Nº 7 – Agosto 2014 Publicado por: EXPANSION. Miércoles, 30 de julio de 2014 Publicado por: El ECONOMISTA. Jueves, 31 de julio de 2014 1 Cae un 1,9% en abril La producción industrial, en máximos de los últimos cuatro años S. E. MADRID El Índice General de Producción Industrial (IPI) bajó un 1,9% en abril respecto a igual mes de 2013, tras la subida récord que experimentó en marzo (8,1%) y que supuso su mayor alza interanual en seis años, según ha informado este viernes el Instituto Nacional de Estadística (INE). No obstante, si se eliminan los efectos estacionales y de calendario (la Semana Santa se ha celebrado este año en abril), la producción industrial registró un crecimiento interanual récord del 4,3%, tasa más de tres puntos superior a la del tercer mes del año (0,9%) y la más elevada de los últimos cuatro años. Con el retroceso de abril, la producción industrial vuelve a tasas negativas tras dos meses consecutivos de avances interanuales. La tasa interanual del cuarto mes del año es diez puntos inferior a la registrada en marzo, según recogió Ep. Solo los bienes de equipo, con un avance del 0,9%, presentaron una tasa interanual positiva en abril. El resto de sectores registraron caídas en su producción, especialmente los bienes de consumo duradero (4,5%) y los no duraderos (-3,7%). Por su parte, la producción en el sector energético cayó un 2,4% en tasa interanual, y la de los bienes intermedios se contrajo un 1,8%. Aragón lidera la lista Por comunidades autónomas, la producción industrial registró el pasado mes de abril variaciones interanuales positivas en cuatro de ellas: Aragón (10%), Comunidad Valenciana y Navarra (5,2% en ambos casos), y Castilla y León (4,3%). Las otras trece comunidades registraron tasas negativas, especialmente Madrid (-10,2%), Cantabria (-9,2%), Galicia (-7,8%) y La Rioja (-7,1%). Publicado por: ABC. Sábado 7 de junio de 2014 Publicado por: EL ECONOMISTA. Jueves, 31 de julio de 2014 2 Si el médico mantiene la baja o no contesta, podrán pedirla al INSS Las mutuas tendrán más posibilidad de lograr el alta médica del trabajador El Consejo de Ministros prevé aprobar el viernes el anteproyecto de Ley de Mutuas de la Seguridad Social. La propuesta del Ministerio de Empleo fija un nuevo itinerario para las bajas laborales. Si una mutua propone el alta de un trabajador al médico de cabecera, este deberá estimarla o rechazarla en cinco días. Como novedad, si la rechaza o no contesta, la mutua podrá solicitar esa alta al Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS), que deberá responder en cuatro días y tendrá siempre la última palabra. R. P ASCUAL Santander R. D ÍAZ G UIJARRO Madrid C on casi un año de retraso sobre sus planes iniciales, el Gobierno planea aprobar en el Consejo de Ministros del próximo viernes el anteproyecto de ley que modifica el régimen jurídico de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, que colaboran con la Seguridad Social en la gestión de las bajas laborales de la inmensa mayoría de los trabajadores. En concreto, estas entidades que pasan a denominarse Mutuas Colaboradoras de la Seguridad Social, gestionan ocho de cada diez bajas causadas por enfermedad común y en más del 90% de las provocadas por accidentes laborales. En diciembre, el Ministerio de Empleo levantó la polémica porque su primera propuesta para esta ley permitía a la mutua interrumpir la baja médica de un trabajador (causada por enfermedad común) y reincorporarlo al trabajo si el médico de cabecera no había respondido en cinco días a la propuesta de alta de la mutua. Tras la polémica, Empleo ha plasmado una solución intermedia en el anteproyecto que prevé aprobar el viernes y al que ha tenido acceso CincoDías. Así, cuando una mutua considere que, El secretario de Estado de la Seguridad Social, Tomás Burgos. EFE MÁS CONTROL ● Órganos de gobierno: serán la junta general, la junta directiva (cuyo presidente y sus funciones se regulan por primera vez) y el director gerente, a quienes se aplicará el nuevo principio de transparencia. ● Ilegalidades: se regulan los supuestos