BASES ASISTENTE SOCIAL OPD CAÑETE

BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
BASES ADMINISTRATIVAS UNICAS ESPECIALES
CONCURSO PÚBLICO DE ANTECEDENTES
1.- ANTECEDENTES GENERALES:
1.1.- Las presentes bases Técnicas Administrativas regulan la contratación de un
Profesional Asistente o Trabajador/a Social, para cumplir funciones en Oficina de
Protección de Derechos de la Infancia OPD Cañete.
1.2.- OBJETIVO DEL CARGO
Profesional con una alta motivación para el trabajo en el área, experiencia en infancia y
vulneración grave de derechos (maltrato infantil, abuso sexual, etc.), habilidades para la
resolución de conflictos, capacidad para trabajar de manera interdisciplinaria, con una
mirada integral.
1.3.- FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:
I. ÁREA DE PROTECCIÓN:
Acoger a los usuarios, realizar entrevista de calificación, proporcionarles
información, orientación básica y efectuar derivaciones a la red.
Participar en el proceso de intervención individual, familiar y comunitario.
Efectuar gestiones y orientar a la familia para el acceso a programas sociales
que tiendan al mejoramiento de la calidad de vida del niño/a y su familia.
Aplicar metodologías de resolución alternativas de conflicto.
Contribuir en el sistema de registro y sistematización del área.
Coordinaciones con departamento de Salud y Educación Municipal, Red
Sename, Municipio, Establecimientos Educacionales, Jardines Infantiles,
Instituciones Publicas y Privadas, organismos existentes en la comuna, entre
otras.
Visitas Domiciliarias en sectores urbanos y rurales de la comuna
II. ÁREA DE GESTIÓN COMUNITARIA:
Promover la articulación de trabajo de red y compromisos concretos con otros
actores comunales, especialmente del área social.
Asesorar y capacitar al resto del equipo en el enfoque de trabajo en red.
Realizar talleres en temáticas de infancia y juventud.
Desarrollar estrategias con familia y actores locales para la denuncia y defensa
oportuna de vulneraciones de derechos en los territorios.
Mantener la coordinación con el Educador Comunitario para trabajos de redes.
Trabajo en terreno, junta de vecinos escuelas, jardines infantiles y
organizaciones comunitarias etc.
Participación y apoyo en actividades recreativas, deportivas y todas aquellas que
tenga que desarrollar la OPD, Oficinas de la Dideco y Municipio en general.
1
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
III. COMPETENCIAS TÉCNICAS Y CONOCIMIENTOS:
Titulo Profesional de Asistente Social o Trabajador Social.
Conocimiento y manejo de técnicas de intervención familiar, intervención
breve, en crisis y resolución alternativa de conflictos (se espera que tenga
capacitación en éstas temáticas).
Conocimientos sobre los derechos de infancia, Convención Internacional de los
Derechos de la Infancia.
Experiencia en el trabajo de la Red Sename.
Manejo de contenidos tales como desarrollo infantil, redes sociales, género,
ciclo de las familias, enfoque sistemático, entre otros.
Manejo herramientas computacional, Office nivel usuario (Word, Excel, Power
Point)
2.- PRESUPEUSTO
2.1.- El presupuesto disponible mensual a cancelar asciende a la suma de $ 675.000.(seiscientos setenta y cinco mil pesos) impuesto incluido a Honorarios.3.- PARTICIPANTES:
En la Licitación podrán participar profesionales que cumplan con los requisitos
estipulados en las presentes bases técnicas y que estén habilitados para efectuar ofertas a
través del portal www.chilecompra.cl
4.- COMPETENCIAS CONDUCTUALES, HABILIDADES Y CAPACIDAD DE
GESTIÓN:
Características personales compatibles y capacidad de trabajo con enfoque inter
y multidisciplinario en equipo, capacidad para relacionarse activamente con
organizaciones e instituciones.
Interés y motivación por trabajo en el área social relacionada con niños/as y
jóvenes, desde una perspectiva no asistencialista.
