Subido por Nathaly Vanessa Carrillo Campos

millon manual

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MANUAL MILLON
1.PERSONALIDAD ESQUIZOIDE
Procesos funcionales
a) P. C. LETARGICO: parece encontrarse en un estado
de fatiga, baja energía y falto de vitalidad; es
flemático, perezoso, muestra déficit en la
activación, la expresividad motórica y la
espontaneidad.
b) C. I. RESERVADO: parece indiferente y distante,
rara vez responde a las acciones y sentimientos de
los demás, posee mínimos intereses “humanos”,
desaparece en un segundo plano, es discreto, tiene
pocas relaciones íntimas y prefiere un rol periférico
en los medios social, laboral y familiar.
c) E. C. EMPOBRECIDO: se muestra deficiente a través
de amplias esferas del conocimiento y evidencia
unos procesos de pensamiento vagos y oscuros
que están por debajo del nivel intelectual; la
comunicación descarrila con facilidad, pierde su
secuencia de pensamiento o es desplazada
mediante un circuito lógico.
d) M.
I.
INTELECTUALIZACIÓN:
describe
las
experiencias inter-personales y afectivas como una
cuestión de hechos, o de una manera abstracta,
impersonal
o
mecánica;
presta
atención
principalmente a los aspectos objetivos y formales
e los acontecimientos y emotivos.
Atributos estructurales
e) E. A. MONOTONO: es emocionalmente impasible,
exhibe una cualidad intrínseca carente de
sentimientos, fría y rígida; manifiesta pocas
necesidades afectivas o eróticas, demostrando en
raras ocasiones sentimientos cálidos o intensos y
es incapaz, en apariencia, de experimentar placer,
tristeza o enfado.
f) A. COMPLACIENTE: muestra una introspección y
una conciencia de sí mismo mínimas; parece
impenetrable a las implicaciones emocionales y
personales de la vida social cotidiana.
g) C. I. SECO: las representaciones internas son
escasas en número y mínimamente articuladas,
desprovistas, en gran medida de perceptos y
recuerdos diversos, así como de la interacción
dinámica entre pulsiones y conflictos que
caracterizan incluso a las personas bien ajustadas.
h) O.I.INDIFERENCIADO: debido a la aridez interior, la
débil tendencia a satisfacer las necesidades de los
conflictos internos, para enfrentarse a las
demandas externas, las estructuras internas se
caracterizan principalmente por su coordinación
escasa y su orden estéril.
2.PERSONALIDAD EVITATIVA
Procesos funcionales
a) P. C. CAUTELOSO: explora con cautela el entorno en
busca de amenazas; reacciona en exceso ante
acontecimientos inocuos y supone de forma
ansiosa que implican amenaza o ridículo personal.
b) C. I. AVERSIVO: relata una extensa historia de
desconfianza, ansiedad y malestar social; busca la
aceptación, pero mantiene la intimidad y la
distancia para evitar el menosprecio y la
humillación previstos.
c) E. C. FRENETICO: está preocupado y molesto por
pensamiento internos que le trastornan y, a
menudo, le dejan perplejo; el acceso de ideas
irrelevantes y digresiones altera la continuidad del
pensamiento.
d) M. I. FANTASÍA: depende en exceso de la
imaginación para lograr la satisfacción de las
necesidades y la resolución de los conflictos; se
retrae a sus ensoñaciones para descargar sin
peligros sus impulsos afectivos o agresivos.
Atributos estructurales
e) E. A. ANGUSTIADO: manifiesta un confuso y
constante fondo de tensión, tristeza y enfado;
vacila entre el deseo de afecto, el miedo al rechazo
y la paralización de los sentimientos.
f) A. ALIENADO: se ve a sí mismo como una persona
que está aislada socialmente y rechazada por los
otros; devalúa sus propios logros e informa de
sentimientos de soledad y vacío, cuando no de
despersonalización.
g) C. I. MOLESTO: las representaciones internas se
componen a partir de recuerdos motivados por
conflictos, intensos y de fácil reactivación, fuentes
limitadas de gratificación y escasos mecanismos
para canalizar las necesidades, dominar los
impulsos, resolver los conflictos o desviar los
estresores externos.
h) O.I.FRAGIL: un precario complejo de emociones
tortuosas que depende casi en exclusiva de una
única modalidad para su resolución y descarga, la
evitación, el escape y la fantasía y, en
consecuencia, cuando se encuentra ante un estrés
no previsto, existen pocos recursos disponibles que
desplegar y pocas posiciones donde retirarse,
signo de una descompensación regresiva.
