Subido por Andres

Gestión de Mantenimiento Sesión 11 y 12

Anuncio
Mantenimiento y Seguridad
Industrial
Trabajo Final
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Inventario de Activos.
• Listado general de maquinaria y equipo de la empresa.
Criticidad.
• Diagrama de Pareto. Identificar los activos críticos.
Historial de mantenimiento.
• Revisión de información histórica de mantenimiento, física o digital.
• Consultas y/o entrevistas a personal administrativo y operario.
Objetivos.
• Auditar nivel de gestión de Mantenimiento.
• Determinar objetivos en base a la auditoría
• Proponer plan de acción para lograr objetivos en base al análisis de causa y efecto.
Indicadores.
• Fijar indicadores de gestión (KPI)
• Fijar periodicidad, control y monitoreo
Detalle de actividades de Mantenimiento
• Cada Activo debe tener sus actividades de mantenimiento (por línea, tipo, área, sección, etc)
• Cada actividad tiene su tiempo de ejecución y periodicidad.
Plan de Mantenimiento.
• Cuantos activos están programados por período.
• Cuantas actividades
• Cuantas HH
• Cual es mi objetivo
• Dashboard, etc.
Indicadores de la Gestión de
Mantenimiento
Semana 6
• MTBF: Tiempo Promedio entre Fallas
• MTTR: Tiempo Medio para Reparación
Disponibilidad Operativa
HL = Horas programadas – laborables de la empresa.
PP = Paradas programadas para mantenimiento preventivo,
también se incluyen reparaciones programadas, overhauls,
horas muertas u otros.
PR = Paradas por mantenimiento reactivo (no programadas)
Confiabilidad
C=
MBTF
Tiempo Operacional
* Si el tiempo operacional es = 0 entonces la
confiabilidad será la mas baja (0%)
Indicadores
• Para facilitar la evaluación de las actividades del
mantenimiento, permitir tomar decisiones y establecer
metas, deben ser creados informes concisos y específicos
formados por tablas de índices, algunos de los cuales
deben ir acompañados de sus respectivos gráficos,
proyectados para un fácil análisis y adecuado a cada nivel
de gestión.
• Para el desarrollo de los Informes de Gestión se
recomienda analizar desempeño de los equipos, la
gestión de cada uno y su participación en la actividad
objeto de la empresa, especialmente los equipos
considerados críticos.
Indicadores
• Se debe analizar la gestión del personal y los aspectos
financieros inmersos en la gestión de mantenimiento.
• La implementación de indicadores y la formulación de
informes de gestión dependen básicamente de:
– Registros de Inventario,
– Datos de Operación y
– de las Ordenes de Trabajo,
– Recolecciones de datos de material y mano de obra.
KPI
Key Performance Indicator
• Los indicadores de gestión de mantenimiento,
denominados a veces KPI (Key Performance Indicators) son
valores numéricos que, si están bien seleccionados, reflejan
la situación y la evolución de un departamento de
mantenimiento.
• Son agrupados según su naturaleza, su función y objetivo.
• Su utilidad final es la toma de decisiones para el
mejoramiento de la gestión.
• Problema: La correcta selección de KPI
Los indicadores de mantenimiento pueden
clasificarse en tres grupos:
- Indicadores de Gestión de Equipos
- Indicadores de Gestión Financiera
- Indicadores de Gestión del Trabajo
1. Indicadores de Gestión de Equipos
1.1 MTBF
1.2 MTTR
1.3 Disponibilidad
1.4 Confiabilidad
• El índice de disponibilidad es de gran importancia para
la gestión del mantenimiento ya que a través de este
índice se puede hacer un análisis selectivo de equipos
cuyo comportamiento operacional esté por debajo de
estándares aceptables.
