formas de empresa

FORMAS DE EMPRESA
1.
2.
3.
Clasifique las empresas según su actividad económica (1 punto).
Sector primario: empresas que realizan actividades referentes a los recursos naturales.
Sector secundario: empresas que se dedican a actividades transformadoras o industriales.
Sector terciario o de servicios: incluye las empresas comerciales (venta de artículos sin transformación) y de servicios.
Enumere tres formas en que se pueden clasificar las empresas (1 punto). Un grupo de abogados con prestigio
quiere montar un bufete pero disponen de poco capital inicial. Razone qué tipos de empresas le
recomendaría utilizando para ello el criterio jurídico (1 punto).
1. Las empresas pueden clasificarse de muy diversas maneras, utilizando distintas variables como el tamaño, el sector de
actividad o la forma jurídica.
Tamaño: pequeñas, medianas y grandes.
Sector: primario, secundario, terciario.
Forma jurídica: individual y social.
Dentro de las sociedades hay:
a. Personalistas: colectiva y comanditaria.
b. Capitalistas: anónima y limitada.
c. De economía social: cooperativa y laboral.
2. Podrían utilizar dos tipos de empresas dadas sus características. Si disponen de poco dinero inicial, lo mejor sería una
sociedad limitada, pues sólo necesitan 3.005 euros para constituir la sociedad. También podrían utilizar la fórmula de
sociedad colectiva, pues es muy utilizada por los profesionales ya que disponen de un activo - su reputación y prestigio que permite un funcionamiento adecuado a sus necesidades.
Una pareja recién graduada en la licenciatura de administración y dirección de empresas decide montar un
despacho de consultoría, para lo cual se plantea la forma jurídica de constituir su negocio, bien en forma de
sociedad de responsabilidad limitada o bien como empresarios individuales. Enumere dos características de
una y otra forma jurídica (1 punto).
Socios
4.
5.
6.
Acceso a la
prodiedad
Responsabilidad
Gobierno
Empresa individual
Una persona física
Aportación de trabajo y
capital
Ilimitada, debe asumir
riesgos
El empresario toma las
decisiones
Sociedad limitada
Uno o varios
Aportación de dinero,
bienes o derechos
Limitada a las
aportaciones realizadas.
Junta general de socios
y administradores.
Una pareja recién graduada en la licenciatura de administración y dirección de empresas decide montar un
despacho de consultoría, para lo cual se plantea la forma jurídica de constituir su negocio, bien en forma de
sociedad de responsabilidad limitada o bien como empresarios individuales. Enumere dos características de
una y otra forma jurídica (1 punto).
- Empresa individual: tipo de empresa que tiene personalidad física, la responsabilidad es ilimitada, la gestión y el
control está en manos del empresario, no se requiere un capital mínimo, tributa a través del IRPF.
- Sociedad de responsabilidad limitada: el número mínimo de socios es 1, la responsabilidad está limitada al capital
aportado, el capital social está dividido en participaciones cuya transmisión está restringida, el capital mínimo es de
3.005,6 € totalmente suscrito y desembolsado. Los derechos de los socios son a participar en el reparto de beneficios y
patrimonio social si se disuelve, derecho de tanteo en la adquisición de participaciones de los socios salientes, a
participar en las decisiones de la sociedad y a ser elegidos administradores, a información en los períodos establecidos en
las escrituras. Los órganos de gobierno son la Junta general de accionistas formada por todos los socios y los
administradores.
Las sociedades anónimas, las limitadas y las comanditarias por acciones pueden presentar en algunos casos
sus cuentas anuales mediante formatos abreviados. Defina qué parámetros y requisitos deben cumplir dichas
sociedades para acogerse a la presentación de las cuentas abreviadas (1 punto).
Parámetros:
a.
Total del activo: menor o igual a 920 millones.
b. Cifra anual de negocios (neta): menor de 1.920 millones.
c.
Número medio de trabajadores empleados durante el ejercicio: menor o igual a 250.
d. También las sociedades formularán balance abreviado, en el primer ejercicio desde su constitución o fusión, si
reúnen, al cierre del ejercicio, al menos dos de las tres circunstancias expresadas anteriormente.
Un colectivo de trabajadores de una empresa del sector de la construcción en quiebra decide constituir una
sociedad anónima laboral para poder seguir adelante. ¿En qué consiste este tipo de sociedad, qué requisitos
debe cumplir y qué ventajas puede obtener al ser calificada como laboral este tipo de sociedad? Razone la
respuesta (2 puntos).
FORMAS DE EMPRESA
Sociedad Laboral
CONCEPTO
RASGOS
Nº SOCIOS MÍNIMO
CAPITAL INICIAL
RESPONSABILIDAD
NOMBRE
VENTAJAS
INCONVENIENTES
7.
8.
SA o SL en la que la mayoría del capital social es propiedad de los
trabajadores
Más del 50% del capital es de los trabajadores de la Empresa
4 (3 o más trabajadores) < 25: 75% trab. / > 25: 85% trab.
S.A.L. 60.101 €
S.L.L. 3.000 € (límite: 1/3 por socio)
Limitada a lo aportado
No coincidente con otro, seguido de “S.A.L.” o “S.L.L.”
Solución de crisis empresariales
Carácter Social
Impuestos: IS
Precisa “calificación laboral”
Constitución engorrosa
Después de una ampliación de capital en una Sociedad Anónima Laboral, el capital en manos de los socios
trabajadores se ha reducido al 50% del total. ¿Puede seguir la sociedad con la misma forma jurídica?¿Por qué?