que originan la responsabilidad personal y directa, que será “del autor de los actos que incurran en dolo o culpa grave”. Así, la actual responsabilidad mancomunada pasa a ser subsidiaria. en función de los informes y pruebas médicas de un trabajador, este no debe seguir de baja, enviará una propuesta de alta a la Inspección Médica de los Servicios Públicos de Salud (de la que dependen los médicos de familia y los especialistas de la sanidad de cada comunidad autónoma). Actualmente, son estos médicos de cabecera y especialistas los que deberían contestar en 15 días si aceptan o no esta propuesta de alta del trabajador. Si no responden a la petición de la mutua, el trabajador sigue de baja. Pero según el anteproyecto de ley, la Inspección de la sanidad regional “estará obligada” a justificar dentro de los siguientes “cinco días hábiles” si rechaza o admite la propuesta de alta de la mutua y el trabajador debe reincorporarse al trabajo. Y como novedad, “si la Inspección Médica del Servicio Público de Salud desestima la propuesta de alta formulada por la mutua o bien no contesta a la misma en forma y plazos establecidos, ésta podrá solicitar el parte de alta al Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS)”, que tendrá cuatro días desde que reciba la propuesta de alta para aceptarla o rechazarla. Con la entrada en el proceso de los médicos del INSS –que hasta ahora solo evalúan las bajas de más de un año de duración– las mutuas tendrán más posibilidades de lograr las propuestas de altas que formulen. Además, el texto prevé que las mutuas podrán suspender la baja de un trabajador al que la Inspección Médica regional llame para evaluar la propuesta de alta de la mutua y este no se presente injustificadamente. Así es como quiere Empleo que quede la ley. Pero antes de que el Parlamento la apruebe, el viernes ya establecerá este sistema con unos plazos de respuesta de los médicos levemente mayores. Publicado por: CINCO DIAS. Miércoles, 9 de julio de 2014 3 Publicado por: EXPANSIÓN. Miércoles, 26 de julio de 2014 4 Patronales y sindicatos pactarán alzas salariales en algunos sectores MODERACIÓN SALARIAL/ CEOE, UGT y CCOO están de acuerdo en permitir que los sueldos crezcan en los sectores y empresas con más posibilidades, dentro del pacto que se renovará tras el verano. Los agentes sociales buscan un nuevo pacto de moderación salarial, y tanto la patronal como los sindicatos están de acuerdo en que sea más flexible. Esto es, “intentar que el pacto de 2012 se prorrogue por sectores, viendo donde hay más posibilidades para aumentar los salarios”, como señaló ayer el presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Juan Rosell. Esta propuesta quedaba incluida en los acuerdos para favorecer el crecimiento y el empleo que firmaron ayer CEOE, la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), la Unión General de Trabajadores (UGT), Comisiones Obreras (CCOO) y el Gobierno en el palacio de La Moncloa. Rosell también había insistido estos últimos meses en la necesidad de aprovechar la renovación de este pacto para flexibilizar su aplicación. El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, señaló que, en este sentido, “el convenio sectorial tiene que ser la referencia”. “Ahora es el momento para que los salarios vuelvan a recuperar poder adquisitivo”, insistió. Patronal y sindicatos tienen hasta los meses de septiembre u octubre para cerrar la nueva propuesta para el Pacto de moderación salarial, que estaría vigente en los tres próximos años, hasta 2017. La anterior edición de este acuerdo limitaba las subidas de sueldos al 0,5% en 2012 y el 0,6% en los dos años posteriores, bajo la idea de que es necesario controlar los costes para ganar competitividad y evitar la destrucción de empleo. De acuerdo con la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, el acuerdo de negociación colectiva de 2012 “ha sido capital para la salida de la crisis”. Ahora, en cambio, esta situación ha cambiado y es necesario “conectar con la lógica de la recuperación económica”, según las palabras de