3.PERSONALIDAD DEPENDIENTE
Procesos funcionales
a) P. C. INCOMPETENTE: mal provisto para asumir
roles maduros e independientes; es dócil y pasivo,
Atributos estructurales
e) E. A. PACIFICO: es cálido, tierno y no competitivo;
evita con timidez la tensión social y los conflictos
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
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careciendo de competencias funcionales, evitando
la
autoafirmación
e
inhibiéndose
de
responsabilidad adultos.
b) C. I. SUMISO: subordina sus necesidades ante la
figura nutricia, sin la que se siente ansiosamente
desamparado;
es
acomodaticio,
conciliador,
apaciguador y autosacrificado.
c) E. C. INGENUO: se le convence fácilmente, crédulo
y falto de suspicacia; muestra una actitud de
ingenuidad (“todo el mundo es bueno”) respecto a
las dificultades interpersonales, suavizando los
problemas objetivos y limando los acontecimientos
molestos.
d) M. I. INTROYECCION: se consagra firmemente al
otro al reforzar la creencia de que existe un vínculo
inseparable entre ellos; anular cualquier punto de
vista independiente en favor de los que tiene el
otro para prevenir los conflictos y las amenazas a
la relación.
interpersonales.
A. INEPTO: se considera débil, frágil e inadecuado;
exhibe
una
carencia
de
autoconfianza
menospreciando las propias aptitudes y también su
competencia.
g) C. I. INMADURO: las representaciones internas
están compuestas de ideas simples y recuerdos
incompletos, pulsiones rudimentarias e impulsos
de apariencia infantil, así como una capacidad
mínima para manipular y resolver los estresores.
h) O. I. RUDIMENTARIO: debido a que carga a los
demás con la responsabilidad de satisfacer las
necesidades y de enfrentarse con las tareas
adultas, se produce tanto un déficit como una falta
de diversidad en los mecanismos internos y los
controles regulatorios, dejando una miscelánea de
aptitudes
adaptativas
relativamente
subdesarrolladas e indeferenciadas, junto con un
sistema
elemental
para
el
funcionamiento
independiente.
f)
4.PERSONALIDAD HISTRIONICA
Procesos funcionales
a) P. C. AFECTADO: es hiper-reactivo, buscador de
estímulos e intolerante a la inactividad, llegando a
la responsividad impulsiva, irreflexiva y teatral;
tiene inclinación por las emociones momentáneas,
las aventuras fugaces y el hedonismo miope.
b) C. I. COQUETO: solicita de forma activa la alabanza
y manipula a los otros para obtener la confirmación
y
aprobación
necesarias;
es
solicitador,
dramatizador, vano y exhibicionista seductor.
c) E. C. FRIVOLO: evita el pensamiento introspectivo y
está excesivamente atento a acontecimientos
externos superficiales y efímeros; integra las
experiencias de forma pobre, dando lugar a un
aprendizaje discontinuo y a juicios no meditados.
d) M. I. DISOCIACION: altera con asiduidad las
presentaciones de sí misma para crear una
sucesión de fachadas socialmente atractivas pero
cambiantes;
emprende
actividades
autodistractoras para evitar reflexionar e integrar
pensamientos y emociones desagradables.
