Objetivos General:

Dirección y Gestión de Entidades Cooperativas y de la
Economía Social
Módulo 4:Plan Estratégico Y Plan De Gestión Anual
Cooperativos
Objetivos General:
Lograr un Comprender la metodología que hay que utilizar para
desarrollar un Plan Estratégico y un Plan de Gestión.
Objetivos Específicos:
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Conocer los- Comprender qué es la planificación estratégica. Conocer las
finalidades de la planificación estratégica. Diferenciar el concepto de
“estrategia” de “eficacia operativa”.Comprender las fases de las que consta el
Plan Estratégico, así como la metodología que se debe seguir para su
realización.
Comprender las fases de las que consta el Plan de Gestión, así como la
metodología que se debe seguir para su realización.
Diferenciar Plan Estratégico y Plan de Gestión.
Saber utilizar herramientas de control para evitar las desviaciones en el
proceso de gestión.
Contenidos:
INTRODUCCIÓN A LA PLANIFICACIÓN.
EL PLAN ESTRATÉGICO (Versión teórica).
EL PLAN ESTRATÉGICO (Versión práctica).
PLAN DE GESTIÓN.
Dirección y Gestión de Entidades Cooperativas y de la
Economía Social
Índice de contenidos:
INTRODUCCIÓN A LA PLANIFICACIÓN
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Qué es la estrategia.
Principios y objetivos de la planificación.
Errores.
El ciclo PDCA de la planificación.
EL PLAN ESTRATÉGICO (Versión teórica)
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El Plan Estratégico.
Fase I: Identificación del negocio.
Fase II: Análisis del entorno.
Fase III: Análisis de la situación interna.
Fase IV: Determinación de la situación competitiva.
Fase V: Análisis de las sinergias.
Fase VI: Modelo de nuevo negocio.
Fase VII: Objetivos y estrategias.
EL PLAN ESTRATÉGICO (Versión práctica)
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El Plan Estratégico.
Fase I: Identificación del negocio.
Fase II: Análisis del entorno.
Fase III: Análisis de la situación interna.
Fase IV: Determinación de la situación competitiva.
Fase V: Análisis de las sinergias.
Fase VI: Modelo de nuevo negocio.
Fase VII: Objetivos y estrategias.
Dirección y Gestión de Entidades Cooperativas y de la
Economía Social
EL PLAN DE GESTIÓN
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Introducción.
Fase I: Evaluación anual.
Fase II: Directrices y objetivos generales.
Fase III: Objetivos por área.
Fase IV: Planes de actuación.
Fase V: Elaboración de presupuestos.
Fase VI: Control de gestión.