Nombre del Evaluador

EVALUACIÓN RECONOCIMIENTO
LABORAL INGENIERO DE SISTEMAS
Código
Versión
Fecha
FDE 099
01
2014-10-20
Nombres y apellidos del estudiante: __________________________________________________
Documento: ____________________Programa: ________________________________________
Empresa: _____________________________ Fecha y hora visita: _________________________
Nombre Jefe Inmediato: ___________________________________________________________
Cargo: __________________________________________________________________________
Nombre del Evaluador: ____________________________________________________________
El Comité de Trabajos de Grado solicita a usted evaluar en forma objetiva las funciones, actividades
realizadas por el estudiante, para: determinar la pertinencia de la verificación de funciones con
respecto a su nivel de estudios (Tecnología / Ingeniería) frente al objeto de formación.
COMPETENCIAS DECLARADAS POR EL ESTUDIANTE EN LA
JUSTIFICACIÓN REMITIDA AL COMITÉ DE TRABAJOS DE GRADO
¿Cumple la
competencia?
Sí
No
Competencias propias del ingeniero de Sistemas de Información
1.
Realizar análisis y diseños de sistemas de información bajo el paradigma
de desarrollo y programación vigente.
2. Administrar bases de datos relacionales.
3. Evaluar, diseñar, desarrollar y coordinar proyectos de tecnologías de la
información e intervenir en el mejoramiento continuo de la calidad del producto.
4.
Diseñar y ejecutar casos de prueba para el software que está en
construcción.
5.
Modelar y simular los sistemas dinámicos, utilizando las metodologías y
herramientas matemáticas, para optimizar el control automático y de servicios
de las organizaciones empresariales e industriales.
6. Proponer y seleccionar alternativas de plataformas de hardware y diseñar
e integrar servicios en infraestructuras teleinformáticas.
Competencias
Información
complementarias
del
ingeniero
7.
de
Sistemas
de
Desarrollar software con tecnologías orientadas a objetos y a la web, con
arquitectura cliente servidor.
8. Integrar soluciones en ambientes ofimáticos.
9. Diseñar bases de datos relacionales.
EVALUACIÓN RECONOCIMIENTO
LABORAL INGENIERO DE SISTEMAS
Código
Versión
Fecha
FDE 099
01
2014-10-20
10.
Realizar análisis de información procedente de bases de datos
transaccionales para la toma de decisiones.
11. Administrar sistemas de información organizacionales.
12. Administrar redes de comunicación de datos.
Nota:



Cumplir las cuatro primeras competencias en su totalidad es condición
suficiente para reconocimiento laboral.
Cumplir la quinta competencia en su totalidad es condición suficiente
para reconocimiento laboral.
Cumplir la sexta competencia en su totalidad es condición suficiente
para reconocimiento laboral.
Concepto cualitativo del evaluador (enuncie brevemente su concepto en forma cualitativa):
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Concepto general del evaluador: El estudiante se encuentra laborando en el
ejercicio de las competencias propias del perfil profesional?
□ Si
□ No
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Firma Docente
C.C.
El Comité de Trabajos de Grado y prácticas profesionales le agradece a usted su valiosa labor en esta
evaluación.