CONTRATO CIVIL SUPERVISOR DE VENTAS REGIONAL - copia

CONTRATO CIVIL
PRIMERA (Partes). - Concurren a la suscripción del presente Contrato Civil de Prestación de
Servicios, las siguientes partes:
1.1. ………………………, legalmente establecida en el país, domicilio en el Alto - La Paz,
representado por el Lic. de nacionalidad boliviana con C.I. L.P. representante legal
con el poder ………………..que en lo sucesivo se denominara simplemente LA
OFICINA.
1.2. …………….. mayor de edad, hábil por derecho con C.I.: …………….L.P., con
domicilio legal en la Av. ……..Nº1010 de la Zona …………….de la ciudad
de…………….., quien en lo sucesivo se denominará simplemente como el
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS COMO SUPERVISOR DE VENTAS
REGIONAL.
Indistintamente se tratará a cualquiera de las partes como PARTE o de manera conjunta
como PARTES.
SEGUNDA (Objeto). – Por presente, la OFICINA contrata al PRESTATARIO DE SERVICIOS
EXTERNOS como SUPERVISOR DE VENTAS REGIONAL.
TERCERA De la descripción de funciones). – Las funciones a ser desempeñadas por EL
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS, se encuentra detalladas en los Términos de
Referencia que se adjuntan y forman parte del presente contrato.
CUARTA (Naturaleza del Contrato). - Las PARTES dejan claramente establecido que la
naturaleza del presente Contrato de Prestación de Servicios Profesionales es de carácter
estrictamente civil y que el mismo se rige por las disposiciones legales del Código Civil boliviano
contenidas en los artículos 519, 732 y siguientes del cuerpo legal mencionado, puesto que las
actividades que desarrolla el PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS no son tareas
propias de la OFICINA.
QUINTA (Contraprestación y Formas de Pago). - Como contraprestación de la compra-venta
de servicios profesionales, la OFICINA realizara un pago total de Bs…………. - (……..mil,
00/100 bolivianos) que serán pagados…………. – (…….<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<< mil,
00/100 bolivianos) en forma mensual.
SEXTA (Vigencia del Contrato). - El presente Contrato Civil de Prestación de Servicios tiene
una vigencia . Periodo en el cual el PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS se obliga a
cumplir con el objeto del presente contrato. Los cuales se contabilizarán desde el día viernes 1
de , hasta el día viernes.
SÉPTIMA. - (Prohibición de Subrogación del Contrato). - El PRESTATARIO DE
SERVICIOS EXTERNOS no podrá ceder, transferir ni subrogar total o parcialmente este
contrato en ninguno de sus términos y cláusulas, ni delegarlo a favor de otra persona natural o
jurídica.
OCTAVA. - (Exención de Responsabilidad). - El PRESTATARIO DE SERVICIOS
EXTERNOS acepta y reconoce expresamente que la OFICINA y su SUPERVISOR estarán
exentos de cualquier responsabilidad causada por:
8.1. ) Daños, pérdidas y/o accidentes incurridos, surgidos o sufridos por el PRESTATARIO
DE SERVICIOS EXTERNOS o su personal, en relación con cualquier actividad que
incurriera durante la ejecución del objeto del presente contrato.
8.2. ) Daños y/o accidentes ocasionados por el PRESTATARIO DE SERVICIOS
EXTERNOS o su personal de planta, contra terceros o la propiedad de terceros.
NOVENA. - (Inexistencia de Relación Laboral). - Debido a que, entre la OFICINA y el
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS, no existe ninguna relación laboral de
dependencia y/o subordinación, la OFICINA no se responsabilizara de las compensaciones por
muerte, incapacidad u otros peligros en los que pueda incurrir el personal a cargo del
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS, en el cumplimiento de sus servicios durante la
ejecución del objeto del presente contrato. A tal efecto, las PARTES reconocen y establecen
que entre la OFICINA y el personal del PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS no existe
vínculo laboral o legal alguno.
DÉCIMA. - (Sanciones por incumplimiento). – El incumplimiento por parte del
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS de entrega de productos o solicitudes hechas por
parte de la empresa en las fechas establecidas dará lugar a sanciones e inclusive la recensión
del contrato, por la OFICINA.
DÉCIMA PRIMERA. - (Responsabilidad por los Vicios y Materiales). – El PRESTATARIO
DE SERVICIOS EXTERNOS asume toda la responsabilidad profesional por el trabajo ejecutado
y los materiales asignados en el mismo, debiendo subsanar o corregir cualquier vicio u
