PREGUNTAS DE SELECCION MULTIPLE CON UNICA RESPUESTA.( valor de

Escuela de ciencias Administrativas, Contables, Empresariales y de Negocios. ECACENUNAD.
PROGRAMA:
TUTOR:
TALLER QUIZ.
CONTABILIDAD.
Tema: NOMINA,Depreciaciones y Estados de Patrimonio.
VICTOR ALBERTO ORTIZ DEL CASTILLO.
Codigo
Estudiante:
Grupo:
52447253
Lisve yohana romero forero
No. 3.
Fecha: Noviembre 20/2011
PREGUNTAS DE SELECCION MULTIPLE CON UNICA RESPUESTA.( valor de cada punto 0.2.
A continuación usted encontrara preguntas Quiz y talleres que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o
contexto, frente al cual ,Usted debe seleccionar Aquella que corresponda correctamente a la pregunta planteada, entre
cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque toda la respuesta con el color que
usted prefiera. .Recuerde que hay preguntas a las cuales, le debe realizar el taller o de lo contrario, la pregunta será
anulada y viceversa.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Los salarios, los aportes patronales y las prestaciones sociales por pagar; comprenden:
A. Un activo a favor del ente económico y en contra de los trabajadores.
B. Un pasivo a cargo del ente económico y a favor de los trabajadores. (x)
C. Un pasivo estimado a cargo del ente económico a favor de los trabajadores.
D. Un activo diferido a favor del ente económico y a favor de los trabajadores.
El concepto de salarios corresponde:
A. Valores a pagar a los trabajadores originados de una relación laboral. (x)
B. Erogaciones y cargos directos e indirectos necesarios para el pago a los trabajadores.
C. Valores ocasionales originados de la contratación laboral.
D. Valores estimados en la relación laboral.
Los aportes parafiscales comprenden:
A. Pensiones, salud y primas habituales.
B. Pensiones, riesgos profesionales y la retención en la fuente por salarios.
C. Pensiones, salud y riesgos profesionales. (x)
D. Riesgos profesionales, cesantías y salud.
Las prestaciones sociales, son los beneficios que en virtud de las normas laborales tienen los trabajadores;
tales como
A. Cesantías, intereses sobre cesantías, primas de servicios y vacaciones (x)
B. Cesantías, horas extras, primas y comisiones
C. Vacaciones, horas extras, bonificaciones y cesantías
D. Prima de servicios, pensiones, retención en la fuente y cesantías.
Las cesantías son derechos que tiene todo trabajador y es equivalente:
A. A un salario promedio diario devengado por cada año de servicios
B. A un salario promedio mensual devengado por cada año de servicios (x)
C. A un salario promedio mensual devengado por dos años de servicios
D. A un salario promedio semestral devengado por cada año de servicios
La prima de servicios se define como:
A. El derecho que tiene el trabajador equivalente a un salario diario
B. El derecho que tiene el trabajador equivalente a un salario anual
C. El derecho que tiene un trabajador equivalente a un salario trimestral
D. El derecho que tiene un trabajador equivalente a un salario mensual (x)
Para que el empleador otorgue vacaciones a sus trabajadores, estos deben haber cumplido:
A. Seis meses de labores
B. Tres meses de labores
C. Un día de labores
D. 12 meses de labores. (x)
8. Para que haya contrato de trabajo se requieren de tres elementos esenciales:
A. Actividad personal del trabajador; subordinación del trabajador hacia el empleador; salario como
retribución del servicio. (x)
B. Actividad personal del trabajador; ser socio de la empresa y subordinación del trabajador.
C. Salario como retribución del servicio; subordinación del trabajador; tener un cargo alto en la empresa.
D. Actividad personal del trabajador; ser una persona natural; ser una persona jurídica
9. El auxilio del transporte se le reconoce a todo trabajador que devengue mensualmente:
A. Cuatro salarios mínimos mensuales legales vigentes
B. Un salario mínimo mensual legal vigente
(x)
C. Dos salarios mínimos mensuales legales vigentes
D. Seis salarios mínimos mensuales legales vigentes
10. La empresa RTN desea liquidar las horas extras a un trabajador que devenga un salario mensual de $
580.000 y que trabajo seis horas extras diurnas ordinarias, dos horas extras nocturnas ordinarias y cinco
horas extras diurnas dominicales o festivas; el resultado arrojado por el contador en la liquidación fue:
A.
B.
C.
D.
