programa clara san damián

UN AYUNTAMIENTO EFICAZ Y TRANSPARENTE AL SERVICIO DE
LOS ZAMORANOS.
Nuestra candidatura es:
PERSONAL
 1. CLARA ISABEL SAN DAMIAN HERNANDEZ
2. AURELIO NICOLAS TOMAS FERNANDEZ
3. JOSE LUIS GONZALEZ PRADA
4. MARIA BELEN SANCHEZ DE ANTA
7. MARIA JOSE HERRERO PALACIOS
8. LUIS JAVIER RATON RODRIGUEZ
9. ARMANDO GONZALEZ FUENTES
10. SONIA CALVO CASADO
11. ISAAC SANTIAGO MACIAS FONTANILLO
12. ARTURO CARRERA MACIAS
13. JOSE ANTONIO QUINTANA MARTIN
14. PAULA MANUELA RANILLA GONZALEZ
15. MARIA ROSARIO PACHO CALLEJA
• Máxima cobertura de servicios de escuelas infantiles y guarderías
municipales en colaboración con las privadas.
• Comisión de Asistencia a la Alcaldesa a través de la cual los Jefes de
Servicio de los diferentes Departamentos Municipales despacharán
con periodicidad mensual con la misma.
• Fomento de las actividades de la Escuela Municipal de Música
• Reducción de la carga fiscal municipal: Reducciones y nuevas exenciones en el IBI, nueva tasa de basuras con recibo único y bonificaciones para instalaciones de nuevas empresas, máximas bonificaciones
en las tasas y licencias urbanísticas.
6. JULIO JOSE EGUARAS GUTIERREZ
En Zamora
Solo es posible
con tu voto.
16. ELVIRA PEREZ PELAZ
• Continuaremos en la senda de estabilidad presupuestaria, mediante
objetivo anual de superávit municipal Compromiso de pago de facturas
tras la prestación conforme de un servicio máximo de treinta días.
TRANSPARENCIA Y EFICIENCIA
• Aprobación de la Ordenanza Municipal de Transparencia.
• Mecanismos periódicos de evaluación del cumplimiento del Programa de Gobierno Municipal.
• Trabajaremos por una Ayuntamiento con la menor burocracia
posible, con el objetivo “Papel Cero”.
POLICÍA, BOMBEROS Y PROTECCIÓN CIVIL
17. DAVID ANGEL HERNANDEZ BERNAL
• Plan Municipal de Erradicación del Vandalismo.
18. MARIA DEL PILAR ALVAREZ SASTRE
• Aumento de plantilla de Policía Municipal
19. MARIA BEGOÑA DIEGO DIEGO
• Construcción de nuevo Parque de Bomberos en una parcela de
titularidad municipal.
20. JESUS MEZQUITA SANTOS
• Modificación ordenanza de vados para facilitar concesión de vados
permanentes.
21. MARTA CASAS GARCIA
22. ADRIAN FERNANDEZ NAFRIA
I.-PARTICIPACIÓN Y VIDA EN COMUNIDAD: UN AYUNTAMIENTO
ABIERTO A LA COLABORACIÓN DE TODOS
23. MARIA PRIETO TEMPRANO
24. MARIA ASUNCION ANDRES JUNQUERA
ATENCIÓN, PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y BARRIOS
25. PEDRO SAN MARTIN RAMOS
• La Oficina de Atención al Ciudadano eficaz.
Suplentes
1. CARLOS GUTIERREZ DE LA PRIETA
2. MONICA BAQUEDANO FARRAGUT
3. JOSE GEJO MATEOS
vota
Clara
San Damián
• Convenio de Colaboración con la Universidad de Salamanca con el
objetivo de mantener y ampliar las titulaciones. Máximo apoyo al
desarrollo de la nueva Escuela de Enfermería de la Universidad de
Salamanca en Zamora.
• Becas de apoyo al estudio en colaboración con academias.
