Descripción de Herramientas y TI utilizadas. En este punto deberá

Reglamento de Práctica
1. Identificación
Características de la Práctica
La práctica profesional corresponde a un proceso formativo mediante el cual los
alumnos enfrentan los problemas reales que conlleva el ejercicio de su
profesión y participan en la dinámica de las empresas, mediante actividades de
aplicación profesional o de investigación en alguna de las líneas de la
especialidad.
La práctica es una actividad curricular supervisada, que se realiza en entidades
gubernamentales ó no gubernamentales y en empresas públicas o privadas, con
una duración de 300 horas efectivas y un período de ejecución no inferior a dos
meses ni superior a cuatro meses.
En esta práctica el alumnos deberá desarrollar trabajos propios de su área de
formación a un nivel lo suficientemente complejo para que pueda demostrar su
capacidad y desenvolvimiento como profesional.
La realización de la Práctica tiene los siguientes objetivos:





Permitir que el alumno adquiera experiencia profesional.
Aplicar, en una situación real, los conocimientos y competencias adquiridos
por parte del alumno durante su carrera
Dar a conocer a nuestros alumnos en el medio laboral.
Evaluar la capacidad y desempeño profesional del alumno
Vincular a la universidad con el sector productivo y empresarial
2. Supervisión de Práctica
La práctica siempre deberá ser supervisada por un profesor de la universidad
(profesor supervisor) y una persona dentro de la organización (supervisor
interno). Esta última encargada de hacer la evaluación interna.
La supervisión del profesor de la universidad tendrá por objetivo controlar que el
alumno realice la actividad de Práctica donde se establece, del mismo modo
servirá de guía y apoyo tanto al alumno como al supervisor interno de la
Práctica.
El supervisor interno tendrá como función controlar que el alumno realice las
actividades encomendadas, apoyar el desarrollo de la Práctica y evaluarla.
3. Evaluación de la Práctica
La evaluación final de la práctica profesional será obtenida con un 30% Ev.
Empresa, 70% Ev. Informes parciales.
La actividad de Práctica será evaluada por el profesor supervisor y por el
supervisor interno.
El profesor supervisor evaluará la práctica a través tres informes. Los cuales
serán revisados en cuanto a forma y fondo. Si el alumno no cumple con la forma
(por ejemplo, si el informe presenta faltas de ortografía, redacción, formatos
inadecuados, etc.) éste le será devuelto para corrección y posterior reevaluación.
El fondo del informe deberá estar orientado a describir adecuadamente (dado el
formato) las actividades realizadas y el contexto en que ellas fueron logradas.
El primer informe de práctica presenta las siguientes secciones:
Antecedentes de la Institución: Aquí aparecen los datos relevantes de la
institución y del alumno. Esta descripción no puede exceder más de 1 página.
Nombre Empresa, Giro Comercial, Dirección, Teléfono/Fax
Correo Electrónico, Jefe Directo,Cargo Jefe Directo, Fono/Anexo, Nombre
Alumno en Práctica, Correo Electrónico Alumno, Rut Alumno, Número
Registro.
Descripción General de la institución: Aquí deberá explicar claramente
que hace la empresa, su historia, misión, objetivos, etc. Esta descripción no
puede exceder más de 2 páginas.
Organigrama de la institución: Aquí deberá gráficar (esquema) el
organigrama de la institución. Un organigrama es una representación gráfica
de las distintas áreas de la institución de manera jerárquica. Esta
descripción no puede exceder más de 2 páginas.
Áreas donde se desempeñó: Aquí deberá explicar claramente las áreas
dentro de la institución donde se desempeñó como alumno en práctica y las
distintas funciones y actividades que realizó. Esta descripción no puede
exceder más de 2 páginas.
Ejemplos:
Área Contabilidad: Explique claramente las Funciones/Actividades que realizó.
Área Informática: Explique claramente las Funciones/Actividades que realizó.
Área XXX: Explique claramente las Funciones/Actividades que realizó.
Desarrollo y explicación de la práctica: En este punto desarrolle la
experiencia que ha tenido en el transcurso de la práctica. De a conocer sus
inquietudes, problemas, desafíos, éxitos y fracasos. En fin, todo lo que usted
considera importante de su práctica este primer mes. Esta descripción no
puede exceder más de 5 páginas.
Descripción de Herramientas y TI utilizadas. En este punto deberá dar a
conocer las distintas herramientas (software/hardware) con las cuales
trabajo durante su práctica. Puntos tales como, nombre de la herramienta,
versiones, sistemas operativos, tipos de redes, modelos, etc., son
necesarios para conocer cuál fue su nivel de dominio sobre estas
tecnologías. Esta descripción no puede exceder más de 3 páginas. Puede
utilizar tablas.
El segundo informe de práctica presenta las siguientes secciones:
Desarrollo y explicación de la práctica: En este punto desarrolle la experiencia
que ha tenido en el transcurso de la práctica. De a conocer sus inquietudes,
problemas, desafíos, éxitos y fracasos. En fin, todo lo que usted considera
importante de su práctica el segundo mes. Esta descripción no puede exceder
más de 5 páginas.
Descripción de Herramientas y TI utilizadas. En este punto deberá dar a
conocer las distintas herramientas (software/hardware) con las cuales trabajo
durante su práctica. Puntos tales como, nombre de la herramienta, versiones,
sistemas operativos, tipos de redes, modelos, etc., son necesarios para conocer
cuál fue su nivel de dominio sobre estas tecnologías. Esta descripción no puede
exceder más de 3 páginas. Puede utilizar tablas.
El tercer informe de práctica presenta las siguientes secciones:
Desarrollo y explicación de la práctica: En este punto desarrolle la
experiencia que ha tenido en el transcurso de la práctica. De a conocer sus
inquietudes, problemas, desafíos, éxitos y fracasos. En fin, todo lo que usted
considera importante de su práctica el tercer mes. Esta descripción no
puede exceder más de 5 páginas.
Descripción de Herramientas y TI utilizadas. En este punto deberá dar a
conocer las distintas herramientas (software/hardware) con las cuales
trabajo durante su práctica. Puntos tales como, nombre de la herramienta,
versiones, sistemas operativos, tipos de redes, modelos, etc., son
necesarios para conocer cual fue su nivel de dominio sobre estas
tecnologías. Esta descripción no puede exceder más de 3 páginas. Puede
utilizar tablas.



