Angel Mario Véliz García Manual: Construcción y uso adecuado de letrinas, dirigido a líderes comunitarios del Caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Asesora Licda. Olga Marina Buc Universidad de San Carlos de Guatemala Facultad de Humanidades Departamento de Pedagogía Guatemala, febrero 2012 Este informe fue presentado por el autor como trabajo del Ejercicio Profesional Supervisado EPS, previo a optar al grado de Licenciado en Pedagogía y Administración Educativa. Guatemala, febrero 2012 ÍNDICE Páginas i INTRODUCCIÓN CAPÍTULO I 1. DIAGNÓSTICO 1.1Datos generales 1.1.1 Nombre de la comunidad 1.1.2 Tipo de institución por lo que genera 1.1.3 Ubicación geográfica 1.1.4 Visión 1.1.5 Misión 1.1.6 Políticas comunitarias 1.1.7 Objetivos 1.1.8 Metas 1.1.9 Estructura organizacional 1.1.10. Recursos 1.1.10.1 Humanos 1.1.10.2 Materiales 1.1.10.3 Financieros 1.2 Técnicas utilizadas para el diagnóstico 1.2.1 Matriz de ocho sectores 1.2.2 Ficha de observación 1.2.3 Entrevista 1.3 Lista de carencias 1.4 Cuadro de análisis y priorización de problemas 1.4.1 Cuadro de análisis de problemas 1.4.2 Cuadro de priorización de problemas 1.5 Análisis de viabilidad y factibilidad 1.6 Problema seleccionado 1.7 Solución propuesta como viable y factible 1 1 1 1 1 1 2 2 2 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 5 6 6 7 8 9 9 CAPÍTULO II 2. PERFIL DEL PROYECTO 2.1 Aspectos generales 2.1.1 Nombre del proyecto 2.1.2 Problema 2.1.3 Localización 2.1.4 Unidad ejecutora 2.1.5 Tipo de proyecto 2.2 Descripción del proyecto 2.3 Justificación 2.4 Objetivos del proyecto 2.4.1 General 2.4.2 Específicos 2.5 Metas 2.6 Beneficiarios 2.6.1 Directos 2.6.2 Indirectos 2.7 Fuentes de financiamiento y presupuesto 2.8 Cronograma de actividades de ejecución del proyecto 2.9 Recursos 2.9.1 Humanos 2.9.2 Materiales 2.9.3 Físicos 2.9.4 Financieros CAPÍTULO III 10 10 10 10 10 10 10 10 11 11 12 12 12 12 12 12 13 14 15 15 15 15 15 3. PROCESO DE EJECUCIÓN DEL PROYECTO 3.1 Actividades y resultados 3.2 Productos y logros 3.3 Aporte pedagógico CAPÍTULO IV 16 16 17 17 4. PROCESO DE EVALUACIÓN 4.1 Evaluación del diagnóstico 4.2 Evaluación del perfil 4.3 Evaluación de la ejecución 4.4 Evaluación final 48 48 48 48 48 CONCLUSIONES 49 RECOMENDACIONES 50 APÉNDICE ANEXOS INTRODUCCIÒN. El informe del Ejercicio profesional Supervisado –EPS-, es un documento que permite explicar en forma detallada lo realizado por el Epesista. El EPS, es un requerimiento indispensable para todo estudiante universitario que pretende graduarse en el grado de licenciatura; en este caso, Licenciatura en pedagogía y Administración Educativa. Es parte de los lineamientos establecidos por la Universidad de San Carlos de Guatemala por medio de la Facultad de Humanidades, realizar dicho EPS, el cual se convierte en una proyección social del estudiante San carlista a la comunidad. Este informe de EPS, está estructurado en base a las fases o etapas siguientes: Diagnostico Institucional, Perfil de Proyecto, Ejecución y Fase de Evaluación. a) Diagnostico Institucional: En esta primera fase o etapa, se detecta, prioriza y define una problemática de la comunidad y sus posibles soluciones; así mismo también, se realiza en su fase final un análisis de viabilidad y factibilidad de la problemática para establecer si se cuenta con los recursos necesarios para su ejecución como proyecto; así como también, si es rentable, sostenible, y si se cuenta con el apoyo de las autoridades locales. b) Perfil de Proyecto: Es una fase, en la cual se definen claramente los elementos que tipifican el proyecto, así como también, se describe, se justifica, se plantean objetivos y metas, y se identifican a los beneficiarios. Todo previamente establecido y guiado por medio de un cronograma de actividades, el cual permite en un gran porcentaje, saber cómo y cuándo hacer determinada actividad. c) Ejecución: Consiste en la realización del proyecto priorizado y perfilado. Así mismo en esta fase se encuentra el aporte pedagógico del proyecto. d) Fase de Evaluación: En esta fase se establecen los avances de las acciones realizadas en las diferentes fases del Ejercicio Profesional Supervisado –E.P.S.- (Diagnostico Institucional, Perfil del Proyecto, ejecución del proyecto); a demás, se evalúa el diagnóstico, el perfil, la ejecución y se realiza una evaluación final del proyecto; estableciendo el cumplimiento de las metas propuestas en cada fase. Así mismo se puntualizan los aspectos más relevantes del proceso de EPS, tanto los que fijen aprendizajes para el proyectista, como aquellas situaciones que habrán de mejorar a partir del aporte pedagógico que se implementa, proponiendo posteriormente, conclusiones y recomendaciones. i CAPITULO I 1. DIAGNOSTICO COMUNITARIO 1.1 Datos generales. 1.1.1. Nombre de la comunidad. Sexoy. 1.1.2. Tipo de Institución por lo que genera. Caserío. 1.1.3. Ubicación Geográfica. El caserío Sexoy, se encuentra localizado a tres kilómetros del área urbana del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz; colinda al norte con el caserío Santa Rita; al sur, con el caserío Santa María La Pila y el caserío Canihor; al oriente, con el caserío Secampana y al occidente, con el caserío Miraflores. El acceso al caserío Sexoy, es por un camino de herradura, por el cual al término de 30 minutos de camino se llega al salón de usos múltiples y a la ermita, que constituyen el centro de la comunidad. 1.1.4 1 Visión. 1 Ser una comunidad rural que cuente con todos los servicios básicos como: energía eléctrica, agua potable, drenaje; con un 0% de analfabetismo; con fuentes de empleo; autoridades locales preocupadas por el desarrollo de la comunidad, con servicios de salud, con medicamentos, con carretera en buen estado, con un programa habitacional en el cual se contemple casas dignas para cada familia, con programas y/o proyectos productivos para todos sin excepción y con un buen nivel de vida. Elaborado por el Epesista Angel Mario Vèliz García. 1 1.1.5. Misión. 2 Mantener viva la riqueza cultural de la comunidad; sociabilizar y practicar la solidaridad con todas las personas y comunidades del municipio y fuera del mismo; elegir y apoyar a las autoridades comunitarias, locales y nacionales en base a la ética y la moral; proteger la vida como el bien más preciado que se tiene; tomar decisiones que beneficien a la comunidad apegados a la ley y la moral; proteger y defender los recursos naturales que existen, porque el perderlos significaría su propia destrucción; colaborar en todo lo que se pueda cuando una persona individual, jurídica u ONG u OG proponga proyectos de desarrollo comunitario. 1.1.6. Políticas Comunitarias. o Gestionar asesoría técnica y financiera a instituciones competentes para el mejoramiento de los cultivos propios de la comunidad. o Manejar con equidad las oportunidades de superación a las personas del caserío y las que viven en comunidades circunvecinas. o Ser gestores de desarrollo a través de la proyección a distintas instituciones. o Impulsar actividades de conservación del medio ambiente con el acompañamiento del técnico forestal municipal. 1.1.7. Objetivos. Identificar los problemas y/o necesidades de la comunidad. Priorizar los problemas comunitarios para buscarle soluciones concretas, haciendo gestiones ante las distintas instituciones que funcionan en el municipio. Promover, con la participación de los comunitarios, el desarrollo económico y cultural de la comunidad. Gestionar los proyectos necesarios para lograr el desarrollo integral de la comunidad. 2 Elaborado por el Epesista Angel Mario Vèliz García. 2 1.1.8. Metas. Gestionar los servicios básicos municipales, que permitan una vida más digna a los comunitarios. Participar activamente en la solución de problemas, necesidades o conflictos dentro de la comunidad. 1.1.9. Estructura Organizacional. El cronograma que a continuación se presenta, detalla la estructura organizacional del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, A.V.3 Alcalde Auxiliar. COCODE Consejo de ancianos. Guardianes de Salud. Mayordomos. Comadronas. Consejo Educativo. Comité femenino Organizaciones que laboran en la comunidad. (Municipalidad. MAGA. INGUAT. ADEMAQ’K. Asopuente.) 3 Oficina de planificación Municipal; Santa María Cahabón, Alta Verapaz. 3 1.1.10. Recursos(humanos, materiales, financieros) 1.1.10.1 Humanos: autoridades y vecinos del Caserío Sexoy, Epesista. 1.1.10.2 Materiales: papel bond, lapiceros, lápiz, radiograbadora, cámara fotográfica, marcadores, maskin tape, cuaderno. 1.1.10.3 Financieros: gestionados por el Epesista. 1.2 Técnicas utilizadas para el diagnóstico. 1.2.1 Matriz de ocho sectores. Es una herramienta que se utiliza para obtener la información precisa, importante y necesaria de la comunidad, en la cual se priorizaron sectores que proveerían más y mejor información de las necesidades del caserío. 1.2.2 Ficha de Observación. Es una técnica que permite conocer y obtener información importante con solo observar. Se compone de preguntas y/o aseveraciones en las cuales, quien aplica esa técnica, va rellenando los espacios en blanco previamente establecidos. 1.2.3 Entrevista. En esta técnica, se elabora una serie de preguntas, las cuales el entrevistador va haciendo poco apoco al entrevistado, con el fin de obtener determinada información. 4 1.3 Listado de Carencias: No existen bosques. No hay letrinas. No tiene visión ni misión. No existen los canales adecuados de comunicación entre la comunidad y sus autoridades. No existen fuentes de empleo. No hay interés de parte de las autoridades comunitarias de recibir charlas de orientación sobre administración. No existe salubridad entre los comunitarios. No cuenta con agua potable, ni entubada. Tala de árboles en cercanías a pozos y quebradas.. 5 1.4 Cuadro de análisis y priorización de problemas. 1.4.1 Cuadro de análisis de problemas. Problemas. 1. Insalubridad. 2. Desconfianza económica. 3. Desempleo. Factores que los producen. 1. Exceso de excretas de marranos y aves de corral en cualquier parte. 2. Basura en cualquier lado. 2. 3. 3. No hay letrinas. 4. 4. No cuenta con agua potable, ni entubada. 1. Falta de proyectos Productivos para el desarrollo comunitario. 2. Falta de confianza en sí mismos. 3. Resignación a su condición económica. 1. Mala administración de los ingresos. 2. pocas o nulas oportunidades de superación. 3. Falta de desarrollo. 4. Desinterés 1. No existe interés por Administrativo conocer la labor . administrativa. 2. No hay conocimiento de la labor administrativa. 5. Malas relaciones humanas o incomunicación. 1. 1. 2. 3. Soluciones. Capacitación sobre salubridad por MSPAS. Construir letrinas. Solicitar servicio de agua potable. Implementación de basureros domiciliares y públicos. Implementar proyectos productivos. Talleres de autoestima. Charlas motivacionales. 1. Fuentes que generen empleo. 2. Implementación de proyectos productivos 3. Talleres sobre finanzas personales. 1. Curso de relaciones humanas. 2. Implementación de talleres y/o capacitaciones. 1. Egocentrismo. 1. Charlas de concientización. 2. Discriminación. 2. Capacitaciones para aprender a trabajar 3. Prevalece el interés en equipo. individual ante el colectivo. 3. Talleres sobre relaciones humanas. 6 Problemas. 6. Inexistencia de la misión y visión de la comunidad. Factores que lo Producen. Soluciones. 1. Desconocimiento. 1. Redactar visión y misión de comunidad. 2. Concientización y discusión de la visión y misión. 3. Talleres organización administrativa. 1. Reforestar. 2. Implementar proyectos forestales. 3. Capacitaciones de educación ambiental. 4. Proyectos productivos. 2. No hay interés. 3. Desorganización administrativa. 7. Deforestación. 1. Desconocer el daño que causa. 2. Interés de lucro. 3. Desinformación sobre los beneficios del bosque. 4. Tala de árboles en cercanía de quebradas. 1.4.2 Cuadro de priorización de problemas. PROBLEMAS 1. Insalu bridad. 1. Insalubridad. 2. Desconfianza económica. 2. Desco nfianz a Econó mica. 3. Dese mpleo. 4. Desint erés Admini strativ o. 5. Malas relacion es humana so incomun icación. 6. Inexiste ncia de la misión y visión de la comunid ad. 7. Deforest ación. 1 1 1 1 1 7 2 2 5 2 7 3 3 3 3 5 4 7 6 7 1 3. Desempleo. 4. Desinterés administrativo. 1 2 1 2 3 5. Malas relaciones humanas o incomunicación. 1 2 3 5 6. Inexistencia de la misión y visión de la comunidad. 1 2 3 4 6 7. Deforestación. 1 7 3 7 7 7 7 7 1. Insalubridad. 11 votos Es el problema 1 2. Deforestación. 09 votos Es el problema 2 3. Desempleo. 08 votos Es el problema 3 07 votos Es el problema 4 03 votos Es el problema 5 02 votos Es el problema 6 02 votos Es el problema 7 4. Desconfianza económica. 5. Malas relaciones humanas o incomunicación. 6. Inexistencia de la misión y visión de la comunidad. 7. Desinterés Administrativo 1.5 Análisis de viabilidad y factibilidad: El análisis de viabilidad y factibilidad del proyecto, se presenta en base a la siguiente lista de cotejo. No. 01. 02. 03. 04. 05. 01. 02. 03. 04. 01. 02. 03. 04. Indicadores. Financiero. Se gestionará el financiamiento del proyecto? Existen suficientes recursos financieros? Dará su aporte económico el Epesista? Dará su aporte económico la comunidad? El proyecto genera empleo entre los comunitarios? Administrativo legal.(aval autoridades y leyes) Hay autorización de las autoridades locales de realizar el proyecto? Existe algún impedimento legal de realizar el proyecto? Se realizó un estudio de impacto ambiental? Existen leyes que amparen el proyecto? Técnico. Existe estudio de impacto ambiental del proyecto? Existe un dictamen técnico para el proyecto? Se diseñaron controles de calidad para la ejecución del proyecto? Están definidas claramente las metas? OPCION si no x x x x x x x x x x x x x 8 01. 