CUNICARN S.A. Breve descripción de actividades CUNICARN es la primera organización cunícola del país. Con más de 30 años de antigüedad, mantiene como el primer día su vocación de añadir más valor al sector cunícola mediante la producción y puesta en el mercado de una carne de primera calidad y a un precio asequible al consumidor medio. Durante todo este prolongado tiempo ha ido desarrollando una organización, adquiriendo un know-how y realizando unas inversiones en recursos humanos y económico-financieros susceptibles de tener una incidencia decisiva en cada unos de los eslabones de la cadena de valor de la producción de la carne de conejo desde su genética hasta la producción y distribución de los platos cocinados en el lineal de la gran superficie de venta a disposición del cliente final. CUNICARN cuenta con dos Divisiones Operativas: La División Agropecuaria y la División de Alimentación. En la primera se agrupan todas las actividades relativas al manejo del conejo desde la selección de sus mejores estirpes hasta su llevada a matadero. Fieles a la convicción de la necesidad de mejorar la calidad de los conejos, desde 1985 hemos desarrollado la actividad genética para poder disponer de la mejor estirpe de Europa procedente de Francia. Fuimos los primeros en montar un Centro de Inseminación Artificial dedicado exclusivamente a la producción de semen. Hoy en día, este Centro ubicado en Vimbodí es el mayor y mejor dotado de nuestro país, teniendo prevista su próxima ampliación dada la creciente demanda de su excelente producto. El semen obtenido a partir de animales de importación de la máxima calidad se procesa y distribuye a la red de granjas de nuestros clientes mediante una organización dedicada en exclusiva a este trabajo. El apartado de alimentación lo tenemos resuelto con la fábrica de piensos compuestos de Valls, una factoría dedicada en exclusiva a la producción y comercialización de alimentos para conejos. Dedicamos un importante presupuesto a Investigación tanto en nutrición como en manejo. Para ello contamos con las instalaciones de Cervià, Granja La Volta, con una capacidad para 2.000 conejas, en donde se testan todas las novedades que en ambos campos, nutrición y manejo, van surgiendo en el mercado mundial, contando para este menester con la colaboración de prestigiosos técnicos de la cunicultura mundial. La segunda, División de Alimentación, abarca todo el faenado del conejo desde su sacrificio hasta su puesta a disposición del cliente final en forma de tarrinas de platos cocinados en sus cuatro especialidades XXXXXXXX La actual instalación de matanza y faenado se ubica en L’Espluga de Francolí y es la continuación natural del matadero que hasta 1992 operó en Vimbodí que fue el primero en ser homologado para poder exportar a la UE. En estos momentos el matadero de L’Espluga trabaja a plena capacidad, unos 100.000 conejos por semana y, dado que las necesidades siguen aumentando, prevemos iniciar la actividad de un nuevo matadero en Galicia antes de finalizar el mes en curso, Mayo de 2007. Anexas al matadero se encuentran las instalaciones de despiece y cocina industrial para la producción de la presentación de platos cocinados, actividad ésta que culmina nuestra cadena de valor de CUNICARN que, una vez más, fue pionero en nuestro país en esta actividad con creciente implantación en los hábitos de consumo del cliente moderno. La confianza del consumidor constituye objetivo permanente dentro de la filosofía de CUNICARN. Queremos transmitir esta confianza través del control de la trazabilidad. Un departamento de calidad formado por profesionales cualificados comprueban cada uno de estos procesos a fin de asegurar la calidad de nuestros productos desde su origen, 120 personas constituyen la organización CUNICARN, una plantilla joven y muy cualificada. Las instalaciones abarcan un total de XXXXXXX metros cuadrados la flota de vehículos la forman XXXXX unidades. Tras más de 30 años de operación el sentimiento general es de que estamos empezando y constituye nuestro compromiso profesional y personal estar a la altura de los grandes retos a abordar para merecernos el beneplácito de un mercado con inmensas posibilidades. L’Espluga de Francolí, Junio 2007 PERFIL DEL CANDIDATO El perfil deseado se refleja en el siguiente cuadro. Aceptable Medio Dotes de organización y planificación X Juicio y toma de decisiones X Trabajo en equipo Competencia profesional Superior Comentarios Eficiencia en el empleo del tiempo. Criterio e iniciativa ante situaciones imprevistas X X Compañerismo, polivalencia Disposición a aprender Rendimiento en el trabajo X Fluidez en la ejecución de las tareas Calidad en el trabajo X Meticulosidad, intransigencia con la mediocridad Aceptación de responsabilidad X No traspasar la responsabilidad de uno. Dotes de liderazgo X Creatividad e iniciativa X Conciencia de costo Habilidad comunicativa Capacidad de análisis No es prioritario Susceptible de desarrollar en el futuro X Sensibilización hacia costes X Trabajará en staff X A desarrollar Espíritu de servicio X Disposición a ayudar a las pers. con quienes se relaciona Habilidad numérica X Ratios, fórmulas, etc. Informática X A desarrollar Personalidad X Defender lo que se cree que es cierto Honestidad intelectual X No dado a la falsedad, no ser falso. Dedicación X Laboriosidad, no escatimar esfuerzo Buen trato X Amabilidad, "mano izquierda". CONDICIONADO ECONÓMICO Durante el período de estancia como Becario/a, percibiría de CUNICARN 100.000 ptas. Brutas de salario y el pago de los gastos de estancia en un piso.