Subido por Rous Custodio

DESARROLLO DE PENSAMIENTO CREATIVO

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UNIVERSIDAD CATÓLICA SANTO
TORIBIO DE MOGROVEJO
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
MODELAMIENTO DE IDEAS Y DISEÑO CREATIVO:
Desarrollo del pensamiento creativo
Docente:
Prof. Farías Rodríguez Juan César
Estudiantes:
- Miñán Ávila Yuvitza Carolina.
- Barranzuela Alarcón John Henry.
- Vargas Juwau Jheison Giancarlos.
- Llumpo Samamé Jorge Armando.
Chiclayo, 2019
pág.
DEDICATORIA
A nuestros padres
Por ser el pilar fundamental en todo lo que somos, en toda nuestra
educación, tanto académica, como de la vida, por su incondicional apoyo
perfectamente mantenido a través del tiempo.
Todo este trabajo ha sido posible gracias a ellos.
pág.
AGRADECIMIENTO
A Dios
por darnos la oportunidad de poder continuar con nuestro desarrollo
académico y brindarnos salud para lograr nuestros objetivos, además de
su infinita bondad y amor.
A nuestro docente
Prof. Juan Cesar Farías Rodríguez, por introducirnos en el fascinante
mundo del conocimiento y del mundo empresarial.
pág.
INDICE
Tabla de contenido
INTRODUCCIÓN ............................................................................................................ 5
DESARROLLO DEL PENSAMIENTO CREATIVO ............................................. 6
A. DEFINICIÓN DE CREATIVIDAD....................................................................... 8
1. ¿Qué diferencia hay entre creatividad e innovación? .................. 9
B. FACTORES Y FASES DE LA CREATIVIDAD E INNOVACIÓN ........... 10
1. Factores de la creatividad e innovación: ........................................... 10
2. Fases de la creatividad e innovación: .................................................. 13
C. FASES DEL PROCESO CREATIVO .................................................................. 16
D.PENSAMIENTO LATERAL Y VERTICAL ....................................................... 17
1. Pensamiento Lateral.- ................................................................................... 17
2. Pensamiento vertical. - ................................................................................. 17
E. CARACTERÍSTICAS DEL PENSAMIENTO CREATIVO: ........................ 18
F. OBSTÁCULOS PARA EL DESARROLLO DE LA CREATIVIDAD ........ 23
CONLUSIONES ............................................................................................................. 26
RECOMENDACIÓNES ................................................................................................ 28
ANEXOS ............................................................................................................................ 29
Referencias Y Bibliografía: ............................................................................... 29
Lincografía: ................................................................................................................ 30
pág.
INTRODUCCIÓN
El presente trabajo se ha elaborado con el objetivo de dar a conocer que
es la creatividad, su proceso y la manera más efectiva de desarrollar
nuestras diversas capacidades creativas.
En la actualidad la creatividad ha tomado un espacio muy importante
tanto en la vida personal, académica y laboral; sin embargo, pocos saben
que es y que la compone, presentando así diversas interpretaciones y no
todas muy correctas.
Potencialmente todos los seres humanos estamos capacitados para crear.
Si cualquiera negara la fortaleza creativa del hombre, bastaría para
refutarlo referirnos en la simple observación de los niños jugando en un
parque, o ver a un profesor utilizando herramientas nuevas para así tener
una mayor atención en clase.
Por todo ello la creatividad juega un rol más que importante en la vida de
cada persona, abriéndole así campos desconocidos, e innovando en todo
momento.
pág. 5
DESARROLLO DEL PENSAMIENTO CREATIVO
Para poder entender mejor el significado del término pensamiento
creativo que ahora vamos a analizar es importante que, en primer lugar,
establezcamos su origen etimológico. En concreto las dos palabras que lo
conforman emanan del latín. Así, pensamiento proviene del verbo latín
pensare que es sinónimo de “pensar” o “reflexionar” mientras que
creativo
procede
del
verbo
creare
que
puede
traducirse
como
“engendrar” o “reproducir”.
La creatividad es la facultad de crear. Supone establecer o introducir por
primera vez algo; hacerlo nacer o producir algo de la nada. El
pensamiento, por su parte, es el producto de la actividad intelectual
(aquello traído a la existencia a través de la mente).