Cándido Méndez, líder de UGT. Por otra parte, los sindicatos quieren eliminar las alusiones a cifras concretas, “el dígito de referencia”, y preferirían que se hiciera una “indicación más general [de que hay que subir los sueldos] que sirva como referencia”. Así, entienden que sería mejor que fueran “cada sector y cada empresa” los que determinen cuál es la subida salarial que le corresponde. UGT y CCOO quieren eliminar el dígito de referencia y que la subida sea una “indicación general” Apoyar la recuperación Según explicaron ambos dirigentes sindicales, ahora hay que “apoyar la recuperación”, lo que pasa por que se cree empleo a la vez que empiezan Rosell: “Intentamos prorrogar el pacto por sectores, viendo donde se pueden aumentar salarios” a subir los sueldos, que serviría para apuntalar el consumo interno. El líder de UGT defendió que “si se quiere alcanzar la recuperación económica no se puede plantear como un binomio contrapuesto con el empleo y salarios”. “Para crear empleo tienen que aumentar los salarios” como base de la demanda, aseguró. Por su parte, Toxo señaló que, las exportaciones no bastan para tirar del PIB porque el crecimiento es todavía débil en la eurozona, que supone la mitad de las exportaciones españolas. Ambos sindicatos también insistieron en la conveniencia de dar marcha atrás en la reforma laboral y volver a centrar la negociación colectiva a nivel sectorial, en vez del de empresa. Editorial / Página 2 P. Dávila P. Cerezal. Madrid El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, reunido ayer con la ministra de Empleo, Fátima Báñez, el presidente de CEOE, Juan Rosell, el secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, el presidente de Cepyme, Jesús Terciado y el secretario general de UGT, Cándido Méndez. Publicado por: EXPANSIÓN. Miércoles, 30 de julio de 2014 5 SISTEMAS NOVEDOSOS ¡Venda más, pero mida márgenes! Tras años difíciles la inflexión puede llevar a tomar decisiones comerciales con criterios erróneos JORDI GOULA Los últimos años han puesto en jaque a muchos equipos comerciales. No sólo la demanda ha caído en picado, y conseguir pedidos ha sido casi misión imposible, sino que en muchos casos se han puesto además en evidencia una serie de carencias en los métodos aplicados durante tiempos no tan lejanos en que todo se vendía solo. Ahora hay síntomas de que las cosas empiezan a ir mejor y se trata de que las empresas supervivientes optimicen su política comercial, para no incurrir en viejos errores. “Si seguimos con los mismos criterios que hasta ahora, es decir, esperar a que nos arrastre el mercado para recuperar la rentabilidad, no vamos a ninguna parte”, afirma Francisco M. López, gerente de Rando MMC, consultora especializada en la gestión integrada del margen. Y tiene razón, la recuperación que tenemos por delante se prevé lenta y la pasividad puede ser muy peligrosa. Tanto, como fundamentar la actuación sólo en hacer crecer la cifra de ventas a cualquier precio... “Las empresas sólo pueden sacar partido en una etapa de crecimiento bajo si son capaces de incrementar sus ingresos a través de un uso correcto de las herramientas que derivan de la gestión del margen”, afirma. Es evidente que lo importante es la rentabilidad y para ello la clave no está en el precio de venta ni en el volumen, sino en el margen bruto unitario. Esa es la tesis que defiende López, quien asegura que “para sobrevivir las empresas necesitan generar los recursos precisos para la cobertura de los gastos fijos y obtener un beneficio planificado. Esos recursos componen precisamente el margen bruto”. Y explica que de lo que se trata es de que con la misma estructura. con los mismos costes y con el mismo esfuerzo se puede aumentar la rentabilidad final un 3 o 4% (véase recuadro aparte). Para Josep Gamundi, gerente de Relieves Egara, una empresa fundada en 1947 y que centra su actividad en la fabricación de etiquetas autoadhesivas, “la gran ventaja de aplicar el sistema de márgenes es que atribuyes costes a cada operación. A nosotros nos ha ido muy bien para categorizar