Atributos estructurales
e) E. A. INCONSTANTE: exhibe emociones dramáticas,
superficiales y efímeras; es hiperactivo, impetuoso
y muestra tendencia a entusiasmarse con facilidad
y también fácilmente se enfada o aburre.
f) A. SOCIABLE: se considera gregario, incitante y
encantador, disfruta de la imagen de atraer
muchas amistades y de perseguir una vida social
activada y orientada hacia el placer.
g) C. I. SUPERFICIAL: las representaciones internas se
componen en gran parte de afectos superficiales y
aislados, recuerdos y conflictos, junto a pulsiones
fáciles y mecanismos insubstanciales.
h) O. I. INCONEXA: existe un conglomerado, tejido de
forma suelta y descuidada, en el que los procesos
de regulación y control interno son fragmentarios y
faltos de integración, con escasos métodos para
contener los impulsos, coordinar las defensas y
resolver los conflictos, lo que conduce a
mecanismos, que deben ser, por necesidad,
amplios y radicales para mantener la cohesión
psíquica y la estabilidad y, cuando tienen éxito,
sólo aislar y desconectar los pensamientos,
sentimientos y acciones.
5.PERSONALIDAD NARCICISTA
Procesos funcionales
a) P. C. ARROGANTE: se burla de las reglas
convencionales compartidas en la vida social,
considerándolas ingenuas o inaplicables a sí
mismo; muestra un desprecio negligente por la
integridad personal e indiferencia por los derechos
de los demás.
b) C. I. EXPLOTADOR: siente que tiene todos los
derechos, carece de empatía y espera favores
especiales sin asumir responsabilidades recíprocas;
Atributos estructurales
e) E. A. DESPREOCUPADO: presenta un aire general
de indolencia e imperturbabilidad; se muestra
fríamente
inimpresionable
o
difusamente
optimista, excepto cuando se hace mella en su
confianza narcisista, en cuyo caso puede exhibir
brevemente rabia, vergüenza o vacío.
f) A. ADMIRABLE: se exhibe de forma confiada, actúa
seguro de sí mismo ostentando sus logros; tiene un
sentido elevado de su propio valor, a pesar de que
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
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utiliza a los demás sin ningún rubor para realzar su
yo y complacer sus deseos.
c) E.
C.
EXPANSIVO:
tiene
una
imaginación
indisciplinada y se preocupa por fantasías
inmaduras de éxito, belleza y amor, la realidad
objetiva ejerce un control mínimo sobre él, toma
los hechos como quiere y a menudo miente para
cumplir sus ilusiones.
d) M. I. RACIONALIZACION: se autoengaña y construye
con facilidad razones plausibles con que justificar
sus conductas autocentradas y socialmente
desconsideradas;
presenta
coartadas
para
colocarse a sí mismo en el mejor lugar posible, a
pesar de las deficiencias o fracasos evidentes.
los demás le ven egoísta, desconsiderado y
arrogante.
g) C. I. ARTIFICIAL: las representaciones internas se
componen, más de lo habitual, de ideas ilusorias,
pulsiones y conflictos sintéticos y de percepciones
y aptitudes pretenciosas, cuando no simuladas,
todo lo cual puede ser readaptado rápidamente de
acuerdo con las necesidades del momento.
h) O. I. FALSO: las estrategias para la defensa y el
enfrentamiento de las situaciones tienden a ser
endebles y transparentes, aparecen sustanciales y
orquestadas de forma más dinámica de lo que son
en realidad, regulando los impulsos sólo de manera
marginal, canalizando las necesidades con un
mínimo control y creando un mundo interno en el
que se descartan los conflictos, rápidamente se
disculpan los fracasos y se reafirma sin esfuerzo el
amor propio.
6A. PERSONALIDAD ANTISOCIAL
Procesos funcionales
a) P. C. IMPULSIVO: es impetuoso e irrefrenable,
actuando apresurada y espontáneamente de una
manera inquieta y sin reflexión; es como de miras,
incauto e imprudente, fracasando para planificar o
para considerar alternativas, sin prestar atención a
las consecuencias.
b) C. I. IRRESPONSABLE: es desleal y deshonesto; no
es eficaz de cumplir o se niega de forma voluntaria
a cumplir sus obligaciones de tipo marital,
parental, laboral o financiero; viola de forma activa
los códigos socialmente establecidos mediante
conductas ilegales o hipócritas.
c) E. C. PERSONALISTA: interpreta sucesos y
relaciones de acuerdo con creencias y morales
socialmente poco ortodoxas; es despectivo con
ideales tradicionales y desdeñoso con los valores
convencionales.
d) M. I. SUPERFICIAL: raramente contiene las
tensiones internas, que pueden aumentar en virtud
de la demora en la expresión de pensamientos
socialmente ofensivos y acciones malevulentes; en
lugar de transformar los impulsos socialmente
indescables en una forma sublimada, los descargan
directamente de manera abrupta, normalmente sin
sentimientos de culpa subsecuentes.