El concepto de pensamiento creativo es mencionado por el psicólogo
Howard Gardner en su libro “Mentes creativas” Gardner (1995) aborda,
como un científico social, la vida y obra de siete "maestros creativos
modernos". Cada uno de los elegidos representa a uno de los tipos de
inteligencia por él presentadas. Gardner afirma que las soluciones
creativas a los problemas se dan con mayor frecuencia si los individuos
se dedican a una actividad por puro placer que cuando lo hacen por
recompensas o por exigencias exteriores. El saber que uno será juzgado
como creativo, limita las posibilidades creativas.
Según Gardner, una persona no es creativa en general, sino que es
creativa en una cosa en particular, ya sea en escribir, enseñar o dirigir
una organización.
La creatividad no es una sola habilidad que una persona pueda emplear
en cualquier actividad. Según Gardner, la creatividad no es una especie
pág. 6
de fluido que pueda manar en cualquier dirección, sino que una persona
puede ser muy original e inventiva en un área, sin ser particularmente
creativa en otras. Esto lleva a Gardner a considerar al individuo creativo
como alguien que regularmente es capaz de resolver un problema, o una
idea que se pueda convertir en un producto valorado en un ámbito dado.
La definición de creatividad dada por Gardner es diferente de las que se
encuentran en la mayoría de libros de texto de psicología. En dichos libros
se describe la creatividad como una suerte de talento global, y esta visión
suele ir acompañada por la noción popular de las pruebas prácticas
destinadas a establecer, en pocos minutos, la medida de la creatividad de
una persona.
Comentario:
Cuando
hablamos
etimológicamente
de
está
pensamiento
compuesta
creativo
por
dos
entendemos
palabras
en
que
latín
pensamiento proviene del verbo latín pensare que es sinónimo de
“pensar” o “reflexionar” mientras que creativo procede del verbo creare
que puede traducirse como “engendrar” o “reproducir”. Entendemos que
la creatividad es la facultad de crear, establecer o introducir por primera
vez algo; hacerlo nacer o producir algo de la nada. Mientras el
pensamiento, es el producto de la actividad intelectual (aquello que ya
existe). Según Gardner, menciona que una persona no es creativa en
general, sino que es creativa en una cosa en particular, ya sea en escribir,
enseñar o dirigir una organización. Indica que la creatividad no es una
sola habilidad que una persona pueda emplear en cualquier actividad.
Según Gardner, la creatividad no es una especie de fluido que pueda
manar en cualquier dirección, sino que una persona puede ser muy
original e inventiva en un área, sin ser creativa en otras. Mientas que en
la mayoría de libros de texto de psicología. En dichos libros se describe la
creatividad como una suerte de talento global.
pág. 7
A. DEFINICIÓN DE CREATIVIDAD
Alex F. Osborn: “la habilidad de visualizar, prever y generar ideas”.
Calvin W.Taylor: La creatividad es aquel tipo de pensamiento que
resulta de la producción de ideas (o de otro tipo de productos) que
son a la vez novedosas y válidas”.
Charles Verbalin: El proceso de presentar un problema a la mente
con claridad (ya sea imaginándolo, visualizándolo, suponiéndolo,
meditando, contemplando, etc.) y luego originar o inventar una
idea, concepto, noción o esquema según líneas nuevas o no
convencionales”.
En su libro Manual de métodos creativos, el autor alemán Joachim Sikora
refiere que en un simposio sobre creatividad los científicos allí presentes
asociaron a ese término más de 400 significados diferentes.
La palabra creatividad no aparece en el Diccionario de la Real Academia
sino hasta las más recientes ediciones. Anteriormente a los creativos se
les llamaba genios, talentosos, ingeniosos, sabios, inventores, y se les
consideraba hombres inspirados por los dioses. Hoy se ha puesto de moda
el término creatividad.
Pero, ¿qué nos sugiere esta palabra?
Originalidad, novedad, transformación tecnológica y social, asociaciones
ingeniosas y curiosas, aventura, sentido del progreso, éxito y prestigio,
nuevos caminos para llegar a un fin, alternativas, solución de problemas,
fantasía, descubrimiento...
pág. 8
Para todo trabajo en grupo conviene ponerse de acuerdo en una única
definición de los términos claves, de otro modo se dificulta la
comunicación. Proponemos la siguiente definición de creatividad: la
capacidad de producir cosas nuevas y valiosas.
