Refinería de Chuqui: Mil toneladas por día sin producir

Refinería de Chuqui: Mil toneladas por día sin producir
Miércoles 11 de julio de 2007 / Mercurio de Calama
CALAMA.- Más de mil toneladas por día se dejan de producir en la Refinería de
Chuquicamata, desde hace una semana, luego que los trabajadores del área
decidieran iniciar movilizaciones a la espera que la administración les responda
sus inquietudes. Ayer esperaban una respuesta de la empresa a una carta que
remitieron los dirigentes sindicales respondiendo a su vez a la invitación que les
hicieran a conversar, y donde ellos insisten en que seguirán con las faenas
"normales" pero no fueron llamados.
Mientras tanto los dirigentes sindicales están preocupados por cuanto la
administración demora los acontecimientos.
Los trabajadores están con el proceso denominado "ruedas cuadradas", donde
desarrollan sus labores con máximas medidas de seguridad, rigiéndose por sus
roles en base a lo establecido en sus contratos de trabajo, sin hacer reemplazos ni
sobretiempos. Ello para demostrar cuanto menos se realiza cuando ellos no ponen
de su parte y de manera voluntaria el sobreesfuerzo para sacar adelante los
objetivos que se plantea la administración.
Estiman que con este sistema de "trabajo normal" han dejado de producir del
orden de las mil toneladas por día.
Auditoria
Reclamó por su parte el dirigente sindical Hernán Guerrero, respecto de una
auditoría privada que hizo Codelco para determinar lo que ofrece el proyecto y lo
que es realmente capaz de alcanzar. Efectivamente Codelco habló de la auditoría
y estableció que esta arrojó el lamentable resultado que este proyecto no alcanza
los niveles de producción de 850 mil toneladas que en algún minuto se
comprometió.
"Es una auditoría que nos causa muchas, muchas dudas lo que ellos nos han
informado. De partida nosotros como dirigentes sindicales no hemos tenido
acceso a ella. O sea es privada, es secreta, no la conoce absolutamente nadie.
Esto a mi me hace recuerdo, cuando estábamos en el traslado del campamento,
donde también se hizo algunos contratos privados, secretos.
Esto nos parece extrañeza más aún cuando entendemos que esta es una
empresa pública, una empresa del Estado, donde todo tiene que ser transparente,
ser conocida, principalmente por los actores principales que somos los dirigentes
sindicales, quienes firmamos un Proyecto Común de Empresa, que estamos
trabajando por una nueva Alianza Estratégica y la administración nos dice que no
puede compartir con nosotros esos resultados. Es un estudio que hizo una
empresa internacional y donde están las medidas disciplinarias, las medidas
correctivas, no tenemos idea. Solamente se atreve a decir el gerente del área
Carlos Caballero que el 40 por ciento de los trabajadores son incapacitables.
Están diciendo que nuestros representados han pasado una, dos veces por las
salas de capacitación y no han aprendido. Cuando uno va y conversa con los
trabajadores hay gente que no pasó pero nunca, jamás por una capacitación. Y se
argumenta y se dice que se han gastado del orden de los dos millones de dólares
en capacitación, y nosotros nos preguntamos donde está esa capacitación, si los
trabajadores no lo han hecho. La gente del proyecto que estuvo trabajando, o que
vendieron estas máquinas no compartían ninguna información, se la guardaban
secretamente".
Se pregunta Hernán Guerrero en cómo la empresa, no fue más inteligente al
establecer ese tipo de contratos, en el que las empresas que venden los productos
deben ser capaces de entregar toda la información.
Pero insistió que a su entender se debería de dar a conocer detalladamente qué
es lo que establece esa auditoría, quienes son los responsables, donde estuvieron
los errores y cuales son las medidas correctivas que esto tendrá.