Atributos estructurales
e) E. A. CRUEL: es insensible, antipático y desalmado,
como expresión de un déficit a gran escala en
caridad
social,
compasión
humana,
o
remordimiento
personal;
se
muestra
descortésmente grosero y ofensivo, cuando no
despiadado, con desapego del bienestar de los
otros.
f) A. AUTONOMO: se considera a sí mismo liberado de
las costumbres sociales y de restricciones por
lealtades personales; valora la imagen y disfruta de
la sensación de ser libre, no estorbado, ni limitado
por personas, lugares, obligaciones o rutinas.
g) C. I. REBELDE: las representaciones internas
comprenden una mezcla ingobernable de actitudes
vengativas e impulsos inquietos conducidos a
subvertir costumbres e ideales culturalmente
establecidos, a degradar sentimientos personales y
a la consecución de logros materiales de la
sociedad que le fueron negados.
h) O. I. INCONTROLADO: las operaciones defensivas
internas son notables por su escasez, como los
esfuerzos por reprimir los impulsos refractarios,
llevando a un sistema de controles moduladores
que fácilmente se sobrecarga, bajos umbrales para
la descarga hostil y sexual, pocos canales
sublimatorios, una autoexpresión desbocada y una
marcada intolerancia a la demora o a la
frustración.
6B. PERSONALIDAD AGRESIVO/SADICO
Procesos funcionales
a) P. C. TEMERARIO: atrevido, o impulsivo hasta la
imprudencia,
blindado
y,
en
apariencia,
invulnerable al sufrimiento, le atraen los desafíos,
riesgos y daños y asimismo se mantiene impávido
ante el peligro y el castigo.
b) C. I. INTIMIDADOR: muestra satisfacción l competir
Atributos estructurales
e) E. A. HOSTIL: tiene un temperamento exaltado y
nervioso que estalla fácilmente en disputar y
beligerancia física; desalmado y malhumorado, aún
perseguido por otros, está dispuesto a hacer daño
para conseguir cualquier cosa.
f) A.
COMPETITIVO:
se
siente
orgulloso
de
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
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con
los
otros,
dominarlos
y
humillarlos,
habitualmente
expresa
comentarios
sociales
abusivos, burlones y exhibe una conducta
depravada, cuando no físicamente verbal.
c) E. C. DOGMÁTICO: es altamente terco y de
mentalidad cerrada, así como también inflexible y
obstinado en mantener sus ideas preconcebidas,
manifiesta un marcado autoritarismo, intolerancia
social y prejuicios.
d) M. I. AISLAMIENTO: puede ser desalmado y
notablemente ajeno a una conciencia sobre el
impacto de sus propios actos destructivos;
considera los objetos susceptibles de ser violados,
como
símbolos
de
grupos
devaluados
o
desprovistos de sentimientos humanos.
caracterizarse a sí mismo como asertivamente
independiente,
vigorosamente
energético
y
práctico ante la realidad; valora los aspectos del yo
que muestran una imagen tenaz, dominadora y
poderosa.
g) C. I. PERNICIOSO: las representaciones internas se
definen mejor por la presencia de energías
fuertemente dirigidas a la agresión y las actitudes
de venganza, así como por la escasez, en cambio,
de sus recuerdos sentimentales, afectos cálidos,
conflictos internos o sentimientos de vergüenza o
culpa.
h) O. I. EXPLOSIVO: a pesar de una estructura
coherente compuesta en general por controles
moduladores
rutinariamente
adecuados,
las
defensas y los canales de expresión se desatan con
fuerza y explotan energías de naturaleza agresiva
y sexual que producen arranques súbitos que
generalmente arrollan, si no rebasan, la capacidad
de restricción.
