TEMA 1: INTRODUCCIÓN Definiciones: factor de riesgo/riesgo/peligro accidente/incidente riesgo laboral daño prevención Marco normativo en España El accidente: sus causas su manifestación Tipos de daños derivados del trabajo: accidentes laborales y enfermedades laborales Breves notas sobre la prevención en la empresa y sus técnicas Frank Bird - 1969 1 10 incidentes ( 30 600 accidentes con pérdida de días accidentes sin pérdida de días daños materiales incidentes (cuasi-accidentes) Cuantos más incidentes detectemos y seamos capaces de controlar sus causas, tendremos mayor posibilidad de evitar los casos que están más arriba en la pirámide -RIESGO: SIEMPRE EXISTE. -PELIGRO: DEBEMOS EVITARLO DEFINICIONES INCLUIDAS EN LA LPRL RIESGO LABORAL: Posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo DAÑOS DERIVADOS DEL TRABAJO: Enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo PREVENCIÓN: Conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo. TEMA 1: INTRODUCCIÓN Definiciones: factor de riesgo/riesgo/peligro accidente/incidente riesgo laboral daño prevención Marco normativo en España El accidente: sus causas su manifestación Tipos de daños derivados del trabajo: accidentes laborales y enfermedades laborales Breves notas sobre la prevención en la empresa y sus técnicas HISTORIA DEL ACCIDENTE DE TRABAJO EN ESPAÑA La historia del accidente de trabajo en España va íntimamente ligada a la de las Mutuas de Accidentes de trabajo, que son las que cubren este tipo de prestación. AÑO 1900: Ley de Accidentes de Trabajo o Ley Dato: establece por primera vez la responsabilidad objetiva del empresario para con el trabajador, obligando al patrono a indemnizar. Los empresarios se asocian y constituyen las primeras Mutuas de trabajo. Año 1922: Ley Matos: Introduce la imprudencia profesional entre los riesgos a que se extendía la responsabilidad empresarial. Año 1931: Se incorporan los trabajadores agrícolas a la cobertura del accidente de trabajo, con los mismos derechos que los obreros industriales. Será el origen de las Mutualidades Agrícolas. Año 1932-33: Texto Refundido sobre Accidentes de Trabajo de 1932 y Reglamento de Accidentes de 1933: Establecen la obligatoriedad del seguro de accidentes, constituyéndose a partir de ese momento numerosas Mutuas. Año 1942: Se establece el Reaseguro obligatorio de todos los riesgos de accidentes del trabajo por incapacidad permanente y muerte en la industria, la agricultura y el mar. Año 1961-63 Se incluye la Enfermedad Profesional en la cobertura del Seguro de Accidentes de Trabajo. Se crea el Fondo Compensador de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales. Año 1963-76: 76 Ley de Bases de la Seguridad Social (1963): Establece un sistema de protección social único, incorporando en el régimen público, junto con el resto de los seguros sociales obligatorios, la cobertura del Seguro de Accidentes de Trabajo. En la gestión de este seguro se prohíbe la actuación de las Compañías Privadas de Seguros. Otros textos sobre colaboración Mutua-SS, Año 1995: 1995 Ley de Prevención de Riesgos Laborales (1995). Año 1997-2008: Reales decretos que regulan distintos aspectos preventivos. Año 2004: Se concede a los trabajadores del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos la posibilidad de mejorar voluntariamente el ámbito de la acción protectora que dicho Régimen les dispensa, incorporando la cobertura por accidente de trabajo y enfermedad profesional, con la misma Entidad, Gestora o Colaboradora, con la que haya formalizado la cobertura de la prestación económica de incapacidad temporal. Marco normativo en España Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Laborales Ley 31/1995, de 8 de noviembre. Reglamento de los Servicios de Prevención. Real Decreto 39/1997, de 17 de enero Real Decreto 1215/97, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en los equipos de trabajo. Real Decreto 485/1997, disposiciones mínimas en materia de señalización de seguridad y salud en el trabajo Real Decreto 486/1997, disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. Real Decreto 487/1997, disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la manipulación manual de cargas. cargas Real Decreto 773/1997, 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización de equipos de protección individual Real Decreto 1627/1997, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción. Real Decreto 1389/1997, sobre disposiciones mínimas destinadas a proteger la seguridad y salud de los trabajadores en las actividades mineras TEMA 1: INTRODUCCIÓN Definiciones: factor de riesgo/riesgo/peligro accidente/incidente riesgo laboral daño prevención Marco normativo en España El accidente: sus causas su manifestación Tipos de daños derivados del trabajo: accidentes laborales y enfermedades laborales Breves notas sobre la prevención en la empresa y sus técnicas SINTOMAS = FACTORES DE RIESGO Causas inmediatas = factores de riesgo Los Fallos en los sistemas se deben a la inexistencia o ineficacia de una GESTIÓN DE CONTROL, a través de programas de prevención inadecuados, estándares inadecuados e incumplimiento de las normas ..