REDUCCIÓN MAYORES 59 AÑOS CONTRATOS DE FORMACIÓN

Novedades versión 12.0802
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REDUCCIÓN MAYORES 59 AÑOS
Dado que los informes de datos para la cotización (IDC) que está proporcionando la TGSS
mantienen activa la reducción de trabajadores con 59 años y 4 ó más años de antigüedad en
la empresa, se crea el siguiente campo en Datos auxiliares <F3> de la empresa que
deberemos marcar para que el programa calcule dicha reducción:
IMPORTANTE: una vez marcada esta casilla es imprescindible recalcular las nóminas del
mes de agosto para que la reducción se aplique en los seguros sociales.
CONTRATOS DE FORMACIÓN (421)
En relación a los contratos 421, recordamos que deberán solicitar un IDC a la TGSS para
comprobar si pueden seguir aplicando o no la bonificación de cuotas a la Seguridad Social, ya
que dependerá su aplicación de la fecha en la cual se haya concertado o prorrogado.
En el caso en los que se deba suprimir la bonificación, deberemos poner fecha de fin de
31/07/2012 en la ficha del trabajador y añadir una nueva matrícula a fecha 01/08/2012
manteniendo la antigüedad e indicando en la casilla COTIZA NORMAL = X (sin bonificación),
tal y como se muestra en la imagen:
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Recordamos que esta bonificación de cuotas es independiente de la bonificación por
formación a distancia o presencial.
LISTADO COMUNICACIÓN FIN BONIFICACIONES
Se crea una carta dirigida a la empresa informando de los trabajadores afectados por la
supresión de bonificaciones derivada del RDLey 20/2012 de 13 de julio de 2012. La opción se
encuentra en Listados → Supresión de bonificaciones:
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