MERCADOTECNIA 1. CARLOS CARDEÑA SEGOVIA Preguntas: 1- Definir las características psicofisiologicas? Tengo problemas respiratorios, soy delgado y alto, le temo a las alturas y me gusta jugar basquetbol. 2- Cual es el fracaso de nuestros equipos? La falta de reunión de equipo por días de descanso y tiempo, también porque todos vivimos en pueblos lejanos. 3- Cual es la motivación y desmotivación de los equipos? La motivación la facilidad de conocernos unos a otros para poder convivir mutuamente entre nosotros. La desmotivación es la falta de comunicación entre nosotros y el poco tiempo para presentar el trabajo. 4- Propuesta historial de equipos. Pues me gustaría trabajar con otros equipos porque serian nuevos pensamientos y aptitudes de cada uno y así poder conocernos mejor unos a otros. MERCADOTECNIA 1 ARMANDO ISAIAS CELIS RUIZ. 1.- Características psicofisiológicas de nosotros mismos. Entre las características psicofisiológicas que yo tengo están: La perspectiva: ya que yo trato siempre de utilizar todos mis sentidos para percibir información acerca de lo que me rodea y a raíz de eso tratar de llegar a una conclusión. Motivación: trato siempre de hacer las cosas motivado o buscarle alguna motivación. Personalidad: mi personalidad es dinámica porque siempre intento adaptarme al medio que me rodea y casi siempre estoy en constante actividad; a la vez es organizada por que siempre trato de tener un orden determinado. Actitud: mi actitud para con el salón o con el equipo es de iniciativa ya que propongo ideas y a la vez acepto las críticas constructivas. Las características físicas son: Tengo 20 años de edad, sexo masculino, con una altura aproximada de 1.64cm, conflexion delgada, color de piel morena soy bueno para los caballos. 2.- Que es lo que te motiva o desmotiva de tus equipos anteriores. Motiva Es que con ese equipo pude terminar el semestre con buena calificación. Que en los equipos que tuve todos asistían a sus clases regularmente. Que todos tenían la misma meta. Que todos eran tratados con respeto. Desmotiva Que no hacían lo que les tocaba hacer. Que el trabajo no era parejo. Nadie tenía iniciativa. Todos dependían de una persona. Cuando se asignaban tareas lo primero que decían es que “porque no lo hace otra persona”. 3.- Propuesta de formación de equipos. Mi propuesta es: Marco Itzá Tzec. Pablo Mendoza Benítez. Carlos Cardeña Segovia. Armando Celis Ruiz. La justificación de por qué este equipo, es porque el semestre pasado tuvimos la oportunidad de trabajar en conjunto y la experiencia fue muy grata, ya que hubo una buena comunicación y participación por parte de todos. Note que todos tenían interés en la materia de la cual fuimos equipo, todos fueron cumplidos y responsables; es por eso que según mi punto de vista, este es el equipo con el que mejor me acomode a trabajar hasta ahora y es por eso que yo armando propongo a este equipo de trabajo. MERCADOTECNIA 1 MARCO ANTONIO ITZA TZEC 1.- Características psicofisiologicas? Pensativo Introvertido Extrovertido a veces Relagista Serio Buena coordinación motriz inteligente buena estabilidad emocional 2.- Que es lo que te motivo y desmotivo en equipos anteriores de trabajo? Me motivo que mi equipo era trabajador y muy cumplido y lo único que me desmotivo es que era muy desorganizado 3.- Propuesta historial de equipos en el futuro? Me gustaría tener un buen equipo que sea responsable cumplido y organizado Para no tener problemas con las materias MERCADOTECNIA 1 PABLO GAEL MENDOZA BENITEZ Preguntas 1.-Características psicofisiológicas: Relagista Pensativo Inteligente Deportista Alegre Con una buena adaptación Amigable 2.-¿Qué es lo que te motivó y desmotivó en equipos anteriores de trabajo? Lo que me motivo del equipo anterior es que todos los integrantes trabajaban bien sabían lo que hacían seguros de sí mismos es lo que me parece perfecto y con ese equipo todos logramos unas buenas calificaciones por eso es lo que me motiva del equipo anterior Lo que me desmotiva que al gunos integrantes llegaban tarde a las citas de trabajo y no podíamos terminar a tiempo la tarea o los ejercicios que nos marcaban, algunos no traían completa la tarea pero aun asi trabajamos en conjunto y logramos la meta que visualizamos. 3.- Propuesta historial de equipos en el futuro: El equipo en donde estoy me parece perfecto porque ya nos conocemos ya sabemos cómo trabajamos y con este me quedo, con los siguientes integrantes: Carlos cardeña Armando Celis Marco Itzá Con otro equipo me adaptaría bien pero este es el equipo con el que me quedo.