• Para su análisis, se recomienda poner en tablas
mensualmente, la disponibilidad (o performance) de
los equipos seleccionados por el usuario y establecer
un límite mínimo aceptable de sus valores, a partir del
cual, serán hechas las selecciones para el análisis,
conforme es ilustrado en la siguiente figura:
DISPONIBILIDAD DE EQUIPOS
PROCESO 1
EQUIPO
PROMEDIO
ENE FEB MAR
ABR
MAY JUN JUL AGO SET OCT
NOV
DIC
ANTERIOR
PROMEDIO
ACTUAL
GRUPO ELECTROGENO 1
97
100 100
41
100
100
100 100
100
100 100
100
100
95
GRUPO ELECTROGENO 2
94
100 100
100
38
100
100 100
100
100 100
100
100
95
TRANSFORMADOR
89
100
52
100
100
100
100 100
84
100 100
100
100
95
ENFRIADOR 1
91
33
100
100
100
49
100 100
100
88
100
100
100
89
ENFRIADOR 2
90
62
100
83
100
100
91
100
78
56
100
100
67
91
COMPRESOR 1
91
92
100
100
84
89
100
94
91
91
100
100
53
90
COMPRESOR 2
90
62
100
83
100
100
80
100
100
100
37
100
100
89
DESTILADOR 1
84
100 100
84
100
100
100 100
49
100 100
21
100
88
DESTILADOR 2
94
100
71
100
100
38
100
82
100
100 100
85
100
96
DESTILADOR 3
82
100 100
100
75
100
100 100
100
48
100
100
94
100
• Para los equipos que presenten
resultados inferiores al mínimo
aceptable, podrá ser trazado un
gráfico, que es el punto de
partida para la aplicación del
Método de Análisis de Fallas
2. Indicadores de Gestión Financiera
2.1 Costos de mantenimiento por facturación (CMFAC)
CTMN = Es el costo total de mantenimiento (Preventivo y correctivo; mano de obra
+ materiales + servicios terceros) en un periodo dado. También se incluye
los costos de Overhaul.
FAC
= Es el valor de la facturación total de la empresa en el mismo periodo.
• Este índice es de fácil cálculo ya que los valores, tanto del
numerador como los del denominador, son normalmente
procesados por el órgano de contabilidad de la empresa.
• Es un índice que nos permite ver la relación de los gastos en
mantenimiento frente a la facturación total de la empresa en un
período (normalmente, un año). Algunos valores referenciales son:
–
–
–
–
Brasil:
5,1%
Estados Unidos: 4,3%
Japón:
3,4%
Inglaterra:
5,0%
2.2 Costos de mantenimiento por Inversión (CMINV)
CTMN = Es el costo total anual de mantenimiento
INV = Es el valor de la inversión de los activos a valor de reposición.
2.3 Gestión de Inventario (GINV)
CREP
INV
=
=
Es el costo total de repuestos inmovilizados
Es el valor de la inversión de los activos a valor de
reposición.
Valores razonables: de 3 a 5%
2.4 Gestión de Terceros (GTER)
2.5 Porcentaje de Variación del costo de Mantenimiento
Total Costo de Mantenimiento Real
PVC =
Total Costo de Mantenimiento Proyectado
3. Indicadores de Gestión del Trabajo
3.1 Porcentaje de carga programada:
-
Nos indica cuantas horas hombre disponibles totales se han proyectado
para ser empleadas en mantenimiento preventivo.
Muestra la carga horaria requerida y si es factible su cumplimiento.
Nos muestra el backlog del área.
Total HH programadas
PCP =
Total HH disponibles
3.2 Porcentaje de Mantenimiento Correctivo
– Mide la cantidad de horas que se han aplicado para realizar mantenimiento
correctivos por equipo, por sección y hasta por planta.
– Nos da un claro índice de cuánto tiempo empleamos en mantenimientos no
programados.
– Debe tener una tendencia a ser más bajo cada vez.
– A menor % habrá una mejor gestión de mantenimiento.
Total HH de Mantenimiento Correctivo
PMC =
Total HH Mantenimiento
3.3 Porcentaje de Mantenimiento Preventivo
– Mide la cantidad de horas que se han aplicado para realizar trabajos de
mantenimiento preventivo en cada equipo, sección y hasta por planta
– Nos da un claro índice de cuanto tiempo empleamos en mantenimiento preventivo
– Debe guardar un equilibrio con los mantenimiento correctivos si los hubiera
– Debe guardar un equilibrio con la cantidad de horas operacionales de producción y
con las horas disponibles para mantenimiento.
