valor de la hora extra en el 2º semestre 2012

Consúltalo en nuestra web
COMUNICADO
28
nº
Fecha
05/11/2013
VALOR DE LA HORA EXTRA EN EL 2º SEMESTRE 2012
ADIF INTERPRETA LA LEY A SU CONVENIENCIA
El gobierno suprimió la paga extra de Navidad en 2012 y ADIF, según su inveterada costumbre de
regatear al personal hasta el último céntimo, interpretó la ley suprimiendo esta paga en el
cálculo del valor de la hora extra del 2º semestre de 2012, lo que ha ocasionado que los
trabajadores que realizaron horas extras o de toma y deje en ese periodo, las cobraran a una
media de 3 € menos por hora. El SCF ha empezado el proceso de reclamaciones de esas
cantidades para todos los afiliados afectados. Se están realizando las reclamaciones a la empresa
previas a la vía judicial.
NUESTROS ARGUMENTOS
El RD 20/2012 suprimía la paga extra del mes de diciembre, o su equivalente, a todo el personal
del sector público. El 10/9/12, en la Audiencia Nacional, se alcanzó un Acuerdo entre ADIF y el
CGE sobre el nuevo valor de la hora extra a partir del 1/8/12, y además se abonarían con ese
nuevo valor las horas realizadas el año anterior. En el Acuerdo se determinan las claves salariales
que computan para calcular, mes a mes, el valor de la hora extra. El RD 20/2012 solo dispuso la
supresión de la paga extra, sin afectar a los conceptos variables como las horas extras o de toma
y deje. Pese a ello, ADIF ha retribuido con menor cuantía esas horas realizadas en el 2º
semestre, al suprimir de la fórmula de cálculo el valor de la paga extra; de esa forma los
trabajadores se han visto doblemente “recortados”: ni cobran la extra, ni las horas al valor
establecido en el acuerdo del 10/9/12.
ANTECEDENTES… PARA QUE NO SE OLVIDE
El SCF fue el único sindicato que durante TRES AÑOS interpuso demandas masivas sobre el
valor de la hora extra en prácticamente todas las provincias y para todos los afiliados
afectados. Las demandas siguieron su lento camino judicial hasta llegar al Tribunal Supremo que
nos dio reiteradamente la razón. Estas sentencias desfavorables obligaron a la empresa a
firmar en la AN un Acuerdo con el CGE sobre el nuevo valor de la hora extra para TODOS los
trabajadores de ADIF.
UGT PRESENTA CONFLICTO COLECTIVO ANTE LA AUDIENCIA NACIONAL
Precisamente en relación con el valor de la HE en el 2º semestre de 2012. Como nos demuestra
la historia, esta vía es poco efectiva para conseguir el reconocimiento de los derechos de los
trabajadores, ya que en ella todo se juega a una carta, a una sola sentencia, que si es
desfavorable ANULA todas las demandas individuales (así ocurrió con la demanda perdida
sobre la antigüedad de los MMII). Por esta razón, tal procedimiento es el preferido por la
Empresa.
SCF: POR Y PARA LOS TRABAJADORES DE CIRCULACIÓN
Avda. Ciudad de Barcelona, 10 - Sótano 1. 28007 Madrid. Tfno. 914676770-165386 Fax Exterior. 917745392. Web.www.scf.es. Email: [email protected]
1
CN-01-R01
No obstante, una vez emprendida la vía del Conflicto Colectivo, es necesario hacer todo lo posible
para que prospere. Así pues, como el único objetivo del SCF es defender a sus afiliados, nos
sumaremos al Conflicto Colectivo y seguiremos con el procedimiento de las demandas
individuales, ante la Empresa y en los juzgados provinciales, hasta la sentencia de la AN.