La sociedad debe ser más activa y beligerante contra la violencia

M
UJERES
Noviembre/Diciembre 2012
La sociedad debe ser más
activa y beligerante contra
la violencia de género
Ana Alonso advierte sobre la vuelta de valores
y actitudes “que pensábamos desterrados”
Con motivo del día internacional para
la erradicación de la violencia contra
las mujeres, CCOO de Asturias organizó, el 22 de noviembre en Oviedo,
una jornada de sensibilización, como
viene haciendo desde hace años. La
secretaria de la Mujer explicó en la
inauguración del acto que el hecho de
que se produzcan más denuncias “indica que hay más conciencia”. Ana
María Alonso alertó sobre la vuelta en
nuestro país a comportamientos y valores “que pensábamos desterrados”.
“En la sociedad española, en la
que todavía sigue muy presente la
cultura del patriarcado, persisten estereotipos sexistas y rancios”. Por ello,
“hace falta más educación sexual y
emocional”. La secretaria de la Mujer
recordó que nuestro sindicato lleva
años demandando protocolos por
acoso sexual en el trabajo y destacó
que “la sociedad deber ser más activa
y beligerante” en la lucha contra la
violencia de género.
La procuradora general del
Principado de Asturias, que también
tomó la palabra, denunció que al menos una de cada tres mujeres en el
mundo han sido víctimas de la violencia machista o han sufrido abusos
y violaciones. Por su parte, la directora del Instituto Asturiano de la Mujer,
Carmen Sanjurjo, criticó la reducción
de gasto público en las campañas de
sensibilización contra la violencia de
género y de atención a las víctimas de
esta lacra.
Durante la jornada se presentó el
libro “Feminismo para no feministas. Vane contra Patrix”, de Rosario
Hernández Catalán. La autora, que
trata de resaltar los valores del feminismo y la igualdad, remarcó que
“con la violencia de género las mujeres no mueren, sino que las matan”.
Rosario Hernández Catalán considera
que “se está desmantelando laboral y
moralmente el país”, y que “las nuevas generaciones van a ser las hijas
de las hipotecas y de los expedientes
de regulación de empleo”. Rosario
Hernández Catalán también afirmó
que “es muy peligroso acabar con la
educación pública”, y se preguntó por
el futuro de la Universidad, que “muchas veces es un refugio de las mujeres en un mundo de hombres”.
Por su parte, la compañía teatral “El Llaposu” representó la obra
“Monólogos de la vagina”, de Eva
Ensler, y la realizadora Melania
Fraga hizo una presentación audiovisual para el blog “Ensalada de Rojas”.
Cerró el acto Emilia Escudero, secretaria de Organización de CCOO de
Asturias, que reclamó más medidas
para la igualdad real porque “se está
cambiando el dibujo, pero nos cuesta
cambiar el contenido”.
Contra la violencia a las mujeres
Convocadas por la Plataforma
Feminista de Asturias, de la que forma parte nuestro sindicato, y coincidiendo con la celebración del Día
Internacional para la Erradicación de
la Violencia contra las Mujeres, el
pasado 25 de noviembre, cientos de
personas se concentraron en Oviedo.
Durante la protesta se realizaron diversos actos de denuncia y se leyó un
manifiesto conjunto contra esta “lacra social”.
Graciela Roces,
gana el VI Concurso
de Carteles contra
la Violencia de
Género
La arquitecta y diseñadora en paro,
Graciela Roces, ganó el VI Concurso
de Carteles contra la Violencia de
Género, convocado por la Secretaría
de la Mujer de CCOO de Asturias, en
colaboración con el Instituto Asturiano
de la Mujer, bajo el lema “Rechaza,
denuncia, educa”. La obra ganadora,
seleccionada el pasado 16 de noviembre entre más de cincuenta originales
provenientes de todo el país, incorpora
la leyenda “Corta de raíz”. El cartel fue
la imagen de la jornada.
CCOO edita un
informe sobre
crisis y
discriminación
salarial de
género
La Secretaría de la Mujer y el gabinete técnico confederal acaban
de editar un estudio sobre “Crisis
y discriminación salarial de género”, en el que se señala que la
menor retribución que perciben
las mujeres en relación a los hombres por trabajos de igual valor es
uno de los principales signos de la
desigualdad en el empleo. CCOO
resalta que la lucha contra la discriminación salarial es la lucha por un
empleo de calidad, por la defensa
de los servicios públicos y contra
los recortes que incrementan las
desigualdades y la pobreza.
13