Subido por Rocio Inga ricaldi

PLAN ANUAL tejido plano

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PLANIFICACIÓN CURRICULAR ANUAL – 2020
ÁREA: EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO
I.
DATOS INFORMATIVOS
1.1. DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN
1.2. UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL
1.3. INSTITUCIÓN EDUCATIVA INTEGRADO
1.4. ÁREA
1.5. CICLO
1.6. FAMILIA PRODUCTIVA
1.7. ACTIVIDAD ECONÓMICA
1.8. MÓDULO FORMATIVO
1.9. GRADO
1.10.
SECCIONES
1.11.
HORAS SEMANALES
1.12.
DIRECTOR
1.13.
SUB DIRECTOR
1.14.
COORDINACIÓN PEDAGÓGICA
1.15.
DOCENTES RESPONSABLES
II.
PROPÓSITO Y ENFOQUE DEL ÁREA:
: Junín
: Tarma
: “Santa Teresa”
: Educación para el Trabajo
: VII
: Industria textil, confección y del cuero
: Fabricación de prendas de vestir
: Confección de prendas de vestir en tejido plano.
: 5to
: A, B
: 8 horas
: Lic. Mario ERQUINIO YUPANQUI
: Mag. Miguel Angel MARCELO TELLO
: Prof. Ivette VEGA HUAMAN
: Prof. Rocío Vilma INGA RICALDI
Favorecer el acceso de los estudiantes a la educación superior o al mundo laboral a través de un empleo dependiente o independiente, a través del desarrollo de las habilidades, conocimientos y actitudes
que le permitan proponer y llevar a la práctica alternativas de solución a las necesidades o problemas económicos sociales. Con este fin, desarrolla la gestión de proyectos de emprendimiento en los que
despliegan competencias generales blandas y técnicas que les permitan afianzar su potencial y aumenten sus posibilidades de empleabilidad en función de sus intereses personales y procurando el
desarrollo de su entorno.
Enfoques del área:
LA PEDAGOGÍA EMPRENDEDORA: La pedagógica emprendedora se desarrolla como un método de trabajo donde los estudiantes y docentes se interrogan sobre deseos motivacionales e intereses,
reconocen recursos y emprenden una experiencia colectiva y comunitaria de realización de sueños y proyectos, generando al mismo tiempo valor positivo para la comunidad a la que pertenecemos.
LA EDUCACIÓN SOCIAL Y FINANCIERA: La educación social y financiera (esfi) tiene como objetivo inspirar a los niños a ser ciudadanos social y económicamente empoderados, dotándoles de las
aptitudes y los conocimientos necesarios para convertirse en agentes activos capaces de transformar sus comunidades y sociedades.
La Ocde informa que la educación financiera debe comenzar en la escuela- La persona debe ser educadas acera de los asuntos financieros lo antes posible
LA EDUACION PARA EL EMPLEO Y LA VIDA PRACTICA: La expresión “preparación para la vida” hace referente un amplio conjunto de aptitudes psicosociales e interpersonales que pueden ayudar
a los niños y niña tomar decisiones informadas a comunicar de manera eficaz y a desenvolverse en su entorno, incorporando la preparación para la vida a nuestros sistemas educativos estamos dotando
a los niños y niñas de las herramientas necesarias para hacer frente a los desafíos y confiados abrirse paso en el mundo.
III.
CARACTERÍSTICAS ESPECÍFICAS DE LOS ESTUDIANTES, NECESIDADES E INTERESES DE APRENDIZAJE.
CARACTERÍSTICAS DEL ESTUDIANTE
NECESIDADES DE APRENDIZAJE
INTERESES DE LOS ESTUDIANTES
FÍSICAS
Cambios en el desarrollo físico, sexual y de
género.
Vestirse a la moda
Operar software para diseñar prendas de vestir.
Desarrollar software de diseño de prendas.
PSICOLÓGICAS
Creencia de tener poca imaginación.