7. PERSONALIDAD COMPULSIVA
Procesos funcionales
a) P. C. DISCIPLINADO: mantiene una norma de vida
regulada,
repetitivamente
estructurada
y
altamente
organizada:
es
perfeccionista,
insistiendo en que los subordinados se adhieran a
sus métodos y reglas personales.
b) C. I. RESPETUOSO: muestra una adhesión inusual a
las convenciones sociales: prefiere las relaciones
personales corteses, formales y correctas.
c) E. C. CONSTREÑIDO: construye el mundo mediante
reglas, reglamentos, programas y jerarquías:
carece de imaginación, es indeciso y se
desconcierta
notablemente
ante
ideas
y
costumbres nuevas o no familiares.
d) M.
I.
FORMACIÓN
REACTIVA:
manifiesta
repetidamente pensamiento positivos y conductas
socialmente encomiables que son diametralmente
opuestas a sus más profundos sentimientos,
antagónicos y prohibidos; se muestra razonable y
maduro cuando se enfrenta a circunstancias que
provocarían enojo o consternación en los demás.
Atributos estructurales
e) E. A. SOLEMNE: no se relaja, está tenso, severo y
falto de alegría; restringe los sentimientos cálidos y
mantiene la mayoría de las emociones bajo un
estrecho control.
f) A. ESCRUPULOSO: se ve a sí mismo industrioso,
fiable, meticuloso y eficiente; teme a los errores y
equivocaciones y, por tanto, sobrevalora aquellos
aspectos
propios
que
muestran
disciplina,
perfección, prudencia y lealtad.
g) C. I. ENCUBIERTA: sólo aquellos afectos internos,
actitudes y acciones que reciben aprobación social
se les permite la aceptación consciente o la
expresión en la conducta, dando lugar a que las
gratificaciones estén altamente reguladas, los
impulsos prohibidos sean aislados y confinados en
estrechos límites, se nieguen defensivamente los
conflictos sociales y personales, eliminados de la
conciencia y manteniéndolo todo bajo un control
severo.
h) O. I. COMPARTIMENTADO: las estructuras psíquicas
están organizadas de forma rígida en un sistema
herméticamente consolidado que se divide
claramente en numerosas constelaciones, distintas
y aisladas, de pulsiones, recuerdos y cogniciones,
con pocos canales abiertos que permitan la
interrelación entre estos componentes.
8A. PERSONALIDAD PASIVO/AGRESIVA
Procesos funcionales
a) P. C. TERCO: se resiste a cumplir las expectativas
de
los
demás,
mostrando
frecuentemente
conductas dilatorias, ineficaces y erráticas cuando
no otras contrarias y molestas; revela placer en
desmoralizar y minar las satisfacciones y
aspiraciones de los demás.
Atributos estructurales
e) E. A. Irritable: con frecuencia es quisquilloso,
petulante
y
obstinado,
con
expresiones
subsecuentes de vergüenza o culpa; a menudo
está molesto e impaciente, comentando que los
demás fácilmente le molestan o le frustran.
f) A. DESCONTENTO: se considera incomprendido,
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
MANUAL MILLON
b) C. I. CONTRARIO: asume roles conflictivos y
cambiantes
en
las
relacione
sociales,
particularmente dependiente de la aquiescencia y
de la independencia asertiva; de manera
simultánea o sucesiva es obstructor frente a los
demás,
expresando
actitudes
negativas
e
incompatibles.
c) E. C. NEGATIVISTA: es cínico, escéptico y
desconfiado, abordando sucesos positivos con
escepticismo y las posibilidades del futuro con
turbación; tiene una visión misantrópica de la vida,
expresando desdén y comentarios cáusticos hacia
aquellos que tienen buena suerte.