\..\documentación\otros videos\peliculas prevencion\magope andamio desequilibrio.MPG TEMA 1: INTRODUCCIÓN Definiciones: factor de riesgo/riesgo/peligro accidente/incidente riesgo laboral daño prevención Marco normativo en España El accidente: sus causas su manifestación Tipos de daños derivados del trabajo: accidentes laborales y enfermedades laborales Breves notas sobre la prevención en la empresa y sus técnicas El accidente de trabajo DEFINICIÓN PRÁCTICA Acontecimiento o suceso no deseado del que pueden derivarse pérdidas para las personas y/o para la propiedad o los procesos laborales DEFINICIÓN TÉCNICA Es el resultado del contacto con una sustancia o fuente de energía (mecánica, ionizante, eléctrica, química, acústica, etc.) Superior al umbral límite del cuerpo o estructura INCIDENTE Es todo suceso no deseado (o no intencionado) que en circunstancias muy poco diferentes podría ocasionar pérdidas a las personas (lesiones) y/o a la propiedad o los procesos. Potencialmente podría haber sido un accidente y ocasionar pérdidas. TEMA 1: INTRODUCCIÓN Definiciones: factor de riesgo/riesgo/peligro accidente/incidente riesgo laboral daño prevención Marco normativo en España El accidente: sus causas su manifestación Tipos de daños derivados del trabajo: accidentes laborales y enfermedades laborales Breves notas sobre la prevención en la empresa y sus técnicas Es la etapa más fructífera Tienden a reducir la energía o perniciosidad de la sustancia que entra en contacto con la persona: - usar sustancias menos dañinas -motores eléctricos en vez de poleas - instrumentos para levantar pesos … Plan de emergencia Primeros auxilios Rápida ventilación DISCIPLINAS DE LA ACTUACIÓN PREVENTIVA DISCIPLINAS DE LA ACTUACIÓN PREVENTIVA DISCIPLINAS DE LA ACTUACIÓN PREVENTIVA DISCIPLINAS DE LA ACTUACIÓN PREVENTIVA Según la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el Reglamento de los Servicios de Prevención (RD39/1997), es obligatorio para la empresa disponer (RD de un Plan de Prevención de Riesgos Laborales, que permite integrar la actividad preventiva en su sistema de gestión. Sus principales herramientas son: La evaluación de riesgos La planificación de la actividad preventiva. EVALUACIÓN DE RIESGOS Permite estimar la magnitud de los riesgos no evitables y poder así tomar las medidas necesarias para eliminarlos y reducirlos. PLANIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD PREVENTIVA Documento en donde se registra la asignación de medios humanos, materiales y recursos económicos, medidas de emergencia, vigilancia de la salud, información y formación para reducir o eliminar los riesgos. EVALUACIÓN DE RIESGOS y PLANIFICACIÓN PASOS 1. Identificación de factores de riesgos Lo que veo, ¿puede generar peligro? 2. Identificar el riesgo que puede generarse 3. Evaluar el grado de riesgo ¿se puede eliminar ese riesgo de manera inmediata durante su evaluación? SI NO Corrección y no inclusión en la evaluación Adopción de medidas y acciones para el control del riesgo. Planificación de actividades periódicas, técnicas, humanas y organizativas para dicho control. Cumplimiento de dichas medidas PASO 1 IDENTIFICACIÓN DE LOS FACTORES DE RIESGO O SINTOMAS DE ACCIDENTES PASO 2 IDENTIFICACIÓN DE LOS RIESGOS PASO 2 IDENTIFICACIÓN DE LOS RIESGOS PASO 3 EVALUACIÓN DEL GRADO DE RIESGO Costes de la prevención para la empresa Costes por lesiones Médicos Costos de compensación $1 $ 5/50 $ 1/3 (costos asegurados) Daños en edificios Daños en herramientas y equipo Daños en productos y material Retrasos e interrupciones de la producción Gastos legales Gastos en suministros y equipos de emergencia Alquileres de equipos provisionales Tiempo de investigación Salarios pagados por tiempo perdido Costes de contratación y/o formación Horas extras Tiempo extra de supervisión Tiempo de papeleo Rendimiento menor del trabajador reincorporado Pérdida de negocio y buen nombre EXAMÍNESE