Descubrir y mejorar la creatividad para el diseño.
Emplear su creatividad en el valor agregado en diseño de prendas.
SOCIALES
Uso permanente de los celulares.
Conocer las diversas aplicaciones web.
Hacer uso de aplicaciones web para publicar, compartir sus
diseños.
COGNITIVAS
Capacidad para poder reflexionar sobre la
propia cognición
Conocer y aplicar las etapas, técnicas, estrategia del
proyecto de emprendimiento económico o social
Desarrollar proyectos de emprendimiento considerando todas sus
etapas y estrategias.
Aplicaciones de los celulares.
DEMANDAS SOCIALES
OPORTUNIDADES DE CONTEXTO
IV. CARÁCTERÍSTICAS DE LA COMUNIDAD O REGIÓN:
CARACTERÍSTICAS DE LA COMUNIDAD O REGIÓN
SOCIALES
Estudiantes
sociales
ECONÓMICOS
AMBIENTALES
de
diferentes
condiciones
Nuevos aprendizajes en el contexto
emprendimiento económico o social.
del
Existencia de taller de confección en tejido punto (tiendas
deportivas) y tejido plano (composturas)
Población con nivel económico bajo y medio.
Necesidad de mejorar su economía familiar o
personal.
Generar ingresos económicos propios o a través de la pequeños y
micro empresas en confección.
Población con poco interés en el cuidado del
medio ambiente.
Uso de bolsas de tela.
Uso de bolsas biodegradables.
Venta de bolsas y otras prendas con mensajes reflexivos.
V.
CALENDARIZACION:
TRIMESTRE
Inicio
Término
Horas semanales
Número
de semanas
Total de horas
1°
16/03
12/06
08
13
104
2°
15/06
24/07
08
06
48
Vacaciones
27/07/2020 al 07/08/2020
2°
10/08
25/09
08
07
56
3°
28/09
18/12
08
12
96
38
304
TOTAL
Resultado final de logros de aprendizaje
(tarea auténtica)
Proyecto para la feria de Crea y emprende etapa
institucional.
Feria de EPT con Secundaria con Formación
Técnica.
VI. PROPÓSITOS DE APRENDIZAJE
Aspectos
Trimestre
N° UD
PROPÓSITOS DE APRENDIZAJE
Situación
relacionada
al contexto
Título
CAPACIDADES
1.1. Crea
propuestas de valor
I
01
Unidades Didácticas
II
02
Ante ello el área de
educación para el trabajo
en la especialidad de
confección textil propone
confeccionar blusas ya el
estudiante pondrá en
práctica hábitos de
limpieza conservando
así su salud y cuidando
el medio ambiente.
Ante ello el área de
educación para el trabajo
en la especialidad de
confección textil propone
confeccionar shorts ya el
estudiante pondrá en
práctica hábitos de
limpieza conservando
así su salud y cuidando
el medio ambiente.
Ante ello el área de
educación
para
el
trabajo
en
la
especialidad
de
confección textil propone
confeccionar
abrigadores para la
temporada de invierno y
pondrá en práctica
hábitos de limpieza
conservando así su
salud y cuidando el
medio ambiente.
Diseñamos y
confeccionamos
nuestras blusas
juveniles
Diseñamos y
confeccionamos
nuestros shorts
juveniles
Diseñamos y
confeccionamos
abrigadores
juveniles.
III
03
COMPETENCIA DEL ÁREA: 1. GESTIONA PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO ECONÓMICO O SOCIAL
DESEMPEÑOS
I Trimestre
II Trimestre
III Trimestre
1.1.1. Recoge en equipo información sobre necesidades y problemas de las prendas
de vestir en tejido plano (blusas, shorts, abrigadores), de un grupo de usuarios de
su entorno a partir de su campo de interés empleando entrevistas grupales y
estructuradas y otras técnicas. Organiza e integra información reconociendo
patrones entre los factores de esas necesidades y problemas.