Total HH Mantenimiento Preventivo
PMP =
Total HH Mantenimiento
3.4 Porcentaje de Cumplimiento de Programa de Mantenimiento
– Mide la cantidad de tareas programadas cumplidas dentro de un período, por
equipo, por sección y hasta por planta.
– Nos expresa nuestro nivel de cumplimiento y en que equipo podemos hacer
mejoras.
– Debe tener una tendencia a ser más alto cada vez.
– A Mayor % habrá una mejor gestión de mantenimiento.
PCM =
Total Tareas Programadas Cumplidas
Total Tareas Programadas
3.5 Porcentaje de implementación de programa de MP
– Mide la cantidad de equipos que cuentan con programa de mantenimiento
comparado con el total de equipos.
– Nos indica en que avance vamos con la implementación del programa de
mantenimiento.
– Debe estar al 100% implementado.
Total Equipos con programa MP
IPM =
Total Equipos inventariados
3.6 Porcentaje de Capacitación del personal:
-
Indica la cantidad de HH de capacitación que se le da al personal de
mantenimiento respecto a un tema y a unas HH presupuestadas.
Total HH Capacitación Real
PCPE =
Total HH Capacitación proyectada
Objetivos – Plan de Acción - Indicador
Fijación de Períodos de Control
•
La fijación de períodos de control de los KPI nos ayudan a visualizar de manera
continua el avance de los planes de acción establecidos para la mejora de la
gestión de mantenimiento.
•
Orienta al gestor de mantenimiento para tomar las mejores decisiones frente a la
variación de resultados.
•
Es importante tener claro el objetivo para hacer una correcta medición de
resultados.
•
Lo recomendable es usar Períodos Mensuales en un programa anual.
•
Para el control se recomienda usa semaforización, límites inferiores y hasta
superiores.
•
Los Períodos de control deben ser correctamente informados no solo a la alta
gerencia si no también al personal operativo, de ellos depende mucho los
resultados.
Actividades de Mantenimiento por Activo
•
Cada Activo tiene su naturaleza y función específica por la cual se hizo una
inversión.
•
Es necesario separar cada activo por su tipología.
•
Es necesario identificar cada activo con un código único.
•
Se debe realizar un listado de actividades de mantenimiento específico por:
sección, unidad, parte, etc. Ejemplo: unidad hidráulica, unidad neumática, unidad
mecánica, etc.
•
Cada actividad debe tener una frecuencia de ejecución por período.
•
Cada actividad debe tener una cantidad de HH proyectadas.
•
Cada actividad o conjunto de actividades se convierte en un OT (orden de trabajo)
para ser ejecutada.
•
Las OT reportadas servirán para llenar el historial respectivo, HH ejecutadas, PM
cumplido, MC ejecutado, materiales usados, etc.
Programa de Mantenimiento
Trabajo Final
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Inventario de Activos.
• Listado general de maquinaria y equipo de la empresa.
Criticidad.
• Diagrama de Pareto. Identificar los activos críticos.
Historial de mantenimiento.
• Revisión de información histórica de mantenimiento, física o digital.
• Consultas y/o entrevistas a personal administrativo y operario.
Objetivos.
• Auditar nivel de gestión de Mantenimiento.
• Determinar objetivos en base a la auditoría
• Proponer plan de acción para lograr objetivos en base al análisis de causa y efecto.
Indicadores.
• Fijar indicadores de gestión (KPI)
• Fijar periodicidad, control y monitoreo
Detalle de actividades de Mantenimiento
• Cada Activo debe tener sus actividades de mantenimiento (por línea, tipo, área, sección, etc)
• Cada actividad tiene su tiempo de ejecución y periodicidad.
Plan de Mantenimiento.
• Cuantos activos están programados por período.
• Cuantas actividades
• Cuantas HH
• Cual es mi objetivo
• Dashboard, etc.
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