d) M. I. DESPLAZAMIENTO: descarga su enfado y otras
emociones molestas ya sea indirectamente o
desplazándolas de su causante hacia entornos o
personas de menor importancia, expresa el
resentimiento por medios pasivos o sustitutorios,
tales como actuar de forma inquieta o embrollada
o comportarse de una manera indolente y
olvidadiza.
despreciado y rebajado por los demás, reconoce
ser característicamente pesimista, malhumorado y
desilusionado ante la vida.
g) C. I. DISCONFORME: las representaciones internas
consisten en una mezcla entrecruzada y compleja
de impulsos o supuestos y divergentes, que están
conducidos persistentemente por fuertes impulsos
discrepantes ideados para anular las aspiraciones y
satisfacciones de los demás.
h) O. I. DISCORDANTE: se da una clara división en la
pauta de elementos internos, de tal forma que las
maniobras defensivas y de enfrentamiento a
menudo se dirigen hacia objetivos contradictorios o
incompatibles, dejando los conflictos principales
sin resolver y haciendo imposible la cohesión
psíquica en virtud del hecho de que la satisfacción
de una pulsión o necesidad inevitablemente anula
o invierta otra.
8B. PERSONALIDAD AUTODESTRUCTIVA (MASOQUISTA)
Procesos funcionales
a) P. C. SOBRIO: se presenta a sí mismo como
transigente, comedido y cándido, reprimiendo las
señales de placer o atracción; actúa de una
manera poco resuelta e indolente, prefiriendo
situarse en la sombra o en una posición
despreciable.
b) C. I. DEFERENTE: se relaciona con los demás de
una manera sacrificada, servil y obsequiosa,
permitiendo, cuando no animando al otro, a
explotarlo o sacar ventajas; es autodevaluador y
solicita la condena, aceptando e incitando críticas
inmerecidas e injustas.
c) E. C. INCONSISTENTE: piensa y expresa de forma
reiterada actitudes contrarias a los sentimientos
internos; experimenta emociones y pensamientos
conflictivos respecto a sí mismo y a los otros,
principalmente amor, rabia y culpa.
d) M. I. DEPRECIACIÓN: repetidamente recuerda
injusticias pasadas y prevé futuras desilusiones
como medio de llevar la angustia hasta niveles
homeostáticos; malinterpreta, si no sabotea, la
buena suerte prefiriendo mantener o aumentar el
dolor y el sufrimiento.
Atributos estructurales
e) E. A. TRISTE: frecuentemente parece abandonado y
desconsolado; mostrará intencionalmente un
aspecto afligido y lúgubre, ocasionalmente para
inducir culpabilidad y malestar en los demás.
f) A. INDIGNO: atiende a las peores características de
sí mismo, afirmando con ello que merece ser
avergonzado, humillado y rebajado; siente que ha
fracasado ante las expectativas de los demás y
que, por tanto, merece sufrir consecuencias
dolorosas.
g) C. I. DEGRADADO: sus representaciones internas se
componen de recuerdos pasados despreciados y
aspiraciones fallidas, de sentimientos positivos e
impulsos eróticos trasladados a personas del sexo
opuesto menos atractivas para él, de conflictos
internos
empeorados
intencionalmente,
de
mecanismos de reducción de la ansiedad
subvertidos por procesos que intensifican el
malestar.
h) O. I. DESVIADO: debido a una inversión importante
de la polaridad dolor-placer, las estructuras tienen
una cualidad dual –más o menos convencional, o
todo lo contrario– dando como resultado una
repetida pérdida de afecto e intención, de una
transposición de la necesidad de canales de
gratificación con aquellos que conducen a la
frustración y de comprometerse en acciones que
producen consecuencias antiéticas, si no son
saboteadas.