1.1.2. Diseña alternativas de propuestas de valor creativo e innovador (blusas,
shorts, abrigadores), que representa a través de prototipos, mediante la técnica de
SCAMPER, Desing Tkinking, y las valida con posibles usuarios. Define propuestas
de valor de integrando sugerencias de mejora y sus implicancias éticas, sociales,
ambientales y económicas.
1.1.3. Realiza acciones para adquirir los recursos necesarios para la elaboración de
la propuesta de valor (blusas, shorts, abrigadores). Programa actividades que debe
ejecutar para elaborar la propuesta de valor de (blusas, shorts, abrigadores),
integrando alternativas de solución ante contingencias o situaciones imprevistas.
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Estándar de
aprendizaje
Estándar de Aprendizaje
Gestiona proyectos de
emprendimiento
económico o social cuando
integra
activamente
información sobre una
situación que afecta a un
grupo de usuarios, genera
explicaciones y define
patrones
sobre
sus
necesidades
y
expectativas para crear
una alternativa de solución
viable que considera
aspectos
éticos
y
culturales y redefine sus
ideas
para
generar
resultados sociales
ambientales positivos.
1.2. Aplica
habilidades técnicas
1.3. Trabaja
cooperativamente
para lograr
objetivos y metas
1.2.1. Realiza el trazo, codifica el molde propuesta de valor de (blusas, shorts,
abrigadores)
X
X
X
1.2. 2.. Realiza el presupuesto de su proyecto (materiales)
1.2.3. Realiza el reposado de la tela y tiende la tela, considerando el tamaño de la
mesa y el largo, de acuerdo al tizado y características y tipo de tela (plano y/o punto),
ancho, color (entero, listado, jacquar, cobertura estampada, etc.).
1.2.4. Realiza la distribución de los moldes de las piezas (bolsos con forro, chalecos,
abrigadores) de manera manual, en base a los moldes, tallas y colores,
considerando la optimización del material.
1.2.5. Corta las piezas en el tendido y las separa, teniendo en cuenta las normas de
seguridad ocupacional, la optimización de los materiales.
1.2.6. Realiza el habilitado de piezas para confeccionar (blusas, shorts, abrigadores)
para su ingreso a la línea de producción, de acuerdo a las especificaciones
establecidas en la orden de producción.
1.2.7. Opera las máquinas de confección industriales (recta, remalle, recubierto) de
acuerdo a los estándares de calidad requeridos en el mercado teniendo en cuenta
las normas de seguridad y salud en el trabajo.
1.2.8. Efectúa el ensamble de las piezas de la prenda de vestir, de acuerdo con la
ficha técnica, diagrama de operaciones y tipo de la materia prima
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
1.3.1. Planifica las actividades de su equipo consiguiendo que las personas
establezcan, según sus roles, prioridades y objetivos. Acompaña y orienta a sus
compañeros para que mejoren en sus desempeños asumiendo con responsabilidad
distintos roles y propone alternativas de solución a conflictos inesperados.
X
X
X
y
Implementa sus ideas
combinando habilidades
técnicas, proyecta en
función a escenarios las
acciones y recursos que
necesitará
y trabaja cooperativamente
recombinado sus roles y
responsabilidades
individuales para el logro de
una meta común, coordina
actividades y colabora a la
iniciativa y perseverancia
colectiva resolviendo los
conflictos a través de métodos
constructivos.
1.4. Evalúa los
resultados del
proyecto de
emprendimiento
1.4.1. Elabora instrumentos de recojo de información para evaluar el proceso y el
resultado del proyecto. Clasifica la información que recoge y analiza la relación entre
inversión y beneficio, la satisfacción de los usuarios, los beneficios sociales y
ambientales generados, e incorpora mejoras para garantizar la sostenibilidad de su
proyecto en el tiempo.