02. 03. 04. Social. El proyecto crea conflictos entre los comunitarios? El proyecto beneficia a la mayoría de la población? Hay aceptación del proyecto por parte de los comunitarios? Se darán capacitaciones y/o charlas a los comunitarios sobre el uso y cuidado del proyecto? x x x x 1.6 Problema seleccionado: Insalubridad. 1.7 Solución propuesta como viable y factible Manual: Construcción y uso adecuado de letrinas, dirigido a líderes comunitarios del caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz. . 9 CAPITULO II 2. PERFIL DEL PROYECTO 2.1 Aspectos Generales 2.1.1 Nombre del Proyecto Manual: Construcción y uso adecuado de letrinas, dirigido a líderes comunitarios del caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz. 2.1.2 Problema Insalubridad. 2.1.3 Localización Caserío Sexoy, municipio de Santa María Cahabón, departamento de Alta Verapaz. 2.1.4 Unidad ejecutora: Caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Facultad de Humanidades, Universidad de San Carlos de Guatemala 2.1.5 Tipo de proyecto De producto. 2.2 Descripción del proyecto El proyecto de Construcción de Letrinas, en el caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, del departamento de Alta Verapaz; es de suma importancia para todos sus habitantes, ya que de esa manera, se evita en gran parte la insalubridad de los comunitarios. El proyecto consiste en gestionar ante ONG`S, OG`S, Municipalidad o cualquier otra institución; la adquisición de material para la construcción e instalación de letrinas en la ermita y salón comunal de la referida comunidad. Luego de la adquisición de los materiales, se procederá junto a los comunitarios, personal de Saneamiento Ambiental del Centro de Salud y personeros de la municipalidad local, a la construcción e instalación de las letrinas en un lugar determinado para el efecto. 10 Las letrinas serán de un material fácil de trabajar y fácil de limpiar para coadyuvar en la salubridad de todos los habitantes del caserío. Las letrinas tendrán techo da lámina de zinc, piso de tierra y paredes de tañil para la frescura del mismo y así evitar el excesivo calor que hace en el municipio. 2.3 Justificación Una gran mayoría de la población guatemalteca vive en lugares insalubres; puede ser que una de las causas sea que esas personas o comunidades viven aisladas de la atención que se merecen por parte del gobierno o puede ser que le sea para ellos algo que es parte de su vida y estén acostumbrados a ello. Cualquiera que sea la razón, es preocupante que en pleno siglo veintiuno, existan personas o comunidades viviendo con insalubridad. En la comunidad de Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, del departamento de Alta Verapaz, uno de los problemas detectados y el más urgente de solucionar, es el tema de la insalubridad, ya que no solo animales de corral sino personas de distintas edades, hacen sus necesidades fisiológicas en la tierra, porque, estos últimos, no poseen letrinas para hacer las referidas necesidades. Como resultado del proceso de investigación, se procede ejecutar la solución planteada, la cual establece la construcción e instalación de letrinas en la ermita y salón comunal del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón del departamento de Alta Verapaz. El proyecto consiste en construir las letrinas e instalarlas, con apoyo de la municipalidad y el centro de salud del municipio de Cahabón, Alta Verapaz. La comunidad en general junto a sus autoridades comunitarias, se han comprometido a colaborar y apoyar con todo lo que esté a su alcance para la realización del referido proyecto; ya que como ellos dicen viene a beneficiar a toda la comunidad. 2.4 Objetivos del proyecto 2.4.1. General: Propiciar bienestar y salubridad en los habitantes del Caserío Sexoy, con la construcción e instalación de letrinas en la ermita y salón comunal. 11 2.4.2. Específicos: Recabar información bibliográfica del proyecto a realizar. Gestionar ante ONG’S, OG’S, municipalidad y cualquier otra institución, materiales para la construcción e instalación de letrinas en el caserío Sexoy, Cahabón, Alta Verapaz. Construir e instalar las letrinas con el apoyo del inspector de saneamiento ambiental del centro de salud, personeros de la municipalidad local y comunitarios en general. Capacitar a las autoridades locales sobre el uso y manejo adecuado de las letrinas. Realización del informe del proyecto. Informe de validación de las autoridades locales. Entrega del proyecto a las autoridades locales. 2.5 Metas: Donación de dos juegos de materiales para la construcción de dos letrinas, solicitados a ONG’S, OG’S, Municipalidad u otras instituciones. Construir e instalar dos letrinas en el Caserío Sexoy, Cahabón, A.V., apoyado por el inspector de saneamiento ambiental del centro de salud local, personeros de la municipalidad y comunitarios en general. Capacitar a las siete personas que conforman el COCODE de la comunidad, sobre la construcción y uso adecuado de las letrinas. Realización del informe del proyecto. Obtener un documento de validación del proyecto, por medio de las autoridades locales. Entrega del proyecto a las autoridades locales. Recabar información bibliográfica necesaria del proyecto, en tres libros, cinco folletos y un trifoliar, adquiridos en la oficina de la inspección de salud, del centro de salud local. 2.6 Beneficiarios: 2.6.1 Directos Habitantes del Caserío Sexoy. 2.6.2 Indirectos Comunidades aledañas y el Municipio en general 12 2.7 Fuentes de financiamiento y presupuesto El costo del proyecto será financiado por la municipalidad y otras ONG`S e instituciones. No Cantidad Descripción de la actividad Precio unitario Precio total MANUAL PARA LA CONSTRUCCIÓN Y USO ADECUADO DE LETRINAS. 01 05 02 03 03 15 04 03 05 03 06 05 07 03 Impresiones del Manual transporte Impresión de fotografías. Material para las Charlas y capacitaciones. Refacciones. Internet y demás información bibliográfica. Alquiler de equipo de audio, computo, retroproyector. COSTO TOTAL DEL PROYECTO Fuente de Financiamiento Municipalidad Otros Q. 50.00 Q. 250.00 X Q. 05.00 Q. 15.00 X Q. 05.00 Q. 75.00 Q. 45.00 Q.135.00 X Q 105.00 Q.315.00 X Q. 35.00 Q.175.00 X Q.200.00 Q. 600.00 X X Q. 1,565.00 13 2.8 Cronograma de actividades de ejecución del proyecto CRONOGRAMA No . 1 2 3 4 5 6 7 8 ACTIVIDADES Recabar información bibliográfica del proyecto a realizar. Capacitar a las autoridades locales sobre la construcción y uso adecuado de las letrinas. Realización de de informe de proyecto Informe de validación de las autoridades locales Entrega de proyecto a las autoridades locales Elaboración de instrumentos para la evaluación de las fases del eps. Redactar el informe final de EPS Presentar el informe final a las autoridades universitarias correspondientes RESPONS ABLE ENERO SEPT. AGOSTO OCT. NOV. DIC. 1 2 3 4 5 1 2 3 4 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 Epesist a Epesist a Cocode Técnico en salud rural Epesist a COCOD E Epesist a Epesist a Epesist a Epesist a Epesist a 14 2.9 Recursos: 2.9.1 Humanos: Personal Técnico del Centro de Salud y de la Municipalidad de Cahabón, Alta Verapaz. COCODE del caserío Sexoy, Cahabón, Alta Verapaz. Epesista de la Universidad de san Carlos de Guatemala. 2.9.2 Materiales: Láminas de cinc Palas Rollos de pita Piochas machetes Cinta métrica Tañil Clavos Madera plástico 3.9.3 Físicos: Ermita y salón comunal, Caserío Sexoy, Cahabón, A.V. 3.9.4 Financieros: Municipalidad. Autogestión en otras ONG`S e instituciones. 15 CAPITULO III 3. PROCESO DE EJECUCIÒN DEL PROYECTO. 3.1 Actividades y resultados. No. Actividades 01. Recabar información bibliográfica del proyecto a realizar. 02. Gestionar ante ONG’S, OG’S, municipalidad y cualquier otra institución, materiales para la construcción e instalación de letrinas en el caserío Sexoy, Cahabón, Alta Verapaz 03. Construir e instalar las letrinas con el apoyo del inspector de saneamiento ambiental del centro de salud, personero de la municipalidad local, y comunitarios en general. 04. Capacitar a las autoridades locales sobre el uso y manejo de las letrinas. 05. 06. Realización del informe del proyecto Informe de validación de las autoridades locales. 07. Entrega del proyecto a las autoridades locales Resultados Se logró recabar información bibliográfica por medio de internet, libros, folletos y trifoliares. Gracias a la gestión realizada, específicamente en la municipalidad y centro de salud, se lograron los materiales necesarios para la ejecución del proyecto. Se construyeron las letrinas contándose con el apoyo del Inspector de Saneamiento Ambiental, personeros de la municipalidad, los señores del COCODE y comunitarios en general. El señor Inspector de Saneamiento Ambiental, impartió a los señores del COCODE y comunitarios, charlas y capacitaciones sobre el uso y manejo de las letrinas. Informe finalizado. Documento elaborado por las autoridades locales en el cual validan el proyecto. Se entrega el proyecto terminado. 16 3.2 Productos y logros. PRODUCTOS. Manual: Construcción y uso adecuado de letrinas dirigido a líderes comunitarios del Caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Con el manual, los comunitarios conocerán de la manera más práctica, la forma en que se construye y se usa adecuadamente una letrina; y esto les permitirá, tener una mejor salud. LOGROS. Haber sensibilizado a los comunitarios en el uso adecuado de las letrinas. Haber construido una letrina como muestra de su elaboración y como ejemplo que fue fácil su elaboración con la colaboración de las familias de la comunidad. 3.3 Aporte Pedagógico. 17 18 INDICE Contenido: Página. INTRODUCCION I OBJETIVOS II CAPITULO I 1. Que es Letrina 1 1.1. Tipos de Letrinas Sanitarias 2 1.1.1. Letrina Sanitaria Fosa Seca 3 1.1.2. Letrina Sanitaria con Fosa Estancada 3 1.1.3. Letrina Sanitaria con Fosa Fermentación 3 1.1.4. Letrina Química 3 1.1.5. Letrina Sanitaria con Arrastre Hidráulico 3 1.2. Tipos de Letrinas No Sanitarias 3 1.3. Importancia de Uso de Letrina Sanitaria 4 1.4. Características 4 1.5. Limpieza y Mantenimiento 5 1.6. Rutina de Limpieza 7 1.7. Uso adecuado de letrina sanitaria 7 1.8. Conservación de Letrina Sanitaria 7 1.9. Los Riesgos de Contaminación 8 1.10. El Proceso de Educación Sanitaria 8 19 CAPITULO II 2. Orientación sobre Construcción y Uso adecuado de letrinas Sanitarias 11 2.1. Capacitación en Salud y Ambiente 12 2.2. Importancia de Diseños de Construcción de Letrinas Sanitarias Y Criterio de Diseño 12 2.3. Componentes 12 2.3.1. Hoyo o Cámara 12 2.3.2. Brocal 14 2.3.3. Losa 14 2.3.4. Terreplén 15 2.3.5. Aparato Sanitario 15 2.3.6. Caseta 16 CAPITULO III 3. Construcción de Letrinas Sanitarias 18 3.1. Ubicación y Localización 18 3.2. Instalación 19 3.3. Construcción 19 CONCLUSIONES 22 RECOMENDCIONES 23 BIBLIOGRAFIA 24 20 i INTRODUCCION. La elaboración del presente Manual, viene a contribuir al mejoramiento de la salud y las condiciones higiénico-sanitarias en el Caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, departamento de Alta Verapaz; y contribuir a mantener la cobertura de servicios básicos de saneamiento ambiental, a través de: la construcción y uso adecuado de letrinas sanitarias, lográndose a demás con ello, darle educación en salud ambiental a los líderes comunitarios, para que estos, posteriormente lo trasladen a demás personas del caserío Sexoy, y caseríos circunvecinos, convirtiéndose en entes multiplicadores; logrando con ello, el mejoramiento de hábitos en higiene y asegurar la sostenibilidad del uso adecuado de las letrinas sanitarias en la comunidad. Es de urgencia nacional, cuidar y preservar el medio ambiente, ya que si lo destruimos, estaríamos condenándonos a nuestra propia extinción. Haciendo un mal uso de las Letrinas Sanitarias, estamos colaborando en contaminar nuestro medio ambiente, y ello es en gran medida uno de los problemas que más nos ha afectado. Es por ello que, la realización de un Manual: Construcción y uso adecuado de Letrinas, dirigido a líderes comunitarios del caserío Sexoy, Santa María Cahabón, Alta Verapaz; considero a título personal, que se ha convertido en una herramienta indispensable, para niños y adultos, no solo para proteger el medio ambiente, sino de evitar que tantas personas se contagien de enfermedades estomacales. Este Manual, está estructurado para la fácil comprensión de quien lo lea y es además una herramienta muy útil para conocer las características, tipos, importancia, componentes, limpieza y mantenimiento de las letrinas. Puede ser utilizado en talleres en la comunidad, o con los niños de edad escolar, dentro o fuera de las aulas. Va como un aporte mínimo a la sociedad, con el fin de colaborar en la protección del medio ambiente y en la salubridad de las personas. 21 ii OBJETIVOS: a. Objetivo general: Propiciar bienestar y salubridad en los habitantes del Caserío Sexoy, con la construcción e instalación de letrinas en la ermita y salón comunal. b. Objetivos específicos: Construcción de Letrinas Sanitarias en la ermita y salón comunal del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Capacitar a los COCODES sobre la construcción de Letrinas Sanitarias. Concientizar a los líderes comunitarios sobre el uso adecuado de Letrinas Sanitarias. Exhortar y orientar a los líderes comunitarios para que realicen Talleres de Capacitación sobre la Construcción y uso adecuado de las Letrinas en la comunidad y comunidades vecinas. 