S. PERSONALIDAD ESQUIZOTIPICA
Procesos funcionales
a) P. C. ABERRANTE: exhibe hábitos, sociales torpes y
manierismos peculiares; los otros lo perciben como
Atributos estructurales
e) E. A. DEFICIENCIA O CARENCIA DE SENTIMIENTOS:
es aprensivo y se encuentra a disgusto, sobre todo
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
MANUAL MILLON
excéntrico, dispuesto a comportarse de una
manera discretamente rara, reservada, curiosa o
estrafalaria.
b) C. I. SIGILOSO: prefiere la intimidad y el
aislamiento, con pocas y muy tentativas
vinculaciones y obligaciones personales; ha
derivado con el paso del tiempo hacia role
vocacionales periféricos y actividades sociales
clandestinas.
c) E. C. AUTISTA: mezcla la comunicación social con
observaciones personales fuera de lugar, habla
circunstancial, ideas de referencia y disgresiones
metafóricas; es meditabundo, aparece absorto y
perdido en sus ensueños con pensamiento mágico
en ocasiones, sospechas oscuras y fusión de la
fantasía y la realidad.
d) M. I. ANULACIÓN: los mecanismos extraños y los
pensamientos idiosincrásicos parecen reflejar una
retracción o inversión de los actos o ideas
anteriores que provocaron sentimientos de
ansiedad, conflicto o culpa, las conductas
ritualistas o “mágicas” sirven para arrepentirse o
anular actos supuestamente malos o pensamientos
“perversos”.
en los encuentros sociales; está agitado y
ansiosamente vigilante, desconfía de los demás y
toma sus motivaciones con prevención; muestra
una apariencia monótona, apática, indolente,
desanimada
y
falta
de
alegría;
presenta
deficiencias marcadas en la relación cara a cara y
en la expresión emocional.
f) A. ENAJENADO: posee unos límites del yo
permeables, muestra repetidamente perplejidad e
ilusiones en situaciones sociales a la vez que
experimenta despersonalización, pérdida de la
realidad y disociación; se ve a sí mismo
abandonado, con pensamientos repetitivos sobre el
vacío y la falta de significado de la vida.
g) C. I. CAÓTICA: las representaciones internas se
componen de un revoltijo de recuerdos y
percepciones fragmentarias, pulsiones e impulsos
azarosos y canales de regulación descoordinados
que sólo son eficientes a rachas en el dominio de
las tensiones, la resolución de las necesidades y la
meditación en los conflictos.
h) O. I. FRAMENTADA: las operaciones de defensa y
enfrentamiento son ordenadas de manera aleatoria
en una colección difusa, llevando a acciones
espasmódicas e inconexas donde se descargan
directamente
los
pensamientos
y
afectos
primitivos, con pocas sublimaciones basadas en la
realidad y con significativas desintegraciones
posteriores de la estructura, probables incluso bajo
estresores modestos.
C. PERSONALIDAD LIMITROFE (BORDELINE)
Procesos funcionales
a) P. C. PRECIPITADO: desencadena un nivel de
energía desordenada en explosiones repentinas
imprevistas e impulsivas, los cambios endógenos
en el estado pulsional y en el control inhibitorio
ponen en peligro constante el equilibrio de la
activación.
b) C. I. PARADOJICO: aunque necesita atención y
afecto de otras personas es imprevisiblemente
oposicionista; manipulativo y voluble, provocando
con frecuencia el rechazo más que el apoyo;
reacciona ante los temores a la separación y el
aislamiento de forma furiosa, viva y, a menudo,
autolesiva.
c) E. C. CAPRICHOSO: experimenta percepciones o
pensamientos
rápidamente
cambiantes,
fluctuantes y antiéticos con respecto a los
acontecimientos pasajeros; sus propias conductas
provocan reacciones vacilantes y contradictorias
en los demás, lo cual crea, a su vez, una
reinformación social conflictiva y confusa.
d) M. I. REGRESIÓN: en situaciones de estrés se retrae
a niveles evolutivamente primitivos de tolerancia a
la ansiedad, control de impulsos y adaptación
social; adolescente, es incapaz de enfrentarse a las
Atributos estructurales
e) E. A. LÁBIL: no consigue conciliar su estado de
ánimo inestable con la realidad externa; tiene
cambios marcados de la normalidad a la depresión
y a la excitación, o padece largos periodos de
abatimiento y apatía, con momentos intercalados
de enfado, ansiedad o euforia.