FIESTAS Y FERIAS TRADICIONALES DE ÁMBITO MUNICIPAL
• Comisión de Fiestas como órgano de asesoramiento y evaluación de
programación.
• Nuevas actividades complementarias para Feria de la Alfarería y
Cerámica Tradicional así como la Feria del Ajo, recuperación Feria del
Vino y del Queso.
• Apoyo a los festejos taurinos como elemento asociado a las Ferias y
Fiestas Tradicionales de ámbito municipal.
DEPORTE
• Plan Municipal de Deporte Base
• Programa de Envejecimiento Activo en Bosque de Valorio –verano- y
Pabellón Municipal –resto del año• Plan de Eficiencia Energética de Instalaciones Deportivas.
• Gestión pública de instalaciones deportivas.
• Plan municipal de mejora de instalaciones deportivas municipales:
Obras en Casa del Deporte.
• Convenios con clubes deportivos para la exención del pago de tasas
por uso de instalaciones deportivas municipales.
• Sistemas de colaboración con gimnasios privados
• Instalaciones deportivas más seguras. Revisión periódica de instalaciones deportivas en barrios y dotación de servicios de atención en
caso de accidente cardiovascular en pabellones municipales.
• Creación del Concejo Abierto como órganos directo de participación
ciudadana
• Nuevas pistas polideportivas en Los Bloques, Siglo XXI y Vista Alegre.
• Se facilitará el derecho de los ciudadanos de petición a través del
Buzón virtual abierto de propuestas y compromiso de respuesta en
plazo máximo de quince días.
APUESTA DE FUTURO.
• Plan de mejora de instalaciones afectas al uso de las asociaciones
CULTURA
• Museo de la Semana Santa de Zamora. Máximo apoyo a su construcción
para que el mismo sea un referente cultural y museístico de la ciudad.
• Museo Baltasar Lobo Adecuación del interior del Castillo de Zamora
para su uso museístico. Recuperación de la Bienal de Pintura y Escultura de Zamora Creación del Premio Nacional de Escultura Baltasar Lobo
• Centro de Interpretación de los grandes poetas zamoranos con
especial atención a las figuras de León Felipe y Claudio Rodríguez en
antiguo edificio Ayuntamiento de Zamora.
• Conservación y mantenimiento del patrimonio cultural, histórico y
natural de la ciudad: Románico, Plan de Actuación de Murallas con su
urbanización, ejecución Plan Director del Puente Medieval.
Si deseas saber más sobre nuestro
programa electoral, consulta
esclarasandamian.es
• Obras y actuaciones para la mejora de la eficiencia en la calefacción
en Colegios Públicos de Primaria.
• Definición de una nueva estructura de la organización municipal de
personal más eficiente y nueva Relación de Puestos de Trabajo.
ECONOMÍA Y HACIENDA
5. VICTOR LOPEZ DE LA PARTE
EDUCACIÓN
• Se promoverá la construcción de un Centro Sociocultural para su
uso por entidades del ámbito cultural y de los servicios sociales en el
solar de la Avenida Príncipe de Asturias.
II.- EMPLEO Y DESARROLLO ECONÓMICO:
OFICINA MUNICIPAL DE DESARROLLO
• Plan de desarrollo económico local. Plan AVE.-. Creación de un
grupo de trabajo permanente Compromiso municipal de ejecución de
las acciones necesarias así como de dotación económica suficiente
para tal fin.
• Oficina de Promoción Económica al servicio de tres grandes objetivos: atraer empresas a Zamora, ayudar a mejorar la competitividad de
las empresas ya instaladas y actuaciones específicas para el desarrollo del sector Agroalimentario.
• Plan Municipal de Industria dirigido a impulsar el desarrollo de este
sector de actividad a través de la puesta en marcha de beneficios
fiscales a la implantación de nuevas empresas, así como al mantenimiento y promoción del empleo de las ya implantadas, la regeneración
y puesta a disposición de suelo industrial.