22 iii CAPITULO I 23 1 1. ¿QUÉ ES UNA LETRINA SANITARIA? Según John Harrington, letrina es: un sistema apropiado e higiénico, donde se depositan los excrementos humanos contribuyendo así a evitar la contaminación del ambiente y a preservar la salud de la población. La letrina, es el lugar adecuado donde se hacen las necesidades fisiológicas, con una duración temporal; así mismo, es un método simple de disposición de excretas, en donde al confinar y tratar las excretas, reducen la posibilidad de contaminación de fuentes de agua, suelo y riesgo de transmitir enfermedades gastrointestinales causadas por parásitos y microorganismos patógenos a la población. La letrina ventilada es una unidad sanitaria, donde las personas van a realizar sus deposiciones de manera higiénica y segura; es allí donde quedan aisladas las excretas humanas y gracias a la acción bacteriana se estabiliza la materia orgánica proveniente de las excretas, haciéndolas inofensivas para la salud humana” 24 2 1.1. TIPOS DE LETRINAS SANITARIAS. Sin arrastre hidráulico: • fosa seca • fosa estancada • fosa de fermentación química Con arrastre hidráulico: • Con agua y descarga hacia tanque séptico y pozos de percolación. • Con agua y descarga hacia red de alcantarillado 1.1.1. LETRINA SANITARIA DE FOSA SECA. Sus componentes principales son: hoyo, losa y caseta. No se utiliza agua para el arrastre de excretas. Las más usadas actualmente son las letrinas de fosa seca ventilada, que comprende la instalación de un tubo de ventilación que va en el interior de la caseta y conecta el foso con la parte superior de la caseta, sobresaliendo del techo. 25 3 1.1.2. LETRINA SANITARIA CON FOSA ESTANCADA. El hoyo es totalmente impermeabilizado, puede ser de concreto o aluminio. Es apropiado cuando: el agua subterránea es muy superficial, el suelo es rocoso, en suelos fácilmente desmoronables, hay riesgo de contaminar pozos de agua. El material depositado deberá ser evacuado por una compuerta existente y dispuesto en un lugar adecuado donde se enterrará. 1.1.3. LETRINA SANITARIA CON FOSA DE FERMENTACIÓN. Consta de 2 tanques contiguos e independientes donde se disponen las excretas. Los tanques pueden ir enterrados, semi enterrados o sobre la superficie del suelo. Constituye una solución definitiva. El material puede ser extraído y puede ser utilizada como abono sin ningún riesgo para la salud de las personas. 1.1.4 LETRINA QUÍMICA Construido con tanque cilíndrico de acero inoxidable que contiene una solución de soda caústica (NaOH) destinada a recibir las excretas. Este tanque es removible. La dosis recomendable es de 10 kilos de NaOH para 50 litros de agua. Debido a su costo elevado es aplicado en circunstancias especiales. 1.1.5 LETRINA SANITARIA CON ARRASTRE HIDRAULICO: Se caracteriza por contar con un sifón, que actúa como cierre hidráulico e impide el paso de insectos y olores desagradables del pozo séptico al interior de la caseta y necesita de 2 a 4 litros de agua para el arrastre. El pozo séptico y la letrina están conectados por una tubería de longitud variable de 3 a 5 metros. La losa turca o inodoro queda instalado en el suelo de la caseta y puede ser construida en el interior de la casa o patio. 1.2 TIPOS DE LETRINAS NO SANITARIAS. • Con receptáculo móvil • Fosa negra • Construida sobre curso de agua • Sin fosa • Silos sanitarios 26 4 1.3 IMPORTANCIA DE USO DE LA LETRINA SANITARIA. • La letrina sirve para evitar muchas enfermedades. • El excremento contamina la tierra, el agua, los alimentos y los animales. • El excremento hace enfermar a la gente, sobre todo a los niños. • El excremento puede causar enfermedades como diarrea, fiebre, tifoidea, cólera, polio, hepatitis y sarampión que pueden ser mortales. • El excremento también puede dar parásitos como amebiasis y gusanos como teniasis y cisticercosis y muchos otros. • Estas enfermedades y parásitos pueden entrar al cuerpo de muchas formas, por la piel, por tener manos y uñas sucias. 1.4. CARACTERÍSTICAS. a. Hoyo: Cavidad que se realiza en la tierra con una determinada profundidad, el cual servirá para depositar las heces humanas y material de limpieza anal. b. Cámara: Obra fabricada con mampostería, compuesta de ladrillos o bloques de piedras unidos con mortero de cemento-arena, concreto simple o reforzado, que se levanta sobre el nivel natural del suelo para depositar las heces humanas, las orinas y el material de limpieza anal. c. Brocal: Anillo de protección del hoyo de la letrina. Se ubica en la parte superior de este y sirve para estabilizar la boca del hoyo, sostener la losa y para impedir el ingreso del agua de lluvia. d. Losa: Estructura de concreto armado u otro material resistente que se construye sobre el brocal y sirve para soportar al usuario. e. Terreplén: Tierra apisonada que se acomoda alrededor del brocal, sirve para proteger al hoyo del ingreso de aguas superficiales y de lluvia. f. Aparato Sanitario: Dispositivo diseñado para que brinde comodidad a la persona al momento de defecar. 27 5 g. Caseta: Ambiente construido con materiales de la zona. Sirve para dar privacidad al usuario. 1.5. LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO. El funcionamiento de la letrina está condicionado a la actividad bacteriana; mediante procesos aerobios y anaerobios se estabiliza la materia orgánica, pues juegan un papel muy importante las bacterias saprófitas las que transforman la materia orgánica inerte en materia más estable. En consecuencia, para mantenerla en estas condiciones, será necesario que quienes la utilicen tengan cuidados en su uso y observen permanentemente algunas condiciones para este proceso. Ciertamente el usuario sin una previa preparación, mostrará inicialmente un rechazo por la instalación y uso de las letrinas; es este caso, donde adquiere un papel preponderante el proceso de sensibilización y capacitación, pues del conocimiento de las bondades y su capacidad de asimilación dependerá el éxito de su aceptación. El mantenimiento consiste, en conservar las condiciones estables de la actividad bacteriana al interior de la letrina; esta práctica se consigue echando una cantidad de estiércol, de preferencia de ganado equino o vacuno, este producto crea las condiciones favorables, en una suerte de caldo de cultivo, para la proliferación de bacterias saprófitas que se encargarán de estabilizar la materia orgánica. El usuario después de hacer sus necesidades deberá arrojar el material de limpieza anal al interior del hoyo, al ser este orgánico, igualmente se procesará conjuntamente con el excremento humano; antes de salir deberá colocar la tapa para mantenerla con oscuridad al interior del hoyo y evitar el ingreso de moscas; además deberá cerrar la puerta, evitando así el ingreso de los animales y el ingreso de la luz con intensidad. • Usar la letrina hasta las ¾ partes de capacidad (es decir unos 50 cm) bajo el nivel del suelo, para ello se debe colocar 5 cm de cal activa y 45 cm de tierra bien apisonada y apertura una nueva letrina cerca de la clausurada (2 metros de distancia como mínimo). • Todo papel servido debe ser lanzado al hoyo (si no se cuenta con hueco relleno sanitario) dependiendo del papel. • La puerta de la letrina debe estar orientada en sentido contrario al sol. 28 6 • Si el mal olor es continuo en la letrina se debe a: - Ingreso de agua al hoyo (por lluvias o por ingreso del agua de lavado de la loza). • Hacer las deposiciones en el hoyo, y arrojar dentro de éste los papeles usados. • No arrojar dentro del hoyo aguas servidas domésticas, ni echar desinfectantes químicos. • Conservar la letrina libre de basura dentro y fuera de ella y mantener la puerta cerrada. • Limpiar diariamente la loza. • No utilizar la letrina Como depósito de chatarra o corral de animales. • Aplicar diariamente al hoyo una porción de 15 cms. De cal (2 veces al día). 29 7 1.6. RUTINA DE LIMPIEZA. FRECUENCIA MATERIALES. DE TRABAJO A REALIZAR, HERRAMIENTAS Y DIARIO • Limpiar el piso • Escoba y detergente MENSUAL • • • Verificar que el tubo de ventilación esté libre de obstáculos. Ver si hay roturas en las mallas para cambiarse si está demasiado deteriorada. Alambre. BIMESTRAL • Verificar que los alrededores de la caseta se encuentren libres de maleza u otros desperdicios. • Machete o azadón. ANUAL • • 1.7. Pintar la caseta de la letrina. Brocha, pintura. USO ADECUADO DE LA LETRINA SANITARIA. Para el uso de la letrina se tiene que tener cuidado de hacer las deposiciones directamente en el hueco central, cuidando de no ensuciar los bordes de la loza, de lo contrario la caseta se convertirá en un ambiente sucio, repugnante y con la posibilidad de que acá se estén asentando las moscas. La loza de la letrina deberá mantenerse siempre limpia, barriéndola diariamente y trapeándola. Esta práctica sencilla posibilita tenerla presentable y tolerante al ingreso de las personas. 1.8. CONSERVACIÓN DE LA LETRINA SANITARIA. Conservar las paredes de la letrina Cada vez que usa la letrina, debe dejarlo tapado e inclusive la puerta o biombo que tiene la caseta 30 8 1.9. Barrer todo los días al interior de la letrina y sus alrededores Echar aserrín, kerosene u petróleo a diario para evitar malos olores No botar agua en la letrina No botar basura a la letrina Los papeles usados deben eliminarse a diario Echar ceniza o cal una pala cada 7 días (ver figura) No usar insecticidas en la letrina. Cuando la letrina ya esté por llenarse es decir ½ metro faltando, clausurarlo echando cal y tierra. La duración de una letrina no debe ser mayor de 5 años. LOS RIESGOS DE LA CONTAMINACIÓN. Uno de los aspectos que usualmente han sido identificados como limitantes al aplicar esta opción tecnológica es el riesgo de contaminación del suelo y en especial de las aguas subterráneas. El afluente de los pozos puede contener agentes patógenos y sustancias químicas que contaminan el agua potable. La acción filtrante del suelo elimina rápidamente los protozoarios y helmintos, debido a su tamaño relativamente grande, pero las bacterias y los virus son más persistentes. 1.10. EL PROCESO DE EDUCACIÓN SANITARIA. El proceso de educación sanitaria se realiza durante todo el ciclo de intervención con el propósito de mejorar o cambiar los hábitos de higiene de la población. La promoción consiste en organizar, sensibilizar y concientizar a los recursos humanos, institucionales y comunitarios para la ejecución de las acciones de saneamiento y acompaña a la población antes, durante y después de la intervención: • Antes de la ejecución de la letrina, se desarrolla un taller de análisis de la situación de saneamiento en la comunidad para sensibilizar a través de la identificación de los problemas de saneamiento y la importancia de la tenencia, uso y mantenimiento de los servicios de eliminación de excretas. • Durante la ejecución de la intervención, los usuarios(as) participan en el desarrollo de las acciones sociales, talleres de promoción y en la construcción de los servicios aportando la mano de obra no calificada y los materiales de la zona (piedra, arena, hormigón, adobe) y el proyecto aporta con la loza turca, la mano de obra calificada, el cemento para el asentado de la loza, el zócalo y las tuberías que conectan al pozo séptico. 31 9 • Después de la intervención, cuando ya disponen de los servicios a nivel domiciliario se promueve la educación sanitaria y acompañamiento a las familias para la práctica de los hábitos de higiene y conducta sanitaria, con la participación de los establecimiento de salud en el ámbito e involucrando a los gobiernos locales en todo el proceso. Por lo que demuestra la experiencia, la sola instalación de letrinas sanitarias no produce por sí solo, beneficios para la salud pero está demostrado que la incorporación de la educación sanitaria y el mejoramiento o cambios de hábitos mejora las condiciones de salud y disminuye la tasa de enfermedades diarreicas. 32 10 CAPITULO II 33 11 2. ORIENTACION SOBRE CONSTRUCCION Y USO ADECUADO DE LETRINAS SANITARIAS: La capacitación a los líderes comunitarios del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabòn, Alta Verapaz, es de mucha importancia, ya que los mismos son los beneficiarios directos del proyecto en lo referente a la construcción y uso adecuado de letrinas sanitarias; la incorporación activa y organizada de los comunitarios en el proyecto, viene a ayudar grandemente al desarrollo de las distintas actividades del referido proyecto. Se logran, a demás, la mejora de la salubridad a nivel de la comunidad mediante el uso eficiente de la infraestructura que incluye el proyecto y las demás practicas de carácter ambiental. Las familias beneficiadas contarán con la infraestructura básica de saneamiento para defecar y preparar los alimentos en condiciones óptimas. Los líderes comunitarios, llevan el compromiso de construir en cada una de las viviendas de las comunidades que no cuentan con letrinas sanitarias su propia letrina. 