X
X
X
Evalúa los procesos y
resultados
parciales,
analizando el equilibrio entre
inversión y beneficio, la
satisfacción de usuarios, y los
beneficios
sociales
y
ambientales
generados.
Incorpora mejoras en el
proyecto para aumentar la
calidad del producto o servicio
y la eficiencia de procesos.
Estándar de Aprendizaje
COMPETENCIA TRANSVERSAL: 2. INTERACTÚA CON ENTORNOS VIRTUALES GENERADOS POR LAS TIC
CAPACIDADES
DESEMPEÑOS
2.1. Personaliza
entornos virtuales
2.1.1. Optimiza el desarrollo de proyectos cuando configura diversos entornos
virtuales de software y hardware de acuerdo con determinadas necesidades cuando
reconoce su identidad digital, con responsabilidad y eficiencia.
2.2.1. Administra bases de datos aplicando filtros, criterios de consultas y
organización de información para mostrar reportes e informes que demuestren
análisis y capacidad de síntesis.
2.2. Gestiona
información del
entorno virtual
2.3. Interactúa en
entornos virtuales
2.4. Crea objetos
virtuales en
diversos formatos
I Trimestre
II Trimestre
III Trimestre
X
X
X
X
X
X
2.2.2. Desarrolla proyectos productivos y de emprendimiento aplicando de manera
idónea herramienta TIC que mejoren los resultados.
X
X
X
2.3.1. Elabora objetos virtuales con aplicaciones de modelado en 3D cuando
desarrolla proyectos de innovación y emprendimiento. Ejemplo Modela en 3D el
prototipo de su producto.
X
X
X
2.3.2. Administra comunidades virtuales asumiendo distintos roles, estableciendo
vínculos acordes con sus necesidades e intereses, y valorando el trabajo
colaborativo.
X
X
X
Se desenvuelve en los
entornos virtuales cuando
integra distintas actividades,
actitudes y conocimientos de
diversos
contextos
socioculturales en su entorno
virtual personal.
2.4.1. Publica y comparte en diversos medios virtuales, proyectos e investigaciones
y genera actividades de colaboración y dialogo en distintas comunidades y redes
virtuales.
X
X
X
2.4.2. Construye prototipos robóticos que permitan solucionar problemas de su
entorno.
X
X
X
Crea materiales digitales
(presentaciones,
videos,
documentos, diseños entre
otros) que responde a
necesidades concretas de
acuerdo a sus procesos
cognitivos y la manifestación
de su individualidad.
COMPETENCIA TRANSVERSAL: 3. GESTIONA SU APRENDIZAJE DE MANERA AUTÓNOMA
CAPACIDADES
3.1. Define metas de
aprendizaje
DESEMPEÑOS
I Trimestre
II Trimestre
III Trimestre
Estándar de Aprendizaje
3.1.1. Determina metas de aprendizaje viables sobre la base de sus experiencias
asociadas, necesidades, prioridades del de aprendizaje, habilidades, y actitudes
X
X
X
Gestiona su aprendizaje de
manera autónoma al darse
para el logro de la tarea simple o compleja, formulándose preguntas de manera
reflexiva y de manera constante.
3.2.
Organiza
acciones
estratégicas
para
alcanzar sus metas
de aprendizaje
3.3. Monitorea y
ajusta
su
desempeño durante
el
proceso
de
aprendizaje
3.2.1. Organiza un conjunto de acciones en función del tiempo y de los recursos de
que dispone, para lo cual establece un orden y una prioridad que le permitan
alcanzar la meta en el tiempo determinado con un considerable grado de calidad en
las acciones de manera secuenciada y articulada.
3.3.1. Revisa de manera permanente la aplicación de estrategias, los avances de las
acciones propuestas, su experiencia previa, y la secuencia y la priorización de
actividades que hacen lo posible el logro de la meta de aprendizaje. Evalúa los
resultados y los aportes que le brindan los demás para decidir si realizara o no
cambios en las estrategias para el éxito de la meta de aprendizaje.
