cambios en el nuevo sistema de liquidación e ingreso de cuotas a la

CAMBIOS EN EL NUEVO SISTEMA
DE LIQUIDACIÓN E INGRESO DE
CUOTAS A LA SEGURIDAD SOCIAL.
Comenzamos el 2015 analizando las importantes normas en
materia laboral y de seguridad social, publicadas en diciembre
de 2014, y cuya entrada en vigor a finales de año afecta al
presente ejercicio desde el primer día.
La primera, y tema de este blog, es la ley 34/2014, de 26 de
diciembre, de Medidas en materia de Liquidación e ingreso de
cuotas a la Seguridad Social, cuya entrada en vigor se produjo
el 28 de diciembre de 2014.
(Consulte
la
norma
en
la
página
de
NOVEDADES
LEGISLATIVAS-2014-DICIEMBRE, así como la Ficha-resumen de esta
norma elaborada por el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid –
Área Procesal Laboral).
Esta norma implanta un nuevo modelo de liquidación de cuotas,
a efectuar directamente por la Tesorería General de la
Seguridad Social, que se caracteriza por un cálculo
individualizado de la cotización correspondiente a cada
trabajador, dentro del código de cuenta de cotización en el
que figure en alta y elaborado en función de la información
que ya obra en poder de dicho organismo y de aquella otra que
ha de ser proporcionada por el sujeto responsable del
cumplimiento de la obligación de cotizar.
DESTACAMOS:
Las cuotas de la Seguridad Social desde enero de 2015 se
liquidarán conforme a alguno de los siguientes sistemas:
A/ SISTEMA DE AUTOLIQUIDACIÓN POR EL SUJETO RESPONSABLE del
ingreso de las cuotas, que deberá transmitir por medios
electrónicos a la Tesorería General de la Seguridad Social las
liquidaciones de cuotas, salvo en aquellos supuestos en que
dicha liquidación se haga mediante la presentación de los
correspondientes documentos de cotización (sistema anterior).
B/ SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA POR LA TGSS, individual por
cada trabajador, según los datos de los que disponga y de los
datos que los responsables del pago de cuotas deban aportar.
En este sistema los sujetos responsables de la obligación de
cotizar deberán solicitar a la TGSS el cálculo de la
liquidación que corresponda a cada trabajador, y facilitarle
por medios electrónicos los datos necesarios para dicho
cálculo, hasta el penúltimo
reglamentario de ingreso.
día
natural
del
plazo
La TGSS hará el cálculo aplicando en su caso las
bonificaciones que correspondan y las compensaciones por
prestaciones abonadas en régimen de pago delegado.
¡Atención!: una vez hecha la liquidación, si el responsable
solicita su rectificación aportando datos distintos de los
inicialmente dados, sus obligaciones se podrán considerar
cumplidas siempre que sea posible efectuar una nueva
liquidación de cuotas dentro del plazo reglamentario. En caso
contrario se podrá considerar que ha habido un incumplimiento
de sus obligaciones, que podrá suponer una infracción grave o
muy grave del responsable, tipificadas en los modificados
artículos 22 (apartados 1 y 3), y 23 (apartado 1, letras b) y
f), de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social.
Será infracción leve, tipificada en el art. 21.2.2 de esta
norma, no exponer, en lugar destacado del centro de trabajo, o
no poner a disposición de los trabajadores, dentro del mes
siguiente al que corresponda el ingreso de las cuotas, el
ejemplar del documento de cotización o copia autorizada del
mismo en el que conste la cotización efectuada correspondiente
a aquellos o, en su caso, no facilitar la documentación
aludida a los delegados de personal o comités de empresa.
c/ SISTEMA DE LIQUIDACIÓN SIMPLIFICADA, para los casos de
determinación de cuotas de los trabajadores pertenecientes a
los siguientes regímenes:
-Régimen especial de los Trabajadores por cuenta propia
-Régimen especial de los Trabajadores del mar
-Autónomos
-Sistemas especiales del Régimen General para Empelados de
Hogar y para Trabajadores por cuenta ajena Agrarios durante la
situación de inactividad
-Cuotas fijas del Seguro Escolar, Convenios Especiales y
cualquier otra cuota cuya liquidación pueda hacerse a través
de este sistema.
Estos cambios se implantarán de forma progresiva, previendo
que su aplicación inicial sea simultánea a la anterior, hasta
la total incorporación de todos los sujetos responsables en el
nuevo sistema, lo que se hará mediante resoluciones de la
Tesorería General de la Seguridad Social dirigidas a los
sujetos responsables del cumplimiento de la obligación de
cotizar.