34 12 3.1 CAPACITACIÓN EN SALUD Y AMBIENTE. Sensibilización a la comunidad en temas relacionados con el saneamiento básico, protección al medio ambiente, limpieza personal y comunitaria. Realización de eventos de capacitación desarrollando temas como: Salud básica preventiva; Género; manejo del agua, eliminación de excretas, higiene personal, higiene del hogar. Visitas domiciliares y charlas para reforzar los temas de capacitación y contribuir a mejorar las condiciones ambientales y de salud de la comunidad. Organizar capacitaciones a los miembros de la comunidad indígena en: Participación comunitaria, administración, liderazgo, funciones y responsabilidades de cada cargo, comunicación y participación de la familia incluyendo a las mujeres y a los jóvenes, en el proyecto para la adecuada administración de saneamiento para la construcción y el uso adecuado de Letrinas Sanitarias y realizar cotizaciones del material a utilizar. Las capacitaciones se realizaran mediante talleres y de manera práctica durante la ejecución del proyecto. Para la capacitación se utilizará el material de capacitación desarrollado por el Inspector de Saneamiento Ambiental del Ministerio de Salud Pública, a través del Área de Salud y las organizaciones con experiencia en el tema. 3.2 IMPORTANCIA DE DISEÑOS DE CONSTRUCCION DE LETRINAS Y CRITERIOS DE DISEÑO: Los criterios de diseño para los componentes para letrinas de serán los considerados a continuación: La letrina se compone de seis elementos: a) hoyo o cámara, b) brocal, c) losa, d) terraplén, e) aparto sanitario y f) caseta. 2.3 COMPONENTES: 2.3.1. HOYO O CÁMARA. a) El aporte de desechos orgánicos depende del método de limpieza anal. En la determinación de la cantidad debe tenerse en cuenta lo siguiente: Limpieza con agua o papel higiénico 0,04-0,05 m3/habitante-año. Limpieza con papel grueso u hojas 0,05-0,06 m3/habitante-año. Limpieza con material duro o voluminoso 0,04-0,05 m3/habitante-año. b) El volumen efectivo del pozo que es el volumen total menos el volumen del espacio libre, es igual al producto del aporte per-cápita por el número de usuarios y la vida del diseño. 35 13 c) El hoyo deberá ser diseñado para una vida útil no mayor a cuatro años, y la cámara no mayor a 2 años. d) El espacio libre del hoyo no deberá ser menos de 0,50 m y para el caso de la cámara no menos de 0,20 m, el mismo que servirá para el sellado del hoyo o una cámara una vez llena. e) El hoyo podrá ser circular o cuadrado con un diámetro o lado no menor a 0,80 m ni mayor a 1,50 m. f) En terrenos inestables o fácilmente deleznables, las paredes verticales del hoyo deberán ser protegidas con otros materiales para evitar su desmoronamiento. g) El volumen efectivo del hoyo cuyas paredes son protegidas, deberán ser calculado descontando el espacio que ocupa el material usado para la protección. h) En la protección del hoyo se podrá emplear cilindros metálicos recubiertos con mortero de cemento-arena o protegidos con una capa gruesa de brea; anillos de concreto; madera resistente a la humedad; material de mampostería compuesta por ladrillos o bloques de piedra o de concreto sobrepuestos con juntas laterales espaciadas en no más de un metro. i) En el caso de efectuar el recubrimiento de las paredes verticales del hoyo, el espacio entre el muro y el terreno natural debe ser rellenado con grava. j) En el fondo del hoyo deberá quedar por lo menos a dos metros por encima del máximo nivel freático de las aguas subterráneas. k) En el caso de terrenos calcáreos o con presencia de rocas fisuradas, las paredes verticales del hoyo deberán ser recubiertos y el espacio entre el muro de recubrimiento y el terreno natural debe ser por lo menos de 0,15 m y rellenada con una mezcla de arena gruesa y fina. El fondo del hoyo debe tener una capa de material filtrante de no menos de 0,25 m. 36 14 2.3.2. BROCAL. La construcción del brocal consistirá en colocar una hilera de ladrillos o bloques que servirán de apoyo a la losa e impedirá el ingreso de agua s superficiales y de lluvia. Para construir el brocal se recomienda utilizar mortero 1:3. El brocal debe sobre salir del nivel del terreno un mínimo de 0,10 m y empezará a construirse 0,20 m antes de la superficie. El espesor del brocal deberá estar entre 0,10 – 0,20 m de ancho y 0,30 m de alto. El brocal puede ser también de madera como se muestra la siguiente figura. Además el brocal puede ser construido de concreto. 2.3.3. LOSA. i. Podrá ser construido de madera resistente a la humedad, concreto reforzado, plástico, fibra de vidrio o cualquier otro material durable y capaz de soportar el peso de la persona y del aparato sanitario. ii. Las dimensiones de la losa deben prolongarse a cada uno de sus lados internos del brocal, en por lo menos 0,10 m de modo de cubrir con amplitud el íntegro del hoyo. iii. La losa debe poseer una abertura que estará ubicado en el eje central y distanciado no menos de 0,18 m del borde de la losa. Las dimensiones de la abertura serán de 0,17 de diámetro en su parte más cercana al borde de la pared, 0,12 m de ancho en la mas angosta, y la distancia de sus extremos de 0,40 m. en el caso de utilizar aparto sanitario o taza la dimensión del orificio se adecuará al mismo. iv. En el caso que la losa no cuente con un aparto sanitario, la losa deberá contar con plantillas para ubicar los pies. v. El nivel de la losa instalada deberá ubicarse a un nivel no menos de 0,10 m y no más de 0,60 m con respecto al terreno natural, para evitar el acceso de agua de lluvia. vi. A fin de dar seguridad y sostenibilidad estructural a losas fabricadas con madera, deberá proyectarse dos viguetas de madera resistente de 0,10 x 0,10 m extendiéndose como mínimo 0,20 m más allá del corte del terreno. 37 15 2.3.4 TERREPLÉN. Se colocará alrededor de la losa para protegerla y puede ser de arcilla o tierra. Debe estar ubicada por lo menos a 15 cm. y no más de 60 cm. sobre el nivel regular del terreno, ellos e hace para impedir el paso de aguas superficiales o de lluvia. 2.3.5 APARATO SANITARIO. a) Podrá emplearse el tipo turco o el tipo taza. b) En todos los casos, deberá contar con una tapa de ajuste hermético que cubra el orificio del aparato sanitario, con anchura y longitud que se adapte a su tamaño y anchura. c) El aparato sanitario tipo turco podrá ser un accesorio independiente o ser construido conjuntamente con la losa. d) La tapa para el aparto sanitario tipo turco, tendrá el tamaño y forma del orificio y contar con un mango de sujeción con un largo mínimo de 0,30m. e) El aparato sanitario o taza deberá ser un accesorio independiente. f) La tapa para la taza podrá ser de madera y deberá adecuarse al tamaño y la forma del asiento y contará, en lo posible, con una bisagra de sujeción para cierre automático. g) El aparto sanitario o taza deberá ser de una sola pieza y con acabado lo mas liso posible. h) El aparato sanitario, bien sea tipo turco o taza, deberá estar herméticamente unido a la losa para impedir el ingreso de insectos o la salida de malos olores. 38 16 2.3.6 CASETA. Para diseñar el largo y ancho de la caseta se tomará como referencia las dimensiones de la losa, de tal manera que las paredes sean construidas sobre la base y el extremo de la plancha. a. Materiales: Para el diseño de la caseta se considerará el uso de materiales disponibles en la región donde se instale la letrina, como por ejemplo madera, ladrillo, adobe, block, etc. b. Dimensiones: La altura de la sección frontal hasta la parte superior de la pared debe ser de 1,80 – 2,00 m. La altura de la sección posterior hasta la parte superior de la pared debe de ser de 1,70 - 1,90 m. c. Puerta: Las medidas de la puerta deberán tener un ancho mínimo recomendable de 0,70 metros y una altura mínima de 1,60 metros. Debe tener un sistema de contrapeso para garantizar su cierre automático, con el fin de evitar el ingreso de moscas u otros insectos. d. Techo: Para el diseño del techo se recomienda lo siguiente: Debe presentar una inclinación de aproximadamente 10%. Debe tener un voladizo alrededor de la caseta. 39 17 CAPITULO III 40 18 3. CONSTRUCCION DE LETRINAS SANITARIAS. 3.1 UBICACIÓN Y LOCALIZACIÓN. Para evitar posibles contaminaciones se recomienda distancias mínimas entre la Letrina y las siguientes estructuras: Letrina - pozo excavado: 20,00 m Letrina - Vivienda: 5,00 m Letrina - linderos de propiedad: 5,00 m Letrina - Tanque de agua sobre suelo: 10,00 m Letrina - Tanque de agua sobre torre: 8,00 m Letrina - Tubo de agua potable: 3,00 m 41 19 3.2 INSTALACIÓN. La letrina sanitaria es una instalación sencilla y económica para la disposición de los desechos humanos en viviendas ubicadas en zonas rurales o semiurbanas que carecen de instalaciones interiores. Consiste en una caseta donde el usuario dispone directamente sus excretas a un pozo excavado (pozo negro) que permite confinarlas bajo condiciones debidamente protegidas. Las letrinas no se deberán construir en sitios de fácil inundación ni pantanosos. Su instalación en suelos rocosos no es conveniente por las dificultades que ofrecen. Para determinar la ubicación correcta es necesario tener en cuenta lo siguiente: Se localizará en terreno firme y libre de inundación. Su ubicación deberá ser de preferencia en la huerta, y que no sea muy alejado para ser usado por toda la familia. Cuando el terreno es montañoso la letrina se deberá ubicar en una parte más baja que la fuente de suministro de agua para evitar que esta se contamine. En terrenos que presenten aguas subterráneas se recomienda que la base del hoyo se encuentre separada del nivel de agua por lo menos en 1,50 metros. Distancia mínima a una fuente de suministro de agua, fuente de suministro de agua subterránea: (manantial, pozo o galería filtrante) la distancia no debe ser menor de 15 metros se respetará aun cuando existan condiciones favorables que reduzcan a un mínimo la posibilidad de infiltración. En lugares donde no haya inundación o invasión de aguas superficiales. Cerca de la casa o habitación. La puerta de la letrina estará orientada en sentido contrario a la dirección del viento. En caso de terrenos blandos se utilizará vigas de madera y troncos, para su reforzamiento. 3.3 CONSTRUCCIÓN: El pozo puede ser de forma cuadrada, rectangular o redonda. La profundidad recomendable es de 1,80 mts., cuidando que la distancia vertical entre el fondo y el nivel de aguas freáticas sea a lo menos de 1,5 mts. El brocal debe sobresalir del nivel natural del terreno en 15 cm. En lo posible, se debe construir usando material existente en la región. La losa se debe construir con concreto reforzada para darle una mayor seguridad y duración. La taza se confecciona normalmente en madera. 42 20 El asiento y la tapa se construyen con cualquier clase de madera, con un espesor recomendado de 2,5 cm. Para la caseta se puede utilizar una estructura prefabricada, o bien construir con materiales existentes en la región. 43 21 44 22 CONCLUSIONES. 1. Se ha propiciado bienestar y salubridad a los habitantes del Caserío Sexoy, con la construcción e instalación de letrinas en la ermita y salón comunal. 2. Se elaboró el manual: Construcción y uso adecuado de letrinas en la comunidad de Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz; con el fin de que este aporte pedagógico sirva para orientar a generaciones futuras. 3. Se capacitó a los miembros del COCODE, sobre la construcción y uso adecuado de letrinas sanitarias, contando con el apoyo técnico del inspector de saneamiento ambiental del centro de salud local. 4. Las charlas motivacionales, las capacitaciones y el proyecto en sí, permitieron concientizar a los líderes comunitarios sobre la problemática de la insalubridad en la comunidad; especialmente con el uso de letrinas. 5. Se ha exhortado y orientado a los líderes comunitarios, para que ellos se conviertan en entes multiplicadores ante los miembros de la comunidad y otras comunidades, realizando talleres de capacitación sobre la construcción y uso adecuado de las letrinas y de esa forma evitar muchas enfermedades intestinales en niños y adultos. 45 23 RECOMENDACIONES. En base al trabajo realizado, se plantean las recomendaciones siguientes: 1. A los líderes comunitarios, que multipliquen los conocimientos adquiridos, a favor de la comunidad en general, para el bien común. 2. A los comunitarios en general, que valoren el aporte dejado por el Epesista, que practiquen lo aprendido, para tener una sociedad más sana, sin enfermedades estomacales que pueden ser evitados. 3. A las autoridades locales, que colaboren con proyectos de esta naturaleza a favor de las comunidades más necesitadas, para que nadie quede marginado del desarrollo. 46 24 BIBLIOGRAFÍA 1. Instituto de Agricultura, Recursos Naturales y Ambiente. Síntesis del Perfil Ambiental de Guatemala, Guatemala, enero 2006. 114 páginas. 2. www.monografias.com 3. Ecoletrina.sdsu.edu/ 4. Cartilla Ambiental. Cuidado de la Salud y el Ambiente. Departamento de Regulación de los Programas de la Salud y del Ambiente. 5. Saneamiento Rural y Salud. Guía para acciones a nivel local. OPS/OMS. Guatemala. Diciembre del 2,009. 6. Especificaciones Técnicas para la construcción de letrinas de procesos secos. Lima. 2,005. OPS.222 págs. 7. Propedéutica para el ejercicio profesional supervisado, EPS. Licenciatura en pedagogía y administración educativa. Universidad de San Carlos de Guatemala. Imprenta Ediciones Superaciòn.2,011. 47 CAPITULO IV 4. PROCESO DE EVALUACIÒN La evaluación consiste en verificar el alcance de los objetivos y el logro de las metas. La evaluación es útil en el desarrollo del Ejercicio Profesional Supervisado, para mejorar la calidad de las actividades, el tiempo y los insumos, haciendo énfasis en las modificaciones necesarias. 4.1 Evaluación del diagnóstico El diagnóstico es una autoevaluación que se aplicará o evaluará con una lista de cotejo, la cual permitirá conocer con más especificidad la importancia y utilidad de la misma. Dicha lista de cotejo, servirá para verificar el logro de los siguientes aspectos: la elaboración del plan, el cronograma, la detención y priorización de problemas, el estudio de la viabilidad y factibilidad y las técnicas utilizadas. 