Comentario:
Para Alex F. Osborn la creatividad es visualizar, prever y generar ideas.
Para Calvin W.Taylor: La creatividad es pensamiento que resulta de la
producción de ideas.
Charles Verbalin: El proceso de presentar un problema a la mente con
claridad.
Es un manual de métodos creativos, que gracias al autor Joachim Sikora
con ayuda de otros científicos asociaron a ese término más de 400
significados diferentes.
La palabra creatividad antes no se consideraba en la real academia, en
nuevas ediciones recientemente fue considerado, anteriormente tenia
diferentes denominaciones tales como genios, talentosos, ingeniosos
inspirados en los dioses. Se propone la siguiente definición de creatividad:
la capacidad de producir cosas nuevas y valiosas.
1. ¿Qué diferencia hay entre creatividad e innovación?
Theodore Levitt se refería a la creatividad e innovación diciendo:
Creatividad es pensar cosas nuevas. Innovación es hacer cosas nuevas.
Las ideas son inútiles a menos que sean usadas. La prueba de su valor
está en su implementación.
pág. 9
El proceso creativo y la innovación tienen una estrecha relación con el
proceso de toma de decisiones.
En general, podríamos decir que la creatividad es más importante en las
primeras etapas, cuando el proceso divergente es más necesario.
Luego, cuando entramos en acción, la creatividad se convierte en
innovación, esto forma parte de la implementación.
Comentario:
Se dice que la creatividad llega hacer más importarte que la innovación
hasta un cierto punto, cuando el proceso divergente en más necesario.
B. FACTORES Y FASES DE LA CREATIVIDAD E INNOVACIÓN
1. Factores de la creatividad e innovación:
Entendemos que la creatividad al igual que las demás capacidades que
posee el ser humano es un proceso en constante re significación, el hecho
de ser una habilidad cognitiva no implica que esta se desarrolle sin un
adecuado
manejo
del
conocimiento,
de
las
experiencias,
etc.
A continuación, se muestran una factora que van a determinar el dominio
de esta habilidad y su posible apropiación.
Comentario:
Cuando hablamos de factores nos referimos a los elementos que
componen la creatividad e innovación; el ser humano al estar en un
constante aprendizaje, desarrolla cada vez más su creatividad.
pág. 10
1.1- Inteligencia: Lejos quedan los tiempos en los que se confundía
creatividad con inteligencia. Hoy sabemos que la primera va más allá de
la segunda, pero necesita de ésta. La inteligencia juega tres papeles clave
en la creatividad: la inteligencia sintética, como la capacidad de producir
y generar ideas originales. Pero esto no basta, es necesario hacer uso de
la inteligencia analítica para evaluar nuestras ideas y discriminar aquellas
que realmente tienen potencial de las que están abocadas al fracaso. Por
último, la inteligencia práctica, será la que nos permita “vender” nuestras
ideas, presentar nuestro trabajo con éxito ante un público.
Comentario:
La creatividad siempre va más allá que la inteligencia, pero necesita de
ella. Es por ello que la inteligencia juega tres papeles como: producir ideas
originales (Int. Sintética), evaluar nuestras ideas (Int. Analítica) y vender
nuestras ideas (Int. Practica).
1.2- Conocimiento: A fin de hacer un trabajo creativo, tendremos que
trascender el sistema dominante en un campo determinado. Para ello
tenemos que conocer cuál es ese sistema. Si no conocemos lo que hasta
el momento se ha hecho en el campo en el que queremos ser creativos,
corremos el riesgo de reinventar la rueda. De todos modos el factor del
conocimiento, contrariamente a lo que cabría esperar, no responde a la
máxima de “a más conocimiento, más creatividad”. A veces, conocerlo
todo sobre algún campo, nos puede conducir a un pensamiento estanco,
inamovible, incapaz de ir más allá de los límite que establece dicho
campo. Pasaríamos de ser dueños de nuestro conocimiento, a esclavos
del mismo.
pág. 11
Comentario:
El conocimiento nos permite saber en qué campo queremos intervenir y
que se ha hecho en él, por otro lado, el conocerlo todo en un campo no
nos da la seguridad de ser creativo en ello.
