Código Ético

CARTA ÉTICA DE GROUPE ADEO
GROUPE ADEO es uno de los líderes mundiales del sector del bricolaje y del equipamiento para
el hogar. En 20013, las empresas que pertenecen a GROUPE ADEO realizaron un volumen de
negocio de casi 13.600 millones de euros y contrataron a más de 79.000 colaboradores en todo el
mundo. Las empresas de GROUPE ADEO son: Leroy Merlin, Bricoman, Bricomart, DomPro,
Quotatis, Aki, Weldom, BricoCenter, Zodio, Delamaison.fr, Lighonline, Deco-Smart, HomesUp,
Decoclico.fr, Kozikaza, Kbane.
Las empresas de GROUPE ADEO distribuyen entre su clientela, que va desde particulares a
expertos profesionales, una gran variedad de materiales en el ámbito del bricolaje, la jardinería, la
decoración y el equipamiento para el hogar. Uno de sus objetivos principales es proponer los
mejores precios a los clientes para que estos puedan realizar sus proyectos.
Con la aplicación de la presente Carta Ética, GROUPE ADEO y sus empresas pretenden
demostrar su compromiso con las normas establecidas por la Organización Internacional del
Trabajo (OIT), la Declaración Universal de Derechos Humanos de las Naciones Unidas, el
Convenio Europeo de Derechos Humanos y, especialmente, con la lucha contra el trabajo infantil,
la esclavitud y el trabajo forzoso u obligatorio.
Las partes se comprometen a respetar los principios que se exponen a continuación:
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1/ Principios fundamentales:
■ Prohibición del trabajo infantil, salvo en las excepciones permitidas por la OIT;
■ Abolición del trabajo forzoso: Se prohíbe recurrir a la esclavitud o al trabajo forzoso en todas sus
formas. Esto incluye, en particular, cualquier trabajo exigido a una persona bajo la amenaza de
una sanción o sin remuneración;
■ Libertad sindical: Respetar cualquier vía de representación y expresión de los trabajadores
autorizada por la legislación en vigor;
■ Salud y seguridad en el trabajo: Se prohíbe cualquier conducta que vulnere la salud física y/o
moral de los trabajadores;
■ Remuneración y horario de trabajo: Respetar la normativa en vigor, especialmente en materia
de remuneración, duración y condiciones de trabajo;
■ Acoso o abuso: Se prohíbe cualquier forma de acoso, especialmente de tipo sexual o
psicológico;
■ Medio ambiente: GROUPE ADEO hace hincapié en el respeto a la normativa de preservación
del medio ambiente y recuerda su compromiso con el desarrollo sostenible. GROUPE ADEO y sus
empresas animan a sus proveedores a reciclar y a utilizar material reciclado, así como a reducir y
suprimir los componentes nocivos para el medio ambiente.
■ Se prohíbe cualquier forma de discriminación de tipo racial, étnico, religioso, político y/o sexual;
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2/ Comportamientos fundamentales:
■ La seguridad de los consumidores constituye una prioridad principal para GROUPE ADEO y/o
sus empresas; por lo tanto, el proveedor se compromete, con conocimiento de causa, a respetar
escrupulosamente las buenas prácticas en la materia, así como las obligaciones técnicas y
jurídicas establecidas por la normativa en vigor (leyes, reglamentos, normas técnicas, usos)
francesa, europea o extranjera, aplicable a los productos y su embalaje, para que estos se puedan
vender sin problemas en los países en los que están implantados GROUPE ADEO y/o sus
empresas.
■ Lucha contra la corrupción: Los colaboradores de GROUPE ADEO y/o sus empresas y/o sus
socios o agentes no podrán entablar ningún tipo de relación contractual con el proveedor en
beneficio propio directo o indirecto (regalos o ventajas en especie o económicas). Los
colaboradores de GROUPE ADEO y/o de sus empresas y/o socios o agentes no pueden tener
intereses en el capital de su proveedor, ya sea de forma directa o indirecta.
■ Lucha contra la violación de los derechos de propiedad intelectual: GROUPE ADEO pone
especial atención en el respeto de los derechos de terceros y de su propios derechos de
propiedad intelectual; por lo que el proveedor debe garantizar que los productos que propone a
GROUPE ADEO y/o a sus empresas no constituyen ni implican, en ningún caso, una violación de
patentes, modelos, dibujos, marcas u otros derechos de la propiedad existentes o pendientes de
registro.
En toda relación contractual entre los proveedores y GROUPE ADEO y/o una de sus empresas, el
cumplimiento de lo dispuesto en la presente Carta será considerado como una condición
indispensable y podrá ser motivo de medidas correctoras o de una interrupción de las relaciones
contractuales dependiendo de la gravedad de las infracciones a los principios mencionados
anteriormente.
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Esta Carta no exime al proveedor del cumplimiento de las leyes nacionales e internacionales en
los casos en que estas sean más exigentes en la aplicación de los principios mencionados
anteriormente.
Los proveedores de GROUPE ADEO y/o de sus filiales se comprometen a respetar y a hacer
respetar la presente Carta a sus subcontratistas, proveedores, filiales y/o empresas asociadas, a
difundirla entre sus colaboradores y a informar a GROUPE ADEO de cualquier dificultad que
pudieran encontrar para cumplir sus disposiciones.
GROUPE ADEO y/o sus empresas y/o cualquier representante autorizado podrá auditar, en
cualquier momento, cualquier emplazamiento (producción, administración, logística, etc.) del
proveedor y acceder a cualquier documento que pueda resultar útil para verificar el estricto
cumplimiento de la presente Carta. Esta auditoría podrá dar lugar a un informe cuya difusión
quedará a discreción de GROUPE ADEO.
La presente Carta se considera un anexo al contrato de compra que vincula a las partes.
En ……………….
A …………….
En doble ejemplar original.
GROUPE ADEO