4.2 Evaluación del perfil La evaluación del perfil del proyecto, se realizó a través de una lista de cotejo y con el cronograma. Ya que de esa forma se conocerá y verificará, si los objetivos, metas, actividades y recursos tienen congruencia entre sí, asegurando con ello, el éxito del proyecto. 4.3 Evaluación de la Ejecución Esta se realizó con una lista de cotejo, para verificar el desarrollo ordenado y cronológico de las actividades previstas en el diseño del proyecto y los objetivos propuestos para esta fase, y con el documento de validación del proyecto. 4.4 Evaluación final Se realizó con una lista de cotejo y con una ficha de observación, para determinar y verificar a través de las mismas, la aceptación del proyecto. 48 CONCLUSIONES. 1. Con el propósito de devolverle algo a la comunidad de lo que el epesista ha recibido de la USAC, se gestionaron y ejecutaron micro proyectos, contribuyendo así, en una mínima parte, en el desarrollo del caserío Sexoy. 2. Se propició un diálogo con líderes y autoridades locales para consensuar la realización de micro proyecto. 3. Se recolecto información aplicando para el efecto instrumentos y técnicas adecuadas en las cuales se detectaron las carencias que tiene la comunidad, listándose posteriormente para su análisis con los comunitarios; identificando con ello los problemas que los aquejan. 4. Entre los problemas detectados que aquejan a la comunidad, se procedió a priorizarlos, analizando posteriormente la viabilidad y factibilidad de los mismos. 5. Se elaboró un perfil del proyecto priorizado y posteriormente, se procedió a ejecutarlo, elaborando el aporte pedagógico del mismo. 6. Se evaluaron los resultados de las actividades realizadas, durante el Ejercicio Profesional Supervisado, posteriormente se redactó el informe final y se presentó a las autoridades universitarias correspondientes. 49 RECOMENDACIONES. Finalizado el informe, procedo a plantear las recomendaciones siguientes: 1. Mantener la dinámica de que el epesista gestione micro proyectos para beneficio de los comunitarios. 2. Mantener diálogos constantes entre autoridades y comunitarios para consensuar la utilidad y conveniencia de los proyectos productivos. 3. Toda vez que una persona individual o jurídica, requiera información de una comunidad, deberá aplicar métodos y técnicas adecuadas para obtener la información que requiera. 4. Todos los problemas que se encuentren en una comunidad, deberán ser analizados técnicamente, aplicando para ello instrumentos, técnicas y métodos que permitan realizar una labor más científica. 5. El aporte pedagógico, es fundamental para que el Ejercicio Profesional Supervisado, logre su cometido, ya que con ello se educa y se le dan lineamientos a los beneficiados de cómo hacer de una mejor manera determinada actividad, por lo tanto se recomienda elaborarlo muy bien. 6. Es importante evaluar al final de cualquier actividad lo que se hizo, descubrir los aciertos y desaciertos; así como también, elaborar un informe da la actividad realizada para dejar constancia de lo hecho. 50 Recomendaciones Específicas: A LOS COMUNITARIOS. 1. Que le den mantenimiento a los proyectos realizados en el caserío. 2. Mantener la unidad de los comunitarios, respetando la diversidad de criterios, en virtud que paulatinamente se irán creando las condiciones y oportunidades necesarias para lograr el deseado desarrollo completo e integral de la comunidad. 3. Las autoridades locales deben prestar el apoyo total a las personas particulares, e instituciones que manifiesten su intención de implementar proyectos productivos. A LAS AUTORIDADES DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES DE LA UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA. 1. Facilitar las extensiones universitarias al interior de la República, ya que esta apertura permite que muchas personas logren continuar sus estudios universitarios, permitiendo con ello más profesionales, mejor preparación académica y personas útiles a la patria y a su comunidad. 2. Inculcar en los estudiantes el compromiso que tienen para con la sociedad y su comunidad, en el sentido de gestionar proyectos de desarrollo, para beneficio de los comunitarios. 3. Promover en los epesistas, el sentido de ayuda al prójimo, ya que de esa forma devuelven a la sociedad lo que la universidad les ha dado. 51 PLAN GENERAL DE TRABAJO EJERCICIO PROFESIONAL SUPERVISADO –E.P.S.DATOS GENERALES: Estudiante: Ángel Mario Véliz García. No. de carné: 200550793 Teléfono: 40624928. E-mail: [email protected] Carrera: Licenciatura en Pedagogía y Administración Educativa Actividad: Estudio Profesional Supervisado –E.P.S.DATOS COMUNITARIOS: De Agosto 2011 a Febrero 2012. Comunidad donde se realiza el E.P.S. Caserío Sexoy, Dirección: A 3 km del parque central del municipio de Cahabón, A.V. al caserío Sexoy. colinda al norte con el caserío Santa Rita; al sur, con el caserío Santa María La Pila y el caserío Canihor; al oriente, con el caserío Secampana y al occidente, con el caserío Miraflores. Su acceso es por carretera de terracería. Representante de la Comunidad: José Pan Rax. Cargo: Presidente del COCODE y Alcalde Auxiliar. Caserío: Sexoy. Municipio: Santa María Cahabón. Departamento: Alta Verapaz. OBJETIVOS: OBJETIVO GENERAL: Contribuir en el desarrollo del caserío Sexoy, mediante la gestión y ejecución de micro-proyectos que beneficien a los habitantes; como una forma de devolverle a la comunidad lo que el Epesista ha recibido de la Universidad de San Carlos de Guatemala. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: Propiciar un dialogo con líderes locales para la realización del Ejercicio Profesional Supervisado. Recolectar información aplicando técnicas que permitan establecer las carencias que existen en la comunidad. Listar las carencias existentes en la comunidad. Identificar los problemas que aquejan a la comunidad de acuerdo a las carencias existentes. priorizar los problemas que aquejan a la comunidad. Analizar la viabilidad y factibilidad del problema priorizado. Definir las propuestas de solución al problema priorizado. Elaborar perfil del proyecto del problema priorizado. Reforestar un área específica de la comunidad. Ejecutar el proyecto perfilado. Elaborar el aporte pedagógico del proyecto. Evaluar los resultados de las actividades realizadas durante el Ejercicio Profesional Supervisado. Redactar el informe final de EPS Presentar el informe final a las autoridades universitarias correspondientes DESCRIPCIÓN DEL EJERCICIO PROFESIONAL SUPERVISADO (EPS): de acuerdo a los lineamientos establecidos por la Universidad San Carlos de Guatemala específicamente por la Facultad de Humanidades, para optar al grado de Licenciado en Pedagogía y Administración Educativa, el estudiante humanista de la USAC realiza el proceso conocido como E.P.S. –Ejercicio Profesional Supervisado- el cual comprende las etapas de: a) Diagnostico Institucional: Fase a través de la cual se detecta, prioriza y define una problemática de la comunidad y sus posibles soluciones; así mismo se realiza en su fase final un análisis de viabilidad y factibilidad de la problemática para establecer si se cuenta con los recursos necesarios; si es rentable, sostenible, y si se cuenta con el apoyo de las autoridades locales. b) Perfil de Proyecto: en esta fase se definen claramente los elementos que tipifican el proyecto. c) Ejecución: Consiste en la realización del proyecto priorizado y perfilado. Así mismo en esta fase se encuentra el aporte pedagógico del proyecto. d) Fase de Evaluación: en esta fase se establecen los avances de las acciones realizadas a las diferentes fases del Ejercicio Profesional Supervisado –E.P.S.(Diagnostico Institucional, Perfil del Proyecto, ejecución del proyecto) estableciendo el cumplimiento de las metas propuestas en cada fase. Así mismo se puntualizan los aspectos más relevantes del proceso de EPS, tanto los que fijen aprendizajes para el proyectista, como aquellas situaciones que habrán de mejorar a partir del aporte pedagógico que se implementa proponiendo conclusiones y recomendaciones. METODOLOGÍA DEL TRABAJO: Para la realización del Ejercicio Profesional Supervisado, se hará énfasis en la metodología participativa y documental. Instrumentos de trabajo a utilizar en este proceso están: Guía de los 8 sectores y ficha de observación. EVALUACIÓN: Como todo proceso en el que se pretende obtener un aporte Pedagógico, especialmente, porque es un proceso educativo, se deben evaluar todas las etapas. Para hacer más práctico este ejercicio se aplicará la Lista de Cotejo, en la que los indicadores irán de acuerdo a los objetivos establecidos para cada paso del EPS. CRONOGRAMA GENERAL DE ACTIVIDADES AÑO 2011 Y 2012. CRONOGRAMA No. ACTIVIDADES RESPONS ABLE AGOSTO SEPTIEMBR E OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE ENERO 1 2 3 4 5 1 2 3 4 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Solicitud de Nombramiento de Asesor Resolución de nombramiento de Asesor. Asignación de Grupos de trabajo. Solicitud de realización de EPS a la comunidad Autorización por parte de la comunidad Reunión con COCODES Participación en Asamblea con líderes y habitantes de la comunidad Aplicar instrumentos para la recolección de información. Sistematización de la información Elaborar listado de carencias Reunión con habitantes para identificar los problemas Epesista s Licda. Teresa Gatica Epesista s Epesista / Asesora COCOD E/ Epesista COCOD E Epesista Epesista Epesista epesista Epesista Epesista / Cocode 12 13 14 15 16 17 18 19 Reunión con COCODES para realizar la priorización de los problemas Elaborar la matriz de priorización de problemas Elaboración de cuadros para el análisis de la viabilidad y factibilidad de los problemas priorizados Definir soluciones a los problemas priorizados Elaborar perfil de proyecto Ejecutar el proyecto perfilado Gestionar arbolitos ante la municipalidad, instituciones y empresas particulares Reunión con Cocode para designar área a reforestar 20 Chapear y Limpiar el área a reforestar 21 Establecer y perforar los puntos para la plantación 22 Entrega de arbolitos a la comunidad Epesis ta Cocod e Epesis ta P COCO DE Epesis ta y P COCO DE Epesis ta y P Cocod e Epesis P ta Epesis P ta Epesis P ta Epesis ta Cocod e P Técnic o Forest al Comu nitario sy P Epesis ta Técnic o Forest al P Epesis ta comun itarios Epesi P sta Plantar arbolitos en los puntos designados. 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 Reunión con cocodes para sociabilizar el aporte pedagógico Recabar información bibliográfica del proyecto a realizar. Capacitar a las autoridades locales sobre la construcción y uso adecuado de las letrinas. Realización de de informe de proyecto Informe de validación de las autoridades locales Entrega de proyecto a las autoridades locales Elaboración de instrumentos para la evaluación de las fases del eps. Redactar el informe final de EPS Epesi sta técnic o forest P al comu nitario s Epesi sta P COC ODE Epesi P sta Epesi sta Coco de P Técni co en salud rural Epesi P sta COC ODE P Epesi sta Epesi P sta Epesi P sta Epesi P sta Presentar el informe final a las autoridades Epesi sta universitarias correspondientes P UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA Ficha de observación. Nombre de la comunidad: _____________________________________________________________ La comunidad esta urbanizada: si______ no _________ Distancia de la comunidad a la cabecera municipal: __________________________________________ Colindancias: ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ Extensión de terreno de la comunidad: _____________________________________________________ Vías de acceso con que cuenta la comunidad: carretera______ vereda ______ camino ____ Medios de transporte que utiliza: moto _______ bus _______ camión _________ Clima predominante: cálido __________ templado __________frio________ Condiciones del suelo: rocoso____ arcilloso _____ arenoso ____ Cuenta con escuela: si_____ no_____ ¿en qué estado? bueno ____ malo ____ regular____ Qué niveles se atienden en el centro educativo? Pre-primaria____ Primaria______ Básico______ superior_____ Que grupos religiosos que existen? _______________________________________________________ Cuenta con ermita: si ___no _____ ¿en qué estado? bueno ____ malo ____ regular ____ Cuenta con centro de convergencia: si ___no ___ ¿en qué estado? bueno ____ malo ____ regular ____ Tipo de servicios con cuenta la comunidad: agua potable____ luz _____ teléfono____ alcantarillado ___ otra____ Condición económica familiar: pobre____ rica____ Recursos naturales de la comunidad: _______________________________________________________ Protegen los recursos naturales: si ___ no____ Ocupación de los miembros de la familia: ___________________________________________________ HISTORIA DE LA COMUNIDAD Fecha de fundación ____________________________________________________________________ Fundadores de la comunidad: ____________________________________________________________ _______ Personajes importantes: ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ Sucesos importantes de la comunidad: Lugares importantes de la comunidad: __________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ ____________________________________________________________ POLITICA Existe gobierno local COCODE: si ____ no______ Si la respuesta anterior es si, ¿Cuantos integran el COCODE? _____________________________________ Cuantas comisiones tiene el gobierno local? ______ ¿cuales son? ________________________________ ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ Cuantas personas integran cada comisión? _________________________________________________ Cuantos grupos políticos existen en la comunidad? ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ Organizaciones civiles que existen en la comunidad: ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ SOCIAL Ocupación de los habitantes: Carpintero____ albañil______ jornalero____ ganadero:______ agricultor______ otro: ______________________________________________________________________________ Productos agrícolas: Café ___ Cardamomo ___ frijol____ achiote: _____ cacao:____ chile_____ otro:____ ______________________________________________________________________________ Extensión territorial mínima por producto: ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________ Cuenta con escuela: si_____ no_____ ¿en qué estado? bueno ____ malo ____ regular____ Qué niveles se atienden: pre-primaria____ Primaria______ Básico______ superior_____ Que grupos religiosos que existen: ______________________________________________________________________________ Cuenta con ermita: si ___no _____ ¿en qué estado? bueno ____ malo ____ regular ____ Cuenta con centro de convergencia: si __no __ ¿en qué estado? bueno __ malo __ regular __ Existen organizaciones, cualquier tipo, que funcionan en la comunidad? si_____ no______ Si su respuesta es sí, escriba los nombres: ______________________________________________________________________________ Cantidad de habitantes: ______________ hombres _____________mujeres____________ Cantidad de familias: ________________ situación económica: ______ Cantidad de habitantes por edad: Edades Cantidad Edades Cantidad Edades 0-5 16-20 31-35 6-10 21-25 36-40 11-15 26-30 41- en adelante Cantidad Matriz de ocho sectores. I. SECTOR COMUNIDAD 1. Geografía. 1.1 Distancias Importantes: • • A la cabecera municipal: 5 Km. A la Cabecera departamental, Cobán: 87 km. 1.2 Localización: El caserío Sexoy, se encuentra ubicado en el municipio de Santa María Cahabòn, del departamento de Alta Verapaz, región norte de la república de Guatemala. 1.3 Tamaño o extensión: El caserío Sexoy, tiene una extensión territorial de una caballería, lo que es equivalente a sesenta y cuatro manzanas, o sea, 451,584 mts2. 1.4 Clima: El clima es caluroso en la mayor parte del año, a excepción de los meses de noviembre, diciembre y parte de enero; ya que el clima se torna templado por la posición geográfica en que se ubica y por contar con bosques de pino en la mayor parte de su territorio. 1.5 Tipo de suelo: Su suelo es fértil en su mayor parte (tierra negra y humus) y arenoso. 1.6 Principales accidentes geográficos: Un rio de poco caudal que lo atraviesa y tres quebradas que lo alimentan, bajando considerablemente su nivel en la época de verano. Varios cerros, en los cuales practican la agricultura de subsistencia y reforestación constante. Terreno quebrado. 1.7 Recursos naturales: Bosques de pino, teca, y algunas otras maderas preciosas, quebradas y ríos, plantaciones de cítricos. 1.8 Historia. El caserío Sexoy, fue rebautizado por ese nombre (antes se le llamaba Buenos Aires Sexoy) aproximadamente en el año 1,952 por sus primeros pobladores o fundadores quienes se llamaban: Vitalino García e Imelda Villatoro y Gilberto Argueta y Arcelia de Argueta, quienes eran los hacendados de ese lugar, el cual se pobló con los mozos o colonos y que con el tiempo les fueron entregadas fracciones de tierra por los años de servicio a los referidos hacendados. A partir de los inicios de la década de los noventa, otras personas llegaron a vivir a la comunidad ya establecida, adquiriendo y agregando mas fracciones de tierra a la ya establecida, llegando a contar hoy con una extensión territorial de una caballería. La etimología de la palabra Sexoy, es la siguiente: Se= lugar y Xoy= árbol ceremonial o sagrado; lo cual traducido al idioma español significa: Lugar de los árboles sagrados para ceremonias. Entre los sucesos históricos importantes, se encuentra el momento en que la comunidad de Sexoy fue reconocida como Caserío, nombrando a sus primeras autoridades y construyendo su primera ermita; la cual ha obtenido varias remodelaciones hasta la fecha. Su primer alcalde auxiliar fue el señor Cesáreo Tec y sus primeros mayordomos fueron los señores: Marcos Choc, Abraham Yaxcal, Luis Maquin, Manuel Tot y Arnoldo Yat. Actualmente viven en el caserío Sexoy, un aproximado de 36 familias, haciendo un total aproximado de 180 personas. Otro suceso importante, fue cuando el señor Vitalino García, uno de los antiguos patrones, donó a la comunidad (en el año de 1,976) un terreno para la escuela oficial, teniendo este un área de tres cuerdas, lo cual equivale aproximadamente a 1,323 mts2. Entre sus personalidades presentes o actuales se encuentran los maestros de la E.O.R.M del caserío Sexoy, el alcalde auxiliar, los miembros del COCODE, los mayordomos y el consejo de ancianos. Entre sus lugares o sitios importantes se encuentran: nacimientos de agua, el rio que atraviesa la comunidad, bosque de pinos, un hotel ecológico construido hace aproximadamente seis años y un centro de estudios del nivel medio con vocación agroforestal. 1.9 Política. • El gobierno local. Lo ejerce el COCODE, encabezado por el presidente del mismo quien a la vez funge como Alcalde Auxiliar. • La organización administrativa de la comunidad. Está compuesta de la siguiente manera: Alcalde Auxiliar, COCODE, consejo de ancianos, mayordomos, guardianes de salud, comadronas, consejo educativo, ONGs y OGs, comité femenino. • Organizaciones políticas. UNE, PAN, URNG, Patriota, Líder, ANN. • Organizaciones civiles apolíticas. Iglesia Católica y evangélica, ADEMAQ’K, Asopuente. 1.10 Social. 1.10.1 Instituciones Educativas. E.O.R.M. caserío Sexoy, Escuela de Agricultura Tropical – E.A.T1.10.2 Ocupación de los habitantes. Carpinteros, choferes, maestros, agrónomos, ganaderos, agricultores y jornaleros (estos dos últimos grupos en su mayoría) 1.10.3 Producción y distribución de productos. En el caserío Sexoy, se produce: cacao, café, achiote, cardamomo, lácteos, ganado vacuno, ganado porcino, aves de corral (en baja escala), maíz, frijol, chile (para subsistencia y para comercio). 1.10.4 Servicios de salud. Guardianes de salud, comadronas y Cafesano. 1.10.5 Tipos de vivienda. Casas forradas de varas con techo de lámina de cinc y suelo de tierra; así como también casas con paredes de madera, suelo de tierra y techo de lámina de cinc ( en su gran mayoría) y casas de cemento con piso y techo de láminas de cinc.( dos o tres familias). 1.10.6 Centros de recreación. Cancha de basquetbol, piscina y espacios para juegos infantiles. 1.10.7 Medios de transporte. Bus, camión, carro, moto, taxi, moto taxi, microbuses. 1.10.8 Medios de comunicación. Teléfono celular, avisos radiales, cartas. 1.10.9 Grupos religiosos. Mayordomos, catequistas, sacerdotes y pastores. 1.10.10 Clubes o asociaciones sociales. Comité femenino, A.C.P. 1.10.11 Grupos étnicos. Q’eqchi’ (98 %) Problema Identificado. Insalubridad. Causas que lo Posible Solución. Originan. Excretas de Construcción de marranos y aves de corrales para los corral en cualquier animales domésticos. parte. II. SECTOR RECURSOS HUMANOS. 1. Organización de la Comunidad. En el caserío Sexoy, funcionan las siguientes: • Municipalidad. • MAGA. • Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social. • ADEMAQ’K. • Asopuente. • MINEDUC. • INGUAT. 2. Habitantes: 2.1 Número de familias. 36 (aproximadamente). 2.2 Por sexo. 93 hombres y 87 mujeres, aproximadamente. 2.3 Por edad. 0 a 1 años: 1 a 5 años: 5 a 10 años: 10 a 20 años: 20 a 40 años: 40 a 80 años: 80 a más años: 32 21 44 32 23 22 06 2.4 Situación económica de la familia. La mayoría de familias viven en la pobreza, trabajan solo para comer el día, y su parcela solo le da lo que necesita para subsistir. También hay algunas familias que tienen lo suficiente para subsistir, cubrir gastos de estudio de los hijos y otras necesidades elementales. Hay un grupo muy reducido de familias que tienen lo necesario para vivir, parcelas más grandes, diversidad de cultivos, lo que les permite vivir mejor que el resto de familias. 3. Trabajo u oficio de los comunitarios: Doméstico, jornalero, agricultor. 3.1 Total de laborantes permanentes y eventuales: Permanentes: 133 (ambos sexos) Eventuales: 47 (ambos sexos) 3.1.1 Residencia del personal laborante: El 95% es originario de la comunidad y el otro 5% proviene de otras aldeas del municipio. Problema Causas que lo Posible solución. Identificado. Originan. Falta de proyectos Desinterés de Implementar productivos. autoridades y ONGs. proyectos de desarrollo comunitario. III. SECTOR FINANZAS 1. Fuentes de Financiamiento. Las familias se sostienen por medio de sus salarios, si son jornaleros; y con el producto que cosechan en sus parcelas. 1.1 venta de productos y servicios. Los comunitarios, venden una buena parte de sus cosechas y con ello adquieren lo que necesitan para subsistir; ofrecen sus servicios de mano de obra a cualquier persona, empresa o institución que lo requiera. 1.2 Tipo de productos. Cacao, café, achiote, cardamomo, maíz, frijol, chile, bananos, plátanos, y demás frutos tropicales. 1.3 Disponibilidad de fondos. Las familias, en su mayoría, son de escasos recursos económicos; y los fondos que utilizan para su subsistencia son limitados. 2. Ingresos y egresos. PROFESION U OFICIO. Jornalero. Agricultor. Profesional. Problema identificado Pobreza. IV. INGRESOS Q.50.00 diarios. Q. 5,000.00 por cosecha aprox. Q.2, 000.00 por mes. EGRESOS Q 50.00 diarios. Q. 50.00 diarios. Q.2, 000.00 por mes. Causas que lo originan Desempleo, mala administración de los ingresos, pocas o nulas oportunidades de superación o desarrollo. Posible solución Fuentes que generen empleo, proyectos productivos individuales y/o colectivos. SECTOR ADMINISTRATIVO 1. Planeamiento. La comunidad de Sexoy, planea y planifica sus actividades laborales, sociales, recreativas o económicas, de forma oral; a no ser que la referida actividad sea colectiva e importante, se realiza de forma escrita, en la cual los miembros del COCODE levantan actas para plasmar por escrito lo acordado o planeado. 1.1 tipos de planes. Los planes que realizan los comunitarios son acorde a sus necesidades u oportunidades, ya que estos pueden ser a corto, mediano o largo plazo. 1.2 Forma de implementar los planes. Los planes o la planeación de sus actividades, la realizan en forma individual, colectivo (familiar, comunitario), empleando para ello la gestión propia. 1.3 Base de los planes. La planificación que realizan, es a base de metas u objetivos, de acuerdo a las actividades que pretendan realizar. 1.4 Organización. La organización del aspecto administrativo, es a nivel comunitario; ya que quienes organizan y dirigen son los miembros del COCODE. 1.5 Coordinación. En la comunidad, funcionan varios grupos, formados por los propios comunitarios, los cuales poseen directiva; y quien coordina y vela por el buen funcionamiento de cada grupo, es el COCODE. 1.6 Control. El control lo ejerce el COCODE, encabezado por el alcalde auxiliar quien es a la vez el presidente del referido COCODE. 1.7 Supervisión. La supervisión es ejercida por el COCODE, con el acompañada por el alcalde municipal. 2. Organigrama. No existe en la comunidad. Problema identificado Administración deficiente. V. Causas que lo Posible solución originan -desinterés. - capacitaciones -desconocimiento de constantes. la labor administrativa. SECTOR DE RELACIONES. 1. Con otras instituciones. Las autoridades de la comunidad, se relacionan con otras instituciones como la municipalidad, centro de salud, y otras instituciones gubernamentales y no gubernamentales. 2. Instituciones con la comunidad. Existen algunas instituciones que colaboran en el desarrollo de la comunidad, entre estas están: Municipalidad, MAGA, Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social, ADEMAQ’K, Asopuente, MINEDUC, etc. 2.1 Intercambios deportivos. Con otras comunidades vecinas. 2.2 Actividades sociales. Con otras comunidades vecinas. 2.3 Actividades culturales. Con otras comunidades vecinas. 2.4 Actividades académicas. Con otras comunidades vecinas. 2.5 Actividades religiosas. Con otras comunidades vecinas. Problema identificado Discusiones entre compañeros de directiva. Oposición a proyectos. Causas que lo originan - egocentrismo. - discriminación. - prevalece el interés individual ante el colectivo. Posible solución - Charlas de concientización. - Capacitaciones para aprender a trabajar en equipo. -Campañas de sensibilización. VI. SECTOR FILOSÒFICO, POLÌTICO Y LEGAL. 1. Filosofía de la Institución. La comunidad de Sexoy, tiene la filosofía de ser amable con todas las personas e instituciones que los visitan o trabajan con ellos. En ocasiones, los proyectos son rechazados por situaciones personales donde prevalece el interés individual al comunitario; pero esta situación no se da seguido, sino que es esporádico. 1.1 Visión. No la tiene. 1.2 Misión. No la tiene. 1.3 Aspectos Legales. 1.3.1 marco legal que la ampara. Ley de Consejos de Desarrollo, Código Municipal, Constitución Política de la República de Guatemala, etc. 1.3.2 Reglamentos. Reglamentos municipales, y acuerdos comunitarios redactados en el libro de actas del COCODE, avalados por la municipalidad y/o el Juzgado de Paz local. 