ENFOQUES
VALORES
Enfoque de derechos
Diálogo y
concertación
Enfoque inclusivo
Respeto a las
diferencias
Enfoque Intercultural
Justicia
Enfoque de igualdad
de genero
Empatía
Enfoque ambiental
Justicia y
solidaridad
Enfoque de
orientación al bien
común
Responsabilid
ad
X
X
X
X
X
X
IIT
IIIT
ENFOQUES TRANSVERSALES
ACTITUDES
IT
Disposición a conversar con otras personas,
intercambiando ideas o afectos de modo alternativo para
X
construir juntos una postura común
Reconocimiento al valor inherente de cada persona y de
sus derechos, por encima de cualquier diferencia
Disposición a actuar de manera justa, respetando el
derecho de todos, exigiendo sus propios derechos y
reconociendo derechos a quienes les corresponde.
Reconocimiento al valor inherente de cada persona, por
X
encima de cualquier diferencia de género
Disposición a evaluar los impactos y costos ambientales
de las acciones y actividades cotidianas, y a actuar en
beneficio de todas las personas, así como de los sistemas,
X
instituciones y medios compartidos de los que todos
dependemos.
Disposición a valorar y proteger los bienes comunes y
compartidos de un colectivo.
X
X
X
X
X
cuenta lo que debe aprender
al distinguir lo sencillo o
complejo de una tarea y por
ende
define
metas
personales respaldándose en
sus potencialidades.
Comprende
que
debe
organizarse
los
más
específicamente posible y
que lo planteado incluya las
mejores
estrategias,
procedimientos, recursos que
le permitan realizar una tarea
basado en sus experiencias.
Monitorea
de
manera
pertinente sus avances
respecto a las metas de
aprendizaje y evalúa el
proceso, resultados, aportes
de sus pares, su disposición a
los cambios y ajustes de las
tareas.
Enfoque de búsqueda
de la excelencia
Flexibilidad y
apertura
Disposición para adaptarse a los cambios, modificando si
fuera necesario la propia conducta para alcanzar
determinados objetivos cuando surgen dificultades,
información no conocida o situaciones nuevas.
X
Arte y Cultura: Crea
proyectos desde los
lenguajes artísticos
Comunicación:
Se
comunica oralmente
en su lengua materna.
VINCULACIÓN CON LAS COMPETENCIAS DE OTRAS ÁREAS CURRICULARES
Matemática: Resuelve
problemas
de
cantidad
Matemática: Resuelve
problemas de forma,
movimiento
y
localización
CyT:
Diseña
y
construye soluciones
tecnológicas
para
resolver problemas de
su entorno
PRODUCTO
DURACIÓN DE LAS UNIDADES DIDÁCTICAS
Matemática: Resuelve
problemas de forma,
movimiento
y
localización
CyT: Explica el mundo
físico basándose en
conocimientos sobre
los seres vivos,
materia y energía,
biodiversidad, tierra y
universo
DPCC: Convive y
participa
democráticamente en
la búsqueda del bien
común.
Comunicación:
Se
comunica oralmente
en su lengua materna.
Comunicación: Lee
diversos tipos de
textos en su lengua
materna
Blusas juveniles
Shorts juveniles
16/03/20 - 12/06/20
13 semanas
15/06/20 - 25/09/20
13 semanas
X
Arte y Cultura: Crea
proyectos desde los
lenguajes artísticos
Comunicación:
Se
comunica oralmente
en su lengua materna.
Matemática: Resuelve
problemas
de
cantidad
Matemática: Resuelve
problemas de forma,
movimiento
y
localización
CyT:
Diseña
y
construye soluciones
tecnológicas
para
resolver problemas de
su entorno
Abrigadores
juveniles
28/09/20 - 18/12/20
12 semanas
VII. ORIENTACIONES PARA LA EVALUACION DE APRENDIZAJE
Durante el desarrollo de las unidades y sesiones se realizarán los siguientes tipos de evaluación bajo el Enfoque de evaluación formativa, donde el elemento clave es la
retroalimentación:
A. Evaluación diagnóstica
- Se toma al inicio del año escolar, según las necesidades de aprendizaje para lograr los propósitos deseados.