clientes y ver qué procesos tienen valor para cada uno y cuáles no. Acabas haciendo una radiografía del cliente muy afina- JOMA da con el coste real”. En otras palabras, es evidente que cada cliente deja un margen bruto diferente. Es muy importante saberlo para decidir qué política comercial seguir con él. Por ejemplo, uno puede calificar de mejor cliente a quien más le compra, y puede que no sea tal, ya que con el trato preferencial que se le da se coma todo el margen y resulte que, con él, incluso se pierde dinero. Llegar a este punto de conocimiento tan detallado implica disponer de una información muy bien estructurada y organizada, de tal manera que permita los cálculos adecuados. “El hecho de que no estemos ante un software de gestión, ni de reducción de costos, ni un CRM comercial, sino ante una manera diferente de enfocar las prioridades de la empresa, implicando a todos los departamentos en conseguir el objetivo de margen necesario para cubrir los costes fijos, permite personalizar en el momento de establecer prioridades en base a los objetivos estratégicos de la empresa”, apunta López. Ciertamente, una empresa es, entre otras cosas, una fuente enorme de información y si no está correctamente organizada, la toma de decisio- m Se puede aumentar la rentabilidad final del 3 al 4% con la misma estructura y el mismo esfuerzo m “Hemos conseguido que toda la organización hable el mismo idioma: el del margen bruto” LOS CUATRO PILARES BÁSICOS En una empresa competitiva obtener resultados no es exclusivo del equipo comercial. Todos los departamentos venden y su implicación en el objetivo afecta directamente al margen y a la rentabilidad. Para Francisco López, los cuatro pilotos que se deben optimizar, para poder aplicar correctamente el método del margen bruto son los siguientes: 1. RENTABILIDAD DE LA RED DE VENTAS. Se debe organizar la red de ventas centrando sus recursos en obtener el margen bruto planificado, dejando en un segundo plano la cuota de mercado y el incremento descontrolado de la cifra de ventas. 2. ORGANIZACIÓN OPERATIVA. La empresa debe organizarse en torno a la filosofía de la gestión del margen, incrementando la implicación de todos sus departamentos en el objetivo del margen y del beneficio planificado 3. OPTIMIZACIÓN DE PRECIOS. Implantar criterios de valor, de percepción y de satisfacción en la fijación de precios, más allá de los costes, es clave para incrementar el margen de las empresas 4. GESTIÓN DE PRODUCTOS. El diseño del producto y el valor añadido que ofrece en el mercado son puntos claves para generar la diferenciación y singularidad necesarias. Es importante dedicar el máximo esfuerzo a aquellos productos que más margen generan. nes resulta muy difícil. Cuenta López que cuando un empresario le pregunta si aplicando este sistema venderá más, le responde, “no, ganarás más”. Alguien que utiliza el sistema en el día a día añade una ventaja evidente y no siempre valorada. “Hemos conseguido que toda la organización hable el mismo idioma: el margen bruto. En las reuniones, por ejemplo, resulta muy práctico, ya que cada departamento utiliza la misma unidad de base y esto te da una foto muy buena para detectar los aspectos de mejora que precisa un área concreta”, dice Josep Gamundi. El sistema, según su autor, como filosofía del margen bruto, es aplicable a todas las empresas, aunque marca una preferencia hacia las medianas, que sitúa por encima de los 60 trabajadores o 5 millones de facturación. En cuanto a su aplicación, afirma encontrar reticencias iniciales en el departamento de contabilidad, “que se superan enseguida” y en el departamento comercial, dónde cuesta cambiar la cultura de los vendedores, “al marcarles un objetivo en cifra de margen y no de ventas, con la que han estado habituados a trabajar siempre” Publicado por: LA VANGUARDIA 6 El sector ha perdido más de 2.000 empresas en 2014 Jueves, 14 de agosto de 2014 La caída de negocio asciende al 13,9% respecto a 2013. España cuenta con un total de 25.973 empresas (DIRCE 2013) pertenecientes al sector de la madera y el