Pregunta: Referente a la propuesta para Selección de
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Pregunta: Referente a la propuesta para Selección de personal de nivel Directivo que estamos preparando, necesitamos aclarar el nivel de compensación del ejecutivo a contratar. Como quiera que la propuesta debe ir detallada en precios unitarios, para efecto de establecer su cálculo, y dado que estamos acostumbrados a cotizar como un porcentaje de la compensación total del ejecutivo, tener acceso a la información de compensación será clave para armar la propuesta económica final. Respuesta: Respetado Señor Londoño, en respuesta a su inquietud debo informarle que por razones de seguridad no podemos informar el salario de la posición por medio de la página web del Banco y en aras de la transparencia ese sería el medio de información tanto para su compañía como para las demás compañías interesadas en presentar sus propuestas. Nuestra invitación a las empresas participantes es a proponer sus tarifas estableciendo un porcentaje de la remuneración anual o si lo desean pueden proponer una tarifa fija por el desarrollo del proceso.