$ 48.123.24
$ 50.749,86
(x)
$54.125.66
$52.567.48
Sueldo básico 580.000 /días laborados 30 =19.333,33 valor día trabajado
19.333,33 valor día/8 horas=2.416,66valor hora
2.416,66* 1.25 horas extra diurna ordinaria = 3.020,825 * 6 horas extras= 18.124,95
2.416,66*1.75 hora extra nocturna ordinaria= 4.229,155* 2 horas extras = 8.458,31
2.416,66*2.0 hora extra nocturna ordinaria= 4.833,32* 5horas extras = 24.166,6
Total valor a pagar Horas extras trabajadas: 50.749,86
Taller: demuestre la respuesta seleccionada, mostrando la forma como se liquidaron las horas extras
11. Las deducciones que se deben hacer a los trabajadores, son aquellas las cuales los empleadores:
A. Las hacen obligatoriamente a sus trabajadores
B. Las hacen voluntariamente a sus trabajadores
C. Las hacen con la plena autorización de los trabajadores (x)
D. Las hacen mutuamente entre empleadores y trabajadores.
12. La empresa MODERNA LTDA, desea conocer el valor de la retención en la fuente de un trabajador que
devenga mensualmente $ 4.800.000; el resultado arrojado fue:
A. $584.000
B. $540.000
C. $533.000
D. $388.000
TALLER: demuestre la respuesta seleccionada mediante el procedimiento de su liquidación.
13. La empresa MARINES DE COLOMBIA desea conocer los valores de las deducciones correspondientes a la
salud, pensión, fondo de solidaridad y retención en la fuente de un trabajador que devenga un salario
mensual de $ 5.100.000; los resultados arrojados serian:
A.
B.
C.
D.
$ 1.101.000
$1.120.000
$1.124.000
$1.200.000
Taller: demuestre la respuesta seleccionada, elaborando el cuadro de liquidación según conceptos dados.
14. TALLER: elabore un cuadro en EXCEL el cual muestre los valores o porcentajes correspondientes a los
siguientes conceptos:
Salario mínimo vigente año 2011. Es de $535.600
pesos.
% Horas extras diurnas ordinarias: 1,25
% horas extras diurnas festivas: 2
% día dominical o festivo: 1,75
% a la salud por parte del empleador: 8.5%
% a la pensión por parte del empleador: 12%
% a cajas de compensación familiar: 4%
% aportes para el SENA: 2%
% para intereses sobre las cesantías: 12%
Auxilio de transporte vigente año 2011
63.600 pesos mensuales
% horas extras nocturnas ordinarias: 1,35
% horas extras nocturnas festivas: 2,5
% deducción a la salud para el trabajador: 4%
% deducción a la pensión para el trabajador: 4%
% por fondo de solidaridad pensional: 1%
% a los aportes para el ICBF: 3%
% para cesantías: 8.33%
% para primas de servicios: (Salario mensual * Días
trabajados en el semestre)/360
% para vacaciones: 4.17%
15. La empresa RCA contrata a término indefinido a un trabajador desde el primero de enero del año 2010, con
un salario de $ 650.000 mensuales más el auxilio de transporte. La empresa desea conocer la liquidación de
las cesantías al primero de diciembre del mismo año; el resultado arrojado será:
A. $595.800
B. $585.833,33
C. $575.835,35
D. $595.833,33 (x )
Sueldo básico $ 650.000
Auxilio de transporte $ 63.600
650000 SALARIO MENSUAL (*) 330 DÍAS TRABAJADOS
———————————————————————
360
= 595.833,33
Taller: demuestre la respuesta seleccionada, elaborando las formulas aplicadas.
16. La misma empresa contrata a termino indefinido el primero de enero del 2010 a un trabajador cuyo salario
es de $ 650.000 mensuales; a partir del primero de enero del año siguiente toma 15 dias hábiles de
vacaciones. Su liquidación por vacaciones será:
A.
B.
C.
D.
$ 325.000 (x)
$ 312.000
$ 355.000
$ 305.000
650000 SALARIO MENSUAL (*) 360 DÍAS TRABAJADOS
———————————————————————
= 325.000
720
Taller: demuestre la respuesta seleccionada, elaborando la formula correspondiente
17. La empresa RCA tiene un saldo al 31 de diciembre del año 2009, cesantías acumuladas por $ 7.300.000, la
empresa desea conocer los intereses sobre cesantías acumuladas en ese año y el resultado sería:
A. $ 876.000 (x)
B. $ 856.000
C. $ 788.000
D. $ 787.000
cesantías 7.300.000 (*) 360 DÍAS TRABAJADOS (*) 0.12
———————————————————————
= $ 876.000
360
18. la empresa JR Ltda., suministra la siguiente información relacionada en la planilla de sus trabajadores para
el mes de octubre del año 2011.
NOMBRE
DIAS
LABOR
SALARIO
HORAS
EXTRAS
4 D.OR
5.N.OR
3.D.FEST
6.N.FEST
8.N.OR
2.D.FEST
6.D.FEST
6.N.FEST
10.D.OR
4.N.OR
1.DIA
FESTIVO
2.D.OR
1.N.OR
5.D.FEST
JUAN
DIAZ
30
$ 580.000
MARIA
MELO
ALVARO
GARCIA
RUBEN
ZOTO
NUBIA
ALZATE
DIANA
ROJAS
MATIAS
GONZALEZ
30
$ 760.000
30
$ 810.000
28
$ 1.200.000
30
$ 2.400.000
25
$ 3.650.000
30
$ 4.300.000
COMISIONES
BONIFICA
CIONES
COOPERA
TIVAS
$ 420.000
$ 50.000
$ 200.000
$ 70.000
$ 100.000
$ 85.000
$ 500.000
$ 100.000
$ 250.000
$ 200.000
$ 300.000
EMBAR
GOS
$
100.000
$
400.000
FELIPE
ARIAS
30
$ 4.800.000
3.N.FEST
Liquidar la nomina en EXCEL en su totalidad .