Conclusión: En este punto es importante que de a conocer cual fue el
resultado de su práctica. Lo que logró hacer, sus experiencias. Debe incluir:
Sobre lo aprendido (300 palabras).
Aporte realizado a la Organización (300 palabras)
Análisis de competencias requeridas vs. Las disponibles. (300 palabras)
4. Reprobación de la Práctica
La práctica será reprobada con nota 3.8 en los siguientes casos:
1. Que el alumno no cumpla con las condiciones estipuladas en el presente
reglamento, ya sea desde la perspectiva de la entrega del informe o el
cumplimiento en cuanto a tiempos de desarrollo de la práctica.
2. Que la evaluación de él o los supervisores sea negativa.
5. Exigencias
Si el alumno ha inscrito su práctica y NO hace llegar sus informes dentro del
plazo de las 480 horas (3 meses aproximadamente) se procederá a calificar su
practica con Nota 1.0 y deberá inscribir la práctica otra vez.
El alumno debe cumplir con la entrega de los 3 informes. Es su responsabilidad
plantear los problemas que pudiese tener dentro de los plazos adecuados y no
esperar a finales de la práctica para hacer expreso sus problemas. Por lo tanto, no
se aceptará ninguna disculpa en estos casos si el alumno no ha presentado una
clara evidencia de su avance en la práctica.
Todos los informes deben ser impresos y cumpliendo la plantilla antes explicada.
Sólo el informe final debe venir acompañado por la evaluación de la institución (en
la página que corresponde) y anillado con mica a su elección. Los demás
informes, pueden ser corcheteados e impresos en hojas tamaño carta oficio. No
se aceptarán informes con CLIPS.
Pauta para la evaluación de la Práctica Profesional
NOMBRE ALUMNO PRACTICANTE:
INSTRUCCIONES: En una escala de 1 a 7, de acuerdo a los conceptos siguientes, anote la
calificación de cada uno de los aspectos a evaluar en el recuadro
correspondiente:
1 Muy malo
2 Malo
3 Menos que regular
4 Regular
5 Bueno
6 Muy bueno
7 Excelente
1. Aplicación y empeño...............................................................................................
(Cumplimiento, esfuerzo y dedicación)
1.
Adaptabilidad a lo encomendado....... .............. .............. .............. .............................
(Capacidad para adaptarse a nuevas tareas y circunstancias)
3.
Iniciativa.........................................................................................................................
(Realiza trabajos y propone soluciones alternativas)
4.
Adaptabilidad social .....................................................................................................
(Grado de integración a equipos de trabajo en función de objetivos comunes)
5
Conocimientos relativo al trabajo realizado.............................................................
(Evidencia una adecuada preparación en aspectos técnicos propios de su área)
6.
Capacidad para fundamentar opiniones técnicas........................................................
7.
Responsabilidad...............................................................................................................
(Cumplimiento de tareas y metas)
8.
Asistencia y Puntualidad ...........................................................................................
(Cumplimiento de horarios y compromisos)
9.
Presentación
personal............................................................................................................................
(Adecuada al entorno en que le correspondió actuar)
10. Desempeño profesional en general...............................................................................
COMENTARIOS SOBRE EL PRACTICANTE:
Este informe es confidencial por lo que se ruega remitirlo por correo a [email protected], o entregarlo
directamente, en sobre cerrado, al Director de Carrera de la Escuela de Ingeniería Civil
Informática.
Fecha:
-----------------------------------------Nombre y firma del evaluador