17-SRH-P05-A02/Rev.00

MATRIZ EPS
17-SRH-P05-A02/Rev.00
Ente Público: Oficialía Mayor
Unidad Administrativa: Subsecretaría de Recursos Humanos
Nombre del Procedimiento: Incapacidades
ENTRADAS
Insumos
PROCESO
Actividades
INFORMACIÓN
 Certificados
incapacidades.
de
 Solicitudes de trámite de
valoración médica.
 Solicitudes de reanudación de
sueldos.
 Calendario de pago de
subsidio de sueldo por
licencias médicas.
 Avisos de
trabajo.
accidentes
Hoja 1 de 2
Fecha de Elaboración: 09/07/2014
Código del procedimiento: 17-SRH-P05
de
 Dictámenes médicos.
 Solicitudes de información o
documentación faltante para
la
calificación
de
la
profesionalidad
de
los
accidentes de trabajo o
riesgos profesionales de parte
de ISSSTESON.
 Documentos del Sistema de
Gestión de la Calidad.
 Verificar que los certificados
incapacidades expedidos a
trabajadores cumplan con
requisitos establecidos para
aceptación
SALIDAS
Productos
de
los
los
su
 Autorización de licencias Medicas
 Trámite de solicitud de pago de subsidio de
sueldo por incapacidades.
 Capturar en el sistema de
incapacidades
los
certificados
médicos recibidos con el fin de
llevar un control por empleado de
los días y diagnósticos por los que
se extendió la incapacidad
 Capturar en el sistema de
incapacidades los avisos de
accidentes de trabajo ocurridos a los
trabajadores para su control
 Registro de licencias médicas otorgadas
para su control
 Trámite de valoraciones médicas.
 Pago de canastilla por maternidad.
 Solicitar mediante oficio a las
dependencias la información ó
documentación faltante para la
calificación de los accidentes de
trabajo o riesgos profesionales y
una vez recibida
turnarlas al
ISSSTESON.
 Generar archivo para el pago de
canastillas por maternidad.
 Revisar y analizar en el sistema de
incapacidades el acumulado por el
mismo diagnóstico que tiene cada
empleado
que
cuenta
con
certificados médicos y determinar si
procede la aplicación de los
artículos 99 o 100 de la Ley 40 del
Servicio Civil para el Estado de
Sonora.
 Si
procede la aplicación, se
elaboran oficios de autorización
de Licencia médica, notificación de
descuento ó suspensión nominal y
de solicitud de pago de subsidio de
sueldo dentro de las fechas
establecidas en el calendario 05DRH-P13-F04, se gestiona su
autorización y se turna al
ISSSTESON, al interesado y a las
dependencias de adscripción.
MATRIZ EPS
17-SRH-P05-A02/Rev.00
Ente Público: Oficialía Mayor
Unidad Administrativa: Subsecretaría de Recursos Humanos
Nombre del Procedimiento: Incapacidades
PROCESO
Actividades
 Se crea expediente personal por aplicación
para llevar un seguimiento de las licencias
médicas otorgadas.

Se aplican en el Sistema de Nómina los
descuentos, suspensiones ó reanudaciones de
sueldo y al cierre de la quincena se genera
reporte de los movimientos nominales
efectuados.

Se captura en el Sistema de Historia Laboral
las licencias médicas sin Goce de Sueldo
autorizadas, por aplicación del Art. 100
(Enfermedad General)
 Se elaboran oficios de solicitudes de
valoraciones médicas a petición de las
dependencias y
como resultado del
seguimiento a los casos de los trabajadores a
quienes se le ha autorizado una licencia
médica prolongada, se recaba firma y se envía
al ISSSTESON para su valoración, y al
interesado
y
dependencias
para
su
conocimiento.
 Se turnan mediante oficio al interesado y a las
dependencias dictámenes médicos emitidos
por el ISSSTESON, para su conocimiento,
acatamiento de las recomendaciones médicas
ó realización de trámites derivados del
diagnóstico.
 Se turna al archivo General copia de los
dictámenes médicos emitidos por el
ISSSTESON para su integración al expediente
personal.
 Mantener vigentes y en el lugar de uso los
documentos del sistema.
 Levantamiento de registros para el Sistema de
Gestión de la Calidad.
 Medición de la eficacia del proceso
Hoja 2 de 2
Fecha de Elaboración: 09/07/2014
Código del procedimiento: 17-SRH-P05
SALIDAS
Productos