Analista de Sistemas de Gestión de Seguridad

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TÍTULO: ANALISTA DE SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD
VACANTES: 01
LUGAR DE TRABAJO: Lima
REQUISITOS:
 Profesional Universitario Ingeniero de Higiene y Seguridad Industrial, Industrial, Químico o
Minas.
EXPERIENCIA
Indispensable:
 Auditorías en Seguridad y Salud en el trabajo.
 Diseño, planificación e implementación de Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el
trabajo.
 Dictado de entrenamiento, capacitaciones y otros referidos a Seguridad.
Deseable:
 Gestión de la Calidad/Medio Ambiente.
 Seguridad e Higiene Minera.
 Control de Pérdidas.
CONOCIMIENTO:
Indispensable:
 Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo.
 Legislación y normativa vigente de la Seguridad y Salud en el trabajo, Normas: OHSAS
18001.
 Auditoría de Seguridad y Salud en el trabajo.
 Manejo de Office a nivel Intermedio (Word, Excel, Power Point, SAP)
 Inglés básico o intermedio.
Deseable:
 Estudios Post grado en seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
 Gestión de la seguridad minera.
 Sistemas de Gestión de la Calidad.
FUNCIONES:
 Asegurar el cumplimiento del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo –
SGSST en la Unidad Minera.
 Realizar visitas a las operaciones para auditar y verificar la implementación/cumplimiento
de los elementos del sistema de gestión en las operaciones mineras.
 Gestionar la implementación así como establecer la estrategía para divulgar y promover el
uso del SGSST.
 Establecer los planes de trabajo, en coordinación con Operaciones, para implementar el
SGSST en las unidades mineras.
 Hacer seguimiento y orientar a los empleados en cuanto a todos los temas del SGSST.
 Realizar auditorías periódicas a las unidades mineras para garantizar el uso del SGSST en
puestos de trabajo, instalaciones, métodos y procesos.
 Familiarización a través de seminarios y/o entrenamientos teóricos/prácticos a los
empleados con relación al uso del SGSST.
 Gestionar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de SST de acuerdo a los
lineamientos del sistema de gestión.
 Elaborar, mantener actualizada y realizar el seguimiento para el cumplimiento a la matriz
de entrenamiento, identificando las necesidades de entrenamiento del personal, haciendo
cumplir las actividades programadas.
CONTACTO: Srta. Yasmin Huamán / Jefe de Gestión Humana
ÚLTIMA FECHA DE POSTULACIÓN: 15 de octubre del 2013
DATOS DE LA EMPRESA:
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RAZÓN SOCIAL: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS SAC
RUC: 20100114934
DIRECCIÓN: Calle Las Begonias 441 Of. 1401, San Isidro Lima
TELÉFONOS: 706-2200
WEB: www.aesa.com.pe
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