Subido por Jessica Vega

Caso Practico Calidad, Medio Ambiente y PRL

Anuncio
Caso Práctico
Calidad, Medio
Ambiente y
Prevención de
Riesgos Laborales
CEUPE
Centro Europeo de Postgrado
Caso Práctico
Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales
Caso Práctico: Calidad, Medio
Ambiente y Prevención de Riesgos
Laborales
CEUPE
Centro Europeo de Postgrado
Caso Práctico
Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales
Ejercicio 3
Datos
Una organización, con sede en España, dispone de una fábrica de jabones en la cual trabajan 250 trabajadores a 3 turnos.
En las instalaciones, disponen de 3 focos de emisiones atmosféricas, de una depuradora
para depurar el agua que viene del proceso productivo y un almacén de sustancias químicas que se emplean como materias primas para el proceso productivo.
Ejercicio 1
Se pide
Indica, al menos, 7 beneficios que aporte disponer de un sistema de gestión certificado.
Desde el punto de vista de los sistemas de gestión ambiental, describe cuáles serían los
aspectos ambientales de esa organización.
Ejercicio 2
Ejercicio 4
Datos
Una organización con sede en España dispone de cinco centros productivos distribuidos
por todo el país y de 450 trabajadores, cuya actividad es el diseño, la fabricación y la comercialización de medicamentos.
Se pide
Desde el punto de vista de los sistemas de gestión de calidad, describe cuáles serían las
partes interesadas y los requisitos de las mismas de esa organización.
02
En las UD 2 y 3 se han estudiado los requisitos de la documentación de la Norma ISO
9001 e ISO 14001. En esta UD 4 se han considerado cuestiones respecto a la Norma ISO
45001:2018.
Se pide
• Tomando como referencia la información proporcionada en las UD 2, 3 y 4, indica cuál sería la documentación mínima para que cualquier organización pudiera
cumplir con los requisitos establecidos por la Norma ISO 45001:2018. Dentro de la
documentación, especifica entre los documentos y registros.
03
CEUPE
Centro Europeo de Postgrado
Caso Práctico
Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales
Ejercicio 5
Datos
Te han nombrado Compliance Officer, cuya primera actividad es el diseño e implantación
del Sistema de Gestión de Compliance de una organización, con sede en España, que
dispone de cinco centros productivos distribuidos por todo el país y de 450 trabajadores,
cuya actividad es el diseño, la fabricación y la comercialización de medicamentos.
Esta organización se encuentra ya certificada desde hace 5 años en la Norma ISO 9001, la
Norma ISO14001 y la Norma ISO 45001:2018.
Se pide
1.
¿Qué documentación (manuales, procedimientos, registros, etc.) de estas normas deberías de revisar y adaptar al Sistema de gestión de Compliance que vas a diseñar
para integrarlo con el Sistema de Gestión que posee ya la organización?
2.
¿Cuáles serían los pasos a seguir para la adaptación del Sistema de Gestión existente
en la organización al nuevo Sistema de gestión de Compliance?
Ejercicio 6
Tomando como referencia la información proporcionada a lo largo del presente Módulo
y realizando una labor de investigación a través de Internet, se debe elaborar un Manual
CEUPE
Centro Europeo de Postgrado
de Gestión Integrado que recoja aspectos referidos tanto a la Norma ISO 9001 como a la
Norma ISO 14001 y a la ISO 45001 para una empresa de cosmética ubicada en
Web
www.ceupe.com
Valladolid, de 150 trabajadores, cuya actividad es diseño, fabricación, comercialización y
distribución de productos para la higiene humana (geles y champús).
04
E-mail
[email protected]
Descargar