TURISMO
• Puesta en funcionamiento del Consorcio de Turismo de Zamora
impulsado por el Ayuntamiento y Diputación de Zamora pero que
promoverá la implicación del sector privado a través de entidades
privadas sin ánimo de lucro como son las asociaciones del sector y
otros agentes de esa condición. Creación de la Mesa Técnica del
Turismo.
• Posicionamiento como Ciudad de Congresos así como destino de
bodas
• Organización de la Feria del Vino y del Queso de Zamora.
• Inclusión del destino de Zamora para turismo Sénior en el marco de
la estrategia ibérica de Turismo del Valle del Duero y turismo religioso.
• Centro de Información Turística del Consorcio de Turismo de Zamora
en planta de acceso del antiguo edificio del Ayuntamiento de Zamora.
• Centro de Recepción de grupos en instalaciones municipales del
Parque de San Martín.
• Se promoverá que Zamora se convierta en un destino turístico
idiomático para el aprendizaje del castellano. Organización de Cursos
Intensivos de aprendizaje de español para especialidades de ingenierías titulados en universidades centroeuropeas y americanas.
• El Centro de Interpretación de las Ciudades Medievales elaborará
una oferta turística atractiva en la que junto a la interpretación de la
ciudad medieval estará asociada a las experiencias turísticas guiadas
del Museo del Duero
EMPLEO
• Para la mejora de la empleabilidad Programa de Capacitación y Reinserción Laboral: Talleres de Empleo y Escuelas Taller.
• Programas de Formación a la carta.
• En materia de programas de mejora de empleo pondremos en
marcha un sistema para la realización de prácticas profesionales en el
Ayuntamiento, contrataciones temporales para la adquisición de experiencia profesional y desarrollo de proyectos piloto para promover y
facilitar la incorporación de los más jóvenes al mercado laboral.
• Organización de un evento turístico y gastronómico anual de gran
impacto en régimen de low cost con fines promocionales dirigido
especialmente al turista madrileño.
INMIGRACIÓN
III.- ASUNTOS SOCIALES:
• Promoveremos la convivencia a través de la efectiva integración de
los ciudadanos extranjeros en nuestra ciudad
• Actuación integral en Plaza de la Marina para la dotación de más
espacios verdes y arbolado.
IV.- DESARROLLO URBANO SOSTENIBLE:
• Refuerzo de los servicios para el reciclado de aceite mediante la
instalación de contenedores en todos los barrios de la ciudad.
AL SERVICIO DE LOS MÁS NECESITADOS
PROTECCIÓN SOCIAL
• Máximo cumplimiento de la Ley de Servicios Sociales de Castilla y
León
• Se reforzará el papel de los CEAS municipales en su condición de
ventanilla social única
• Fondo Social de Viviendas en alquiler.
UNA CIUDAD MÁS INTELIGENTE
URBANISMO
SALUD PÚBLICA
• Se hará efectiva la determinación de la Ley de Rehabilitación, Regeneración y Renovación Urbana, en lo que se refiere a las actuaciones
comunicadas.
• Se dotará la ciudad de nuevos espacios para el esparcimiento y
recreo de los perros
• Oficina de Gestión Urbanística que garantice un plazo reglado para
la emisión de los servicios técnicos de los informe correspondientes.
FAMILIA
• Apoyaremos a los propietarios de las edificaciones de más antigüedad en la implantación del Informe de Evaluación de los Edificios.
• Ayudas fiscales y exenciones en tasas, precios públicos e impuestos
municipales para familias numerosas.
• Simplificaremos y agilizaremos la tramitación administrativa de los
procesos de rehabilitación de edificios.
• Creación de la Concejalía de Familia.
INFANCIA
• Refuerzo del punto de encuentro con servicios de mediación para
posibles conflictos familiares.