2. Valores y Principios que practica la comunidad. Valores: Principios: • Respeto. Amor a Dios. • Solidaridad. Fe. • Tolerancia. Culturalidad. • Amor. Honestidad. • Dedicación. Problema Identificado. Inexistencia de la Visión y Misión de la comunidad. Causas que lo originan. Desconocimiento. Posible Solución. Redactar la Visión y Misión de la comunidad. PERFIL DEL PROYECTO DE REFORESTACIÒN a. Aspectos Generales. 2.1.1 Nombre del Proyecto: Reforestación de un área de un mil ochocientos metros cuadrados aproximadamente, en el Caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabòn, departamento de Alta Verapaz. Problema: Deforestación. Localización: Caserío Sexoy, municipio de Departamento de Alta Verapaz. Santa María Cahabón, del Unidad ejecutora: 1. Caserío Sexoy. 2. Universidad de San Carlos de Guatemala. Tipo de proyecto: De producto. b. Descripción del proyecto: La destrucción del medio ambiente, la tala inmoderada de árboles, y la poca educación ambiental en nuestro medio, ha hecho que Epesista y comunitarios del caserío Sexoy, tomaran la decisión de colaborar con el medio ambiente y reforestar una fracción de terreno en el caserío antes mencionado. Ello se da gracias al resultado de investigaciones hechas por el Epesista, en las cuales se descubrió de la problemática ambiental existente: la deforestación en el caserío Sexoy. Producto de que la leña se usa para combustible domestico, se vende a las secadoras de cardamomo o porque simplemente no se comprende el daño enorme que se le está causando al medio ambiente. El proyecto consiste en plantar 600 árboles de distintas especies, entre las cuales podemos mencionar: caoba, cedro, san Juan, santa María y palo blanco. Contándose para ello con el apoyo del técnico forestal de la municipalidad de Santa María Cahabòn. Se estarán realizando charlas de concientización a los comunitarios, así como también talleres y se les dará un acompañamiento y asesoría técnica durante todo el proceso, o sea, antes y después de la reforestación. Los líderes comunitarios, se han comprometido a cuidar la plantación, acompañando al Epesista y al técnico forestal municipal en este proceso. Los comunitarios agradecen al Epesista y a la Universidad de San Carlos de Guatemala por el proyecto de reforestación en su comunidad, y prueba de ello es que están en la disponibilidad de chapear, limpiar, estaquear, perforar y plantar los arbolitos. c. Justificación El proyecto de reforestación se realiza con el propósito de fomentar en los habitantes del Caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabòn, departamento de Alta Verapaz, el respeto al medio ambiente dándole la importancia a la reforestación y el cuidado que este requiere. Con este proyecto, se sensibilizará a todas aquellas personas y/o empresas que requieren de la leña o madera como combustible a que protejan el medio ambiente y se preocupen por el equilibrio ecológico que es muy importante para la sobrevivencia de todo ser vivo; especialmente a los propietarios de secadoras de cardamomo, que utilizan la leña para su actividad comercial, sin tomar en cuenta el daño que causan al medio ambiente. A estos empresarios se les involucrará en el proyecto, en el sentido que donen arbolitos y acompañen a los comunitarios, Epesista y técnico forestal en el proceso de reforestación. Se pretende, con este proyecto, involucrar a toda la población en la protección al medio ambiente; tomando en cuenta que la vida del ser humano, depende de la conservación del medio en que vive y le rodea, recordando que un árbol genera vida, y bajo esa premisa, se ejecutará el proyecto de reforestación. d. Objetivos del proyecto i. General Contribuir en la protección y cuidado del medio ambiente mediante la ejecución del proyecto de reforestación en el caserío Sexoy, municipio de Santa María Cahabòn, Alta Verapaz ii. Específicos: Realizar reuniones con el COCODE del caserío Sexoy, para determinar el área a reforestar. Visitar el área a reforestar. Gestionar los árboles ante empresas particulares locales, instituciones y la Municipalidad de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Limpiar con el COCODE y demás comunitarios el área designada para reforestar. Trasladar del vivero al área de reforestación, los arbolitos gestionados. Perforar los puntos elegidos para realizar la plantación de los arbolitos. Entregar los arbolitos a los comunitarios para su posterior plantación. Sembrar los árboles en los lugares asignados. Fomentar la importancia de la reforestación en los comunitarios del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. e. Metas: Solicitar en forma escrita, la donación de 600 árboles ante empresas particulares locales, instituciones y municipalidad del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Sembrar la cantidad de 600 árboles en un área de un mil ochocientos metros cuadrados del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Sensibilizar a los pobladores del caserío Sexoy, del municipio de Santa María Cahabón, Alta Verapaz, acerca de la protección, uso e importancia de proteger nuestros recursos naturales. Colaborar con el medio ambiente sembrando arbolitos en aéreas deforestadas. f. Beneficiarios: i. Directos Habitantes del Caserío Sexoy. ii. Indirectos Comunidades vecinas y el Municipio de Santa María Cahabón, A.V. g. No Fuentes de financiamiento y presupuesto El costo del proyecto será financiado por empresas particulares locales, instituciones y la municipalidad de Santa María Cahabón, Alta Verapaz. Cantidad Descripción de la actividad Precio unitario Precio total GESTIÓN DE ÁRBOLES 01 20 02 10 03 02 Impresiones. Alquiler de vehículo para repartir notas. Recargas electrónicas para celular. Fuente de Financiamiento Municipalidad Q 01.00 Q 20.00 Q 5.00 Q 50.00 Q 50.00 Otros X X X Q 100.00 SIEMBRA DE ÁRBOLES 04 05 600 02 06 01 07 08 60 30 09 10 10 30 Árboles en pilones Rollos de pita Flete para acarreo de los arbolitos. Refacciones Almuerzos Quintales de abono orgánico. Limpiar, estaquear y perforar los agujeros para la siembra de los arbolitos. COSTO TOTAL DEL PROYECTO Q 3.50 Q 08.00 Q2100.00 Q 16.00 X Q 100.00 Q 100.00 X Q Q 06.00 10.00 Q 360.00 Q 300.00 X Q 75.00 Q750.00 X Q1500.00 X Q.50.00 Q5296.00 X X X h. Cronograma de actividades de ejecución del proyecto. 2011-2012 Dic. No. Actividades a Realizar Responsables 1 Reunión con el COCODE y con el Técnico Forestal de la Municipalidad 02 .Epesista .COCODE Visitar el área a reforestar .Técnico Forestal 04 05 06 07 08 i. Gestión de arbolitos ante Municipalidad, empresas privadas e instituciones Limpia del área a reforestar. Traslado de los arbolitos del vivero al área de reforestación. Perforar los puntos elegidos para realizar la plantación de los arbolitos. 3 4 5 Enero 1 2 3 4 5 .Epesista .COCODE .Técnico Forestal 01 03 2 .Epesista .Epesista .COCODE .Epesista . Técnico Forestal .Epesista .COCODE .Técnico forestal. Entrega de los arbolitos a los comunitarios. .Epesista .COCODE Plantar los arbolitos en los puntos designados. .Epesista .COCODE .Técnico forestal. Recursos: Humanos: o Personal Técnico y Administrativo de la Municipalidad de Cahabón, Alta Verapaz. o COCODE del caserío Sexoy, Cahabón, Alta Verapaz. o Epesista de la Universidad de san Carlos de Guatemala. Materiales: Pilones Palas Rollos de pita Piochas Azadones Cinta métrica Cajas de plástico Machetes cobas Físicos: Terreno a reforestar Financieros: Municipalidad. Instituciones. Empresas particulares locales. Caserío Sexoy Cahabón, Alta Verapaz Ejercicio Profesional Supervisado – EPS Evaluación del Diagnóstico. No. Aspecto a evaluar. Criterios. si La comunidad tiene claro sus objetivos? 02. La comunidad tiene proyectos a futuro? X Los comunitarios son paternalistas? X Los comunitarios planifican sus actividades? X Las autoridades de la comunidad buscan una solución pronta y pacífica a los problemas que se dan entre vecinos? X Los comunitarios priorizan sus necesidades. X Los comunitarios respetan a las autoridades locales? X 03. 04. 05. 06. 07. no X 01. Observaciones. No tienen claro lo que quieren en la vida. Caserío Sexoy Cahabòn, Alta Verapaz Ejercicio Profesional Supervisado – EPS Evaluación del Perfil. No. Aspecto a evaluar. Criterios. si 01. Platican sobre sus problemas colectivos e individuales? 02. Les preocupa la salud de los miembros de su familia? 03. 04. 05. no X X Tienen propuestas a las autoridades del municipio, sobre el tema de salud? X Tienen los recursos económicos para cubrir sus necesidades básicas, especialmente las de salud? X Hay letrinas en los lugares de afluencia comunal? X 06. Tienen letrinas en sus casas. X 07. Hay un guardián de salud en la comunidad? X Observaciones. Ninguna. Caserío Sexoy Cahabón, Alta Verapaz Ejercicio Profesional Supervisado – EPS Evaluación de la Ejecución. No. Aspecto a evaluar. Criterios. si 01. 02. 03. 04. 05. 06. 07. Observaciones. no Ninguna. Hubieron contratiempos en la ejecución del proyecto? X Hubo apoyo de las autoridades locales para el proyecto? X Hubo apoyo de los comunitarios para el proyecto? X Las capacitaciones recibidas por el COCODE, son suficientes para que estos capaciten a los comunitarios? X Están los vecinos de acuerdo con el proyecto? X Hay algún cambio de mentalidad en alguno de los comunitarios? X El manual, reúne los requisitos mínimos para ser útil a los demás? X Caserío Sexoy Cahabón, Alta Verapaz Ejercicio Profesional Supervisado – EPS Evaluación Final. No. Aspecto a evaluar. Criterios. si 01. El proyecto fue aceptado por la comunidad? X X Se plantearon inconformidades? 03. Se alcanzaron los objetivos? X 04. El proyecto contribuye a una mejor información para los comunitarios? X Hay compromiso de parte de las autoridades locales a conservar el proyecto? X Con el proyecto se fortalecen las relaciones entre los vecinos. X Se contó con el apoyo técnico del inspector de saneamiento ambiental? X 06. 07. no Ninguna. 02. 05. Observaciones. MATRIZ DE LOS 8 SECTORES I SECTOR COMUNIDAD AREAS INDICADORES 2. Histórica 1. Geográfica 1.1 Localización: 1.2 Tamaño. 1.3 Clima, suelo, principales accidentes. 1.4 Recursos naturales 2.1 Primeros pobladores. 2.2 Lugares de orgullo local. 3.1. Gobierno local: 3.2. Organización administrativa 3. Política 3.3. Organización política. 3.4. Organizaciones civiles apolíticas. 4.1. Ocupación de los habitantes. 4.2. Producción, distribución de productos. 4.3. Agencias educacionales: escuelas, colegios etc. 4.4. Agencias sociales de salud y otros. 4. Social. 4.5. Vivienda. 4.6. Transporte. 4.7. Comunicaciones. 4.8. Grupos religiosos. 4.9. Clubes o asociaciones sociales, 4.10. Composición étnica. CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS II SECTOR INSTITUCIÓN ÁREAS 1. Localización Geográfica INDICADORES 1.1. Ubicación (dirección): 1.2. Vías de acceso. 2.Localización Administrativa 2.1. Tipo de institución (Oficial, privada, otra) 2.2. Región, área, distrito. 3.1 Hechos Históricos: 3. Historia de la Institución 3.2 Hechos sobresalientes: 4.1. Área construida (aproximadamente). 4.2. Área descubierta. 4. Edificio 4.3. Estado de conservación. 4.4. Locales disponibles. 4.5. Condiciones y usos. 5.1 Salones específicos. 5.2. Oficinas. 5.3 Cocina. 5.4. Comedor. 5.5. Servicios sanitarios. 5.6. Biblioteca. 5. Ambientes. 5.7. Bodega.. 5.7. Gimnasio, salón multiusos. 5.9. Salón de proyecciones: 1.10. Talleres. 1.11. Canchas. 1.12. Escuela Municipal de Música. 1.13. Centro de producciones o reproducciones CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS III. SECTOR FINANZAS Área Indicadores. 1. Fuentes de financiamiento. 1.1 Presupuesto. 2.1 Salarios. 2. Costos. 2.2 Servicios generales (electricidad, teléfono, agua...) 3.1 Auditoría interna y externa. 3. Control de finanzas. 3.2 Manejo de libros contables. CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS IV SECTOR RECURSOS HUMANOS ÁREAS INDICADORES. 1.1 Total de laborantes. 1.2 Total de laborantes. 1. Operativo 1.3 Porcentaje de personal que se incorpora o retira anualmente. 1.4 Tipos de laborantes (profesional, técnico) 1.5 Asistencia del personal. 1.6 Residencia del personal.. 1.7 Horarios 3.1. Cantidad de usuarios. I 3.2. Comportamiento anual de usuarios 2. Usuarios 3.3. Clasificación de usuarios por sexo, edad, procedencia 4.1. Igual que el numeral 1. 4. Personal de servicio CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS V SECTOR CURRÍCULUM ÁREA INDICADORES 1.1 Áreas que cubre: 1. Plan de estudios Servicios 1.2 Programas especiales. 1.3 Tipo de acciones que realiza. 1.4 Tipo de servicios. 2.1 Tipo de horario. 2. Horario institucional. 2.2 Horas de atención para los usuarios 2.3 Horas dedicadas a las actividades normales 2.4 Horas dedicadas a las actividades especiales. 3. Material didáctico, materias primas. 3.1 Numero de técnicos que elaboran material para actividades: 4 4.1 Metodología utilizada por los técnicos: 4.2 Criterios para agrupar a los actores: 4. métodos y técnicas. Procedimientos. 4.3 Frecuencias de talleres, foros y capacitaciones: 4.4 Tipos de técnicas utilizadas. 4.5 Convocatoria a actores: 5.1 Criterios utilizados para la evaluación en general 5. evaluación. 5.2 Tipos de evaluación CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS VI. SECTOR ADMINISTRATIVO ÁREAS INDICADORES 1.1. Tipo de planes. 1.Planeamiento 1.2. Elementos de los planes. . 1.3. Forma de implementar los planes. 2.1. Niveles jerárquicos de organización. 2.2. Organigrama. 2. Organización 2.3. Existencia o no de manuales de funciones. 2.4. Existencia de manuales de procedimientos. 3.1. Existencia o no de informáticos internos. 3. Coordinación 3.2. Tipos de comunicación. 