Las consellerias echan mano de empleados de empresas

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EL MUNDO. LUNES 20 DE JUNIO DE 2011
TEMA DEL DÍA
Las consellerias echan mano de empleados
de empresas públicas por falta de plantilla
G Los recortes y la paralización de oposiciones obligan a recurrir a ‘pseudofuncionarios’
G Ocurre en Agricultura, Bienestar, Infraestructuras, Justicia, Medio Ambiente y Sanidad
V. USEROS / J. MARTÍN / Valencia
Es tiempo de recortes en la Administración y las oposiciones se
congelan para evitar que las plantillas públicas engorden. Dicho de
otra forma, las máquinas de fabricar funcionarios están paradas y
tardarán en ponerse en marcha
hasta que el final de la crisis se encuentre más próximo.
Sin embargo, no sobra personal,
los gruesos laborales no están sobredimensionados como cabría esperar. Más bien al contrario, siguen faltando trabajadores para
cubrir determinadas áreas públicas. Una muestra de esta situación
es que varias consellerias echan
Un expediente de Trabajo. / E.M.
CSIF critica: «No hay
oposición ni formación»
> El presidente del Sindicato de
Funcionarios CSIF, Daniel Matoses, denunció esta práctica porque supone un agravio comparativo con los funcionarios de carrera. «Los trabajadores de las
empresas hacen lo mismo, pero
no pasan ninguna oposición y no
tienen la misma cualificación que
los aspirantes públicos», dijo.
Denuncia de cesión ilegal. / E.M.
mano de operarios de empresas
públicas, o pseudofuncionarios, y
privadas para cubrir puestos que
deberían ocupar funcionarios.
Esta es una práctica constante
que ha generado varias denuncias
por parte de los sindicatos que, a
su vez, han iniciado las consiguientes inspecciones del Ministerio de Trabajo en las consellerias
Clemente: Camps
nos situará en la
«primera línea»
internacional
de Agricultura, Bienestar Social,
Infraestructuras, Justicia y Administraciones Públicas, Medio Ambiente o Sanidad.
La contratación de empleados
de empresas externas que trabajan en sedes de la Administración
y realizan labores de funcionarios
se produce últimamente en el área
de Salud Pública que dirige Manuel Escolano, donde fuentes sanitarias confirmaron que se recurre
a la empresa pública Vaersa, «aunque de forma puntual y para cuestiones de investigación muy concretas». También ocurre lo mismo
en el Centro de Informática de la
avenida de Campanar, que está
siendo investigado por sindicatos al detectar que incluye a
trabajadores de una de decena
de empresas vinculadas al área
de informática como Agensys,
Bull, Everis, Fujitsu, Indra, Insa, Iprocuratio, Powerdata,
Teccon y Unitronics.
En Bienestar Social esta
práctica es muy habitual especialmente con la empresa
Avapsa que gestiona la Ley de
Dependencia. En concreto, la
última denuncia sindical ante
la Inspección de Trabajo, interpuesta por la Intersindical, va
más allá de la propia Avapsa y
en ella se llegó a denunciar la
presencia de trabajadores de
subcontratas de esta empresa
pública en la sede de Bienestar
de la calle Colón, 80. El texto
acusaba a la Conselleria de incurrir en un presunto delito de
cesión ilegal de trabajadores
por acogerlos en su propia sede. La investigación de Trabajo
está en marcha y el expediente
se podría materializar en una
fuerte sanción.
Valencia
El secretario General del PPCV,
Antonio Clemente, defendió
ayer que las medidas económicas anunciadas por el presidente de la Generalitat, Francisco
Camps, durante el debate de investidura en las Cortes para generar empleo y reducir el gasto
permitirán situar a la Comunidad «en primera línea internacional».
En un comunicado, Clemente
señaló que el discurso de
Camps en la cámara autonómica fue «el pistoletazo de salida
de una legislatura en la que los
populares se centrarán en el
empleo, la austeridad y los servicios sociales» con el objetivo
de «retomar la senda de la
prosperidad y el bienestar que
el Gobierno de Zapatero ha hecho temblar».
Asimismo, ha subrayado que
las próximas elecciones generales serán «un punto de inflexión» para el futuro de España,
puesto que permitirán a Mariano Rajoy acceder al Gobierno y
hacer que «las recetas del PP
sean efectivas desde el Ejecutivo central hasta los municipios,
pasando por las autonomías, y
la economía nacional se vuelva
a poner en marcha».
«Ejemplo» para el resto
Denuncia
La denuncia de la Intersindical
se fundamenta en que Bienestar acoge en sus instalaciones a
empleados de firmas como
Avapsa , Key, Indra y Mapfre,
cuando en realidad las funciones que realizan estos deberían
ser asumidas por la propia Administración.
Según consta en el expediente, al menos 17 personas trabajan «de forma habitual y continua con sujeción a un horario
de trabajo establecido por la
Conselleria y bajo la supervisión igualmente de los funcionarios responsables de cada
servicio».
De igual modo, se critica que dicho personal, dependiente de firmas externas, utiliza las instalaciones y materiales propios en las
consellerias para desarrollar su
actividad.
Por su parte, y desde Bienestar
Social, se confirmó la visita de la
Inspección de Trabajo, pero se
aseguró que el hecho de que la
Un trabajador de Vaersa con un ataúd, símbolo de la muerte de su empresa. / B.P.
El personal externo
utiliza los materiales
y las instalaciones
de la Generalitat
En Salud Pública se
contrata a empleados
de Vaersa para hacer
investigación
Inspección se personase en las dependencias administrativas no
presupone, en modo alguno, la
existencia de incumplimiento de
obligaciones laborales por parte
de la Administración.
Un problema similar al denunciado es el de la Conselleria de Infraestructuras por asumir entre
sus puestos a empleados de la empresa Indra. O en Agricultura, que
se repite el caso con operarios de
Tragsa y Vaersa.
En otros dos documentos se
aprecia el control que ha ejercido
la Inspección de Trabajo sobre varias parcelas de la Generalitat Valenciana. En uno se impone una
sanción a la empresa pública
Tragsa por cesión ilegal de trabajadores a la Conselleria de Justicia
y en el otro texto se concretan las
actuaciones en la Conselleria de
Medio Ambiente por también cesión ilegal de trabajadores de
Vaersa. Este último, aunque concluye que no hay cesión, advierte
que otra cuestión es la posible suplantación del personal funcionario de la Conselleria por personal
de Vaersa.
Desde los sindicatos se muestra
la preocupación y advierten de que
estarán vigilantes para evitar que la
cesión se convierta en tendencia.
A juicio de Clemente, el Consell
de Francisco Camps es «ejemplo para otras autonomías y para el PP cuando acceda a La
Moncloa» por su apuesta por
«políticas de empleo, el mantenimiento de los servicios públicos, la apuesta por la igualdad
y la inversión equitativa con
proyección de futuro».
«Es lo que los ciudadanos esperan de sus gobernantes y lo
que los populares ponen en
marcha desde todas las instituciones en las que gobiernan»,
ha agregado Clemente.
Por último, el dirigente popular hizo hincapié en la «responsabilidad» con la que el PPCV
afronta esta legislatura después
de recibir «el aval a la gestión
de estos últimos años, que implica mayores expectativas de
los ciudadanos para las nuevas
políticas».
En este sentido, se mostró
convencido de que el PPCV
«estará a la altura y seguirá gobernando para todos los ciudadanos, defendiendo los intereses de la Comunidad en todos
los estamentos.