• Programa “Caminos Escolares”, para que los niños puedan seguir su
trayecto de ida y vuelta al centro educativo, de forma más autónoma y
segura. Programa de Policía Municipal de accesos seguros en los
colegios de primaria y secundaria.
MUJER, IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y VIOLENCIA DE
GÉNERO
• Implantación de planes de conciliación de la vida personal, familiar y
laboral del personal municipal
• Semana de la igualdad de oportunidades.
• Aprobación de un Plan de Empleo Municipal a través del cual se
contratarán anualmente más de 100 personas
• Actividades en colaboración con asociaciones y entidades de lucha
contra la violencia de género.
• Alta del Ayuntamiento de Zamora como Agencia de Colocación.
JUVENTUD
• Promoveremos la minoración del Impuesto y/o Tasa aplicable a las
Licencias de Obra Mayor para aquellas intervenciones que se consideraren de tipo prioritario y que se regularen a tales efectos, como lo
serán las actuaciones de rehabilitación edificatoria, y de regeneración
y renovación urbana en el Casco Histórico, o en áreas de barrios
funcionalmente obsoletas, degradadas, vulnerables, etc.
• Se propone la elaboración de una revisión o redacción de un nuevo
Plan Especial de Protección del Casco Histórico para contribuir desde
el planeamiento a su revitalización y consolidación, y que contendrá,
entre otros posibles, los siguientes puntos de interés:
- Estudio pormenorizado de aprovechamientos y usos.
- Promover el establecimiento de determinadas dotaciones públicas..
- Fomentar el establecimiento de negocios y actividades que puedan
contribuir al asentamiento de la población.
- Dar facilidades de tipo administrativo para que la iniciativa privada
(el pequeño propietario de solares semi-abandonados) disponga de
estímulos para su promoción.
• En el ámbito de la fiscalidad municipal se aprobará un sistema bonificaciones fiscales para activar el empleo en el municipio de Zamora
• Impulsaremos una estrategia local de juventud. II Plan Municipal de
Juventud
EMPRENDEDORES Y PEQUEÑA EMPRESA
• Favoreceremos y fomentaremos el desarrollo de modelos de ocio
positivo, potenciando las iniciativas culturales y deportivas dirigidas a
la infancia, la adolescencia y la juventud
- Estudio, análisis y reestructuración del tráfico rodado y peatonal de
reestructuración del tráfico rodado con el fin de facilitar la movilidad
de personas, apoyando la actividad tanto comercial como residencial.
• Medidas de sensibilización contra el vandalismo.
MEDIOAMBIENTE
• Creación de la Concejalía de Emprendedores y de la Pequeña Empresa.
• Vivero empresarial municipal. Convenio con la Universidad de
Salamanca a través de su Campus de Zamora.
• Línea de subvenciones y de exenciones fiscales.
• Compromiso municipal de tramitación de licencias y permisos municipales necesarios para la puesta en marcha de una pyme en plazo
máximo de quince días.
COMERCIO
• Creación del portal web www.decomprasporzamora.com asociado
y gestionado por los servicios municipales
• Mercado Municipal: modernización del edificio e instalaciones en
que se ubica.
• Se pondrán a disposición líneas financieras para la puesta en marcha
y mantenimiento de la actividad comercial minorista.
• Mejora de las instalaciones de MERCAZAMORA Dotación de servicios de cafetería y zonas de servicios comunes.
HOSTELERÍA
• Promoción del establecimiento de una estrategia de colaboración en
materia turística, formativa y de mejora del sector en colaboración con
la escuela de Hostelería de Zamora.
• Se promoverá la puesta en funcionamiento de un espacio público
para promover la creatividad y la comercialización de productos
realizados por los más jóvenes a través de fórmulas de economía
colaborativa.
MAYORES
• Apoyaremos el asociacionismo de mayores. Convenio de Colaboración con la Asociación de Jubilados
• Fomentaremos los programas de vivienda compartida mayores-jóvenes y viviendas tuteladas.
