuando se iniciaron sus síntomas, se deben tener las siguientes consideraciones: El trabajador confirmado debe realizar el tratamiento, en domicilio u hospitalizado, según las indicaciones médicas entregadas por centro de atención de salud donde ha sido atendido. Facilite la condición de aislamiento del trabajador afectado, por ejemplo, indicar el envío de licencia médica (No electrónica). 3) ¿Qué debe hacer el empleador para el manejo adecuado de las personas que han estado en contacto con el trabajador confirmado por Coronavirus? Contacto de alto riesgo: Un contacto estrecho es una persona que está involucrada en cualquiera de las siguientes situaciones 4) ¿Qué debe hacer el empleador para el manejo adecuado de las personas que han estado en contacto con el trabajador confirmado por Coronavirus? Contacto de alto riesgo: Un contacto estrecho es una persona que está involucrada en cualquiera de las siguientes situaciones: Brindar atención directa sin el equipo de protección personal (EPP) adecuado a casos confirmados con COVID-19. 7 INSTRUCTIVO SANITARIO COVID-19 Archivo: INST-COV-19 REV:01 Permanecer en el mismo entorno cercano de un caso confirmado con COVID-19 (sintomático), incluyendo el lugar de trabajo, el aula, hogar y reuniones en ambientes cerrados y a menos de 1 metro de distancia. Viajar en estrecha proximidad (a menos de 1 metro) con un caso confirmado con COVID- 19 (sintomático) en cualquier tipo de medio de transporte. Contacto de bajo riesgo: En esta categoría se incluyen todas las personas que fueron contactos del paciente con COVID-19 y que no cumplen los criterios de alto riesgo. La autoridad sanitaria definirá los casos considerados contactos de alto riesgo. Los contactos de los trabajadores con sospecha o confirmación de contagio se consideran en riesgo de desarrollar la enfermedad, por lo cual deben ingresar a un sistema de vigilancia activa que para detectar oportunamente la aparición de síntomas sugerentes del cuadro clínico y evitar su propagación. Todos los contactos de alto riesgo deberán ingresar al seguimiento para contactos de casos confirmados, indicado por la autoridad, durante 14 días desde la exposición al riesgo (contacto con el caso confirmado) o hasta descartar diagnóstico. Estos ingresarán a un periodo de aislamiento, para lo cual se les emitirá la correspondiente licencia médica. Los contactos de alto riesgo que acuden a Mutual manifestando que por motivo de sus labores estuvo en contacto con un caso confirmado, cuya identidad proporcione, Mutual se comunicará con la Autoridad Sanitaria, para confirmar que corresponde a un contacto estrecho y disponga de su seguimiento y aislamiento. En el caso que el trabajador sea definido como contacto de alto riesgo de probable origen laboral, por la SEREMI, el trabajador deberá regularizar el reposo laboral con la mutualidad correspondiente 8