observación efectuada por la OFICINA, a través de su SUPERVISOR por falta de cualidades
del producto.
DÉCIMA SEGUNDA. - (Conformidad). -, legalmente establecida en el país, domicilio en - Paz,
representado por el de nacionalidad Boliviana con C.I.. representante legal con el poder Nº, que
en lo sucesivo se denominara simplemente LA OFICINA. Y …………………por otra como el
PRESTATARIO DE SERVICIOS EXTERNOS, manifestamos nuestra plena conformidad con
todas y cada una de las cláusulas precedentes, obligándonos a su fiel y estricto cumplimiento,
en fe de lo cual, suscribimos al pie del presente documento.
La Paz, …………
gggggggggggggggggggggggggggg…
Prest. Servicios Externos
Bbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbbb
Representante Legal
ANEXO
FUNCIONES PRINCIPALES
1. Planificar, ejecutar los objetivos y estrategias de comercialización orientadas al logro
de una mayor y mejor posición en los mercados asignados, iniciando con una efectiva
penetración de los mercados nuevos.
2. Generar y/o desarrollar cartera de clientes e inversionistas al igual que estrategias para
fidelización de los clientes potenciales del territorio asignado.
3. Representar a la empresa en aspectos comerciales y estratégicos que apertura
nuevos mercados en las nuevas regionales.
4. Seguimiento a los clientes para un crecimiento paulatino y constante.
5. Realizar visitas a rutas con vendedores comisionistas, líderes y ejecutivos de
proveedores de mercados y canales potenciales
6. Incrementar las ventas por línea.
7. Establecer ventajas competitivas con relación a nuestros productos, procurando
obtener mejores participaciones en el mercado.
8. Realizar las funciones de vocero autorizado de la corporación ALETAI y de sus
empresas asignadas para los mercados objetivos, con la autorización de Gerencia
General, generando así corrientes de opinión favorables al desarrollo regional de la
Empresa.
9. Participar en equipos de trabajo que le sean asignados, así como realizar otras
funciones afines al cargo que se le fue asignado por el Gerente General.
10. Controlar que los objetivos, planes y programas se cumplan en los plazos y
condiciones establecidos.
11. Organizar y supervisar el desarrollo de políticas, procedimientos y objetivos de
promoción
12. y venta de los productos y servicios que ofrece la Empresa.
13. Coordinar y dirigir el proceso de desarrollo comercial en las regiones asignadas de
acuerdo con las metas programadas.
14. Evaluar constantemente la gestión desarrollada, respecto del cumplimiento del plan y
metas de venta, además del grado de satisfacción de los clientes.
15. Elaborar estrategias comerciales de acuerdo a la competencia presente en cada
región.
16. Atender los procesos de comercialización, venta y postventa de productos y servicios
a los grandes clientes.
17. Mantener las coordinaciones necesarias con los clientes, asesorando los productos y
servicios que ofrece la Empresa.
18. Realizar la promoción, comercialización, asesoría, cotización y contrato de los
productos que brinda la empresa.
19. Controlar bajo reportes la gestión de venta de los preventistas en cuanto numero de
visitas y resultados obtenidos.
20. Evaluar los factores cualitativos referentes al rendimiento de los equipos de venta.
21. Controlar SELL-IN y SELL-OUT de cada regional.
22. Incremento de cobertura por meses.
23. Incremento de Ticket promedio de ventas.
24. Clasificación de rutas por tipo.
FUNCIONES DE APOYO Y COORDINACION

Captar, contactar, atender y asesorar a posibles inversionistas

Gestionar y controlar el flujo de ventas y los potenciales clientes de los departamentos
asignados.

Establecer cuotas y elaborar planes de ventas regionales alineados con los objetivos
comerciales.

Es el responsable de mantener e incrementar el volumen de las ventas en los
mercados asignados, analizará la eficiencia de los canales, la rotación de productos y
la estrategia de precios que se maneja, asesorando a la Gerencia.

Supervisará los equipos de venta, a quienes controlará, capacitará y desarrollará.

Participará activamente en la estimación de las ventas y planificación de objetivos.

Apoyará en la gestión de la buena atención de clientes en forma personal.

Realizar reuniones grupales e individuales de retroalimentación respecto al
cumplimiento de objetivos.

Liderar y capacitar a todo el equipo de ventas según sea el caso.

Asegurar la gestión de cobranza a corto plazo.

Idear modos de optimizar procedimientos y mantener al personal a su cargo motivado.