1.3- Estilos de pensamiento: “Los estilos de pensamiento consisten en
cómo se utiliza o explora la propia inteligencia”. No debemos confundirlos
con las habilidades, sino más bien con el uso que cada uno se compromete
a hacer de éstas. Una persona puede tener la capacidad de comprar a la
baja y vender al alza, pero no disfrutar a la hora de utilizar sus
capacidades de este modo. El estilo es necesario para “encender” aquellas
capacidades que, de otro modo, podrían permanecer latentes.
Comentario:
Los estilos de pensamientos no son las habilidades, sino es como se utiliza
la propia inteligencia, estos estilos son necesarios para encender mucho
más nuestras capacidades.
1.4- Personalidad: En un estudio en el que se preguntó a la gente qué
características definían a la persona creativa, muchos de los participantes
coincidían al describirla como “alguien que se arriesga”. Esto forma parte
de la personalidad, de la manera de sentir, pensar, ser y comportarse de
cada uno. No cualquiera compra un valor “perdedor” y deja escapar uno
“ganador”.
Comentario:
La personalidad juega un rol importante en la creatividad al hecho de salir
de su zona de confort y arriesgar por lo que está creando.
pág. 12
1.5- Motivación: Las personas creativas hacen casi siempre algo que les
gusta, por lo que sienten una motivación especial, entrando casi en un
estado de “flow” (como diría el psicólogo Mihaly Csikszentmihalyi) que les
lleva a olvidarse de todo lo que no sea la tarea en la que están inmersos.
La creatividad difícilmente surgirá de alguien que odia la empresa o la
labor que tiene entre manos.
Comentario:
Las personas creativas hacen casi siempre algo que les gusta, por lo que
sienten una motivación especial.
1.6- Contexto medioambiental: Los cinco factores anteriores se
refieren al individuo, pero el lector coincidirá conmigo en que existen
ciertos medios que fomentan y nutren la creatividad y otros, por contra,
la aplastan. Está comprobado que en sociedades dominadas por un
régimen dictatorial, se producen un menor número de trabajos creativos
y no precisamente porque haya menos personas creativas, sino porque el
contexto social reprime todo lo que no esté en consonancia con lo
establecido.
Comentario:
La creatividad también está ligada al medio ambiental puesto esta muchas
veces fomenta la creatividad e innovación de los individuos.
2. Fases de la creatividad e innovación:
2.1- Preparación. Consiste en percibir y analizar la situación, así como de todas las
circunstancias y dimensiones que influyen en ella. Es un momento con
alto grado de excitación, en el que la persona se ve impedida a investigar,
pág. 13
analizar, experimentar y probar diferentes posibilidades para resolver el
problema.
Sin embargo, este es sólo el primer estado del proceso creativo. Es
necesario que experimentemos esta fase de reconocimiento del problema
y recogida de información, y que las superemos pasando a la siguiente
etapa.
Comentario:
Es la captación de información para definir el problema y la utilización
de conocimientos adquiridos, realización de esquemas, etc.
2.2- Incubación. Se trata simplemente de la interiorización del problema. Es un proceso
interno e inconsciente que se produce en el hemisferio derecho de la
mente y supone el establecimiento de nuevas relaciones. Al tratarse de
un proceso interno, aparentemente no provoca ninguna respuesta
externa.
En ciertos casos, requiere la desconexión del problema, para así desechar
u olvidar estrategias erróneas e ineficaces.
Es una etapa de gran tensión emocional ante la duda de si se conseguirá
o no el objetivo propuesto. Esta tensión se acrecienta en la medida en la
que aumenta el tiempo dedicado a esta fase. Es por ello que muchos
proyectos son abandonados en esta fase.
Cometario:
Se entiende que es la fase en la que circulan todas las ideas, es una etapa
de gran tensión donde se incrementa a medida que aumenta el tiempo
dedicado a esta fase, es por ello que muchos proyectos abandonados.
pág. 14
2.3- Iluminación. La solución surge de improviso, es cuando todo cobra sentido, está
relacionado y claro.
