RECONOCIMIENTO LIC. SEBASTIÁN LERDO DE TEJADA

RECONOCIMIENTO LIC. SEBASTIÁN LERDO DE
TEJADA C. AL TALENTO Y A LA INNOVACION
INSTITUCIONAL
Segunda Emisión 2016
DOCUMENTO ANEXO A FICHA DE REGISTRO
Como se establece en los Lineamientos y Bases para la Convocatoria de la Segunda
Emisión del Reconocimiento “Lic. Sebastián Lerdo de Tejada C. al Talento y a la
Innovación Institucional”, aprobados por la H. Junta Directiva, todo registro de
proyecto deberá anexar un documento que permita al Comité Evaluador conocer a
detalle los aspectos generales y trascendentales del mismo.
Por lo anterior, es significativo que señale(n) con toda claridad, los rubros que a
continuación se especifican para que su proyecto quede registrada con éxito:
1.- Nombre del proyecto
De una manera sintética y para identificar la temática de su proyecto, el o la participante
deberá asignarle un nombre al mismo y coincidir con el señalado en la ficha de registro.
2.- Nombre (s) del participante (s)
En el documento, se deberá anotar el nombre del responsable del proyecto, y en el caso
de que ésta sea grupal, también se anotarán los nombres de todas las personas que
participan. Se reitera que en el caso de propuestas grupales, solo podrán incluir hasta
cinco integrantes incluyendo al representante.
3.- Objetivo específico del proyecto
¿Para qué se hace?, ¿qué se espera obtener con el proyecto?, son elementos básicos a
señalar en este apartado. Puede contener objetivos adicionales, específicos o
complementarios.
4.- Justificación del proyecto
¿Por qué se hace?, razón de ser y origen del proyecto, es decir:
• Problemática que se atiende: cuál es la naturaleza y acción o función que se
pretende resolver o corregir
• Contexto de dicha problemática: Qué, cuándo, cómo, dónde y porque de la
misma.
5.- Metodología de aplicación
• Qué prioridad tiene para la solución de ese problema
• Estrategia para la acción: ¿Cuáles son los servicios que se prestarán y/o
necesidades que se cubrirán?, así como el impacto que se espera lograr, es decir,
explicar la finalidad de tales acciones.
• Recursos internos y externos asignados para la solución o corrección del
problema.
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RECONOCIMIENTO LIC. SEBASTIÁN LERDO DE
TEJADA C. AL TALENTO Y A LA INNOVACION
INSTITUCIONAL
Segunda Emisión 2016
DOCUMENTO ANEXO A FICHA DE REGISTRO
6.- Población objetivo y beneficiada
Identificar aquellos sujetos directos o indirectos favorecidos con la implementación del
proyecto.
7.- Valores institucionales a fortalecer con su aplicación
Señalar los beneficios del proyecto, basados en los objetivos institucionales orientados
a asegurar la eficiencia, integridad, transparencia y logro para las prestaciones y servicios
hacia los trabajadores y la Derechohabiencia del Instituto.
8.- Fortalezas y debilidades de su implementación
Resultado de las actividades implementadas, métodos y técnicas utilizadas y si requiere
de recursos adicionales con los que se cuentan.
9.- Fotografía y/o video
Recursos servirán para comprobar, en cierta medida, la implementación del proyecto.
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