FORTALECIENDO CAPACIDADES 2021 FASE I GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Malla Curricular 1. GESTIÓN ESTRATEGICA DEL TALENTO HUMANO o Las organizaciones y las personas o ¿Qué es la Cultura Organizacional? o ¿Qué es Clima Laboral? ¿Cómo ayudo a construir uno adecuado? o Habilidades Gerenciales o Liderazgo o Motivando al equipo 2. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL o ¿Qué entendemos por el proceso de reclutamiento y selección? ¿Cuáles son sus etapas? o ¿Qué son las competencias? o Análisis y Descripción de puestos o Aprendiendo a entrevistar por competencias I o Aprendiendo a entrevistar por competencias II y como decidir de forma adecuada o ¿Cómo participo de la Inducción del nuevo personal y como puede impactar en la rotación temprana? 3. CAPACITACIÓN Y DESARROLLO o Consideraciones generales de Capacitación y Desarrollo de personal o Diagnóstico y necesidades de Capacitación o Diseño e Implementación de planes y programas o ¿Qué es la Evaluación del desempeño? o Comunicación efectiva en la organización o Feedback efectivo y seguimiento 4. LEGISLACIÓN LABORAL o Los principales derechos del trabajador o Tipos de contratos de trabajo o Medidas disciplinarias, suspensión y termino del vínculo laboral o ¿Qué debo saber y cómo manejar un despido? o Normas de Seguridad y Salud en el trabajo o ¿Qué es la SUNAFIL?