f) A. PERPLEJO: experimenta la confusión de un
sentido de la identidad inmaduro, nebuloso o
vacilante; intenta redimirse de sus acciones
abruptas y de sus apariencias cambiantes
mediante expresiones de contrición y conductas
autopunitivas.
g) C. I. INCOMPATIBLE: los aprendizajes construidos de
forma
rudimentaria
y
oportuna,
pero
sistemáticamente abortados, han conducido a
recuerdos
confusos,
actitudes
enigmáticas,
necesidades contradictorias, emociones antiéticas,
impulsos erráticos y estrategias opuestas en la
resolución de los conflictos.
h) O. I. DIFUSA: las estructuras internas poseen una
configuración desdibujada cuyos elementos se
observa una notable carencia de distinción y
claridad; ocasionalmente los niveles de conciencia
se difuminan y se produce con facilidad una
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
MANUAL MILLON
exigencias y a los conflictos adultos, como se
muestra por conductas inmaduras, cuando no cada
vez más infantiles.
corriente a través de las fronteras que
normalmente separan las percepciones, los
recuerdos y los afectos que no tienen relación;
todo esto propicia disoluciones periódicas donde
normalmente está presente una limitación de la
cohesión y del orden psiquico.
P. PERSONALIDAD PARANOIDE
Procesos funcionales
a) P. C. DEFENSIVO: permanece vigilante para
anticipar y rechazar los desprecios y decepciones
previstos; es tenaz y resiste firmemente a las
fuentes externas de influencia y control.
b) C. I. PROVOCATIVO: manifiesta una actitud
quejumbrosa,
malhumorada
e
irritante;
desencadena la exasperación y el enojo merced al
examen de las lealtades y la preocupación por
buscar los motivos ocultos e interfiere en la
comunicación social.
c) E. C. SUSPICAZ: es escéptico, cínico y desconfía de
las motivaciones de los demás, interpreta
acontecimientos inocuos como indicadores de
intentos ocultos o conspiratorios; muestra una
tendencia a magnificar las dificultades sociales
más nimias o tangenciales como pruebas de
doblez, maldad y tradición.
d) M. I. PROYECCIÓN: repudia de forma activa los
rasgos y motivos personales indeseables y los
atribuye a los demás; permanece ciego a las
propias conductas y características que no son
atractivas, pero hiperalerta e hipercrítico ante las
mismas características en los demás.
Atributos estructurales
e) E. A. IRASCIBLE: exhibe una conducta fría, hosca, ruda y carente
de humor, intenta parecer objetivo y no emotivo, pero es
retorcido, envidioso, celoso y dispuesto a reaccionar con enfado
o a percibir ofensas personales.
f) A. INVIOLABLE: tiene persistentes ideas de autoreferencia y
autoimportancia,
considerando
como
destructivos
o
maledicentes, cuando no infamatorios, acontecimientos y
acciones totalmente inocuos para su persona; orgullosamente
independiente y muy aislado, experimenta, sin embargo, miedo
intenso a perder su identidad, estatus y poder de
autodeterminación.
g)C. I. INALTERABLE: las presentaciones internas están colocadas de
forma precisa constituyendo una configuración infrecuente de
actitudes
profundamente
arraigadas,
percepciones
inquebrantables y pulsiones implacables que, a su vez, están
alienadas según una jerarquía fija e idiosincrática de recuerdos
tenaces, cogniciones inmutables y creencias irrevocables.
h)O. I. RÍGIDA: la constricción sistémica y la inflexibilidad de los
métodos defensivos y de enfrentamiento, así como lo canales
rígidamente fijados para la mediación de los conflictos y la
gratificación de las necesidades, crean una estructura tensa y
sensible, tan poco comprometida en su acomodación a las
circunstancias cambiantes que es probable que estresores
imprevistos precipiten ataques explosivos o destrozos internos.
Abreviaturas empleadas
1. Presentación Conductual 2. Conducta Interpersonal 3. Estilo Cognitivo 4. Mecanismo Inconsciente 5. Expresión Afectiva
6. Autopercepción 7. Configuración Internalizada 8. Organización Intrapsíquica
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