Capacidad de planificar actividades y evaluar periódicamente sus resultados.
Pro actividad, capacidad de síntesis, capacidad de gestión de calidad, relaciones
Interpersonales favorables.
Adaptabilidad y capacidad de generar procesos de fortalecimiento en las familias
y actores comunales.
Responsabilidad, discreción, confidencialidad, voluntad y lealtad por el trabajo.
Desempeñar sus funciones de acorde a los objetivos de la OPD, Sename y
Municipio.
Manejo sistema base de datos del SENAME, denominado Senainfo.
Otras funciones que les encomiende su jefe directo.
5.- DE LA PRESENTACION DE LAS PROPUESTAS:
5.1.- Los interesados deben postular a través del Portal Chile Compra adjuntando los
archivos electrónicos solicitados a continuación.
2
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
Anexos Administrativos
5.1.1.- Identificación de Oferente según Anexo 1.
5.1.2.- Fotocopia de Cedula de Identidad por ambos lados.
5.1.3.- Fotocopia Titulo Profesional.
5.1.4.- Certificado de Antecedentes.
5.1.5.- Curriculum Vitae que indique experiencia laboral verificable, para lo cual
deberán especificar lugar de trabajo, cargo, periodo trabajado y nombre, dirección,
teléfono de Jefatura y/o Director; y capacitaciones y/o seminarios señalando el nombre
de esta, la fecha, duración en horas e institución que lo dicto.5.1.6.- Declaración jurada simple según Anexo 2.
5.1.7.- Declaración jurada notarial que señale que el postulante no se encuentra
inhabilitado por la Ley 20.238 y la Ley Nº 18.575 Art 56.
5.1.8.- Otros antecedentes que el postulante estime conveniente incorporar (certificados
de capacitaciones, de trabajo, etc.)
Anexos Económicos
5.1.7.- Propuesta Económica según Anexo 3.
El ofertante podrá salvar errores u omisiones formales siempre que no se vulnere
el principio de la igualdad, debidamente calificada por la comisión evaluadoras del
proceso de la licitación.
6.- CRITERIOS DE EVALUACION
I.
II.
III.
IV.
Experiencia profesional (20%): el oferente que acredite tener mayor
experiencia laboral relacionada con el cargo obtendrá 20 puntos. Quienes le
sigan obtendrán 5 puntos menos sucesivamente.
Experiencia en el área de infancia (10%): el oferente que acredite tener
mayor experiencia laboral en el área infancia obtendrá 10 puntos. Quienes le
sigan obtendrán 2 puntos menos sucesivamente.
Experiencia en el ámbito comunitario (10%): el oferente que acredite
tener mayor experiencia en el ámbito comunitario obtendrá 10 puntos.
Quienes le sigan obtendrán 2 puntos menos sucesivamente.
Entrevista personal (60%): de acuerdo a acta de selección adjunta. La
entrevista se realizara a los postulantes cuyas ofertas sean aceptadas, o se
hayan cumplido con lo estipulado en el punto anterior, posterior a la
Apertura electrónica. Se le avisara la fecha y hora a los postulantes
telefónicamente.
Para ser considerado postulante idóneo el oferente deberá reunir, al menos 60
puntos. El postulante que no reúna dicho puntaje será excluido del concepto.
En caso de empate se dará un 5% adicional al oferente que realice una mejor
entrevista.
3
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
7.- PAGO DE ACTIVIDADES DEL CONTRATO
El valor a pagara será por mes vencido dentro de los cinco días del mes siguiente, previa
entrega en oficina de partes la boleta a honorarios a nombre de la I. Municipalidad de
Cañete, Rut Nº 69. 160.500-0 A. Prat 220, Cañete, y previa aprobación de Informe de
actividades por parte de Dideco.
