resolución de presidencia ejecutiva

RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA
lima,
3 o ABR 2013
N°
0 g ;;¿_
-2013-SERVIR-PE
VISTO, el Informe N° 072-2013-SERVIR/GDGP de la Gerencia de Desarrollo de la
Gerencia Pública;
CONSIDERANDO:
Que, mediant e Decreto Legislativo N° 1023 se crea la Autoridad Nacional del Servicio
Civil -SERVIR, como organismo t écnico especializado y rector del Sistema Administrativo de
Gestión de Recursos Humanos del Estado, que t iene la responsabilidad de establecer,
desarrollar y ejecutar la polít ica de Estado respecto del Servicio Civil. En ese sentido planifica y
formula las polít icas nacionales del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos
en materia de organización del trabaj o y su distribución, gestión del empleo, rendimiento y
evaluación, desarrollo y capacitación, entre otros;
Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1024 se crea y regula el Cuerpo de Gerentes
Públicos, al que se incorporan profesionales altamente capaces, seleccionados en procesos
competit ivos y transparentes, para ser destinados a entidades del Gobierno Nacional,
Gobiernos Regionales y Gobiernos Locales, que así lo requieran a la Autoridad Nacional del
Servicio Civil;
Que, el artículo 2° del Decreto legislativo N° 1024 dispone que el Cuerpo de Gerentes
Públicos t iene por objetivos convocar a profesionales capaces para altos puestos de dirección,
a fin de desarrollar capacidades de gerencia y profesionalizar gradualmente los niveles más
altos de la Administración Pública;
Que, mediante la asignación de Gerentes Públicos en las entidades de los tres niveles
de gobierno se viene contribuyendo posit ivamente en la mejora de la gerencia pública en el
país;
Que, con fecha 25 de marzo de 2013, se publicaron en el portal instituciona l de SERVIR
las Bases del Concurso " Identificación de Buenas Prácticas de Gestión de los Gerentes
Públicos-SERVIR" , que tiene por objeto identificar y reconocer las buenas prácticas de gest ión,
correspondientes al periodo 2011-2013, con las que contribuyen los Gerentes Públicos en las
entidades a las que han sido asignados;
Que, de acuerdo con las Bases del Concurso, las propuestas ganadoras recibirán un
Reconocim iento Especial y los finalistas de cada categoría recibirán una Mención Honrosa,
mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva de la Autoridad Nacional del Servicio Civil;
Con la visación de la Gerencia General, de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia
Pública y de la Oficina de Asesoría Jurídica;
De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1024, y en uso de las facult ades
establecidas en el Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Naciona l del
Servicio Civil, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 062-2008-PCM y modificatorias;
SE RESUELVE:
Artículo Primero.- Declarar GANADORES del Concurso "Identificación de Buenas
Prácticas de Gestión de Gerentes Públicos - SERVIR" a las siguientes postulaciones de Gerentes
Públicos, en sus respectivas categorías :
CATEGORÍA SISTEMAS DE GESTIÓN INTERNA
N!!
1
...
Gerente(s) Público(s)
Richar Natividad Antonio
Castillo, Luis Núñez Cabañas
y José Arróspide Aliaga
Entidad
Instituto Nacional de
Salud
'..t
~-
-·--
.
Título de la Práctica
"Optimización de los procesos
" Pago a proveedores" y " Pago de
viáticos" a través de la certificación
ISO 9001:2008" y "Rediseño para
la Simplificación del Proceso de
Asignación Pasajes y Viáticos" .
(
...
CATEGORÍA FISCALIZACIÓN Y CUMPLIMIENTO DE LA LEY
N!!
2
Gerente(s) Público(s)
Luisa Ángela Sotelo Sung y
Cariño Encanto Morán Tello
Entidad
Programa Nacional
Asistencia
de
Alimentaria-Trujillo y
Programa Nacional
Asistencia
de
AlimentariaCh imbote
Título de la Práctica
"Gerentes Públicos construyendo
transparencia y legalidad"
CATEGORÍA CONSULTA Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA
N!!
3
Gerente(s) Público(s)
César Augusto Díaz Pastor y
Renzo Luis Patiño Cornejo
Entidad
Instituto
Nacional
Penitenciario
Título de la Práctica
"Licencia social para proyectos con
externalidades negativas"
CATEGORÍA TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN
N!!
4
Gerente(s) Público(s)
Richar Natividad Antonio
Castillo
Entidad
Instituto Nacional de
Salud
Título de la Práctica
"Información en línea de pago de
proveedores"
CATEGORÍA SERVICIO DE ATENCIÓN AL CIUDADANO
N!!
5
Gerente(s) Público(s)
Alfonso Vásquez Rojas
Entidad
Corte Superior de
Justicia de Amazonas
Título de la Práctica
"Reordenamiento
de
Archivo
Central de Expedientes Judiciales"
CATEGORÍA OTRAS MEJORAS EN LA GESTIÓN PÚBLICA
N2
6
Gerente(s) Público(s)
Alberto Gonzalo Zambra no
Gastiaburu
Entidad
Corte Superior de
Justicia de Ancash
Título de la Práctica
"Supervisión del consumo mensual
de
energía
el éctrica;
por
facturación excesiva"
Artículo Segundo.- Otorgar MENCIÓN HONROSA del Concu rso "Identificación de
Buenas Prácticas de Gestión de Gerentes Públicos - SERVIR" a las siguient es postulaciones de
Gerentes Públicos, en sus respectivas categorías:
CATEGORÍA SISTEMAS DE GESTIÓN INTERNA
-
~
N2
1
Gerente(s) Público(s)
Juan Antonio Chenguayen
Rospigliosi
2
Froilán Oswaldo Osorio Ruiz
3
Luis Núñez Cabañas, José
Cárdenas Cáceres y Jim
Carrera Yalan
~)
/
Entidad
Gobierno
Regiona l
de San Martín Unidad
Ejecutora
11
Hospital
2
Tara poto
Corte Superior de
Justicia de lea
Instituto Naciona l de
Salud
Título de la Práctica
" Optimización de los recursos
presupuestales asignados para
Recursos Humanos"
" Reuniones de Trabajo Efectivas"
" Sistema de Seguimiento de
Solicitudes de Acciones Correctivas
y Preventivas (SACYP)"
CATEGORÍA FISCALIZACIÓN Y CUMPLIMIENTO DE LA LEY
N2
4
Gerente(s) Público(s)
Javier
Humberto
Arcos
Tapia
Entidad
Programa Nacional
Asistencia
de
Alimentaria- Ucayali
Título de la Práctica
"Conocimiento de situación
tiempo real"
en
Artículo Tercero.- Transcribir la presente Resolución a las entidades en las que están o
hayan estado asignados los Gerentes Públicos mencionadas en los artículos primero y segundo
precedentes.
Artículo Cuarto.- Disponer se archive la presente Resolución en los legajos
correspond ientes de los Gerentes Públicos referidos en los artículos primero y segundo
precedentes.
Artículo Quinto.- Disponer la publicación de la presente Resolución en el portal
institucional de SERVIR.
Reg ístrese, comuníques