mueble, lo que supone una pérdida de 2.103 empresas (‐ 7,5%) respecto a 2013, de las cuales: ‐ 11.806 empresas pertenecen a subsectores de la madera ‐ 14.167 empresas se dedican a la fabricación de muebles La cifra de negocio del sector en España alcanza los 10.236,9 millones de euros (frente a los 11.886,5 millones € del ejercicio 2011, lo que supone una caída de negocio del 13,9% en un año): ‐ 5.368,1 millones de euros de los subsectores de la madera (frente a los 6.224,1 del ejercicio 2011, lo que supone una caída anual del 13,8%). ‐ 4.868,7 millones de euros correspondientes a la fabricación de muebles (frente a los 5.662,4 millones € del ejercicio 2011, lo que supone una caída de negocio del 14% en un año). Los datos publicados por el INE de la Encuesta de Población Activa (EPA) del primer trimestre de 2014 referentes al sector indican que el empleo ha bajado en 5.400 personas: mientras que la industria de la madera (sin mueble) pierde en 3.500 personas (‐6,5%) la fabricación de muebles desciende en 1.900 empleos (‐2,5%). El empleo en el sector se sitúa así en 125.800 personas en el primer trimestre del año, frente a las 131.200 personas ocupadas en el trimestre anterior, lo que supone una caída del 4,1%. COMERCIO EXTERIOR MADERA Y MUEBLE 2013 ‐ Durante 2013, las ventas al exterior de productos de madera y mueble han alcanzado la cifra de 2.770,5 millones de euros, cifra que ha supuesto un incremento del 9,5% respecto al año 2012. ‐ En cuanto a las importaciones sectoriales, durante 2013 España importó productos de madera y muebles por valor de 2.983,6 millones de euros, un 2,1% menos que en el año anterior. CIFRAS A TENER EN CUENTA EVOLUCION MAGNITUDES • De 2008 a 2013 el número de EMPRESAS en el sector madera‐mueble ha descendido un 28,2% según DIRCE, lo que significa una pérdida de 10.180 empresas (de las 36.153 existentes en 2008 a las 25.973 de 2013). • El EMPLEO en el sector ha sufrido un descenso del 56,8% desde el primer trimestre de 2008 al cuarto trimestre de 2013 (Datos EPA), lo que supone 166.900 empleos menos (de los 294.100 existentes en el primer trimestre de 2008 a los 127.200 del cuarto trimestre de 2013). • La CIFRA DE NEGOCIO sectorial ha bajado de 2007 a 2012 un 56,6% (Datos INE), con una pérdida de 13.339,2 millones de euros (de los 23.576 millones de euros de 2007 a los 10.236,8 millones de euros en 2012) • Entre 2007 y 2012 las EXPORTACIONES de la industria de la madera y el mueble bajaron un 13,2%, esto es 372,9 millones de euros (de 2.825 millones € en 2007 a 2.452,1 millones € en 2012). Publicado por: MADERA SOSTENIBLE. Jueves, 14 de agosto de 2014 7 El IPC suma dos meses de caídas al bajar los precios un 0,5% en agosto El Gobierno descarta un riesgo inminente de deflación, pese a la tasa negativa Carlos Serrano MADRID. Evolución del IPC desde octubre de 2009 Los precios continúan dando síntomas de debilidad y avivan el debate sobre la posibilidad de que la deflación se instale en España, algo que el Gobierno descarta rotundamente. Según el indicador adelantado del IPC dado a conocer ayer por el Instituto Nacional de Estadística (INE), los precios bajaron en agosto un 0,5 por ciento en comparación anual, con lo que, de confirmarse ese dato, la estadística sumaría ya dos meses consecutivos de descensos, después de la caída del 0,3 por ciento de julio. Será el próximo 12 de septiembre cuando el organismo publique las cifras definitivas de inflación de agosto. Además, habría que remontarse a octubre de 2009, cuando el IPC registró una tasa negativa del 0,7 por ciento, para encontrar un decrecimiento más fuerte de los precios. Entre las causas que desencadenaron el retroceso de la tasa anual del IPC, Estadística apunta a la caída de los precios de los carburantes y de los lubricantes, en contraste con las alzas experimentadas un año antes. Agosto es el tercer mes en el que el IPC se sumerge en terreno negativo en lo que va de año, después de la disminución de precios de marzo (0,1 por ciento) y la de julio (0,3 por ciento). El resto de meses cerraron con tasas positivas