19. Para obtener la igualdad en los activos, aplicados a la ecuación patrimonial,
debemos:
A.
B.
C.
D.
Sumar el activo más el patrimonio.
Restar los activos y el patrimonio.
Restar los pasivos menos los activos.
Sumar los pasivos más el patrimonio. (x)
Se tiene un pasivo de 800.000 y un patrimonio de 3.000.000, los activos son el resultado de sumar pasivos y
patrimonio, lo que da 800.000 + 3.000.000 = 3.800.000
A = (P + PT). Activo = pasivo + patrimonio.
Demuestre su respuesta mediante la aplicación de la formula.
20. La empresa Cartones De Colombia, desea conocer cual es su patrimonio a 31
de Enero de 2.011. y para ello suministra la siguiente información:
Posee en efectivo $ 5.000.000. En cuenta corriente tiene $ 50.000.000. En mercancías ( hojas de
cartón ) $ 60.000.000.Maquinaria avaluada en $ 100.000.000, de la cual esta debiendo el 70% de su
valor real, Vehículos para el transporte de la mercancía avaluados por $ 210.000.000, de los cuales
deben el 20% de su valor real. Su mobiliario esta avaluado en $ 30.000.000.
El patrimonio de la empresa a 31 de enero de 2.011 será:
A. $ 310.000.000.
B. $ 320.000.000.
C. $ 333.000.000.
D. $ 343.000.000.
Activos
Caja
5.000.000
Bancos
50.000.000
Mercancías 60.000.000
Maquinaria 100.000.000
Vehiculos
210.000.000
pasivos
Moviliario
30.000.000
Total activos 455.000.000
Cuentas por pagar
112.000.000
Act-pasv= patrim 455.000.000-112.000.000= 343.000.000
Elabore el ejercicio en su totalidad, demostrando su respuesta.
21. En el Balance General Inicial de la empresa del señor Luís Bolaños si su total de
activos es de $2400.000 y su pasivo total es de $1900.000 , para que cuadre la
ecuación contable el patrimonio deberá ser.
a. ( x ) $500.000 .
b. ( ) $4300,000.
c. ( )$ 600,000 .
d. ( ) $300,000 .
A-P=pt
2.400.000 -1.900.000= 500.000
Demuestre su respuesta aplicando las formulas respectivas.
22. Las cuentas del balance al 31 de enero del 2010 de la empresa, Correos Rápidos
del señor Hernán Pico, se describen a continuación: Terreno $ 25.800,000, Equipo
de Oficina, 1200,000, Caja 3000,000 , Documentos por Cobrar 700,000,
Documentos por Pagar 450,000, Aporte del, Vehículo 2400,000, Hipotecas por
pagar 11500,000, Muebles de Oficina 500,000, Cuentas por Cobrar 1500,000,
Cuentas por Pagar 800,000 y Aporte del, Capital del señor Hernán Pico 3500,000,
Hipotecas por pagar 11500,000, Muebles de Oficina 500,000, Cuentas por Pagar
650,000. Con esta información calcule el valor total del patrimonio:
a. ( ) $ 12750,000
b. (
) $ 1250,000
c. (
) $ 750,000
d. (
) $ 35600,000
Demuestre su respuesta elaborando el Estado del Patrimonio respectivo.
23. En enero primero del año 2010 el almacén la perla Ltda., adquiere un vehículo
por $ 18.000.000, el almacén estima que la cuota de la depreciación anual en
línea recta será:
A. $ 2.300.000
B. $ 3.400.000
C. $ 3.360.000
D. $ 3.600.000
24. El mismo almacén desea conocer la totalidad depreciada del vehículo al 31 de diciembre del año
2011.
Demuestre el ejercicio aplicando las formulas en el método de línea recta.
25. Las cuentas del balance al 31 de enero del 2010 de la empresa, Correos Rápidos
del señor Hernán Pico, se describen a continuación: Terreno $ 25800,000, Equipo
de Oficina, 1200,000, Caja 3000,000 , Documentos por Cobrar 700,000,
Documentos por Pagar 450,000, Aporte del, Vehículo 2400,000, Hipotecas por
pagar 11500,000, Muebles de Oficina 500,000, Cuentas por Cobrar 1500,000,
Cuentas por Pagar 800,000 y Aporte del, Capital del señor Hernán Pico 3500,000, .
Con esta información calcule el valor total pasivo y patrimonio:
a. ( ) $ 7250,000
b. ( ) $36500,000
c. ( ) $35600,000
d. ( ) $ 22850,000
Demuestre su respuesta elaborando el respectivo ejercicio.