(2 puntos)
Las sociedades anónimas o de responsabilidad limitada en las que la mayoría del capital social sea propiedad de trabajadores
que presten en ellas servicios retribuidos de forma personal y directa. Una característica de las SAL es que la mayoría del
capital social es propiedad de los trabajadores. Más del 50% del capital.
Clasifique y explique brevemente los diferentes tipos de empresa en función de:
−
−
−
Su forma jurídica (0,5 puntos)
Su área de actividad (0,5 puntos)
La titularidad del capital (0,5 puntos)
Las empresas se clasifican según diversos criterios:
− En función de su FORMA JURÍDICA:
Empresario Individual
Empresas
Societarias
Personalistas
Soc. Colectiva y Soc. Comanditaria
Capitalistas
SL + SA
De Economía Social
Soc. Laborales y Soc. Cooperativas
− En función del sector económico de actividad: Primario: Agricultura-Ganadería-Pesca. Desarrollo de materia
prima natural y comercialización. Secundario: Industria-Minería-Construcción. Transformación de materia
prima en productos. Terciario: Banca-Educación-Seguros-Turismo… Prestación de servicios. No transformación.
− En función de la propiedad del capital: Privadas: Empresa típica capitalista. Públicas: Propiedad de cualquier
Administración Pública. Mixtas: Propiedad pública y privada.
9. Defina las siguientes sociedades
1.- Sociedad anónima (0,5 puntos)
2.- Sociedad limitada (0,5 puntos)
3.- Sociedad anónima laboral (0,5 puntos)
4.- Sociedad cooperativa (0,5 puntos)
Sociedad Anónima: Scdad. mercantil, en la que el capital está dividido en acciones, siendo el mínimo exigido de
60.101,21€ (10.000.000 pts), y en la que los socios no responden de las deudas sociales con su patrimonio personal.
Sociedad de Responsabilidad Limitada: Sociedad mercantil, cuyo capital no inferior a 3.005€, está dividido en
participaciones, acumulables e indivisibles que no pueden incorporarse a títulos negociables ni denominarse acciones y
cuyos socios, están exentos de responsabilidad personal por las deudas sociales.
Sociedad Laboral: Las sociedades anónimas o de responsabilidad limitada en las que la mayoría del capital social sea
propiedad de trabajadores que presten en ellas servicios retribuidos de forma personal y directa, cuya relación laboral
sea por tiempo indefinido, podrán obtener la calificación de Sociedad Laboral.
Sociedades Cooperativas de Trabajo Asociado: asociación de personas físicas o jurídicas que teniendo intereses o
necesidades comunes desarrollan una actividad empresarial imputándose los resultados económicos a los socios, una
vez atendidos los fondos comunitarios.
10. Exponga las principales características de las sociedades mercantiles limitadas y comanditarias. (1 punto)
Sociedad
comanditaria
Socios
Dos o más
(1 colectivo y 1
comanditario)
Acceso a la prodiedad
Socios comanditarios (solo
€); Colectivos trabajan y
administran
Responsabilidad
Colectivos: como en Soc.
Colectiva (Ilimitada, Solidaria,
Personal)
Comanditarios: Solo lo
Gobierno
FORMAS DE EMPRESA
aportado
Sociedad
limitada
Aportación de dinero, bienes
o derechos
Uno o varios
Limitada a las aportaciones
realizadas.
Junta general de socios y
administradores.
11. Telefónica es una de las empresas españolas más conocidas. Identifique cómo se la podría clasificar
utilizando cada uno de los distintos criterios de clasificación de empresas que conozca. (2 puntos)
Según la propiedad o titularidad del capital: Empresa privada. El capital es propiedad de los particulares.
Según su tamaño: Grande.
Según el sector de actividad en el que la empresa desarrolla su función: Empresa de servicios.
Según el ámbito geográfico de su actuación: Multinacional: rebasa los límites geográficos jurisdiccionales de una nación
y extiende sus actividades en más naciones.
Según su naturaleza jurídica: S.A.
12. Indique las principales características de las Sociedades Cooperativas (1 punto).
CONCEPTO
RASGOS
Nº SOCIOS
MÍNIMO
CAPITAL INICIAL
RESPONSABILIDA
D
NOMBRE
VENTAJAS
INCONVENIENTES
Sociedad Cooperativa
Soc. integrada por personas físicas para desarrollar la actividad cooperativizada ....
Finalidad: Proporciona trabajo a los socios. Estructura y gestión democráticas
3 (según tipo: 1º grado, 2º grado....)
3000 € (según estatutos)
Limitada, salvo estatutos
No coincidente con otro, seguido de “S. Coop.” o “Sociedad Cooperativa”
Mucha protección, subvenciones, y bonificaciones fiscales
Constitución engorrosa (gran dispersión legal autonómica)
13. Explique cuáles son los trámites jurídicos de constitución de una sociedad anónima (1 punto)
En general, las sociedades mercantiles (Soc. Anónima ) requieren para su constitución los siguientes trámites:
1) Acuerdo de constitución de empresa con forma jurídica mercantil. (Nombre Sociedad)
2) Certificación negativa coincidente ( Registro Mercantil Central)
3) Convenio o Asamblea constituyente:
a) Declaración formal de constituirse en sociedad
b) Relación promotores o fundadores.
c) Aprobación Estatutos.
d) Elección administradores.
e) En S.A. acreditar desembolso inicial obligatorio.
4)
5)
6)
7)
14.
15.
16.
17.
18.
19.
Escritura Pública (Notario)
Liquidación impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados (ITP/AJD)
Inscripción Registro Mercantil
Publicación en el Boletín Oficial del Registro Mercantil