Subido por Betsabet Guerrero

Formato de Entrevista para personal de Servicios Fe y Alegría

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ENTREVISTA DE SELECCIÓN
PERSONAL ADMINISTRATIVO
Y OBRERO
DEPARTAMENTO DE
RRHH
DATOS PERSONALES
Apellidos
Nombres
Edad
Sexo
M☐
Cedula de Identidad
F☐
N° de RIF
Dirección completa
Parroquia
Teléfono
Municipio
Teléfono (celular)
Estado
Fecha de
Nacimiento
Vice con:
Padres☐ Familia☐ Parientes☐ Conyugue☐ Solo☐
Personas que dependen de usted:
Hijos☐ Padres☐ Conyugue☐ Otro☐
Código Postal
Nacionalidad
Lugar de Nacimiento
Correo Electrónico
Soltero☐ Casado☐
Estado Civil
Otro____________
NIVEL DE INSTRUCCIÓN
Primaria:
Completa ______
Incompleta______
Bachillerato:
Completa ______
Incompleta______
Educación Universitaria:
Completa ______
Incompleta______
Titulo Obtenido:
¿Actualmente estudia? Sí ______
Carrera:
Semestre:
No______
¿Habla otro idioma?: Si ______ No______
En caso de ser afirmativo ¿Cuál?:
Maneja el Office: _____ Word: _____ Excel: _____ Power Point: _____ Maneja Internet: _____
(Marcar con una “x” de ser negativo y con un “” de ser afirmativo)
Aspectos generales a considerar para realizar la entrevista
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Formular la pregunta de forma que puedan comprenderse fácilmente.
Efectuar una sola pregunta por vez.
Evitar que las preguntas condiciones las respuestas.
No formular preguntas directas hasta que tenga la convicción de que la persona está dispuesta a
facilitar, con exactitud la información deseada.
Formular inicialmente preguntas que no induzcan a eludir la respuesta ni a provocar una actitud
negativa.
Hable menos y escuche más.
Tomar notas durante la entrevista.
Evite distracciones.
Utilice toda la información que su interlocutor transmita.
No proyecte sobre el entrevistado, opiniones o situaciones personales.
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ENTREVISTA DE SELECCIÓN
PERSONAL ADMINISTRATIVO
Y OBRERO
DEPARTAMENTO DE
RRHH
AREA PERSONAL
¿Cómo te ves a ti mismo? ____________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
¿Cuál crees que es tu punto fuerte/débil de tu personalidad o carácter? ________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
¿Qué valoras más en el trabajo? _______________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
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¿Podrías comentar alguna situación en tu vida donde tuviste la iniciativa?______________________________________________
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_________________________________________________________________________________________________________
¿Con que clase de persona te gustaría trabajar? ___________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
¿Cuáles son tus aspiraciones económicas? _______________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
¿Qué cargo le gustaría ocupar? ________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
¿Por qué considera que es la persona adecuada para este trabajo? _____________________________________________________
_________________________________________________________________________________________________________
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AREA LABORAL
¿Qué sabe acerca de Fe y Alegría? ________________________
¿Por qué piensa que puede usted hacer este trabajo bien? _____
____________________________________________________
___________________________________________________
____________________________________________________
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¿Qué te atrae de la organización? _________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________
¿Qué piense usted que puede aportar a Fe y Alegría?________
____________________________________________________
___________________________________________________
¿Qué ambiente de trabajo prefiere? _______________________ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
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¿En qué piensa usted mejorar trabajando para Fe y Alegría? __
Según su opinión ¿Qué relación debe existir entre un jefe y su
___________________________________________________
colaborador inmediato? ________________________________
___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________
¿Se ha integrado fácilmente en un grupo de trabajo? ________
¿Cuáles son tus puntos fuertes y débiles para este puesto? _____ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
¿Qué te ves haciendo dentro de cinco años y diez años? _______
____________________________________________________
____________________________________________________
¿Cuánto quieres ganar ahora? ____________________________
___________________________________________________
¿Prefiere formar grupo con personas con las que previamente
tiene amistad? _______________________________________
___________________________________________________
___________________________________________________
___________________________________________________
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ENTREVISTA DE SELECCIÓN
PERSONAL ADMINISTRATIVO
Y OBRERO
¿Y dentro de 5 años? _________________________________
___________________________________________________
¿Cuáles son los valores con los que se identifica? ____________
____________________________________________________
____________________________________________________
DEPARTAMENTO DE
RRHH
¿Cree que, salvo excepciones, la amistad profesional y
particular no debe mezclarse? ¿Por qué? __________________
___________________________________________________
___________________________________________________
___________________________________________________
ESPECIFICAS
Cuente de algún caso en el que, estando en una reunión con otras Cuénteme sobre alguna situación frente a la que haya tenido
personas, usted no haya entendido algo, por distracción, falta de
que responder de inmediato cuando estaba muy involucrado en
conocimiento o bien porque el disertante no fue claro. ¿Qué
alguna otra tarea. ¿Cómo resolvió el problema?_____________
hizo?_______________________________________________
___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________
La honestidad y la confianza, ¿son valores importantes en la
Cuente alguna situación en la que usted haya sentido que se le
organización donde usted se desempeña? ¿Cómo les premia?
pedía que obrara de manera contraria a sus costumbres o valores ¿Fue usted reconocido o premiado por estos aspectos en alguna
morales ¿Qué hizo? ¿Cómo se sintió?______________________ oportunidad?________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
____________________________________________________ ___________________________________________________
¿Qué hace cuando tiene dificultades para resolver un problema?
____________________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
Cuénteme sobre alguna nueva asignación a la que usted haya
tenido que responder de inmediato, en momentos en que estaba
muy involucrado en alguna otra tarea. ¿Cómo resolvió el
problema?___________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
Bríndeme un ejemplo de un logro concreto y destacado en su
gestión como líder_____________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
¿Qué lugar ocupan la rectitud y la integridad en su escala de
valores en el trabajo? Describa una situación en la que su
integridad haya sido puesta a prueba. ¿Qué beneficios o
resultados obtuvo después de su accionar?_________________
___________________________________________________
___________________________________________________
___________________________________________________
¿Recuerda alguna situación transcurrida en su empleo actual (o
en uno anterior, si corresponde) en la cual haya tenido que
resolver un problema valiéndose de sus conocimientos técnicos
y/o experiencia previa? ¿Cómo lo hizo? ¿Cuál o cuáles fueron
los resultados alcanzados?______________________________
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___________________________________________________
___________________________________________________
RESULTADOS
Candidato elegible
Observaciones:
Si☐
No☐
DECLARO QUE LA INFORMACIÓN CONTENIDA EN ESTA SOLICITUD ES AUTÉNTICA DE ACUERDO A LAS RESPUESTAS SUMINISTRADAS
POR EL CANDIDATO ENTREVISTADO POR LO QUE AUTORIZO SU VERIFICACIÓN
_________________________________________________
NOMBRE Y FIRMA DEL ENTREVISTADOR
FECHA: ______/______/________
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