Se trata de una fase de júbilo y entusiasmo, en la que el esfuerzo invertido
obtiene su recompensa. Sin embargo, éste no es el final, todavía quedaría
una última fase en este proceso.
Cometario:
Se encuentra la solución al problema. La persona “presiente” que esa es
la solución o es próxima y salta a la conciencia.
2.4- Verificación. En esta fase se analiza, verifica y valida la solución adoptada. Tiene como
consecuencia su abandono, o su adaptación para ser perfeccionada o su
puesta en práctica.
Es un momento emocionalmente muy difícil ya está repleto de
incertidumbres, de inseguridad ante las decisiones últimas.
Comentario:
Terminado el acto creativo se elabora la idea teniendo en cuenta la
objetividad y realismo de esta. Se elabora y se aplica.
pág. 15
C. FASES DEL PROCESO CREATIVO
Según A. Koestler:
Koestler (1959), distingue 3 fases que se corresponden con los estados
de la consciencia de la neurociencia. Tornándose de nuevo en un bucle
del fin al inicio en el proceso creativo.
1. Fase lógica: Se define el problema, la recopilación de datos relativos
al problema y una primera búsqueda de soluciones.
Cometario:
Fase en la que se recopila la información relacionada al problema y
posibles soluciones.
2. Fase intuitiva: Después de la fase lógica y no conforme con la
solución,
el
problema
se
va haciendo
autónomo
(problema
no
consciente), vuelve a ser elaborado y comienza una nueva incubación de
la solución y una maduración de las opciones. Se produce la iluminación,
es decir, la manifestación de la solución.
Comentario:
Se verifica la solución y al no estar conforme se vuelve recopilar y elaborar
la solución, produciendo así la manifestación de la solución.
3. Fase crítica: Esta es la fase donde analiza con profundidad su
descubrimiento, verifica que es una buena solución y le da los últimos
retoques.
Comentario:
Fase en la que se analiza y verifica la conforme solución.
pág. 16
D. PENSAMIENTO LATERAL Y VERTICAL
1. Pensamiento Lateral.El pensamiento lateral es un conjunto de procesos destinados al uso de
información de modo que genere ideas creativas mediante una
reestructuración perspicaz de los conceptos ya existentes en la mente,
puede cultivarse con el estudio y desarrollarse mediante ejercicios
prácticos, de manera que pueda aplicarse de forma sistemática a la
solución de problemas de la vida diaria y profesional. Es muy importante
saber que la práctica de las técnicas es mucho más importante que su
comprensión teórica.
El pensamiento lateral tiene como fin la creación de nuevas ideas y tiene
como función la liberación del efecto restrictivo de las ideas anticuadas.
Ello conduce a cambios de actitudes y enfoques, a la visión diferente de
conceptos inmutables hasta entonces. La liberación del efecto polarizador
de las viejas ideas y el estímulo de nuevas ideas es una doble función del
pensamiento lateral.
Comentario:
El pensamiento lateral, se define en las ideas a practicar que se lleva a
cabo en el estudio o en lo profesional.
2. Pensamiento vertical. Es un método de pensamiento muy lineal y selectivo. Cada paso es
preciso, necesario y debe ser correcto. La mayoría del tiempo, el
pensamiento vertical también debe seguir una trayectoria muy recta y
definida; No siempre hay una forma de apartar del proceso de
pensamiento ni debe saltarse pasos. Las soluciones verticales están
pág. 17
basadas en ideas o conocimientos ya existentes: soluciones que otros han
llevado a cabo y que han tenido éxito.
Comentario:
El pensamiento vertical, debe ser consecutivo sin saltar pasos basados en
hecho que estén constituidos.
Principales diferencias entre pensamiento vertical y pensamiento
lateral
E. CARACTERÍSTICAS DEL PENSAMIENTO CREATIVO:
1. Visión.El primer rasgo de un creativo exitoso es la visión, o su capacidad de
pensar en grande, es decir, de ver lo que los demás no ven, de crear
oportunidades donde los demás ven problemas.