aunque muy moderadas y, de hecho, el mayor repunte anual fue el del 0,4 por ciento del pasado abril. % Sube en tasa mensual Diferente fue la deriva de los precios en agosto en comparación mensual, cuando avanzaron un 0,1 por ciento. Estas cifras contratan con el pronunciado descenso de julio (0,9 por ciento) y con el equilibrio Mensual 0,1 POR CIENTO Anual 4,0 3,0 2,0 1,0 0,7 0,1* Es lo que crecieron los precios en agosto en comparación con julio, según el INE. Este débil incremento es el menor en un mes de agosto en los últimos tres años, ya que en el mismo periodo de 2013 los precios avanzaron el 0,3 por ciento, porcentaje que se elevó al 0,6 por ciento en 2012. En lo que va de año, el IPC ha experimentado tasas mensuales negativas en julio (0,9 por ciento) y en enero (1,3 por ciento). 0 -1,0 -0,7 -0,5* -2,0 2009 2010 2011 2012 Fuente: INE. (*) Dato de agosto, indicador adelantado. registrado en mayo y junio. Por su parte, el Índice de Precios de Consumo Armonizado (IPCA), que analiza la evolución de los precios con el mismo método en todos los países de la zona euro, registró en agosto una tasa anual negativa del 0,5 por ciento, mientras que su indicador mensual se instaló en positivo (0,1 por ciento). Y en este contexto, el Gobierno continúa descartando que el fantasma de la deflación amenace a España. Según afirmó ayer el secretario de Estado de Economía, Fernando Jiménez Latorre, lo que está ocurriendo en España no puede calificarse de deflación porque 2013 2014 elEconomista no se están registrando, de manera continuada, descensos de precios y de demanda. “Son caídas puntuales de precios y no es motivo de preocupación”, zanjó el secretario de Estado. Además, Jiménez Latorre hizo hincapié en que el retroceso anual del IPC se produjo por el “efecto escalón” de las gasolinas, que subieron en 2013 y han retrocedido este año. Es más, recalcó que los componentes “más estables” de la estadística no están teniendo un comportamiento negativo. El secretario de Estado también vaticinó que el IPC cerrará 2014 con tasas positivas, aunque reco- noció que los precios posiblemente bajen en septiembre y octubre. Una teoría que comparte Fernando Méndez Ibisate, profesor de Economía de la Universidad Complutense de Madrid (UCM), quien explicó a este diario que la situación de los precios en España no refleja deflación, sino que se está produciendo una alternancia de tasas positivas con otras negativas. Méndez Ibisate también insistió en que son los precios de los componentes más volátiles, como los de la energía, los que están sufriendo una moderación, mientras que los productos de consumo habituales sí que están subiendo. Para los próximos meses, el profesor de Economía de la UCM vaticinó que el IPC se mantendrá en tasas moderadas pero positivas. No obstante, otros expertos son más pesimistas y defienden que España puede caer en deflación si organismos como el Banco Central Europeo (BCE) no actúan y si no se introducen medidas fiscales para estimular la demanda. Publicado por: EL ECONOMISTA. Viernes, 29 de agosto de 20104 8 Los transportistas galos presionan a Valls para que impida el pago por uso en autovías B. H. A. Madrid Los sindicatos franceses del transporte por carretera volvieron a mostrar ayer su rechazo a la posible implantación de la Euroviñeta, un impuesto medioambiental para paliar tanto la contaminación como el deterioro de las vías causados por los vehículos pesados. Lo hicieron a través de un comunicado conjunto tras haberse conocido la composición del nuevo ejecutivo francés liderado por el primer ministro Manuel Valls. Firman los sindicatos FNTR, TLF, CSD y Unostra, quienes recuerdan la oposición del sector “al nuevo impuesto medioambiental”. Además, los transportistas denuncian “de forma enérgica la incompatibilidad de esta tasa con la situación de crisis, las desigualdades territoriales creadas por el nuevo sistema y el irrealismo de los retrasos de su puesta en funcionamiento”. Asimismo, los cuatro sindicatos se dirigen de forma directa al nuevo secretario de Estado de Transportes francés, Alain