- Según los resultados, el docente reajustará su planificación.
B. Evaluación formativa
- Es permanente y permite al docente tomar decisiones sobre sus procesos de enseñanza, mediante la retroalimentación
- Permite al estudiante autorregular sus desempeños.
- Se debe incorporar estrategias de evaluación congruentes con las características y necesidades individuales y colectivas del grupo.
- Algunas técnicas e instrumentos de evaluación que se podrían usar en este proceso, son:
 La observación sistemática con guías de observación y registro anecdotario.
 La observación de desempeño de los estudiantes a través de rubricas
 Autoevaluación y coevaluación para potenciar las habilidades sociales como el trabajo en equipo, participación activa, etc.
C. Evaluación sumativa
- Permitirá identificar los logros de aprendizaje de los estudiantes.
- Se da al finalizar un periodo de tiempo (unidad, bimestre, anual)
- Permite comunicar a los padres de familia sobre los progresos y dificultades de los estudiantes.
- Algunas técnicas e instrumentos de evaluación que se podrían usar son:
 Análisis de desempeño a través de la rúbrica, el portafolio y la lista de cotejo.
 La técnica del interrogatorio como el debate, la elaboración de ensayos, etc.
Sobre las evidencias e instrumentos de evaluación
COMPETENCIAS
UNIDADES DIDÁCTICAS
Diseñamos y confeccionamos blusas juveniles
Diseñamos y confeccionamos shorts juveniles.
Diseñamos y confeccionamos abrigadores juveniles.
GESTIONA PROYECTOS DE
EMPRENDIMIENTO ECONÓMICO O SOCIAL
X
X
X
EVIDENCIAS (PRODUCCIONES
O ACTUACIONES)
Blusas juveniles
Shorts juveniles
Abrigadores juveniles
INSTRUMENTO
Lista de cotejo
Lista de cotejo
Lista de cotejo
VIII. MATERIALES Y RECURSOS

Útiles escolares:
o Folder, pioneer o archivador A4
o Hojas cuadriculadas
o Caja de colores
o Lapicero, lápiz, reglas, tajador, etc.
o Hojas de información
o Hojas de operación
o Hojas de trabajo.
o Memoria USB

Útiles de especialidad:
o Guardapolvo, mascarilla.
o Kits de equipos, herramientas y materiales básicos de costura
IX. BIBLIOGRAFIA REFERENCIAL
 Para el docente:
• Currículo Nacional de Educación Básica aprobado por Resolución Ministerial N° 649-2016-MINEDU
• Programa curricular del Nivel Secundaria. aprobado por Resolución Ministerial N° 649-2016-MINEDU
• Planificación, mediación y evaluación de los aprendizajes en la Educación secundaria. MINDEDU-DES. Primera edición, marzo 2019.
• Gestionando mi propia empresa – MED Tomo I y II
• Manual instructivo del AV PAINTER
• Folletos SENATI
• Rosa Junchaya de Pajares “Manual didáctico de Industria del vestido”.
• Revistas de confecciones y manualidades
• Diferentes páginas de internet
• Memoria USB
• Computadora personal
• Kits de equipos, herramientas básicas de costura
 Para el estudiante:
• www.google.com
• Gestionando mi propia empresa – MED
• Revistas de confecciones y manualidades
• Folletos didácticos de manualidades
• Páginas web de internet y YouTube
Tarma, marzo de 2020.
____________________________
Prof. Rocio Vilma INGA RICALDI
EPT- Confección textil
____________________________
VºBº Subdirección
_____________________________
VºBº Coordinación pedagógica
____________________________
VºBº Dirección
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