Es muy importante que una persona creativa piense en grande porque
existen un sinnúmero de personas y variables que posiblemente se van a
encargar de atacar directamente y sin piedad todas sus ideas.
pág. 18
Esta característica puede verse reflejada incluso en el Moonshot Thinking,
forma de pensamiento que deben tener los miembros del equipo de
Google[X], el área de proyectos innovadores y secretos de Google. Es
increíble lo que logra una persona o un equipo de creativos que creen que
pueden llegar a la luna, al infinito y más allá.
Comentario:
El primer rasgo de un creativo exitoso es la visión, o su capacidad de
pensar en grande, es decir, de ver lo que los demás no ven, de crear
oportunidades donde los demás ven problemas.
2. Responsabilidad. En un mundo y en una cultura donde el castigo, el control y la represión
son las herramientas que aseguran que se hagan las cosas, es muy fácil
que todos nosotros caigamos en una zona de confort en la cual nos
sometemos a las disposiciones, ordenes o ‘favores’ que nos dan nuestros
jefes, asegurando que nuestra responsabilidad llega solo hasta ‘lo que me
piden que haga’ y ‘lo que me están controlando y midiendo’.
Un creativo requiere un nivel muy alto de responsabilidad, tanto con su
formación personal y profesional, como con la seriedad y respeto con el
que trate a sus ideas, dedicándoles el tiempo que requieran para
fortalecerlas o desechándolas cuando no estén alineadas con el objetivo
de su responsabilidad.
La creatividad necesita, además, de cierto grado de autonomía, que como
cualquier otra libertad, debe ser manejada con gran responsabilidad para
no alimentar a los monstruos del paradigma del jefe que dice «si yo no lo
veo trabajar, ¿cómo se si está trabajando?».
pág. 19
Comentario:
Un creativo requiere un nivel muy alto de responsabilidad, tanto con su
formación personal y profesional, como con la seriedad y respeto con el
que trate a sus ideas, dedicándoles el tiempo que requieran para
fortalecerlas o desechándolas cuando no estén alineadas con el objetivo
de su responsabilidad.
3. Saber escuchar. Como en cualquier interacción entre dos o más personas, la comunicación
toma un rol fundamental, de ahí que la capacidad de escuchar sea un
elemento clave a la hora de no censurar o limitar la creatividad grupal.
Es importante entender y absorber el valor de cada idea y al mismo
tiempo reconocer y escuchar atentamente a aquel que generó dicha idea.
Esto permite entender su proceso creativo y valorar sus aportes dentro
de un ejercicio de creatividad.
Comentario:
El saber escuchar y la comunicación es un elemento clave a la hora de no
censurar o limitar la creatividad, así como entender y absorber el valor de
cada idea.
4. Buscar ayuda. El verdadero creativo entiende que la creatividad es un resultado tanto
individual como grupal y que las nuevas perspectivas alimentan y hacen
mucho más robustas las ideas o conceptos que se generen y se discutan
en un ejercicio de co-creación. Por eso, es importante poder reconocer
pág. 20
que no se puede ser el experto en todos los temas y apoyarse en otras
personas para lograr un objetivo común.
Comentario:
Es importante poder reconocer que no se puede ser el experto en todos
los temas y apoyarse en otras personas para lograr un objetivo común.
5. Trabajo duro. Las personas creativas tienen muy claro que las ideas, los conceptos y los
proyectos requieren de mucho trabajo, es decir, la capacidad de
comprometerse, liderar y ver sus ideas y proyectos como si fueran sus
hijos, y, en consecuencia, trabajar sin descanso, como lo haría cualquier
madre o cualquier padre, para sacarlos adelante, para asegurar que
puedan acceder a las mejores oportunidades durante su crecimiento y
desarrollo. Sobre todo, es importante trabajar duro para articular y
defender aquellas ideas tan diferentes que pueden llegar a ser rechazadas
por ser consideradas incoherentes o inviables.
Comentario:
Las personas creativas tienen muy claro que las ideas, por ello se
comprometen con sus proyectos como si fueran sus hijos y en
consecuencia trabajan sin descanso.
6. Humildad. Todos aquellos que han sido llamados creativos exitosos comparten un
rasgo adicional y ese rasgo es la humildad. Aquel que piensa que ya sabe
todo lo que tiene que saber y conoce todo lo que debe conocer es aquel
pág. 21
que deja de ser creativo, pues sin curiosidad y sin un deseo de aprendizaje
constante, dejamos de observar y de sorprendernos con lo que el universo
tiene para ofrecernos.
