Orientacion Laboral Ministerio Trabajo Nacion

ORIENTACIÓN LABORAL
Material para participantesMa
Material para el capacitador
Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Carlos Alfonso Tomada
Secretario de Empleo
Enrique Deibe
Subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional
Matías Barroetaveña
Directora Nacional del Sistema Federal de Empleo
Eva Raskovsky
Directora de Servicios de Empleo
Margarita Laría
ORIENTACIÓN
LABORAL
Material para participantes
Ministerio de
Trabajo, Empleo
y Seguridad Social
Presidencia de la Nación
Diseño e impresión
Marcelo Kohan
Este material, elaborado por los equipos técnicos de la Dirección de Servicios de Empleo (SE/
MTEySS) fue revisado y publicado en el marco del Proyecto “Estrategias de Género en los
Servicios Públicos de Empleo”. Dicha iniciativa, promovida por la Secretaría de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social y un colectivo de Oficinas de Empleo Municipales
que conforman la Red de Servicios de Empleo, se viabiliza a partir de una contribución del Banco
Interamericano de Reconstrucción y Fomento (BIRF).
Abril de 2010
TALLER DE ORIENTACIÓN
LABORAL (OL)
Objetivo General
Se espera que el Taller sea un espacio donde los y las participantes puedan reflexionar sobre sus saberes, conocimientos, habilidades, aptitudes, características actitudinales
e intereses para reconocer los tipos de trabajo que podrían desempeñar y delinear un plan
de acción en relación con su proyecto ocupacional.
Agenda del Taller
Día
1
Módulo
Actividad
1. Presentación
1. Presentación del grupo
30’
2. Presentación del Taller
15’
3. Ocupaciones existentes
45’
4. Antes / ahora
30’
2. El mercado de trabajo
3. Competencias laborales y
Tiempo
5. Mi Perfil
2 hs.
6. Definiendo ocupaciones posibles
1 h.
4. Balance y posicionamiento
7. Balance y Posicionamiento
1 h.
5. Plan de acción
8. Primeros pasos para desarrollar
45’
posibles ocupaciones
“Mi Proyecto Ocupacional”
2
45’
9. Agenda de tareas
6. Evaluación del taller
10. Evaluación, pautas para el seguimiento
30’
y cierre
5
6
¿Qué conocimientos utilicé?
¿Qué características personales puse en
hice?
¿Qué actividades/ tareas
juego?
y experiencia
Ocupaciones posibles con mis conocimientos
Definiendo ocupaciones posibles
Mi Perfil
¿De qué trabajé? (ocupación):
ACTIVIDAD 6.
ACTIVIDAD 5.
ACTIVIDAD 5. Mi perfil
7
3.
2.
1.
Ocupaciones elegidas
ACTIVIDAD 7. Balance y Posicionamiento
¿QUÉ TENGO? (fortalezas)
¿QUÉ ME FALTA? (debilidades)
8
3.
2.
1.
Ocupaciones elegidas
¿DÓNDE puedo desempeñar esta ocupación?
ACTIVIDAD 8. Primeros pasos para desarrollar Mi Proyecto Ocupacional
que me falta?
¿Qué ACCIONES tengo que hacer para completar lo
ACTIVIDAD 9. Agenda de tareas
Para los próximos (días, semanas, meses):
Me propongo lograr (ACCIONES de la actividad 8):
Para lograr lo que me propongo, voy a realizar las siguientes actividades: (incluyendo la búsqueda
de soluciones ante trabas como el cuidado y atención de ancianos/as y niños/as menores a cargo, los
costos de desplazamiento a los centros de capacitación, etc.)
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
9