• Apoyaremos programas y medidas en orden a la teleasistencia y la
telemonitorización de personas mayores.
• Instalación de urinarios públicos y ecológicos.
• El Bosque de Valorio será mantenido y atendido mediante criterios
de gestión integral. Centro de Interpretación de Valorio estará abierto
durante todo el año para la realización de campañas de información y
formación medioambiental.
• Intervención en la margen izquierda del rio Duero para la continuación de la senda pedestre de la Ruta del Duero-QR14- desde los
Pelambres hasta Carrascal.
• Conversión de la antigua vía de tren de la Ruta de la Plata a su paso
por Zamora en carril cicloturista desde el centro de la ciudad y hasta
Los Llanos.
DISCAPACIDAD
• Ampliación del espacio para el paso de vehículos en la Calle Cañizal
del Barrio de Pinilla por debajo a la vía Ruta de la Plata.
• Programas de ocio inclusivo, tiempo libre y respiro familiar.
• Arreglo y ampliación del Carril Bici.
• Medidas específicas de apoyo al empleo de las personas con discapacidad.
• Nueva Fase de Recuperación de las Laderas de la Calle Villalpando.
• Plan integral de embellecimiento de parques y jardines.
• Reforzaremos las medidas de detección y seguimiento de situaciones de especial necesidad en personas con discapacidad.
• Plan de zonas verdes y arbolado. Plantación de nuevos árboles en
espacios públicos y siembra de especies ornamentales autóctonas en
• Plan Integral de Accesibilidad del Municipio de Zamora.
jardines, plazas y otros espacios públicos.
• Se trabajará con el concepto de “ZamoraSaludable” como marca
que identifique las actividades que se organicen en este ámbito de
gestión municipal.
• El centro de recogida de animales se dotará para que pueda no sólo
acoger animales abandonados sino también para ser un lugar de
cuidado de los mismos sin sacrificio
• El cementerio municipal San Atilano será dotado de servicios que
garanticen un adecuado atendimiento de los usuarios.
BASURAS
• Impulsaremos políticas efectivas en la gestión de los residuos municipales, que permitan avanzar en la recuperación, reutilización y
reciclaje.
• Servicio de punto limpio con gestión de recogida de residuos en los
barrios con señalética de información para el uso del servicio.
• Plan de limpieza de solares abandonados con especial atención en
Casco Histórico mediante ejecución subsidiaria y exigencia de abono
por los propietarios.
ILUMINACIÓN
• El soterramiento del cableado del casco histórico.
• Se instalará un nuevo sistema de iluminación artística para edificios
de especial valor histórico patrimonial
MOVILIDAD
• Aprobación Plan de Movilidad de Zamora.
• Se procurarán fórmulas para conseguir un mayor uso del servicio de
autobús urbano con la determinación de un precio que no sea impedimento para su utilización.
• Promoveremos las nuevas tecnologías en materia de movilidad para
facilitar la información y el acceso al transporte público.
• Se establecerán convenios con las asociaciones del sector del taxi
para que existan vehículos adaptados a personas con discapacidad
física.
OBRAS Y MANTENIMIENTO
• Se establecerá un sistema de reparaciones y mantenimiento urbano
que permita dar respuesta en un plazo máximo de 72 horas.
• Plan de arreglo de caminos rurales municipales para su uso por los
agricultores y ganaderos locales.
• Plan de arreglo y mantenimiento permanente de fuentes públicas de
agua potable.
• Impulsaremos la renovación del espacio público como escenario de
convivencia colectiva a través de la mejora del mobiliario urbano,
adaptado a las características propias del entorno y a las necesidades
reales de la población.
• Potenciaremos las pequeñas intervenciones estratégicas de acondicionamiento y mejora en plazas, jardines, parques infantiles y rincones
de especial interés. Recuperación de los espacios públicos degradados y abandonados.