3.3. Periodicidad de reuniones técnicas de personal 4.1. Normas de control. . 4.3. Evaluación del personal 4. Control 4.4. Inventario de actividades realizadas. 5.1. Mecanismos de supervisión y evaluación 5. Supervisión CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS VII SECTOR DE RELACIONES ÁREAS 1. Institución / Usuarios 2. Institución con otras instituciones 2. Institución con la comunidad INDICADORES 1.1. Estado/forma de atención a los usuarios. 1.2. Actividades sociales. 1.3. Actividades académicas. 2.1 Relaciones inter-institucionales 3.1 Proyección: CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS VIII. SECTOR FILOSOFICO POLÍTICO Y LEGAL. INDICADORES ÁREAS 1. Filosofía de la Institución 1.1 Visión. 1.2 Misión. 2.1 Objetivos (o metas) 2. Políticas de la Institución 2.1.1 Objetivos 2.1.2 Metas 3. Aspectos Legales 3.1 Reglamentos internos. CARENCIAS, DEFICIENCIAS DETECTADAS UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA FACULTAD DE HUMANIDADES, SECCIÓN COBÁN -EPSFICHA DIAGNÓSTICO COMUNITARIO 1. DATOS GENERALES DE LA FICHA 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 1.5. 1.6. Ficha No. Nombre de la comunidad: Municipio: Departamento: Fecha de elaboración de Diagnóstico: Responsable: __________________________ __________________________ __________________________ __________________________ __________________________ __________________________ 2. DATOS GENERALES DE LA COMUNIDAD 2.1. Categoría: Pueblo, Aldea, Caserío, Paraje, Villa, Cantón, Finca, comunidad, etc. 2.2. Fecha de fundación: __________________________ 2.3. Coordenadas: 2.3.1. UTM: X_________ Y_________ 2.3.2. GTM: X_________ Y_________ 2.4. Colindancias: 2.4.1. Norte: __________________________ 2.4.2. Sur: __________________________ 2.4.3. Este: __________________________ 2.4.4. Oeste: __________________________ 2.5. Tipo de clima: __________________________ 2.6. Extensión territorial: __________________________ 2.7. Distancia a cabecera municipal: __________________________ 2.8. Distancia a cabecera departamental: __________________________ 2.9. Breve historia o monografía de la comunidad:_______________________ ________________________________________________________________ ______________________________________________________________ 3. DATOS DE POBLACIÓN: 3.1. Grupos etarios: En el siguiente cuadro escriba los datos de la población por rangos de edad, sexo. Población por rangos de edad y sexo 5-14 15-24 25-34 35-49 50 o más 0-4 años Total años años años años años H M H M H M H M H M H M H M Total 3.2. Grupos culturales: En el siguiente cuadro escriba los datos de la población según género y origen étnico. Población según origen étnico Población según género Etnia Q’eqchi’ Ladina Total Hombres Mujeres Total 3.3. Familias y habitantes por familia: Indique el número de familias, el promedio de personas por familia y el número de viviendas. Promedio de No. de viviendas No. de personas por Familias Formal No Formal Total familia 4. VÍAS DE ACCESO: 4.1. Accesos: En el siguiente condiciones y la distancia Tipo de Principales camino rutas de (asfalto, KMS acceso terracería, vereda) 1 2 3 cuadro identifique cuales son los accesos, las de las principales rutas a la comunidad. Estado de las vías de acceso Recorrido en horas, época Época Época seca seca lluviosa A En B R M B R M pie vehículo 4.2. Transporte: Tipo de transporte utilizado para llegar a la comunidad. Tipo de Cuántos Horarios Costo Q transporte vehículos Camioneta Pick-up Otros 5. ORGANIZACIÓN SOCIAL 5.1. Datos generales de la organización: Área de acción Número de (desarrollo integrantes Nombre de la comunitario, organización salud, H M educación, etc.) Alcaldía Auxiliar COCODE Iglesia católica Iglesia evangélica Religión o grupo maya Organización de mujeres Organización juvenil o deportiva Datos del representante Nombre No. de teléfono 5.2. Autoridades comunitarias: Indique el nombre de las principales autoridades o líderes de la comunidad y los cargos que desempeñan. No. Nombre completo Cargo Dirección Teléfono cédula 5.3. Día de reunión comunal: Día, Mes, Año (otros) 5.4. ¿Qué tipos de conflicto se dan en la comunidad? 5.4.1. Conflictos por agua 5.4.2. Conflictos por tierra 5.4.3. Conflictos por derechos de paso 5.4.4. Otros 5.5. ¿Cómo resuelven los conflictos de la comunidad? 5.5.1. Diálogo 5.5.2. Consenso 5.5.3. Cabildo abierto 5.5.4. Asesoría de sabios o ancianos 5.5.5. Intervención de la municipalidad 5.5.6. Intervención de otras instituciones 5.5.7. Otros 5.6. Migración: 5.6.1. Estados Unidos: No. de personas: _______ 5.6.2. Costa Sur: No. de personas: _______ 5.6.3. Otro Lugar: No. de personas: _______ 5.6.4. Total de personas que migraron: _______ 6. APOYO EN INVERSIÓN DE LA COMUNIDAD 6.1. Apoyo: Identifique las instituciones públicas y privadas que apoyan la comunidad. Área de trabajo Naturaleza (salud, Desde cuando No Nombre educación, apoya a la . OG ONG producción, organización etc.) 6.2. Inversión: Inversiones en los últimos tres años. Monto de Tipos de proyectos Institución que la ejecutados en los Año aportó el inversión últimos tres años financiamiento Q Ejecutor Qué % aportó la organización 6.3. Cuadro de proyectos que están en ejecución: Monto de Tipos de proyectos Institución que la ejecutados en los Año aportó el inversión últimos tres años financiamiento Q Ejecutor Qué % aportó la organización 7. ASPECTOS EDUCATIVOS: 7.1. 7.2. 7.3. 7.4. Hay escuela en la comunidad: SI______ Existe biblioteca en la comunidad: SI______ Existe centro de alfabetización: SI______ Existe escuela o centro de formación ocupacional: NO______ NO______ NO______ SI___ NO___ 7.5. Población estudiantil: En el cuadro siguiente proceda a vaciar la información del nivel educativo de la población. PRE PRIMARIA PRIMARIA BÁSICO DIVERSIFICADO H M T H M T H M T H M T 7.6. Si no hay establecimientos educativos, a donde van a estudiar los niños y las niñas de la comunidad: Tiempo para llegar Nombre del Distancia KM Costo Q lugar A pie En vehículo 8. ASPECTOS ECONÓMICOS 8.1. 8.2. 8.3. 8.4. 8.5. Nivel de ingreso familiar promedio mensual Q: Número de personas por familia que perciben ingresos: Cuál es el ingreso per cápita mensual: Costo del jornal en la comunidad: Vocación agropecuaria y forestal del área: __________ __________ __________ __________ Vocación agropecuaria y forestal Marque con una X la vocación de las tierras Área que se estima (cuerdas) 1. Forestal y/o áreas protegidas 2. Ganadería y pasturas 3. Cultivos extensivos 4. Cultivos intensivos Definiciones: 1. Área de reserva natural y/o áreas reforestadas 2. Áreas aptas para la crianza de ganado y producción de pastos 3. Áreas con cultivos que exigen pocos gastos para una gran superficie 4. Sistema de cultivo que consiste en hacer dar a un terreno un rendimiento muy grande 8.6. Producción agrícola anual de los habitantes. Destino Área Producción Tipo de cultivo cultivada en qq Autoconsumo % Venta (cuerdas) 8.7. % Mercado principal % Mercado principal Producción pecuaria de los habitantes. Destino Crianza SI NO Autoconsumo % Venta Vacuno Ovino Caprino Porcino Aves De carga 8.8. 8.9. Existe transformación de productos agrícolas o pecuarios en la comunidad: SI______ NO______ Si existe, ¿qué productos son los principales que se transforman?________________________________________________ 8.10. Mercado en la comunidad o cercano a la comunidad: Día______ Lugar______ y Día______ Lugar______ 8.11. Cuánto se paga por piso de plaza: Q______ 8.12. Indique los principales mercados para la comercialización de los productos de los habitantes. Donde Como lleva Donde Costo de más se los Precio de Producto vende el producción podría productos venta Q producto Q vender al mercado 8.13. Identifique las entidades que brindan servicios de créditos a los habitantes. Entidades Destino de que ofrecen A que tasa Plazo de Donación Créditos los recursos de interés los créditos recursos económicos 8.14. Identifique en que actividades productivas estarían interesados los habitantes. 8.14.1. Agropecuarias 8.14.2. Reforestación 8.14.3. Otros 9. SERVICIOS 9.1. Servicio de agua potable: 9.1.1. Número de viviendas con servicio de agua potable: _____ 9.1.2. Número de viviendas con servicio de agua clorada: _____ 9.1.3. Número de viviendas sin agua: _____ 9.1.4. Número de viviendas con agua privada: _____ 9.1.5. Número de viviendas con servicio de agua clorada privada: _____ 9.1.6. Número de viviendas que compran agua: _____ 9.1.7. Número de viviendas que lavan en ríos (otros): _____ 9.1.8. Número de viviendas con pila: _____ 9.1.9. Número de viviendas sin pila: _____ 9.1.10. Número de pilas comunales: 9.2. Servicio de energía eléctrica: 9.2.1. Número de casas con energía eléctrica: _____ 9.2.2. Número de casas sin energía eléctrica: _____ 9.2.3. Número de postes con alumbrado público: _____ 9.2.4. Quién proporciona la energía eléctrica domiciliar: _______________ 9.3. Servicios de salud: 9.3.1. Número de viviendas que utilizan el servicio de salud: _____ 9.3.2. Número de viviendas con letrinas: _____ 9.3.3. Número de viviendas sin letrinas: _____ 9.3.4. Número de viviendas con drenaje/alcantarillado: _____ 9.3.5. Centro de convergencia: SI______ NO______ 9.3.6. Centro de salud: SI______ NO______ 9.3.7. Puesto de salud: SI______ NO______ 9.3.8. Número de comadronas: _____ 9.3.9. Número de promotores de salud: _____ 9.3.10. Número de guardianes o vigilantes de salud: _____ 9.3.11. Tienen médico ambulatorio: SI______ NO______ Cuántas veces llega al mes: _____ 9.3.12. Cuáles son las cinco enfermedades más comunes de la comunidad:_____________________________________________ 10. MEDIO AMBIENTE 10.1. ¿Qué hacen las autoridades de la comunidad para cuidar el medio ambiente?___________________________________________________ 10.2. Número de viviendas que queman basura: _____ 10.3. Número de viviendas que entierran la basura: _____ 10.4. Número de viviendas que usan el servicio de tren de aseo de la municipalidad: _____ 10.5. Número de viviendas que usan el servicio de tren de aseo privado: _____ 10.6. Número de viviendas que tiran la basura en: 10.6.1. Barrancos: _____ 10.6.2. Ríos: _____ 10.6.3. Otros: _____ 11. GESTIÓN DEL RIESGO 11.1. Identificación de amenaza o peligro. Como afecta la amenaza ambiental en la comunidad Amenaza Mucho Poco Nada Inundación Deslizamiento Incendio Plagas o enfermedades Contaminación otros 11.2. Época crítica de riego: Tipo de Ene Feb Mar Abr May Jun Amenaza Jul Ago Sep Oct Nov 12. INFRAESTRUCTURA 12.1. Existe salón comunal: SI______ NO______ 12.2. Número de centros de acopio: ______ 12.3. Existe mercado/plaza: SI______ NO______ 12.4. Qué días funciona la plaza: L M M J V S D 12.5. Número de terminal de autobuses: ______ 12.6. Existe campo de fut bol: SI______ NO______ 12.7. Existe cancha polideportiva: SI______ NO______ 12.8. Número de Pick-ups y microbuses para transporte de personas: ______ 12.9. Existe teléfono comunitario (cantidad): ______ 12.10. Número de cantinas: ______ 12.11. Número de carnicerías de res: ______ 12.12. Número de carnicerías de marrano: ______ 12.13. Número de antenas de teléfono (por empresas), y otros: ______ 12.14. Número de viviendas que tienen televisores: ______ 12.15. Bomberos: SI______ NO______ 12.16. Tiene cementerio: SI______ NO______ 12.17. Número de iglesias evangélicas: ______ 12.18. Número de iglesias católicas: ______ 12.19. Número de farmacias: ______ Dic 12.20. Número de tiendas: ______ 12.21. Número de molinos de nixtamal: ______ 12.22. Número de casas con servicio de cable: ______ 13. PRIORIZACIÓN DE NECESIDADES 13.1. Necesidades de la comunidad: A continuación enumere las cinco necesidades priorizadas por todos los miembros de la comunidad, desde la necesidad más urgente o sentida, hasta llegar al menos urgente. Las necesidades de la comunidad incluye hombres, mujeres, jóvenes, niños y niñas. No. Necesidad Cuántas personas se beneficiarán con este proyecto Cómo piensan resolver el problema o necesidad Costo aproximado del proyecto 1 2 3 4 13.2. Necesidades de las mujeres: Enumere las cinco necesidades priorizadas por las mujeres en la comunidad. Favor de empezar a escribir desde la necesidad más urgente o sentida, hasta llegar al menos urgente. No. 1 2 3 4 5 Necesidad Cuántas personas se beneficiarán con este proyecto Cómo piensan resolver el problema o necesidad Costo aproximado del proyecto 13.3. Necesidades de los jóvenes: No. Necesidad Cuántas personas se beneficiarán con este proyecto Cómo piensan resolver el problema o necesidad Costo aproximado del proyecto 1 2 3 4 5 14. CROQUIS Dibuje el croquis o el mapa de su comunidad y enviarla junto a esta información. Se recomienda tomar en cuenta los siguientes aspectos: Identificar el norte con una flecha hacia arriba para ubicarnos Casas (identificar las casas de líderes o autoridades con un color diferente a las demás) Escuela Salón Comunal Tiendas (otros negocios, detallar de qué tipo) Molino de nixtamal Alcaldía auxiliar Áreas de riesgo Alcantarillado Llena cántaros Iluminación pública Caminos o calles (asfaltado, terracería, adoquinado) Puentes Iglesias Basureros Cementerio Campos deportivos Puesto de salud Agua Fotos de la actividad de reforestación. En el vivero, antes de trasladar las plantas. En el terreno destinado para la reforestación. Plantando un arbolito. Compartiendo una refacción con los comunitarios. Llevando los árboles, del vivero en Pick Up. Trasladando los arbolitos al área de reforestación. Plantando un arbolito, acompañado de un comunitario. Haciendo un agujero, para luego plantar el arbolito.