Click here to register! They Will Attend the Women’s Forum Mexico 2016 Luis Garza, Vice President and CEO ADVENIO / KINEDU ¿Cuál es tu ocupación? ¿Cuál ha sido tu mayor logro a la fecha? Vicepresidente de Ejecutivo Grupo Advenio y Director El arranque y vida de tanto Advenio como Kinedu se me General de Kinedu. hacen mis logros más importantes. What is your main occupation? And your greatest achievement to date? Vice President of Ejecutivo Grupo Advenio and CEO of Starting and bringing Kinedu and Advenio to life, those Kinedu. are my most important achievements. ¿Cuánto tiempo has trabajado para esta organización? 6 años. How long have you worked for this organization? 6 years. ¿Cuál ha sido tu mayor reto profesional? En el 2015 tomé la dirección general de ambas empresas. Fue un reto pues son operaciones completamente diferentes, con capacidades y necesidades diferentes. Advenio está enfocada en servicio y gestión humana y Kinedu en creatividad y desarrollo. What has been your main professional challenge? In 2015 I took the general direction of both companies. It was a challenge because they are completely different operations with different abilities and needs - Advenio focused on service and human resource management , and Kinedu on creativity and development. ¿Qué te gustaría lograr profesionalmente? Me gustaría poder hacer una empresa exitosa y de impacto positive en la primera infancia. Por impacto, me refiero a un cambio cultural, empezando por las familias, que sean conscientes de la importancia de estar activos en el desarrollo infantil temprano de sus hijos. What would you like to achieve professionally? I would like to make a successful business and have a positive impact on early childhood. By impact , I mean a cultural change, starting families, who are aware of the importance of being active in the early childhood development of their children. ¿Por qué decidiste asistir al Women’s Forum for the Economy & Society? Me invitaron a hablar sobre la paternidad activa y las políticas familiares, tomando el hombre un rol activo en esa dualidad de la familia moderna. Why have you decided to attend the Women’s Forum for the Economy & Society? I was invited to talk about active parenting and family policies, and on the man taking an active role in this duality of the modern family. ¿La sede de México será tu primer foro? Si no, ¿qué obtuviste de tus participaciones previas? Es mi primera vez. Will Mexico be your first conference? If not, what did you gain from your previous participation? It is my first time. Si no es el caso, ¿quién es tu modelo a seguir? Tengo un poco de todo, pero admiro mucho a líderes de negocio que tienen un colmillo feroz pero al mismo tiempo se nota que son gente buena (de bien). Me gustaría ser como aquellos líderes que el rector David Noel Ramirez, del Tec, pregona en sus discursos. If you don’t, who would be your role model? ¿Cuáles son tus expectativas del Women’s Forum I have a bit of everything, but I really admire business Mexico 2016? leaders who have a fierce fang but at the same time it Conocer a mujeres inspiradoras, historias de éxito, y poder shows that they are good people. I would like to be like iniciar un esfuerzo para impulsar un cambio cultural en el those leaders that the rector David Noel Ramirez, from país. Tec, touts in his speeches. What do you expect from the Women’s Forum Mexico? ¿Qué consejo les darías a las mujeres de futuras To meet inspiring women, listen to successful stories , and generaciones? to initiate an effort to promote a cultural change in the No se intimiden, y no se echen para atrás. Cosas en country. contra habrá muchísimas. Pero la fortaleza de seguir adelante viene de adentro. De todas las sesiones, ¿cuál sería a la que más What would be your advice to the next quisieras asistir? generation of women? Enabling women to be business creators. To not be intimidated , and to not fall back. There will Getting serious about inclusion in the workplace. be many difficult things working against you. But the What is the session you look forward to the most? strength to move forward comes from within. Enabling women to be business creators. Getting serious about inclusion in the workplace. Comparte un tip que ayude a incremetar la seguridad de sí mismas de las mujeres Si existiera alguna iniciativa que pudiera realizarse Los hombres somos tan inseguros como las mujeres para crear un mayor participación a más mujeres en pero lo fingimos. Encuentren su rumbo, su norte, y la economía y sociedad, ¿cuál sería? encontrarán la fortaleza de seguir adelante. Permitir a los padres estar más activos en su familia. Desde A tip to increase women’s self confidence? políticas de paternidad, hasta flex time. El factor que más Men are as insecure as women, but they fake it. Find incide en que una mujer participe en el mundo laboral y la your course, its north and find the strength to move on. sociedad es que tenga apoyo en casa. Que mejor que sea el hombre que pueda apoyarla. ¿A quién te gustaría conocer durante el foro? (En If one thing should be done to incorporate more las conferencias) women in the economy and society, what should that Alexandra Zapata, Maria Teresa Arnal, Xavier de be? Bellefon, Marcela Velasco Camara, Altair Jarabo. Allowing parents to be more active with their family. From Who would you ideally meet at the conference? paternity policies to flex time. The factor that most affects a Alexandra Zapata, Maria Teresa Arnal, Xavier de woman involved in the working world and society is having Bellefon, Marcela Velasco Camara, Altair Jarabo. support at home. The best is when the man can give that support. ¿Cómo te visualizas haciendo la diferencia para las mexicanas después de las conferencias? ¿Quién es tu héroe o heroina? ¿Por qué? En mi trabajo de todos los días. Siguiendo apoyando a Mi papá, por su integridad, enfoque, ética de trabajo, y las mujeres con hijos, con productos y servicios que las bondad. ayuden crecer en la casa, familia, y la sociedad. Who would be your hero and why? How do you envision yourself making a My father, for his integrity, focus, work ethic, and kindness. difference for women in Mexico after the conference? In my work, every day. Continuing to support women with children, with products and services that help them grow in the home, family, and society.