Aplicación de los lenguajes enfermeros en el

Santander 2014
Aparicio Llobet Cristina, Herrera Jiménez Susana, Alsina Casar Amparo,
García Fernández Mónica, Garnacho Nuñez Susana, Labeau Gratadour
Beatriz, Rodriguez Guizada Leidy, Tudó Puig Rosa, Valle Morales José
Aplicación de los lenguajes enfermeros en el
autocuidado de las enfermeras quirúrgicas
de
El trabajo más
difícil y el más
Importante
Es el que hago
en Mi Mismo!!!
Profesionales
Aumentar la calidad de los
cuidados, mejorando la salud
de los profesionales
Señalar las manifestaciones
físicas y psicológicas
Establecer diagnósticos, actividades y
resultados de aplicación
Estudio Caso
10 Enfermeras quirúrgicas
VENTAJAS
Pueden ser utilizados
independientemente del modelo
enfermero
Estructura y ordena valoración en
situaciones de salud o enfermedad
Adapta los cuidados al individuo y no
a la enfermedad
INTERVENCIÓN
INDICADORES
DIAGNÓSTICO
VALORACIÓN
00035
Riesgo de lesión r/c suelo mojado por IQ artroscópicas y
cables del aparataje en el suelo
1908 Detección del riesgo
1909 Conducta de prevención de caídas
1912 Caídas
6489 Manejo ambiental: seguridad del trabajador
6490 Prevención de caídas
Mantener orden cables aparataje
Botas de agua (suela antideslizante)
Utilización (water bug)
Añadir al campo bolsas de recogida de agua
00214
Disconfort r/c una sala de relax pequeña y baja Tº del quirófano
m/p desayuno en el vestuario o de pie y contracturas musculares.
2009 Estado de la comodidad: entorno
6482 Manejo ambiental: confort
Abril 2014 se realizan obras de ampliación sala descanso
Compra de forros polares
Control diario y ajuste de la Tº por servicio mantenimiento
00046 Deterioro de la integridad cutánea r/c prod. químicos
desinfectantes y autoclaves m/p dermatitis, prurito y quemaduras
0705 Respuesta alérgica: localizada
1101 Integridad tisular: piel y membranas mucosas
1809 Conocimiento: seguridad personal
3590 Vigilancia de la piel
6610 Identificación de riesgos
Cambio de clorhexidina
pulverizada a uso con
torunda
Uso de guantes
Cursos online seguridad
00086 Riesgo de disfunción neurovascular periférica r/c tiempo
prolongado en bipedestación.
0401 Estado circulatorio
4066 Cuidados circulatorios:
insuficiencia venosa
Uso de medias compresivas
Compra de steps
00146 Ansiedad r/c ambiente laboral tenso, falta de tiempo para la
atención al paciente y ruidos ambientales m/p irritabilidad,
malhumor, discusiones, constantes interrupciones de otros
colectivos, cefaleas, HTA.
1211 Nivel de ansiedad
1402 Autocontrol de la
ansiedad
4636 Modificación de la conducta:
habilidades sociales
4920 Escucha activa
5330 Control del humor
5820 Disminución de la ansiedad
5450 Terapia de grupo
6710 Fomentar el acercamiento
•
ConsultorÍa de mediación de conflictos sanitarios en 2008
•
Propuesta de reunión cada 2 meses del servicio para
aumentar la comunicación ( de 14:30 a 15:30)
•
Dar a las reuniones el espacio e importancia igual a otras
tareas que se realizan dentro del horario
•
Fomentar trabajo en equipo:
- Promover actividades y juegos para identificar y
resolver conflictos latentes
- Tener confianza en el buen hacer del resto de
compañeros
- Compromiso: aportar lo mejor de si mismo
- No invadir el espacio del otro
- Respeto y objetividad
- Comunicación
- Fomentar la buena actitud
00093 Fatiga r/c posturas forzadas, manipulaciónes manuales de carga,
movimientos repetitivos m/p contracturas musculares, absentismo
laboral, cansancio
0007 Nivel de ansiedad
0905 Concentración
0180 Manejo de la energia
0200 Fomento del ejercicio
Identifica problemas
de salud laboral
reales y potenciales.
Proponer mejoras en la
actividad profesional
para elevar la salud de
las trabajadoras.
Aumenta el nivel de
calidad
Promover la
participación
activa
La gente a menudo
dice que la
motivación no
dura.
Bueno, tampoco lo
hace bañarse…
Y es por eso que lo
recomendamos a
diario.