Albert Einstein incluso, uno de creativos más reconocidos y exitosos de la
historia, afirmaba que «lo más importante es nunca dejar de preguntar,
la curiosidad tiene su propia razón para existir». Es precisamente aquel
que pierde su humildad y que piensa que ‘se las sabe todas’ quien deja
de buscar preguntas al pensar erróneamente que posee todas las
respuestas.
Comentario:
Todos aquellos que han sido llamados creativos exitosos comparten un
rasgo adicional y ese rasgo es la humildad. Aquel que piensa que ya sabe
todo lo que tiene que saber y conoce todo lo que debe conocer es aquel
que deja de ser creativo.
7. Gratitud. El agradecimiento es esa capacidad de reconocer el valor que le aportan
los demás y de agradecer a otra persona por generar una idea o por
realizar una crítica constructiva. Esta característica diferencia a los
creativos de las otras personas: un creativo exitoso sabe que muchas
veces lo que lo lleva al éxito es una mezcla de su capacidad de pensar en
grande, de ser responsable consigo mismo y con los demás, de sus
habilidades de comunicación y de escucha, de su sensatez para pedir
apoyo a los demás, de su disposición a trabajar igual o más duro que
cualquiera, y su habilidad para entender que el final de un ciclo es solo el
comienzo del siguiente y que siempre deberá ser agradecido, porque si
pág. 22
fue exitoso disfrutará de los beneficios y si fracasó aprovechará esos
conocimientos y experiencias para iniciar de nuevo con más experiencia.
Comentario:
El agradecimiento es esa capacidad de reconocer el valor que le aportan
los demás y de agradecer a otra persona por generar una idea o por
realizar una crítica constructiva.
F. OBSTÁCULOS PARA EL DESARROLLO DE LA CREATIVIDAD
La creatividad existe en cada uno de los seres humanos, sin excepción
alguna. Todas las personas son creativas en algún grado y hoy en día se
puede
decir
que
esta cualidad no
la poseen únicamente
seres
excepcionales. Sin embargo, a veces resulta muy complicado que esta
fluya, ya que frecuentemente nos topamos con diversos obstáculos o
barreras que nos impiden echar a volar sin límite alguno nuestro sentido
creativo. Existen momentos donde dichos obstrucciones frenan total o
parcialmente nuestro proceso.
Estos obstáculos pueden actuar desde el intelecto o desde los
sentimientos, en los grupos, en el ambiente que nos rodea o en las cosas
que nos influyen. Lo más importante es saber reconocerlos para poder
buscar soluciones cuando estos se presenten, que por lo regular ocurre
en los momentos menos indicados.
A continuación te presentamos algunos tipos de bloqueos que ocurren
ocasionalmente:
1.- Temor al fracaso, que lleva a retroceder y rechazar los riesgos.
pág. 23
2.- Resistencia a jugar, que termina con el humor y alimenta el apego a
lo conocido.
3.- Tendencia a la rutina, que termina asfixiando la posibilidad de
descubrir oportunidades.
4.- Miedo a los desconocido, que cierra el camino a nuevas experiencias.
5.- Exceso de certeza, que perpetúa una sola línea de pensamiento y de
acción a lo desconocido, que cierra el camino a nuevas experiencias.
6.- Excesiva rigidez, que no permite valorar y utilizar tanto la lógica como
la imaginación y la fantasía.
7.- Desaprovechamiento de los sentidos, que empobrece la experiencia.
8.- Emocionalidad temerosa, que paraliza frente al poder de los afectos.
9.- Falta de sentido crítico, que predispone a la obediencia y al
conformismo.
10.- Rechazo a la diferencia, que oscurece la visión de nuevas ideas.
11.- Falta de proyectos compartidos, que impide formas activas de
colaboración.
12.- Ausencia de autoconocimiento, que entorpece el desarrollo del
potencial.
13.- Soberbia, que anula la posibilidad de poner en duda ideas
preconcebidas y meterse cada cual consigo mismo para cuestionar el
límite del pensamiento y por ende lograr su trascendencia.