8.- DURACION DEL CONTRATO Y JORNADA LABORAL
8.1.- El contrato comenzara a regir a contar del día 5 de noviembre del presente año y
tendrá una duración hasta en 31 de diciembre 2012.8.2.- Jornada Laboral: 44 horas semanales distribuidas de lunes a jueves de 8:30 a
17:30 horas.) y los viernes de 8:30 a 16:30 horas, estando obligados a cumplir las
normas de control de horario establecidas por el municipio. Con disponibilidad fuera del
horario de trabajo, día sábado o domingo, compensadas estas por ejemplo en horas
libres a la semana). El horario de colación deberá efectuarse entre las 13:00 y 14:00
horas de 30 minutos.
8.3.- Este contrato se podra por un periodo igual o superior al contratado según la
evaluación que se le realice al profesional.
9.- DE LA COMISION EVALUADORA Y DE LA EVALUACION DE LAS
PROPUESTAS
La evaluación de las propuestas será llevada a cabo por la Ilustre Municipalidad de
Cañete, a través de una Comisión Evaluadora para tal efecto.
10.- DE LA SUPERVISION
En el desempeño de las funciones, será supervisado directamente por la Directora de
Desarrollo Comunitario o quien lo subrogue.11.- CAUSALES TÉRMINO DEL CONTRATO
a) Incumplimiento de las obligaciones contraídas por el trabajador al suscribir
el contrato
b) Mutuo acuerdo de las partes
c) Cuando el empleador estime conveniente a los intereses municipales
d) Renuncia Voluntaria
e) El NO cumplimiento con los avances y objetivos mensuales estipulados en el
respectivo Plan de Trabajo presentado a la Ilustre Municipalidad de Cañete.Se convendrá expresamente que la prestación de los servicios estará condicionada a la
existencia de las labores, pudiendo el Alcalde o quien lo represente ponerle termino al
contrato con 30 días de anticipación.-
4
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
ANEXO Nº 1
LLAMADO A LICITACION PUBLICA
“ASISTENTE O TRABAJADOR SOCIAL OPD”
ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
FORMULARIO DE IDENTIFICACION DEL PROPONENTE
IDENTIFICACION DEL PROPONENTE:
NOMBRE: ____________________________________________________________
RUT: _____________________
TITULO: _______________________________
DIRECCION: __________________________________________________________
TELEFONO: _______________________ FAX ______________________________
CORREO ELECTRONICO: _____________________________________________
_______________________________
FIRMA
5
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
ANEXO Nº 2
LLAMADO A LICITACION PUBLICA
“ASISTENTE O TRABAJADOR SOCIAL OPD”
DECLARACION JURADA SIMPLE
El Proponente que Suscribe:
DECLARA BAJO PALABRA:
1.- Conocer y aceptar las Basas Administrativas únicas especiales y requerimientos de
Consultaría, las aclaraciones a las mismas, y en general, todos los documentos que
forman parte de esta licitación.
2.- Haber estudiado los antecedentes y haber verificado su concordancia entre si.
3.- Que los antecedentes presentados en la oferta son veraces y exactos
4.- Estar conforme con las condiciones generales de contratación.6.- Poseo salud compatible para ejecutar funciones en un cargo de público.
7.- No he sido condenado (a) o apresadas (a) por crimen o simple delito.
8.- No estar inhabilitado en conformidad al Art. 56 Ley Nº 18.575.
NOMBRE: ____________________________________________________________
RUT: _______________________________
________________________________
FIRMA
6
BASES LLAMADO A LICITACION
I. MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
_____________________________________________________________________________________
ANEXO Nº 3
LLAMADO A LICITACION PUBLICA
“ASISTENTE O TRABAJADOR SOCIAL OPD”
ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE CAÑETE
OFERTA ECONOMICA
OFERTA ECONOMICA TOTAL $....................................... (CON IMPUESTO)
RETENCION 10%
$.......................................
TOTAL
( Valor debe coincidir con el
Monto del portal)
$....................................... (SIN IMPUESTO)
NOMBRE
: ______________________________________
RUT
: _______________________________________
DOMIC
: _______________________________________
E-MAIL
: _______________________________________
TELEFONO
: _______________________________________
_________________________________
FIRMA
7