Vidalies, y le exigen “respuestas urgentes a nuestras demandas”. Del nuevo responsable, afirman que toma posesión del cargo “en una atmósfera explosiva”, haciendo referencia a la nueva ecotasa, al déficit de competitividad empresarial y a la competencia desleal en el sector. Vidalies ha sido designado para esta secretaría en sustitución de Frédéric Cuvillier, quien se había ocupado de ella desde la primavera de 2012. Los transportistas franceses señalaron en su comunicado que Cuvillier mostró “un auténtico interés por el transporte en carre- tera y tuvo en consideración, en muchas ocasiones, la realidad y la dimensión de las dificultades empresariales”. El anterior ejecutivo francés ya hizo un guiño a este sector durante el pasado mes de abril, con su intención de cargar el impuesto exclusivamente a los camiones extranjeros. En ese momento, el anuncio fue acogido con satisfacción por las mencionadas asociaciones empresariales francesas, a la vez que la patronal española CTEM consideró la tasa en cuestión era ilegal y discriminatoria. Publicado por: CINCO DIAS. Jueves, 28 de agosto de 2014 Los precios de productos industriales retrocedieron en julio EL PERIÓDICO BARCELONA Los precios industriales (IPRI en las siglas de los indicadores de coyuntura económica) retrocedieron en España el 0,4% en el mes de julio, según los datos mensuales difundidos ayer por el Instituto Nacional de Estadística (INE). La cifra puede ser irrelevante para quienes siguen solo los grandes indicadores que afectan más a la población en general, como el de los precios al consumo (IPC) o el de creación y pérdida de empleo (EPA y SEPE). Pero conocer la marcha del IPRI, y más en los últimos meses, porque anticipa la marcha de la economía española y la recuperación de su actividad, se ha convertido en otro referente de la solidez del mercado español. Según el INE, aunque los precios industriales subieron el 0,1% en julio respecto a junio (mes en que también hubo crecimiento del 0,5%), es la tasa interanual (de julio del 2013 a julio del 2014) la que realmente avisa de la atonía de la actividad: sigue en tasas negativas del 0,4% en un año. Si se revisa por partes este indicador, hay una que no Los expertos aseguran que este dato alimenta el riesgo de deflación deja de ser positiva: los precios energéticos, que van desde el refino de petróleo hasta la distribución de electricidad, son más bajos que hace un año. Lo malo es que si el conjunto de la producción industrial, en todas sus fases, sigue presentando un perfil con porcentajes negativos, la mayoría de expertos en coyuntura económica y financiera concluyen que el riesgo de deflación sigue más que latente en el conjunto de la Unión Europea. Y el riesgo aumenta en un país como España, que presenta unos resultados de crecimiento trimestral de su PIB por encima de la media europea, dados los magros resultados que han aportado las grandes potencias como Alemania, Francia e Italia. PORT DE BARCELONA Récord en transporte de graneles líquidos ]El puerto de Barcelona ha registrado en julio el mejor mes de su historia en tráfico de graneles líquidos, con 1,4 millones de toneladas transportadas, un 32 % más que en 2013. Los productos que han impulsado este aumento han sido el gasóleo, los biocombustibles y los productos químicos. / Redacción Publicado por: LA VANGUARDIA. Miércoles, 27 de agosto de 2014 Como los analistas macroeconómicos dan por descontado que el IPRI anticipa buena parte de los precios que paga el consumidor (IPC), porque atiende a los costes de los productos industriales directos e indirectos necesarios para elaborar los bienes de consumo, el dato de julio animó ayer a los inversores de renta variable y fija española a apostar por una inflación casi negativa los próximos meses. H Publicado por: EL PERIODICO DE CATALUNYA. Martes, 26 de agosto de 2014 9 Publicado por: EXPANSIÓN. Lunes, 21 de Julio de 2014 Les recordamos que los socios de Asefapi pueden remitir recortes de artículos para incluir en el próximo Clip de Prensa, a la dirección de correo: [email protected] 10