14.- Sobre exigencia hacia uno mismo o hacia otros, que impide aceptar
las etapas caóticas y sin control, características de la gestación creativa.
15.- Obsesión perfeccionista, que dificulta el proceso de elaboración
creativa y rechaza las “ideas en proceso” aplicándoles estándares propios
de las “ideas terminadas”.
Comentario:
Se manifiesta que todas las personas son creativas en algún grado. Sin
embargo, a veces resulta muy complicado que esta fluya, ya que
pág. 24
frecuentemente nos topamos con diversos obstáculos o barreras que nos
impiden aflorar nuestro sentido creativo. Existen momentos donde dichas
obstrucciones frenan total o parcialmente nuestro proceso.
Estos obstáculos pueden actuar desde el intelecto o
desde los
sentimientos, en los grupos, en el ambiente que nos rodea o en las cosas
que nos influyen. Lo más importante es saber reconocerlos para poder
buscar soluciones cuando estos se presenten.
pág. 25
CONLUSIONES
-
Entendemos que la creatividad es la facultad de crear, establecer o
introducir por primera vez algo; hacerlo nacer o producir algo de la
nada.
-
La creatividad e
innovación
se
diferencian de
forma que:
Creatividad es pensar cosas nuevas. Innovación es hacer cosas
nuevas.
-
La
inteligencia,
el
conocimiento,
estilos
de
aprendizaje,
personalidad, motivación, contexto medioambiental son elementos
que componen la creatividad, el ser humano al estar en un
constante aprendizaje, potencia así su creatividad a niveles cada
vez mayores.
-
Cada persona ha desarrollado dos tipos de pensamientos, el
pensamiento lateral (la parte creativa de las personas) y el
pensamiento vertical (la parte lógica, sistemático y analítico).
-
Características como la visión, la responsabilidad, el saber
escuchar, buscar ayuda, trabajo duro, humildad y gratitud son las
que ayudan a una persona a sacar adelante los grandes proyectos
e innovaciones que comienza con una simple idea, las adoptan
como a un hijo y se vuelven grandes soluciones para vida cotidiana.
-
La creatividad junto con el proceso creativo se manifiesta en las
personas en un alto grado. Sin embargo, a veces resulta muy
complicado que esta fluya, ya que frecuentemente nos topamos con
pág. 26
diversos obstáculos o barreras que nos impiden aflorar nuestro
sentido creativo.
-
Es importante reconocer los obstáculos que nos impiden desarrollar
el pensamiento creativo, o echar a volar nuestra imaginación. Lo
más importante es saber reconocerlos para poder buscar soluciones
cuando estos se presenten, que por lo regular ocurre en los
momentos menos indicados.
pág. 27
RECOMENDACIÓNES
Como equipo recomendamos según lo investigado:
-
No olvidar que todos tenemos la capacidad de crear e innovar para
encontrar soluciones a diferentes obstáculos que nos impidan
aflorar nuestra creatividad.
-
Teniendo en cuenta que hay dos tipos del desarrollo del
pensamiento creativo, en la cual unos son más hábiles en el
aprendizaje lateral y otros en el vertical debemos de recomendar,
utilizar ambos pensamientos creativos para poder dar soluciones a
diversos tipos de problemas según corresponda, puesto que
desarrollando estas dos habilidades nos permitirían poder darle
mejor solución a los problemas, obstáculos o acontecimientos en
nuestra vida cotidiana.
-
Una Forma de desarrollar el pensamiento creativo es proponernos
retos que ayude a dar a soluciones a dichos obstáculos de una
manera distinta a lo usual, imaginar, pensar en otras soluciones.
-
No dejar de capacitarse pues esto nos ayuda abrir nuevos campos
en la acción de innovar y crear.
-
Sal de tu zona de confort y enfréntate a nuevos retos, así podrás
desarrollar tu creatividad.
pág. 28
ANEXOS
Referencias Y Bibliografía:
- Carabús, OLGA (2004). CREATIVIDAD, ACTITUDES Y EDUCACIÓN.
Biblos, Buenos Aires.
- Gardner, Howard (1995). Mentes creativas. Una anatomía de la
creatividad vista a través de las vidas de S. Freud, A.Einstein, P.
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